决定适用于重要事项或者重大行动作出安排，奖惩有关单位和人员，变更或者撤销下级机关不适当的决定。以下是小编整理的企业对优秀员工的表彰决定，希望对大家有所帮助。
企业对优秀员工的表彰决定 1
全体员工：
20xx年度全体员工在公司董事长、总经理正确领导下，充分发挥主观能动性，拼搏进取，勤奋工作，促进了公司的稳定快速发展。在此过程中，涌现出了一批为企业发展不辞辛苦、无私奉献的优秀员工。为营造"积极向上、人人争当先进"的工作氛围，弘扬爱岗敬业品德，加强员工对企业的认同感和归属感，同时也为公司的长远发展提供合适的储备人才。xx公司工会委员会组织了20xx年度"优秀员工"评选活动，本着"公平、公正、公开"的原则，经公司全体员工参与投票评选，评审领导小组评审并认定，决定授予34位同志为20xx年度"优秀员工"的光荣称号：
希望受到表彰的优秀员工戒骄戒躁，不断鞭策自己，保持荣誉，继续努力，勤勉工作，以更饱满的热情投入到工作中再创佳绩。同时，公司号召全体员工以受表彰的优秀员工为榜样，学习他们忠于公司，爱岗敬业，遵章守纪，服从管理，团结协作，乐于奉献的.精神，为实现xx公司20xx年的任务目标而努力奋斗!
特此表彰。
xx股份有限公司工会委员会
20xx年xx月xx日
企业对优秀员工的表彰决定 2
各办公室：
为鼓励先进，在民主推荐和民意测评的基础上，经校区办公会研究讨论，决定授予运行保障办公室小刘等4名同志20xx年度昌平校区“优秀职工”荣誉称号，并给予表彰和奖励。
校区希望受到表彰的四位同志要珍惜荣誉，再接再厉，为校区的发展再做新贡献。校区号召全体职工要以他们为榜样，团结协作，锐意进取，为昌平校区明年的各项工作开创新局面，再上新台阶，做出新的更大的`贡献!
xx大学昌平校区管理办公室
20xx年12月6日
企业对优秀员工的表彰决定 3
公司各子公司、各部门：
20xx年每位员工努力进取、扎实工作，各项工作完成较好。
为了大力弘扬专心致志、脚踏实地、精益求精的职业精神，经各部门评比和公司审核，决定表彰奖励一批优秀基层员工和优秀管理者。
优秀基层员工(共27人)：
优秀管理者(7人)：
在新的`一年里，望全体员工不断提升自身综合素养、专业水准和业务水平，继续发扬艰苦奋斗、开拓进取的精神，为公司再创佳绩而努力工作。
xx
20xx年xx月xx日
企业对优秀员工的表彰决定 4
同志们：
为表彰先进，经各管理处组织评选，报公司审核同意，现将xx年度公司先进个人予以通报。望各管理处以优秀员工为榜样，加强物业服务基础业务学习，处处发扬爱岗敬业精神。优秀员工的先进事迹应在各项目"PDCA管理看板"予以公示，公司将于年会时予以表彰并嘉奖。
（排名不分先后）
1、xx厦管理处：xx
2、xx国际管理处：xx
3、xx长安管理处：xx
4、xx国际管理处：xx
5、xx管理处：xx
6、xx农商行管理处：xx
特此通告！
xx
20xx年xx月xx日
企业对优秀员工的表彰决定 5
各职能部门、站点及下属公司：
20xx年，在董事会的领导下，公司上下紧紧围绕年度经营管理各项目标，突出服务提升，攻坚克难，拼搏进取，较好的完成了年度各项任务。在全年生产经营工作中也涌现出了一批优秀团队和优秀个人，为激励先进、树立榜样，进一步做好x年度的工作，公司决定对下列优秀团队和优秀个人予以表彰：
希望以上受到表彰的'优秀团队和个人戒骄戒躁，保持优良的工作作风，再接再厉，在x年的工作中再创佳绩。同时也希望各单位要以受表彰的优秀单位和个人为榜样，对比自身存在的差距和不足，树立学先进、超先进的信心和氛围，持续提高企业安全生产水平和服务客户的能力，为公司战略升级和各项目标的实现提供有力的保障、做出积极地贡献！
xx
20xx年xx月xx日
企业对优秀员工的表彰决定 6
公司各部门：
20xx年，是公司实现跨越式发展的关键年。半年来，公司全体员工紧紧围绕"种植业稳重求进，养殖业加快发展，尽力开拓市场销售，择机建设高新园区"的工作目标，团结一致，勤奋工作，在各自的岗位上做出了积极的贡献。
为鼓励先进，树立典型，推进企业精神文明建设，公司决定授予张有新等11名同志"优秀员工"称号，他们是：
小新（种植部）、小俊（种植部）、小安（工程部）、小记（养殖部）、小云（养殖部）、小东（销售部）、小学（销售部）、小燕（财务部）、小华（财务部）、小香（财务部）、小枝（财务部）。
公司希望，受表彰的优秀员工要珍惜荣誉，再接再厉，把取得的.成绩当做新起点，把获得的荣誉当做前进动力，为公司发展做出新贡献。公司号召，全体员工要向先进学习，学习他们爱岗敬业，勤奋工作的优秀品质，以"尽好岗位职责，做好本职工作"的实际行动来推动全年各项工作任务的圆满完成。
xx
20xx年xx月xx日
企业对优秀员工的表彰决定 7
同志们：
20xx年度数据信息技术有限公司各项工作进展顺利，圆满完成了预定计划，取得很大成绩，这些成绩的取得与全体员工的积极努力是密不可分的。
为鼓励先进争先创优，进一步激发广大员工的积极性和创造性，推动公司工作再上新台阶，经公司研究决定，对x年度的.优秀员工给予表彰奖励，获得表彰奖励的人员名单如下：
希望此次受到表彰的员工以此为新的起点，戒骄戒躁、再接再厉，在今后的工作中再立新功。
特此表彰!
xx
20xx年xx月xx日
企业对优秀员工的表彰决定 8
同志们：
20xx年，在“重增长、调结构、增效率、保盈利”的指导思想引领下，经过支公司全体员工的努力，全年实现保费收入32000万元，登上新高峰。同比增长1885万元，保费增量贡献率8.03%，增长速度比分公司高1.96个百分点。“三非”业务有了显著增长，结构调整取得初步成效。全险种综合成本率96.68%，实现了车险、非车险业务的'双增长、双盈利。
根据支公司《20xx年度经营目标责任考核办法》，参照各科室20xx年保费完成和业务经营情况，经支公司经理室研究决定有9个团队，13个个人受到表彰。他们是：
面对可能实施的“商车二次费改”和经济形势的变化，20xx年的保险经营将面临新的挑战。支公司号召全体员工，振奋精神，积极落实集团、总、分公司的要求，主动适应经济平缓发展的新常态，坚持道路自信，坚持外延式发展，坚持做大“三非”业务，在发展中调整渠道结构、产品结构和客户结构。以新的认识，指导新的保险实践，求得新常态下的新发展。
祝支公司在20xx年继续取得优异成绩。
xx
20xx年xx月xx日
企业对优秀员工的表彰决定 9
同志们：
为表彰先进，树立典型，进一步激励全体员工工作干劲，经各部门组织申报、推荐和评选，并经领导审核通过，决定授予黄辉等五名同志为我校20xx年度“优秀员工”，予以表彰奖励。
希望受表彰的优秀个人珍惜荣誉、戒骄戒躁，更好地发挥模范带头作用，在今后的学习和工作中取得新的`、更大的成绩。
驾校号召全体员工向受表彰的五名同志学习，锐意进取，不断创新，扎实工作，为推进我校各项工作全面发展做出更大的贡献。
优秀员工名单：
xx
20xx年xx月xx日
企业对优秀员工的表彰决定 10
集团公司各部门、项目管理部、分公司：
20xx年是公司实现跨越式发展的一年，在公司董事长的正确领导下，通过全体员工共同努力，公司全年完成建安产值3.25亿元，税收入库超过1000万元，实现了年度建安产值、房建施工产值和市政施工产值的计划“三超”，并且公司一级资质申报获得了通过。以上成绩的取得是全公司上下一心，团结奋斗的'结果。在日常工作中，涌现出一批恪尽职守，勤勉敬业，开拓进取，扎实工作的先进个人，为全公司各项目标任务的圆满完成发挥了重要作用。为表彰先进、树立典型，进一步促进部门工作再上新台阶，经业绩考核和评选推荐，经公司研究决定，对公司10名先进个人予以表彰。对由我公司中标施工的武汉春和工贸车间工程获得武汉市建设工程文明施工样板工地和结构优质工程，并获得“黄鹤杯”称号的项目经理给予特别大奖，资金一万元;评选等10名同志为优秀员工，授予周胜书、朱少敏两位同志为优秀项目经理，以上同志奖励全功能数码相机一部，并颁发荣誉证书。 奖品为数码照相机一部，并颁发荣誉证书。
希望受到表彰的个人再接再厉，继续努力，为集团公司的发展做出过更新更大的贡献。同时，号召全体员工，要以先进个人为榜样，积极适应新形势、新要求，求真务实，争创先进，努力开创管理工作的新局面。
xx
20xx年xx月xx日
企业对优秀员工的表彰决定 11
同志们：
20xx年在全体员工的共同努力下，安全管理有序，维护、保养、精益求精，资料记录真实准确。全体员工充分发挥主观能动性，勤奋工作，促进了项目部维护、保养、抢修工作的顺利完成。在运营公司多次检查中名列前茅。为总结成绩，激励先进，弘扬典型，进一步激发全员工作积极性。经各组推荐，项目部决定给予以下人员进行表彰奖励。
一、维修、保养、抢修表现突出的'员工小斋等。
二、参加20xx年10月份运营公司通号部举办的“技术比武”活动中取得成绩的员工小伟等。
三、参加20xx年10月份运营公司举办的体育活动中表现突出的员工小蝶等
四、为项目部提供后勤保障任劳任怨，勤勤恳恳的厨师小贵。
以上人员给予每人一定的物质奖励。希望获奖员工继续努力，积极工作，在项目部发挥着积极模范带头作用，项目部号召全体员工以他们为榜样，团结协作、努力进取，为顺利完成20xx年的维护保养计划目标而努力。
特此决定
xx
20xx年xx月xx日
企业对优秀员工的表彰决定 12
公司各部、子公司：
20xx年，在董事会的正确领导下，在全体员工的共同努力下，公司在科研、生产、营销、服务等领域取得了喜人的成绩，特别是刷新了公司销售的历史记录。
在公司取得良好业绩的同时，涌现出了许多务实苦干、爱岗敬业、具有公信度、能起表率作用，具有正能量的优秀员工。为了树立榜样，表扬先进，弘扬企业文化，增强企业凝聚力，按照公司《员工手册》“员工奖惩”的规定，公司各部门、各子公司从德(职业道德)、能(专业能力)、勤(工作态度)、绩(工作业绩)及团队精神等方面进行了优秀员工的.评选。
通过评选，并经过公司总裁办公会研究决定，授予小本等发十名员工为“20xx年度优秀员工”光荣称号，并予以表彰。希望全体员工向他们学习，形成人人争当先进、人人争做贡献的良好氛围，为公司的发展贡献自己的力量。
xx
20xx年xx月xx日
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