企业员工犯错检讨书

2023-06-11 检讨书

  当我们做某件事,出现了失误后,我们要认真地反思检讨,请注意写检讨书的心态要端正。你还在为写检讨书而苦恼吗?以下是小编为大家整理的企业员工犯错检讨书,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

企业员工犯错检讨书1

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx公司办公室里的一名文员,我叫xx。因为前几天,我在办公室里犯了一件十分严重的错误,从而导致我受到了领导的严厉批评。一开始我并没有觉得这件事情有多么的严重,但是经过领导的批评教育过后,我就意识到了这件错误的严重后果。并且一回到职位中,我就开始反省自己之前的所作所为,越反省就越觉得自己做的不对,我心中的愧疚也加深了一层。不仅是对公司领导,对办公室里所有的同事,我都感到十分的抱歉和自责。

  我这次所犯的错误是在办公室里抽烟的错误,对于禁止在办公室里抽烟的这件事情,领导不仅是在入职的时候就跟我们强调过,在平时的工作中,领导也总是会时不时的提醒我们,让我们不要在办公室里进行一切有关抽烟喝酒活动。而我却只是把它当作耳旁风听一听,并没有把领导多次进行强调和警告的事情放在心上。就在几天前,我还做出了不顾其他同事的'反对意见,在自己的工作岗位上,抽起了烟,把办公室里搞得乌烟瘴气,很多女同事都被呛得跑到了外面。

  但是在这里,我也想说一下,我那天为什么吸烟的原因。说起来,那天是我人生中比较灰暗的一天,因为在那天里,和我交往了三年的女朋友对我提出了分手。在得知这个消息的时候,我整个人都不好了。领导也知道我是一个重感情的人,更何况我还这么的喜欢她,而且我一直以为我能和她走到最后,可是她却不是这么想的。所以当时听到这个消息,我一时接受不了,胸腔里也感觉有一团火无处发泄,之后越想越烦,就坐在我的岗位上抽起了烟,当时我的脑海里只剩下了她要和我分手的事情,也不顾自己还在工作中,不顾自己还在办公室里,就连同事们纷纷吐槽我的声音也听不到。并且越抽越多,越抽越猛,直到领导进来把我口中的烟夺走了,我才把我的思绪拉回到现实中,也才知道自己在之前那一会抽了多少烟,才能把办公室里搞得烟雾环绕的。

  我在办公室里吸烟,不仅对自己的身体造成了损害,还对同事的身体也带来非常大的影响,更何况我们办公室里还有这么多的女同事,这会让她们更加的反感。在以后的工作中,我也一定不会再把自己的私人感情带到工作上,不顾同事的感受,在办公室里做出抽烟这样愚蠢的事情来。

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

企业员工犯错检讨书2

尊敬的领导:

  您好!

  我是这次犯下错误的员工xxx,很抱歉我作为一名员工却做出了一名员工不应该做出来的事情,导致工作受到影响,我为自己的行为感到深深的歉意。我想犯下了这样错误的我不算是一个合格的企业员工,如果是一个合格的企业员工一定是不会这样做的,而是会好好的工作,把自己的精力都花在工作上,不做这些和工作无关的事情,让自己做一个为企业做出贡献的好员工。我现在自己回想起来也是十分的后悔,我居然一时糊涂做出了这样的.事情,如果我在做事之前深思熟虑一番,仔细思考之后在做出决定,肯定就不会犯下这样的错误了,可惜我却并没有这样做。我现在自己也是感到十分的后悔,可惜一切也都不可能重来了,事情也都发生了,否则我一定是不会做出这样的行为,让哪些对我抱有期望的人感到失望。但现在的我也只能够接受自己犯错了的现实,接受领导您要给予我的惩罚,不管你给我多严厉的惩罚我也不会有半句怨言的,因为这本就是我的错误。我也希望领导您能够给予我一个严厉的惩罚,让我自己记住自己的这次错误,让我在下次松懈的时候能够及时想起这次的教训,也让其他的同事知道犯下这样的错误有多么严重的后果,使得大家都不敢犯下和我同样的错误。

  我犯下这个错误说起来也是我自己的原因,长时间的顺利让我的心态出现了问题,开始觉得自己已经是个很了不起的人了,这些工作中的小问题怎么可能能够阻拦住我呢,只会让我因此变得更加优秀。但也正是因为我的这种膨胀了的心态,导致我这次犯下了错误,我如果能够始终保持谦虚好学的态度肯定就是不会出现这种错误的,可我却因为得到了一点小小的成绩就犯下这种错误。也好在这次我没有犯下更大的错误,一切也都能够让我在今后弥补回来,否则我想我肯定是会内疚死的。现在我也是真正的吸收到了教训,在工作方面骄傲,膨胀是要不得的,只有谦虚学习,才会走得更远,走得更快。不能因为一时的成就就麻痹了自己,站的越高摔得也就越惨,现在有了这次的教训我以后一定会谨慎做人,不做出这种危险的行为和错误了。希望领导您给我一个机会,我一定会改正弥补回来的,请领导在最后相信我一次。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

企业员工犯错检讨书3

尊敬的部长:

  您好!

  今天,为表示我的深刻反省,我怀着无比愧疚的心情写下这封检讨书,以向您表示我对我自己在“IT文化节”宣传工作上不尽人意的表现的深刻认识,以及保证在以后的工作中,尽自己最大的努力,做到最好。

  这是一次十分深刻的反省,我对于我自己在宣传时的差劲的表现感到十分惭愧。我真的不应该在宣传的时候,只会呆呆地站着,没有一点积极性。我不应该感到害怕,不应该感到害羞,对于别人冷淡的反应,还是要有充足的热情,要有不畏困难,勇往直前的精神,一定要学会死皮赖脸,向小黑和银彬学习,学习他们的积极性,学习他们生来硬拽也要把人拉到报名点,报名参加我们的活动,学习他们看到目标,积极上前介绍,不畏畏缩缩,和陌生人交谈时也不会感到害怕。

  我真的十分深刻地认识到自己的`错误,同时我也发现自己所存在的问题:胆子不够大,脸皮不够厚。我知道,脸皮不够厚,对于自己的工作室十分不利的。因为,我们后勤部的宗旨是:高调做事,低调做人。如果胆子不够大,就不能够积极主动地找事干,畏畏缩缩,到最后什么都干不了,就做不到“高调做事”。所以,锻炼胆量,是解决我的问题的方法,和更多不同的人,认识更多不同的人,扩大自己的交际圈子。

  对于这次的错误,可能会给部门带来不正面的影响,可能会让别人觉得后勤部存在做事不认真的人,对此,我感到万分的愧疚和懊悔,因为我一个人的表现而影响到部门,实属不该。因此,我有如下深刻的反思和对自己的要求:

  1、对于陌生的人事物,不要感到害怕,要表现的自然大方。

  2、做事要有积极性,对于自己的任务,要有强烈的责任感。

  3、对待自己的工作要有热情,要不怕苦不怕累,以微笑面对所有的困难。

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

企业员工犯错检讨书4

尊敬的老师:

  您好!

  我是xxx,我非常渴望有一个好的心态,去做好这些,今天我犯错低级错误,这是批评的,首选我认为我作为xx的一员就应该有责任去做好这份,在有就是一些低级的错误实在是不应该犯,这让我感到非常的为难,在这个过程当中我对的要求非常高的,所以我希望能够在下一阶段的工作当中继续处理好相关的工作,这次的错误,我是直接负责人,面对工作,面对您,还有同事们,我应该要深刻的检讨自己。

  我感觉我很对不住您的信任,您经常会让我去做好一些细致的,过去我就没有让您失望过,我本着端正积极的态度,把您交待的工作如数家珍的一样井井有条的落实好,一想起这些我就非常自责,为什么过去我就一直能够做好这些,而今天我就出现了这么低级的错误,我应打心里去好好的想想,对于这件事情我不知道怎么跟您解释,我认为在工作方面我真的是不应该连这么一件事情都做不好,我也想过这些我就应该主动地承担起责任,这是我们公司一直都存在的一个规定,首先我还是认为这是很好的,自己做错了事情就要这样,回顾整件事情的经过,我就非常的惭愧,本就是可以避免的,居然还是让我踩到了。

  事情是这样的,今天您还是跟往常一样,会把一些工作交待的我一番,虽然不是很多,但是我一直很是重视,这是我工作的一个原则,长期这么下来我也养成了良好的工作习惯,现在这让我映象深刻,我真的是不希望这件事情未来再次发生,这对我没有什么好处,我实在是不应该像现在这样,自己每天都会做的工作,我却做不好这么一件简单的事情,我今天的状态不是很好,我您交待我工作之后我就暂时的'方向了,因为早上还有更加要紧的事情我需要处理,于是我今天就是忙得不可开交,一直到了快下班的时候,我当时也知道自己还有事情没有完成,因为本身状态就不是很好,一直到了工作的时候我还是出现了问题,我深刻的知道这一点都不好,现在事情已经发生了,我真的不愿意再看到这种情况,因为我状态不好在下班的时候就犯了工作上面这件低级的错误,让您失望了,虽然说当时您没说什么,甚至我都不知道怎么跟您解释,可是还是能察觉到那种对这次事情的一个失望,我一定要好好的反省。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

企业员工犯错检讨书5

尊敬的领导:

  您好!

  由于我自身原因,致使xxxx,造成了严重不良影响,在此,我首先做出诚恳的检讨。

  领导提出批评后,我进行了深刻的自我反思,对近段时间的工作进行了梳理总结,认为自身主要存在以下问题:

  1、思想懈怠,责任心不强。思想麻痹大意,认识不强,对工作重视不够,有时存在"得过且过"、"差不多就行"的想法。

  2、工作作风不深入、不扎实、散漫松懈,工作安排不具体、落实不到位。对领导布臵的.工作,不是一马当先,而是左顾右盼,没有立即落实,甚至有时存在"在其岗不尽其责"的现象。

  3、对下属要求不严。在工作中,对下属要求太松,监督不力。发现工作存在问题时,总是觉得给下属留点面子,没有给予立即纠正,实际上,这样不仅不便于管理,而且造成了工作上的失误。

  鉴于上述存在的问题,我向您做出深刻保证:

  一是加强学习,绷紧思想这根弦,认真学习单位相关管理制度,立足职能职责,不断提高执行力,提升服务水平;

  二是坚持工作上亲力亲为,严格要求自己,端正工作态度,形成严谨、稳妥、效率的工作作风,抓好管理制度的督促落实,制定出切实可行、可操作性强的管理方法;

  三是在以身作则的前提下,严格要求下属,决不放松对他们的要求,只有这样才能有利于工作的开展,从长远来讲,也有利于他们的个人成长。

  领导的批评使我认识到自身存在的不足,给了我一个反思自我、自我警醒的机会,我恳请领导能够接受我真诚的歉意,并在以后的工作中继续监督我,指正我。

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

企业员工犯错检讨书6

尊敬的领导:

  您好!

  我因为在工作的时候打电话破坏了工司的正常秩序,我感到非常后悔,之前的我会犯这种错误,完全是因为不认真,没有调整好自己的工作态度,思想认识还未到位,一时的错误,它令我懊悔不已!但是这个处罚给我敲响了警钟,我幡然醒悟,理解到无规矩不成方圆,犯了错误就要受到处罚,所以处罚下达以后,我没有怨天尤人,而是潜心从自己身上找错误,查不足,经过一段时间深刻的反醒,我对自己犯的错误感到后悔莫及。

  我没有一点悲伤的接受了上司的处罚——-反省一天,这一天我明确了自己的错误,在静静的思考后我明白了一个道理,我的行为是不对的!!!!

  思想上,我重新检讨自己,坚持从认识上,从观念上转变,要求上进,关心集体,关心他人,多和优秀同事接触,交流。

  纪律上,现在我一定要比以前要有了很大改变,现在的我对自己的言行,始终保持严格的约束,不但能遵守公司的纪律,更加懂得了身为一名职工哪些是可以做的,哪些是不可以做的。

  学习上,我可以不避困难,自始至终为掌握更多知识,使自己的素质全面得到提升,为公司做更多事!

  我想再对我的行为做一个检讨,我打电话是不对的,同时还影响了同事们,大家在同时看着我的时候我的感觉也是痛苦的,同事们有的惊吓,有的愤怒,有的嬉笑,我完全浪费了大家的宝贵时间,我是个对自己和对他人不负责的.人,我有愧与大家!

  但我深深明的到:人无完人,每个人都有自己做错事的时候,重要的是自己犯了错误后如何改过自身,所以此后,我一定严格要求自己。

  工作是打电话对我们的工作是百害而无一利的。

  经过领导批评,和我个人的反省,保证以后不会再出现此类的情况了,不会因为个人的原因来破坏公司的纪律,这次造成的影响我向大家表示歉意,对不起,请领导给我处罚我愿意接受,请给我一个改过的机会,并请大家原谅我一次。我在以后的工作中一定加倍努力,对公司多做贡献,来弥补这次的过错。请大家相信我。

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

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