随着社会不断地进步,简报起到的作用越来越大,简报是单位领导对一些问题做出决策的参考依据之一,也是单位推动工作的一个重要手段。那什么样的简报才具有启发意义呢?下面是小编收集整理的就业创业工作简报(精选6篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。
就业创业工作简报1
为破解辖区就业创业难题,区人社局积极落实“六大举措”,推动辖区实现更加充分、更加高质量的就业。
搭建平台帮就业,有针对性地开展“就业援助月”等专项活动,计划在牡丹广场开专场招聘会,涉及二十多个行业,提供就业岗位8000余个;开发岗位帮就业,今年拟开发公益性岗位100人,缓解就业困难人员的就业情况,实现空岗即补,及时补缺;技能培训帮就业。
以中短期、“订单、定向、定点”式培训为特色,农民工技能培训就业率达到95%,同时还有引导性培训每年不低于人;创新载体助就业,利用劳动保障网络化信息平台,建立我区劳动力资源信息库,面向社会及时发布各类岗位信息,实现空岗即补安置;宣传补贴助就业,大力宣传“开创业补贴”“小微企业吸纳就业岗位补贴”“大众创业扶持项目”等国家优惠政策,助力职工创业;鼓励创业助就业,“一园一赛”促就业,扶持孵化基地1个,预计带动就业500人,大力支持涧西区创业大赛,扎实有效地推进全区创新创业。
就业创业工作简报2
竹溪县人社局高度重视就业创业工作,为了确保就业局势稳中求进,竹溪县人社局积极采取六大措施,确保全年目标实现。
一、深入实施就业优先战略和更加积极的就业政策。积极落实稳定和扩大就业的新一轮政策,实现全年城镇新增就业3200人,再就业1800人,城镇登记失业率控制在4.5%以内。
二、实施“我选湖北.梦在竹溪”计划。加强大学生实习实训基地、实施高校毕业就业促进计划、创业引领计划和高校毕业生“三支一扶”计划,做好离校未就业高校毕业生就业工作,建设1个高校毕业生实习实训基地。
三、做好重点群体就业工作。继续做好化解过剩产能分流职工再就业工作。重点推出劳务输出对接试点经验,加强就业精准扶贫,培训贫困劳动力820次,转移就业1600人。推进失业动态监测工作,完善失业监测预警机制,防范大规模失业风险。
四、深入推进创业就业工作。运用创业担保贷款等创业优惠政策大力支持农民工返乡创业,实施农家乐精准扶贫等创业扶持项目;推进就业创业信息服务平台建设,建立人才创业新超市。
五、加强人力资源服务业建设。推进人力资源服务机构诚信体系建设和星级评定工作。
六、加强职业培训力度。扎实开展建档立卡贫困人员职业技能提升计划、返乡农民工创业培训计划。落实“两后生”参加技工教育、技能鉴定、就业创业培训免费政策,加强家庭服务业职业技能培训工作。
就业创业工作简报3
人社局大力实施扩大就业的战略步伐,坚持“立足根本稳就业,多措并举促就业,强化落实保增长”的原则,统筹就业局做好就业工作。
一、落实政策,稳定就业。全面落实各项就业补贴、就业再就业政策,全力扶持高校毕业生、转复员军人、失业人员、返乡农民工、就业困难人员及其他人员就业,扶持各类人员自主创业,实现稳定就业。
二、鼓励创业,带动就业。进一步推进创业培训,改善创业环境,形成政策到位,培训到位,服务到位“三到位”工作机制,鼓励更多城乡劳动者自主创业,以创业实现就业,以创业带动就业。
三、完善平台建设,促进就业。坚持以人为本的`服务理念。充分发挥窗口服务作用,实行“一站式”服务及时发布用工信息为劳动者和用工单位搭建供需平台。同时加强基层劳动保障服务平台建设,积极做好《就业失业登记证》发放工作。
就业创业工作简报4
20xx年,xx县人社局劳动就业管理部门将从强化创业扶持政策宣传、升级打造就业服务平台、培育挖掘创业典型等方面,扎实推进各类群体就业创业工作。
一是政策先行,全力保障。
相继出台《鼓励大众创业万众创业实施方案》、《关于进一步做好新形势下就业创业工作的'实施意见》、《关于支持农民工等人员返乡创业的实施意见》、《关于进一步鼓励就业创业工作的实施意见》等系列政策文件,采取“放宽、搞活、让利”办法,强势推进在乡自主创业、返乡创业就业工作。
二是座谈倡导,引凤还巢。
在北京、上海、无锡等地举办“20xx灌河之恋—xx籍在外创业成功人士座谈会”,搭建在外创业务工人员重叙乡情、重话乡音平台,激发xx籍在外创业成功人士反哺家乡、回乡创业热情。
三是升级平台,优化服务。
在一个四星级人力资源市场和高技能人才分市场基础上,新建主城区、化工园区两个五星级人力资源市场,近距离服务企业用工、劳动者求职以及高技能人才引进。
四是塑造典型,以点带面。
开展“我为xx争光彩十佳创业明星”评选活动,宣传创业创新先进典型,弘扬创业精神,营造以点带面浓厚就业创业氛围。
就业创业工作简报5
5月9日,市人社局举办局系统创建全国文明城市工作业务辅导班。市文明办调研员石正福以“关于创建全国文明城市工作相关问题的说明”为主题作了一场专题讲座。
石正福从创建全国文明城市的意义,全国文明城市评选申报、测评体系、测评方法,相关工作资料的收集、整理,创建工作中常见的问题等方面,结合其常年的工作经验进行了授课。
专题讲座后,市人社局要求全局上下尤其是各单位、各处室负责人和创建领导小组的人员要积极主动对照《市人社局争创全国文明城市工作实施方案》和《市人社局关于分解20争创全国文明城市工作目标任务的通知》精神,抓重点、攻弱点、破难点、除盲点、显亮点,不断增强创建工作的针对性、实效性、系统性。各责任单位、处室要明确责任和工作内容,制定工作进度、工作节点控制表,采取挂牌销号的'办法,及时跟进,抓好落实,确保各项创建标准落实到位。
局创建领导小组督导组要切实履行工作职责,强化对责任单位和处室的督促检查,定期报告局创建工作领导小组,并将督查情况在全局通报。对措施不力、工作不实、影响创建达标和测评结果的单位及个人将严肃问责。局创建领导小组办公室要加强与市文明办的协调沟通,请示报告。同时,各单位、各处室也要加强与局创建领导小组办公室及各组的联系,确保工作落实到位。
就业创业工作简报6
为更好地服务于届高校毕业生,提高办事效率,高台县人社局结合实际,多措并举做好高校毕业生报到工作。
一是简化办理流程,做好接待咨询。
在县人社局网站和高校毕业生就业创业服务网及时更新政策法规、办事指南、招聘信息,为毕业生提供报到登记、求职招聘、政策咨询等服务。高校毕业生持报到证、毕业证、身份证即可办理报到手续,已在外地参加工作的毕业生可由家长代替办理。在办理手续过程中,向毕业生和家长详细介绍报到程序,耐心解答他们提出的疑难问题。
二是设立专门窗口,实施“一站式”服务。
县人才服务中心专门在政务大厅设立了毕业生服务窗口,对报到登记、政策咨询、档案托管等工作实行“一站式”服务,最大限度地为毕业生报到提供便利,高效完成报到事宜。此外,县人才服务中心专门设置的`政策咨询窗口,为有创业梦想的高校毕业生提供创业政策咨询、创业指导、创业培训等登记服务,扶持大学生成功创业。
三是建立健全信息库,完善基础台帐。
建立健全信息台帐,将高校毕业生的.姓名、身份证号、毕业院校、所学专业、家庭住址、联系电话、是否就业等内容进行详细登记,统一录入甘肃省高校毕业生就业信息系统,做好信息录入工作。
四是设立求职招聘室,助力毕业生顺利就业。
高台县人社局历来高度重视高校毕业生的就业工作,对于前来报到的毕业生,仔细询问就业情况,热情提供求职招聘服务,力争做到使每位高校毕业生顺利就业。
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