会计人员劳动合同

2024-11-21 劳动合同

　　随着人们法律意识的建立，我们用到合同的地方越来越多，签订合同可以使我们的合法权益得到法律的保障。那么相关的合同到底怎么写呢？下面是小编帮大家整理的会计人员劳动合同，仅供参考，欢迎大家阅读。

　　会计人员劳动合同 1

　　甲方：招聘方

　　乙方：受聘方

　　甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信任的基础上，签定本合同，以便共同遵守。

　　第一条、乙方自愿到甲方从事兼职会计工作，甲方决定聘乙方为兼职会计。

　　第二条、乙方的工作范围：根据甲方提供的单据、资料，进行建账、记账(含整理原始凭证，装订会计凭证/账薄)，计提税金、税务申报、出具税收缴款书;财务管理咨询。

　　第三条、合同期限及报酬：本合同有效期为___年，自签订之日起至______年___月___日止;甲方每___支付乙方工资___元，至合同终止;合同期满时，双方可以另行办理续签事宜。

　　甲方每年应支付资料费_____元。(资料费指账本、凭证、报表、申报材料、交通及电话费等)

　　第四条、甲方权利和义务

　　1、甲方有权检查乙方的工作情况。

　　2、甲方不得无故解聘乙方，在下列情况下，甲方有权单方解除合同：a.应聘会计违反合同事项，不积极履行义务，经劝阻不改时;b.应聘会计严重违反工作纪律或违背职业道德;c.应聘会计因违法乱纪被撤销会计资格;d.应聘会计因其他原因不宜继续履行职务时。

　　3、甲方提供给乙方的会计资料必须取得符合国家统一会计制度规定的原始凭证，原始凭证应当真实，合法，准确，并应配有专人负责日常收支和原始凭证的保管工作。

　　4、甲方按照约定工资报酬及时足额的支付乙方工资。

　　5、甲方对乙方要求按国家统一会计制度规定更正补充的原始凭证，应及时更正补充。

　　6、会计凭证、会计报表由双方约定进行保管。

　　7、无论是邮递、乙方上门服务还是甲方送到乙方，对所传递的原始凭证及相关资料均由双方签字确认并按要求于当月25日-30日前交给甲方。

　　第五条、乙方责任和义务

　　1、根据甲方提供的原始凭证和其他资料，按照国家统一会计制度的'规定，进行会计核算，并负责妥善保管好乙方的相关财务单据，原始凭证和资料等，税务机关召开会议，培训等事务，除规定必由法人代表到场外，均由乙方参加，并及时将会议或培训内容转达甲方。

　　2、定期向税务机关提供税务资料，负责纳税申报及税务年检等工作。

　　3、为甲方提供会计、税务等方面的咨询服务，使客户在合法合理前提下，享受税务政策，提高经济利益。

　　4、乙方仅对甲方提供的各项原始凭证进行会计核算，保证会计凭证，账簿及报表的真实性，合法性和准确性。

　　5、对在执行会计业务中知悉的商业秘密负有保密义务。

　　6、乙方离职需提前一个月通知甲方，终止合同时有义务与甲方作好账务交接工作。

　　7、合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理业务交接手续停止履行会计职务。

　　第六条、应聘会计因病或人身意外事故无法继续履行职务，合同自行解除。

　　第七条、因双方协商之或国家政策法令发生变化时，合同可以变更。

　　第八条、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，两份具有同等效力。

　　第九条、本合同自双方签字之日起生效，签订日期：_____

　　甲方(盖章)：________

　　乙方(签字)：

　　负责人：__________

　　身份证号码：________

　　电话：

　　电话：_____

　　地址：________

　　地址：____

　　会计人员劳动合同 2

　　甲方：

　　地址：

　　法定代表人：

　　乙方

　　文化程度

　　性别

　　出生日期：

　　居民身份证号码：

　　家庭住址：

　　邮政编码：

　　根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

　　一、劳动合同期限

　　第一条本合同于__年____月____日生效，于__年____月____日终止。其中试用期___个月。

　　二、工作内容

　　第二条、乙方同意根据甲方工作需要，担任会计岗位工作。乙方的工作内容为：

　　1、按照国家会计制度的规定，根据合法的原始凭证正确、及时、完整地填制会计凭证，做到记帐、算帐、报帐手续完备，同时使用会计科目准确，反映内容真实、清楚，数字正确，帐目清楚，凭证齐全。

　　2、记帐时注意核对凭证与交易所是否相符，各明细帐月末与总帐核对，做到帐帐相符，准确及时反映资金增减、变动及往来结算、费用开支情况。

　　3、按照编制有关财务报表，做到准确无误。

　　4、与税务机关进行报税，协调与税务机关的关系。

　　第三条、乙方应按照甲方的合法要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。

　　三、劳动保护和劳动条件

　　第四条、工作时间

　　执行定时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间为七个半小时，每周的工作时间为周一至周五，周六上午上半天班。甲方由于工作需要，可以安排乙方进行加班。

　　第五条、甲方安排乙方加班的，应安排乙方同等时间补休或依法支付加班工资;

　　第六条、甲方为乙方提供必要的劳动条件、制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

　　第七条、甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

　　四、劳动报酬

　　第八条、甲方的工资应遵循按劳分配原则。

　　第九条甲方每月支付乙方的基本工资为人民币1500元/月，甲方每月__日以货币形式将上个月的公司支付乙方工资。其中试用期间基本工资为__元。

　　甲方随同支付每月工资的同时，向乙方按月支付交通补助__元，饭补__元，电话补助__元。

　　五、保险福利待遇

　　第十条、甲乙双方应按国家社会保险的有关规定缴纳社会保险费用。

　　六、竞业禁止及保密条款

　　第十一条、竞业禁止在解除或者终止劳动合同后，乙方在两年内(包括两年)不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位任职，或者自己开业生产或者经营与甲方同类产品、从事同类的业务。

　　第十二条、保密乙方应遵守甲方保密方面的制度规定，对在工作中有可能接触到甲方信息和资料负有保密的职责，并保证不利用这些信息与甲方竞争。

　　甲方的商业秘密包括但不限于甲方及与甲方有关联的经营实体的管理方法、生产技术、市场推广或财务的信息和资料;甲方及与甲方有关联的经营实体的客户、产品、业务、服务或其他商务的有关信息和资料

　　七、劳动纪律

　　第十三条、乙方应遵守甲方依法制定的规章制度：严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。

　　第十四条、乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予纪律处分，直至解除本合同。

　　八、劳动合同的变更、解除、终止、续订

　　第十五条、订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。

　　第十六条订立本合同所依据的'客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。

　　第十七条、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

　　第十八条、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　1.在试用期间，被证明不符合录用条件的;

　　2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

　　3.严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

　　4.被依法追究刑事责任的。

　　第十九条、下列情形之一，甲方可以解除本合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方：

　　1.乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;

　　2.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

　　3.双方不能依据本合同规定就变更合同达成协议的。

　　第二十条、乙方有下列情形之一，甲方不得依据本合同终止、解除本合同：

　　1.患病或非因工负伤、在规定的医疗期内的;

　　2.女职工在孕期、产期、哺乳期内的;

　　3.义务兵复员退伍和建设征地农转工人员初次参加工作未满三年的;

　　4.义务服兵役期间的。

　　第二十一条乙方解除本合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。应当向甲方支付已经收到所有工资及补助总额的10%的违约金。

　　第二十二条、有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同：

　　1.在试用期内的;

　　2.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

　　3.甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

　　第二十三条、本合同期限届满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。

　　九、劳动争议处理

　　第二十四条因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

　　十、其他

　　第二十五条、本合同未尽事宜或与今后国家有关规定相悖的，按有关规定执行。

　　第二十六条、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方：

　　乙方:

　　日期：

　　会计人员劳动合同 3

　　甲方：（以下简称甲方）

　　乙方：（受聘人）（以下简称乙方）

　　甲乙双方根据国家有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。

　　第一条、合同期限

　　合同有效期：自__年____月____日至__年____月____日止（其中年月日至__年____月____日为见习期，试用期），合同期满聘用关系自然终止。聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。

　　第二条、工作岗位

　　甲方根据工作任务需要与乙方签订会计岗位聘用合同，明确乙方的具体工作岗位及职责。甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。

　　第三条、工作条件和劳动保护

　　甲方实行每周工作8小时，每天工作小时的工作制度。甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。甲方应根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

　　第四条、工作报酬

　　根据国家、单位的`有关规定，乙方的会计工作岗位，甲方按每月5000元支付乙方工资，每月计发工资的具体日期为。甲方根据国家、单位的有关规定，可调整乙方的工资。乙方享受规定的乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方应按其在本单位工作年限，工作时间每满一年，发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。

　　聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人员在本单位工作年限，工作时间每满一年发给相当一个月工资的经济补偿金。

　　甲方单位被撤销的，甲方应在被撤销前按乙方在本单位工作年限支付经济补偿金。工作时间每满一年，发给相当一个月工资的经济补偿金。

　　聘用合同履行期间，合同双方的任何一方擅自违反规定解除合同的，必须负违约责任。并应按不满聘用合同规定的期限支付基本工资额度的违约金。

　　乙方因“用人单位未按照聘用合同的约定支付工作报酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方应按合同约定结算并解除聘用合同的同时支付欠发的工作报酬。

　　第五条、其它事项

　　甲乙双方因实施聘用合同发生劳动争议，按《劳动法》争议处理的有关条款执行。

　　本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。

　　本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。

　　本合同的未及事项，按国家有关规定执行。

　　双方认为需要规定的其他事项可以签订补充合同。

　　甲方：

　　乙方：

　　20____年____月____日

　　会计人员劳动合同 4

　　甲方：_________（招聘人员）

　　乙方：_________（乙方）

　　甲乙双方已接受影响本合同重要内容的相关情况，并在被迫平等、相互信任、唯一合规的基础上签订本合同。

　　第1条乙方强迫甲方从事兼职会计工作，甲方决定聘请乙方从事兼职会计工作。

　　第2条乙方受聘为______（公司）兼职会计，工作范围为上级工会指定的文明单位的各项会计业务。

　　第3条甲方的权利和义务

　　（1）在本合同有效期内，甲方可行使以下权利：

　　1、部署财务会计工作，为乙方分配义务；

　　2、监督和审查乙方的工作；

　　3、乙方工作成绩突出或对公司做出重大贡献的，给予奖励；乙方在工作中违反规章制度和行为受到处罚；

　　（2）甲方应履行的义务：

　　1、使乙方及时获得劳动报酬；

　　2、使乙方公平享受______（公司）规定的待遇；

　　3、为乙方履行职责提供一定的工作条件；

　　4、依法履行职责时保护乙方的合法权利；

　　5、更新学习，为乙方加入

　　第4条乙方的权利和义务

　　（1）在本合同有效期内，乙方享有以下权利：

　　1、依法履行会计职责；

　　2、获得劳动报酬；

　　3、对________（公司）的管理工作提出建议和批评；

　　4、根据上级规定的条件，参加会计协会的活动和______（公司）的各类文体活动；

　　5、辞职（必须提前三个月提交书面申请）。

　　（2）乙方应履行的责任：

　　1、遵守________（公司）的规章制度，接受________（公司）的指导和监督，服从工作控制；

　　2、履行会计人员职责时，不得违反国家法律和职业道德；

　　3、不要从事有损______________（公司）声誉的运动。严禁泄露__________（公司）的机密及相关财务数据，造成财务数据的丢失和泄露，并承担相应的经济义务和法律责任；

　　4、管理和爱护甲方的相关财产和设备，关好门窗、水电，确保安全。因自身疏于治理造成财产损失的，应当承担赔偿责任；

　　5、时刻提高自己的.实际工作能力和专业素质；

　　6、负责人身保险。

　　第5条劳动报酬和福利待遇：

　　（1）甲方支付乙方基本报酬为人民币_______

　　（二）因工作需要，经局长批准，到当地出差时，出差补贴应符合铁路局规定的标准。

　　第6条合同的变更和解除

　　（一）在下列情况下，________（公司）有权单方解除合同：

　　1、聘用的会计师违反______（公司）规章制度，不积极执行任务，经劝阻不改的；

　　2、应聘工作的会计师严重违反工作纪律或者违反职业道德的；

　　3、应聘的会计师因遵纪守法、行为不检被撤销会计师资格；

　　4、会计师因其他原因不适合继承和履行职责时。

　　（二）在下列情况下，合同自行终止：

　　1、申请的会计师因工作需要，必须调离___________（地区）；

　　2、申请会计师因病或因个人事故，不得不继续履行职务，期限为个月；

　　3、一个月不无故做账；

　　4、____________（公司）被取消。

　　（3）在下列情况下可以变更合同：

　　1、双方协商；

　　2、国家政策的法律法规发生变化时。

　　第7条合同终止后一个月内，乙方应立即移交相关文件、案卷和各种财务档案，并办理业务交接手续，完成履行会计职责。

　　第8条合同期

　　本合同有效期为2年，自合同签订之日起至_____________

　　第9条本合同一式三份，甲乙双方各执一份，一份报上级主管部门备案。三份效率一样。

　　第10条本合同自双方签字之日起生效。

　　甲方（签字盖章）：_________

　　代表（签名和盖章）：_________

　　乙方（签字盖章）：_________

　　会计人员劳动合同 5

　　甲方(聘用单位) ：

　　乙方(被聘用员工) ：

　　根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法规、规章及北京市的有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

　　一、劳动合同双方当事人基本情况：

　　1、甲方：

　　法定代表人：

　　注册地址：

　　经营地址：

　　2、乙方：性别：

　　二、劳动合同期限：

　　1、本合同为固定期限的劳动合同。

　　2、本合同自20____ 年月日生效，至年月日止，其中试用期(实习期)为 1 个月。

　　三、工作内容和工作地点：

　　1、乙方同意甲方根据工作需要，安排从事_________ 工作。乙方的工作内容和工作地点应服从甲方的工作分配，积极工作，严格遵守国家的法律、法规和甲方的各项规章制度。

　　2、聘用期间甲方有权根据工作需要和乙方的特长、专长、工作能力、工作表现及乙方申请，在与乙方协商一致的情况下，调整乙方的工作内容并相应调整乙方的待遇。

　　四、劳动保护和劳动条件：

　　1、甲方为乙方提供必要的办公条件和办公用品。

　　2、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动纪律和甲方各项规章制度的教育培训，乙方有义务认真学习甲方公示的执业法规、规章制度。

　　五、劳动报酬：

　　1、乙方在甲方工作期间的工资待遇及奖金根据中兴华富华会计师事务所员工工资发放的有关规定执行。

　　2、甲方根据乙方的工作表现按甲方的有关规定对乙方给予奖励或处分。

　　3、甲方服务工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费不低于北京市当年确定的最低工资标准。

　　六、保险福利待遇：

　　1、甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定参加社会保险，甲方为乙方办理有关社会保险手续。如乙方已在其他行政区域建立了劳动保险帐户，可以在国家主管部门允许的情况下为员工报销在外地缴纳的社会保险中应由企业负担的部分。

　　本合同解除或终止后，甲方停止为乙方缴纳社会保险，并按有关规定办理保险转移手续。

　　2、乙方根据其岗位享受甲方规定的相应的福利待遇。

　　3、甲方应根据自身的经济状况，积极创造条件，改善和提高乙方福利待遇。

　　七、劳动纪律：

　　1、乙方在甲方工作期间须严格遵守国家的法律、法规及甲方的各项规章制度，按甲方要求完成规定数量、质量指标的工作任务。甲方各项管理制度已经向乙方公示，乙方应严格遵守。

　　乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度，甲方有权根据规章制度对乙方进行处理，直至解除本合同。

　　2、乙方应严守甲方的商业秘密，如乙方未经甲方允许将甲方的审计方法、审计计划、客户信息、执业资料等商业秘密对外提供，乙方应承担相当于本人三个月工资的违约金;如果该违约金不足以弥补该泄密行为给甲方造成的直接和间接损失，乙方另行承担赔偿责任;构成犯罪的，依法报送司法机关追究其刑事责任。

　　乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕或者未完成规定工作的，在此期间不得单方面解除劳动合同，否则按照本人月工资标准承担违约责任，甲方不接受乙方在接受规定工作的时间内提出辞职请求。

　　3、甲方在其经营管理等方面的文件及客户网络以及甲方在开拓业务方面的任何作法和文件(包括软件)均属乙方应当保守的商业秘密。

　　4、未经甲方同意，乙方不得在甲方以外的单位兼职。

　　八、职务发明权：

　　1、乙方在甲方工作期间所作出的属于甲方业务范围内的任何研究、发明、设计、改进及创新属于职务发明，其所有权归甲方。

　　2、乙方利用甲方的设备或利用其为甲方工作上的便利所作的研究、发明、发现、设计、改进及创新所取得的成果，甲方由此申请专利权、版权、注册权或其他保护性权利的所有权归甲方。

　　九、劳动合同的履行

　　1、甲方发生合并、分立等情况，劳动合同继续有效。

　　2、甲方发生变更单位名称、法定代表人或投资人等事项，不影响劳动合同的履行。

　　十、劳动合同的变更、解除：

　　(一)下列情形下，甲方可单方解除劳动合同：

　　1、乙方有下列情形之一的，甲方不需支付补偿金：

　　(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;

　　(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

　　(3)严重失职、营私舞弊、对甲方造成重大损害的;

　　(4)被依法追究刑事责任的;

　　(5)乙方有意隐瞒或未如实向甲方介绍与劳动合同有关的个人基本情况的，致使劳动合同无效的;或与第三方订立劳动合同，建立劳动关系的。

　　2、有下列情形之一的，甲方应当提前30日以书面形式通知乙方，方可解除劳动合同：

　　(1)乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由事务所另行安排的工作的;

　　(2)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

　　(3)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

　　3、甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的应提前30日向全体职工说明情况，经股东会讨论取得超过2/3股东的同意意见，向劳动人事部门劳动行政部门报告后，可以裁减人员，解除本合同。

　　(二)下列情况下，经甲乙双方协商，可以变更本合同的相关内容，协商不成的，劳动合同终止：

　　1、甲方经主管部门批准变更主要业务方向，调整经营任务，或者由于经营方式、所有制形式发生变化;

　　2、本合同订立时所依据的法律、法规、规章、政策已经发生变化;

　　3、出现甲方无法预见，无法控制的情形;

　　4、由于不可抗力致使本合同无法履行的。

　　(三)下列情况下，甲方不得解除劳动合同：

　　1、劳动合同期未满，又不符合本条第一款或第二款规定的;

　　2、乙方患有职业病或因工负伤，并经劳动鉴定委员会确认达到伤残等级的;

　　3、女职工在孕期、产期和哺乳期间的;

　　(四)除法律法规另有规定外，乙方解除本合同，应当提前三十日以书面形式提出申请，由甲方批准后生效。如乙方在试用期内提出解除合同，应提前三日以书面形式提出申请，由甲方批准后生效。但是，项目经理和其他高级管理人员在合同期限未满前提出解除聘用合同，应当提前四十五日以书面形式提出申请，由甲方批准后生效。乙方未按本约定提前以书面形式通知甲方解除本合同，不办理工作交接，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

　　乙方有下列情形之一的，甲方无法办理其工作交接：

　　A：办公物品、业务图书未归还;

　　B：工作未交接;

　　C：借款未归还;

　　D：工作档案未归还;

　　E：审计底稿(含电子版文件)未整理、移交;

　　F：笔记本电脑的开机密码、电子文档的密码未交接;

　　G：未按离职流程办理手续等。

　　(五)下列情况下，乙方可以提出解除本合同：

　　1、在试用期内的;

　　2、甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的;

　　3、甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的;

　　4、经甲方同意，考入脱产学历再教育学习的。

　　十一、劳动合同的终止、续订

　　(一)有下列情况之一的，本合同终止：

　　1、合同期限届满，双方不再续订的;

　　2、合同约定的终止条件出现的;

　　3、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;

　　4、合同期内乙方死亡，或被人民法院宣告失踪的;

　　5、乙方身为会计、审计专业人员，由于个人原因被判令吊销执业资格证书的;

　　6、甲方依法破产、解散的;

　　7、乙方受到行政拘留、治安拘留、刑事拘留中任意一项达到15日的;

　　8、法律、法规规定的其他情形。

　　(二)本合同期限届满，劳动关系即终止。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。双方当事人应当在本合同期满前三十日向对方表示续订意向。如合同到期日，乙方仍未完成甲方安排工作任务的，乙方应当继续完成工作任务，权利与义务与合同期内一致，合同到期日自动延长到工作任务完成之日。

　　(三)续订的.劳动合同期限从签字之日起不得少于一年。

　　(四)有下列情况之一的，如经乙方提出，甲方与乙方签订无固定期限合同。

　　1、乙方在甲方连续工作满10年，且距法定退休年龄不足10年的;

　　2、乙方从20____年5月1日起，已经与甲方连续签署2次合同(补充协议除外);且乙方没有出现本合同第九条规定的情形，续订合同的。

　　十二、损害赔偿：

　　1、乙方不遵守本合同第十条(四)、(五)款的规定，合同期限未满提前解除本合同，或者未按照第十一条(二)款规定的手续提出解除合同申请的，甲方有权扣除乙方当月工资、以及当年应发的各项补贴，作为乙方违反本合同的违约金;除第十条(二)款、第十一条(一)款情形之外，如乙方在当年十一月一日至第二年五月三十一日之间辞职，应提前三个月向甲方提出书面申请，在甲方未批准乙方辞职申请之前，乙方应按照甲方工作安排完成工作任务，如乙方未完成甲方安排工作的，乙方应按照甲方相关制度规定予以赔偿，赔偿甲方由此遭受的损失(损失以乙方辞职上月实发工资为标准计算的年度工资额为限)。

　　2、乙方在甲方工作期间内，因乙方个人原因所出现的工作失误，给甲方的客户造成直接经济损失，客户向甲方提出赔偿请求的，甲方将可根据不同的情况对乙方进行经济索赔和降级、辞退等处分。如乙方已经离职，甲方有权通过仲裁、诉讼等法律手段向乙方行使追偿权;如因乙方与客户串通，弄虚作假，营私舞弊，除负责赔偿给甲方所造成的经济损失外，乙方还应承担由此导致的民事责任及刑事责任。

　　十三、经济补偿：

　　(一)有下列情况之一的，甲方根据乙方在甲方的工作年限支付经济补偿金。工作每满一年支付相当于一个月职级工资的经济补偿金。工作时间六个月以上不满一年的，按一个月的职级工资发给经济补偿金;不满六个月的，支付半个月职级工资的经济补偿金。

　　1、甲方因乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事事务所另行安排的工作，与乙方解除劳动合同的。

　　2、本合同期限届满，因甲方原因未办理终止手续仍存在劳动关系的，甲乙双方协商一致，解除劳动关系的。

　　3、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经甲乙协商不能就变更劳动合同达成协议的。

　　4、甲方裁减人员的。

　　(二)甲方向乙方支付的经济补偿金标准不低于当年北京市最低工资。

　　(三)由甲方出资培训或出资招收的乙方，违反本合同的约定解除本合同的赔偿标准以双方签订的服务期协议为准。乙方违反服务期约定的，应当按约定向甲方支付违约金。违约金按乙方服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用计算，数额不超过甲方提供的培训费用。当服务期长于劳动合同期限时，应当优先适用服务期约定，甲乙双方可变更或续订劳动合同，以与服务期的约定相一致。

　　十四、劳动争议的处理及其他

　　甲、乙双方因履行本合同发生争议，当事人可经中兴华富华会计师事务所股东会协商解决;协商不成的，可以向劳动局劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，在劳动争议发生之日起可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动合同仲裁。

　　当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

　　十五、本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。

　　十六、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。

　　甲方：

　　乙方：

　　(签字)

　　法人或授权代表：

　　(签字)

　　日期：

　　会计人员劳动合同 6

　　甲方:______________

　　乙方:______________

　　为建立劳动关系，明确权利义务，依据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。

　　第一条劳动合同期限

　　本合同期限自___年__月__日起至___年__月__日止。其中试用期为___年__月__日起至___年__月__日止。

　　第二条工作内容和工作地点

　　甲方根据工作需要，安排乙方在_____会计工作岗位，乙方的'工作任务为_____，工作地点为________。经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位。

　　第三条劳动报酬

　　乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方每月__日支付工资，支付的劳动报酬为__元/月，其中试用期的劳动报酬为__元/月。

　　第四条劳动合同的终止与解除

　　双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明，符合国家规定的，支付乙方经济补偿。

　　第五条工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。

　　第六条其他未尽事项按国家及地方现行有关规定执行，或者通过协商以附件形式约定。

　　第七条本合同双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。

　　甲方签字(盖章)：______________

　　乙方签字(盖章)：______________

　　签订时间：_____年____月____日

　　会计人员劳动合同 7

　　甲方：（雇主单位名称）

　　乙方：（兼职会计名称）

　　根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规和规章制度，甲乙双方自愿，在平等、自愿、公平的基础上订立本合同，共同遵守并履行以下条款：

　　一、合同目的

　　甲方为合法合规运营并开展业务所必须设立会计岗位，因业务需要，委托乙方以兼职形式承担甲方会计工作，乙方同意并承担下述任务。

　　二、工作职责

　　1、按照国家财务会计制度规定，记录甲方经济业务账册、编制财务报表和其他涉及财务会计工作。

　　2、协助甲方验收票据、清点现金及财务文件，确保资金安全和流转。

　　3、维护财务管理与稽核制度完备性，保障财务业务合规合法。

　　4、协助甲方开展涉税业务，如计算税款、申报纳税及代办税收手续，确保与税务机关的合规合法。

　　5、完成收到甲方领导分配的其他工作，维护企业财务稳定发展。

　　三、劳动时间、工资福利

　　1、乙方按小时计费，具体费率为_cny/小时，具体工作时间由甲乙双方协商确定，乙方领取总费用为_cny，由甲方根据税收法规从中代扣代缴个人所得税。

　　2、乙方享有按照国家法律法规规定的社会保险待遇，在工作时遇到意外情况应及时向甲方主管领导做出合理的说明和报告。

　　四、违约责任

　　1、乙方未如实记录和公开甲方经济交易账务，甲方发生损失、罚款或遭受诉讼，乙方承担全部责任并赔偿甲方的.损失；

　　2、乙方违反劳动纪律，擅自泄露机密信息，给甲方造成损失的，乙方应承担全部责任；

　　3、乙方在不经甲方同意的前提下，擅自将甲方机密信息泄露给外部人员，造成严重后果的，甲方有权终止合同并向乙方追究法律责任。

　　五、其他事项

　　1、本合同自双方签字盖章后生效。

　　2、甲方与乙方履行本合同所产生的争议，可以友好协商解决；如果协商不成，应提交相关纠纷解决机构进行处理。

　　3、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。任何情况下，本合同只能以书面形式进行变更，变更后合同仍须符合国家和地方相关法律法规规定。

　　甲方（盖章）：

　　乙方（盖章）：

　　签订日期：年月日

　　会计人员劳动合同 8

　　甲方：

　　乙方：

　　一、工作内容

　　1. 乙方将按照公司安排的工作时间，协助公司完成财务管理、会计核算、报表编制、税务统计等专业工作。

　　2. 乙方需按照公司的财务流程和相关法律法规，合规合法地完成工作任务，保证工作质量和准确性。

　　3. 乙方需保守公司商业秘密，不得将公司的财务信息泄露给外部人员，对违反保密规定的行为承担相应的`法律责任。

　　二、工作地点

　　1. 乙方将在公司办公室工作，确保良好的工作环境和工作效率。

　　2. 在特定情况下，公司按照实际需要，可以安排乙方到其他地点工作。

　　三、工作时间

　　1. 乙方的工作时间由公司根据实际情况确定，按小时计算。

　　2. 公司需提前告知乙方工作时间和任务安排，乙方需按时完成工作。

　　四、工资和福利待遇

　　1. 乙方的工资由公司根据其工作时间和工作内容进行计算，并按月结算。工资结算标准以公司财务部门的核准为准。

　　2. 公司按照国家相关法律法规规定为乙方缴纳社保、住房公积金等法定福利待遇。

　　五、双方权利和义务

　　1. 公司有权对乙方的工作进度、质量进行监督和检查，乙方需配合和积极反馈工作情况。

　　2. 乙方需按公司要求完成工作任务，不得不劳而无功、影响公司的正常经营活动。

　　3. 双方需相互尊重、互相合作，谅解和解决工作中出现的问题和纠纷。

　　4. 双方必须守法经营，不得做出违反国家法律法规的行为。

　　六、合同期限和终止

　　1. 本合同期限为一年，自签署之日起生效。

　　2. 若乙方需要解除合同，应提前15天告知公司，并完成各项财务结算工作。

　　3. 若乙方因工资、工作任务等问题，提出解除合同，公司应认真评估原因并作出合理回应。

　　4. 若乙方严重违反合同规定或违反国家法律法规规定，公司有权终止合同，并要求乙方承担相应的法律责任。

　　七、其他

　　1. 本合同未尽事宜，根据国家相关法律法规规定办理。

　　2. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

　　甲方：

　　（公司名称）

　　签字：

　　乙方：

　　（个人名称）

　　签字：

　　会计人员劳动合同 9

　　甲方：_________，地址：_________，电话：_________

　　乙方：_________，地址：_________，电话：_________

　　根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》和《聘用合同书》等相关法律法规，甲、乙双方经自愿协商，达成以下兼职会计劳动合同：

　　一、合同期限

　　本劳动合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

　　二、工作内容

　　1.乙方根据甲方的业务需要，负责甲方的财务核算工作，包括但不限于会计账簿的建立、日常会计处理、财务报表的编制等。

　　2.乙方需按照甲方的要求及时、准确地完成工作，并保管好相关财务资料。

　　3.乙方需遵守国家税收和财务法规，保证甲方的财务合法合规。

　　三、工作时间和地点

　　1.乙方工作时间为每周_________小时，具体工作时间由甲方安排，并在每月月初向甲方提交当月的工作计划。

　　2.乙方工作地点为甲方办公室，如有需要，乙方可以在家办公。

　　四、劳动报酬

　　甲方向乙方支付的.劳动报酬为人民币_________元/月，报酬支付方式为系统转账，每月月底发放，具体金额经当事人确认无误后确定，并签字确认。

　　五、工作条件和保险待遇

　　1.甲方应当为乙方提供必要的工作条件和工作环境。

　　2.甲方应当按照国家有关规定为乙方购买社会保险，并确保乙方的工作场所、设备等符合国家安全生产标准。

　　六、合同变更和终止

　　1.乙方应当在正常工作期内，提前_________天提交书面申请，并与甲方协商一致后，方可解除本合同。乙方提前离职，应支付甲方提前解除合同所产生的违反合同约定的违约金。

　　2.因甲方原因解除合同的，应当支付乙方除已经取得的报酬外的合同约定的全部报酬。

　　七、违约责任

　　1.如因乙方原因造成甲方财务损失的，乙方应承担相应的赔偿责任，并在以后的工作中严格执行财务操作流程，避免二次发生同类事故。

　　2.如因甲方原因未能按时支付乙方工资的，应当承担相应的违约责任。

　　八、其他约定

　　1.本合同未尽事宜，可双方协商并签署补充协议。

　　2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

　　甲方：_________乙方：_________

　　签字：_________签字：_________

　　日期：_________日期：_________

　　会计人员劳动合同 10

　　甲方：（公司全称）_______________

　　地址：______________________________

　　法定代表人：________________________

　　电话：______________________________

　　统一社会信用代码：____________________

　　乙方：（个人或单位名称）______________

　　地址：_______________________________

　　法定代表人：_________________________

　　电话：_______________________________

　　身份证号码/组织机构代码：_______________

　　鉴于甲方需要进行会计工作，但是公司内部缺乏会计人员，甲方愿意聘请乙方为兼职会计人员，对该合同条款达成一致意见。本合同内容如下：

　　一、工作地点与工作内容

　　1.会计工作的主要地点位于甲方公司的本部或分支机构。

　　2.根据甲方的工作安排，乙方需要承担以下兼职会计工作：

　　（1）负责日常会计凭证的审核、登记和处理；

　　（2）编制财务报表；

　　（3）辅助编制公司年度财务报告；

　　（4）提供咨询服务。

　　二、工作时间

　　1.工作时间按照甲方公司的`实际情况，由甲、乙双方自行协商。

　　2.工作时长一般不超过8小时/天，且不超过本部门内部规定的工作时长。

　　三、工作报酬

　　1.乙方按月获得工资报酬。

　　2.工资标准由甲、乙双方共同协商，并签订工资协议。

　　3.工资发放时间由甲方核算财务人员在每月月末进行发放。

　　四、其他约定

　　1.乙方在承担兼职会计工作时，必须要遵循企业的管理规范和相关的法律规定，保护公司及客户的财产安全。

　　2.本合同期限自签订之日起至乙方兼职工作结束为止，双方均可协商终止或者延长合同期限。

　　3.合同期内乙方需要按照甲方的要求完成工作，未经甲方同意，乙方不得擅自转移或者分包该份工作内容。

　　4.在兼职工作期间，如乙方有外出或者休假等因素影响工作，需提前告知甲方，并得到甲方的批准。

　　五、解决纠纷

　　本合同中如有发生争议，双方应当友好协商解决；如协商不成，任何一方均可向有关部门提起诉讼或仲裁。

　　六、合同生效

　　本合同一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字生效，合同有效期内具有法律约束力。

　　甲方（公司盖章）：乙方（个人或单位盖章）：

　　签订日期：___________签订日期：_________

　　签订地址：___________签订地址：_________

　　会计人员劳动合同 11

　　甲方：（公司名称）

　　地址：（公司地址）

　　电话：（公司电话）

　　法定代表人：（代表人姓名）

　　乙方：（个人姓名）

　　身份证号码：（身份证号码）

　　联系电话：（联系电话）

　　鉴于甲方因业务需要，需要聘请兼职会计，乙方具有相关的工作经验和能力，双方经友好协商，达成如下协议：

　　一、工作内容

　　1.1乙方所执行的任务为公司主要会计工作。其中包括但不限于：资产负债表、收支明细表等报表的及时出具，财务接收核对、会计档案的建立及管理。

　　1.2乙方应当按照公司的工作规定和标准，保证工作进度和工作质量，对于出现的问题及时上报公司，寻求帮助和支持。

　　二、工作时间

　　2.1工作时间为每周两天，每天工作时间5个小时，总计工作时间不超过10小时。

　　2.2工作时间根据公司的工作进度进行安排，需要特别排班时，应与乙方协商，确保工作的顺利进行。

　　三、工资与福利

　　3.1按照乙方工作量和质量支付工资。具体的.薪酬标准由双方协商确定，但应当不低于当地最低工资标准。

　　3.2乙方有权享受公司提供的各项福利待遇，包括本公司的社保和福利制度等，但不得享受公司在编人员的相关福利待遇。

　　四、保密条款

　　4.1乙方因工作需要取得的公司运营、财务信息及资料为公司的保密资料，不得向外透露或泄露，在服务期内和服务期满后都会一直遵守保密协议。

　　4.2乙方应当加强公司资产的保护，严格控制财务凭证和会计台账的管理，避免泄漏或丢失。

　　五、服务期限

　　5.1兼职会计合同的服务期限是自（日期）起至（日期）止。

　　5.2协议终止时，乙方应当交接完毕已经做好的工作，并撤回所有与该工作相关的文件、账本、电脑、备份以及全部资料。

　　六、协议的解除和变更

　　6.1在服务期内，如有任何需要解除或变更本协议的情况，应当由双方协商一致后，以书面形式通知对方，并及时协商解决方案。

　　6.2如因乙方原因未能履行合同，甲方有权随时解除合同。

　　七、争议解决

　　7.1本协议的履行和解释均适用中国法律。

　　7.2因本协议引起的争议，双方应当按照法律程序进行协商解决，如无法协商解决，双方同意将争议提交中国法院处理。

　　八、附则

　　8.1本合同自双方签字盖章之日起生效，协议达成后，本文即为生效。

　　8.2本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

　　8.3本合同内容属于守密约定，除非涉及公共利益和法律法规规定的允许情况，一般情况下不得对外披露。

　　8.4本合同未尽事宜，依据国家有关法律、法规及承担相关工作、职责和义务的条例、规则及公司制度，以及双方签订的其他协议和约定处理。

　　甲方（公司名称）：

　　法定代表人签字：（签名）

　　盖章日期：（_____年__月__日）

　　乙方（个人名称）：

　　签字日期：（_____年__月__日）

　　会计人员劳动合同 12

　　甲方：___

　　法定代表人：___

　　注册地址：___

　　乙方：___

　　性别___

　　居民身份证号码：___

　　风险提示：___

　　企业的招聘工作完成后，就进入了用工阶段，在用工前，企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同，否则企业将为此付出巨的代价：

　　一是，企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。如：企业超过一年未签劳动合同，企业就得多支付员工11个月的工资。

　　二是，如果未签订劳动合同期限超出一年，将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立，只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，企业就得继续履行劳动合同规定的义务，无法解除劳动合同。

　　根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

　　一、劳动合同期限

　　第一条本合同为期限劳动合同。

　　本合同于______年____月____日生效，其中试用期至______年____月_____日止。

　　本合同于______年____月____日终止。合同期限为：______年。

　　风险提示：

　　试用期包含在劳动合同期限内，⊥动合同法》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定，如：

　　1、劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；

　　2、劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；

　　3、劳动合同期限三年以上的，试用期不得超过六个月。

　　违以上规定进行约定的，若被员工投诉，会被劳动行政部门责令改正；如果违法约定的试用期已经履行的，单位还要向员工支付赔偿金。

　　二、工作内容、工作地点

　　第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作，当乙方经考核不胜任目前岗位工作时，甲方可以将乙方的工作岗位调整为______________。

　　乙方工作地点为甲方在市的工作场所、出差地；当甲方在地区开拓业务时，同时可以是地区的办公场所与出差地。

　　第三条乙方工作应达到甲方规定的岗位职责标准，包括但不限于以下工作内容：

　　1、乙方应按照国家统一会计制度的规定，进行会计核算。包括审核原始凭证，填制记账凭证，登记会计账簿，编制会计报表等，并负责妥善保管好甲方的相关财务单据，原始凭证和资料等；

　　2、对甲方提供的各项原始凭证进行会计核算，保证会计凭证、账簿及报表的真实性，合法性和准确性；

　　3、定期向税务机关提供税务资料，负责纳税申报及税务年检等工作；

　　4、必须按照国家会计制度的要求为甲方从事会计代理记账工作及按规定为企业、公司代理办证、照登记等业务。

　　三、工作时间和休息休假

　　第四条甲方安排乙方执行标准工时制度。

　　执行标准工时制，乙方每日工作时间8小时，每周工作40小时。休息休假按法律规定实行。

　　第五条乙方需要加班的，由部门主管根据生产需要提出书面申请，报核准，负责考勤、稽核工作。

　　四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

　　第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。

　　第七条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。

　　五、劳动报酬

　　第八条甲方每月__日以货币形式支付乙方上月基本工资，每月__日以货币形式支付乙方上月奖金、津贴等。

　　乙方在试用期间的工资为：税前___________人民币。

　　甲乙双方对工资的其他约定：甲方实行岗位绩效工资制度，乙方工资收入=基本工资+奖金+津贴。甲方根据乙方的工作岗位和实际技术业务水平，确定乙方的月基本工资收入标准为元；乙方奖金与其工作数量、工作质量、服务水平、出勤率等实绩挂钩；津贴按国家和公司的相关规定执行。

　　员工基本工资的提高与降低按照甲方制定的员工基本工资定级制度执行，实行级别工资管理。

　　第九条甲方工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费按基本工资执行。

　　六、保险福利待遇

　　风险提示：

　　缴纳社会保险是企业的法定义务，即使是员工自己同意不缴纳社保，还签订了相关的协议，这也不能规避企业为员工缴纳社保的义务。因此，为劳动者缴纳社会保险，是企业必须而为的行为，否则，当员工以此通过法律程序维权，用人单位就要为此付出相应的代价。

　　第十条甲乙双方按国家和市的规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续。乙方不愿缴纳社保的`，甲方可以依法从工资中扣除乙方个人应当缴纳的部分，代为缴纳。

　　第十一条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、市有关规定执行。

　　第十二条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和市的有关规定执行。

　　七、劳动纪律

　　第十三条甲方根据公司发展需要，依法制定规章制度和劳动纪律。

　　乙方违劳动纪律和甲方的规章制度，甲方有权根据规章制度进行处理，直至解除本合同。

　　第十四条乙方应遵守甲方规章制度，遵守劳动安全卫生和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高自身素质。

　　八、劳动合同的变更、解除

　　第十五条有下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续：

　　（一）甲乙双方协商一致的；

　　（二）订立本合同所依据的客观情况发生重变化，致使本合同无法履行的；

　　（三）订立本合同所依据的法律、法规、规章发生变化的。

　　第十六条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；

　　（二）严重违劳动纪律或者甲方规章制度，按照甲方单位规定或者本合同约定可以解除劳动合同的；

　　（三）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重损害的；

　　（四）被依法追究刑事责任的。

　　第十七条乙方解除本合同，应当提前30日以书面形式通知甲方，甲方应予以办理相关手续，但乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕的除外。

　　九、劳动争议处理及其它

　　第十八条双方因履行本合同发生争议，当事人可以协商解决；协商不成的，依法向劳动争议仲裁员会申请仲裁。

　　第十九条本合同未尽事宜或与今后国家、市有关规定相悖的，按有关规定执行。

　　第二十条本合同一式______份，甲乙双方各执_____份，具有同等法律效力。

　　甲方（公章）：

　　法定代表人（签字或盖章）：

　　_______年_____月______日

　　乙方（签字或盖章）：

　　法定代表人（签字或盖章）：

　　_______年_____月______日

　　会计人员劳动合同 13

　　一、合同双方

　　甲方（雇主）：____________________

　　地址：_____________________________

　　乙方（雇员）：_____________________

　　地址：_____________________________

　　二、合同期限

　　本合同自雇佣成功之日起生效，期限为__________个月/年，即自 ___________至____________。

　　三、合同内容

　　1. 工作内容

　　乙方应在甲方指定的时间内，按时、按质完成甲方委派的会计工作，包括财务核算、账务处理、资金管理、财务报表制作等工作。

　　2. 工作时间

　　乙方每周工作时间为____天（每天工作时间为___小时），具体工作时间由双方协商确定，调整时应提前告知甲方。

　　3. 报酬

　　乙方的工资报酬以月为单位支付。合同期内，乙方每月工资为______元。甲方应在每月的'______日前将工资支付至乙方的银行账户。

　　4. 保障措施

　　甲方应为乙方缴纳社保、公积金等相关保障。如乙方需要平时出差，则由甲方负责支付差旅费。

　　5. 承诺事项

　　1) 乙方承诺按时、按质完成会计工作任务，保证工作质量；如有违反，自行承担相应的责任。

　　2) 乙方应保护甲方的商业机密，如有泄露，应承担相应的责任。

　　3) 乙方未经甲方同意，不得将本合同项下的工作任务，转让或委托其他人或单位承接。

　　6. 违约责任

　　如乙方擅自离职或严重违反工作纪律，导致甲方遭受损失的，应赔偿甲方的经济损失。

　　7. 合同解除

　　本合同在以下情况下解除：

　　1) 双方协商一致解除。

　　2) 合同期满后甲方未与乙方继续签约的。

　　3) 甲方违反本合同规定，影响到乙方正常工作的。

　　四、其他事宜

　　1. 本合同自雇佣成功之日起生效，期限为_______个月/年，即自 _ ___________至_____________。

　　2. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。

　　3. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

　　甲方（雇主）：

　　乙方（雇员）：

　　签订日期：_____________________

　　会计人员劳动合同 14

　　甲方名称：

　　法定代表人：

　　地址：

　　联系电话：

　　乙方姓名：

　　居民身份证号码：

　　家庭住址：

　　根据《中华人民共和国劳动合同法》，就甲方聘请（以下简称乙方）为甲方兼职会计，甲乙双方在自愿、平等、协商一致的基础上，签订本合同。

　　甲方承诺甲方所介绍公司有关情况均为真实的，不存在隐瞒或误导现象；乙方承诺乙方所介绍自身的一切情况及向甲方提供的一切资料均为真实的，不存在隐瞒或误导现象。

　　乙方承诺遵守甲方有关规章制度及其之后进行的修改。

　　第一条合同期限

　　1.1 本合同有效期为_________年，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。其中试用期为_______个月，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。

　　第二条工作岗位、工作职责

　　2.1 乙方在甲方公司担任兼职会计工作。乙方须按照通常会计职责及甲方确定的岗位责任，完成工作。

　　2.2 乙方的主要工作职责包括但不限于：按会计制度规定设置会计科目，按月出具中文财务报表；计算财务成果及各种税金，提醒按期缴纳各种税款；按月做好财务状况分析；指导出纳的工作等。

　　第三条工作条件和劳动保护

　　3.1 甲方为乙方提供符合中国政府规定的工作环境和劳动条件。

　　3.2 甲方根据乙方岗位实际情况，按照甲方规定向乙方提供必要的劳动防护用品。

　　第四条工作时间

　　4.1 乙方保证每月按时出报表及报税，也可由甲方另行安排。

　　第五条劳动报酬

　　5.1 双方同意，乙方的劳动报酬为_______元/月。乙方的劳动报酬为税前劳动报酬，乙方的个人所得税由乙方自行缴纳；甲方支付给乙方的劳动报酬包括按规定应当由甲方和乙方交纳的费用。

　　第六条劳动纪律

　　6.1 乙方必须恪守职业道德，认真遵守国家的法律法规以及甲方制定的各项规章制度。

　　第七条商业秘密保护

　　7.1 乙方对甲方的.财务状况、财务信息资料、开户银行资料、股东资料、投资信息等及工作中获悉的甲方的客户资料、业务信息等商业秘密必须严格保密，不得有任何泄密行为，否则，甲方有权要求乙方赔偿由此引起的损失，并有权解除本合同的权利。

　　7.2 未经甲方书面同意，乙方不得以泄露、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何形式向任何第三方（包括法人、自然人和不应知悉相关秘密的甲方其他职员）泄漏属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的商业秘密，不得允许或授权任何第三方不正当地使用这些商业秘密；也不得在履行职务之外使用这些商业秘密。

　　7.3 乙方在甲方任职期间，须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其岗位相应的保密职责，尽其一切能力防止任何第三方窃取商业秘密。甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取必要、合理的措施来维护其在任职期间知悉或者持有的任何商业秘密，保持其机密性。

　　7.4 双方同意，乙方无论因何种原因离职，自离职后的任何时间里内，仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密，承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关商业秘密的义务。

　　第八条劳动合同的解除和交接

　　8.1 在合同期限内，双方协商一致可以解除合同。

　　8.2 本合同解除后，乙方应按甲方要求交接工作和文件资料、结清钱物。

　　第九条其他

　　9.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签订之日起生效。

　　9.2 对本合同如有未尽事宜，按公司有关规章制度执行。

　　9.3 公司有关规章制度同本合同具有同等法律效力。

　　甲方（盖章）：

　　_______年______月______日

　　乙方：

　　_______年______月______日