劳动合同解除证明书

2023-05-29 劳动合同

　　在日复一日的学习、工作或生活中，大家都写过证明，肯定对各类证明都很熟悉吧，证明是具有证明特定事件效力的文件。我们该怎么拟定证明呢？以下是小编帮大家整理的劳动合同解除证明书，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

　　劳动合同解除证明书 1

　　兹有___，性别：年龄：___于___年___月___日被我单位录用，从事___工作，月工资 __元。 __年 __月__日因终止（解除）合同，特此证明。

　　合同鉴证编号：

　　单位（盖章）

　　__年 __月 __日

　　说明：

　　1、用人单位和劳动者因各种原因终止、解除劳动合同均应填写本证明书。

　　2、本证明书一式五份。单位、个人各一份，报当地劳动和社会保障局劳动争议处理处、劳动就业办公室、社会保险办公室，各一份。

　　劳动合同解除证明书 2

　　兹有本单位职工______，性别____，年龄____，住址____________。劳动合同期限为__ 20____年____月____日至20____年____月____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)因____________________________，根据《劳动法》第____条第____款第____项规定，本单位解除该职工的劳动合同。

特此证明。

　　(用人单位盖章)

　　20____年____月____日

　　劳动合同解除证明书 3

　　用人单位名称：____________________________

　　《社会保险登记证》的单位编号：_____________

　　地址：________________________________

　　联系人和电话：____________________________

　　劳动者姓名：________，

　　工作岗位：____________。

　　身份证号码：____________

　　入职日期：____年____月____日；双方签订最后一份劳动合同期限是：

　　____年____月____日至____年____月____日。

　　本单位工作年限(含依法合并计入的年限：如组织调动等）：____年____月。

　　现因________________（填写解除/终止劳动合同原因的编号，见附后），定于____年____月____日，双方解除/终止劳动合同。

　　单位名称:________（盖单位公章）

　　签收人：________（劳动者签名）

　　____年____月____日 ____年____月____日

　　填写须知

　　1、本证明须用蓝色、黑色的钢笔或签字笔填写，涂改无效；

　　2、本证明的解除/终止劳动合同原因须严格对照附后表格的'编号填写，失业原因选择编号“11B”的，必须附上详细说明和相关证明材料；（解除/终止劳动合同原因及编号见背面）

　　3、本证明一式两份（用人单位和劳动者各执一份），用于劳动者提交公共就业服务机构办理失业登记。用人单位必须如实填写并及时办理停保手续，违者将承担相关法律责任。

　　4、本证明由区人力资源和社会保障局负责解释。

　　劳动合同解除证明书 4

兹有本单位员工__________，性别__________，身份证号__________，

　　因□员工本人提出解除劳动关系；□员工严重违反本公司的规章制度，依据《中华人民共和国劳动合同法》第36条规定，本单位解除与该职工的劳动合同，特此证明。

　　员工签字：__________ （用人单位盖章）

　　__________年__________月__________日

　　劳动合同解除证明书 5

________：

　　你好！兹有本单位______同事，于________年____月____日进入本单位。最后一期劳动合同由________年____月____日至________年____月____日。现因______________依据《中华人民共和国劳动合同法》________条____款，自________年____月____日起与______同事劳动合同。如对本决定有异议，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

　　单位盖章

　　________年____月____日

　　劳动合同解除证明书 6

　　兹有本单位职工，性别__，年龄，住址。劳动合同期限为____年____月____日至____年____月____日（或无固定期限、以完成一定的工作为期限）。因，根据《劳动法》第条第款第项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。

　　特此证明。

　　______

　　20____年__月__日

　　劳动合同解除证明书 7

　　兹有本单位职工，性别，身份证号码，劳动合同期限为__年__月__日止。现因：

　　（1）协商一致解除劳动合同；

　　（2）合同期满终止；

　　（3）辞职

　　（4）辞退

　　（5）其他：；

　　根据《中华人民共和国劳动合同法》有关规定，本单位自年月日起与该员工解除劳动关系。

　　特此证明。

　　（用人单位盖章）

　　__年__月__日

　　劳动合同解除证明书 8

　　___，于___年___月___日进入本单位。最后一期劳动合同由_年__月__日至_年__月__日。现因___依据《中华人民共和国劳动合同法》___条___款，自年__月__日起与___劳动合同。如对本决定有异议，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

　　___

　　20__年_月_日

　　劳动合同解除证明书 9

　　兹有本单位职工______，性别____，年龄____，住址____________________。

　　劳动合同期限为________年____月____日至________年____月____日（或无固定期限、以完成一定的工作为期限）。因________________，根据《劳动法》第__________________条，第__________________款，第____________________项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。

　　特此证明。

　　单位（盖章）：______

　　________年____月____日

　　劳动合同解除证明书 10

　　兹有本单位职工______，性别____，年龄____，住址____________。劳动合同期限为__ 20 20____年____月____日至20 20____年____月____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)因____________________________，根据《劳动法》第____条第____款第____项规定，本单位解除该职工的劳动合同。

特此证明。

　　(用人单位盖章)

　　20 20____年____月____日

　　劳动合同解除证明书 11

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙双方于 __年 __月 __日签订为期年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本最新解除劳动合同书样本如下：

　　1.自年月日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止;

　　2.甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、提前通知解除劳动合同赔偿金、相应比例的'年终奖等共计人民币__元(大写)。扣除乙方尚欠甲方备用金人民币__元(大写)，甲方将于乙方妥善办理所有工作移交手续后实际支付乙方人民币__元(大写)

　　3.甲方为乙方缴纳四金(包括基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、住房公积金)至 __年___月___日止。

　　4.甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;

　　5.乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为，否则将承担相应的法律责任及所造成的全部损失。

　　6.乙方自愿放弃其它所有诉求。

　　本最新解除劳动合同书样本自甲,乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效;

　　甲方：

　　乙方：

　　__年__月__日

　　劳动合同解除证明书 12

　　兹有本单位职工：______，性别：__，年龄：____，身份证号码为：__________________。

　　与我单位签订的劳动合同期限为____年__月__日至____年__月__日，现因根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第四项和《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十九条第五项之规定，本单位解除该职工的劳动合同。

　　特此证明。

　　________有限公司（盖章）

　　________年____月____日

　　劳动合同解除证明书 13

　　本单位与原因，自 __年__月 __日解除。其档案及社会保险转移手续与 __年__月___日前办理。

　　经济补偿已按下列第项支付：

　　1、无经济补偿金;

　　2、实发经济补偿金元;

　　3、实发医疗补助费元;

　　劳动者

　　(签名)

　　单位盖章

　　__年 __月 __日

　　(注:此件在15日内到劳动行政部门备案。由市人力资源和社会保障局统一监制。)

　　劳动合同解除证明书 14

___：

　　本单位与你签订的'劳动合同，自___年 __月___日至 __年 __月 __日止，工作岗位为，现因原因，依据，决定于 __年 __月 __日与你终止(解除)劳动合同，在本单位的工作年限为 __年 __月，如未找到新的用人单位，请于终止(解除)劳动合同之日起60日内到本人户籍所在地劳动就业服务机构办理失业登记手续。

　　(单位盖章)： __年 __月 __日