私营企业雇佣合同

2020-09-04 雇佣合同

  甲方(用人单位)名称:___________

  地址:________________

  法定代表人(主要负责人): ___________________

  乙方(劳动者)姓名:________

  性别:__________

  年龄:________

  身份证号码:______________

  现在住址:________________________

  根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国私营企业暂行条例》及有关劳动法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

  第一条 合同期限

  本合同期限从________ 年________ 月 _______日起至 ______年_______ 月________ 日止,共_______ 年。其中试用期从 ________年 ________月________ 日起至_______ 年_______ 月______ 日止,共______ 个月。

  第二条 生产(工作)任务:

  甲方安排乙方从事 _________________________工作。

  乙方同意按甲方生产(工作)需要,在_____________ ,承担任务,担任______________ 工种。

  乙方应达到的数量、质量指标:________________________________________ 。

  第三条 劳动(工作)条件

  为保证乙方完成合同要求的生产(工作)任务,保障乙方的安全和健康,甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的`生产(工作)条件。具体内容如下:

  (略)

  第四条 劳动纪律

  1.甲方应根据国家有关规定制定各项规章制度,具体内容如下:__________________________________ 。

  2.乙方应严格遵守劳动纪律和规章制度,服从甲方管理,积极完成所从事的工作。

  第五条 工作时间和劳动报酬

  1.甲方应实行每日不超过8小时、每周工作时间不超过40小时的工作制,因生产需要确需延长工作时间时,须经乙方本人同意,并发给乙方加班工资。日加斑不得超过3小时,每月加班不得超过36小时。乙方如为孕期、乳期女工,甲方不得安排其加班加点。

  2.甲方依照国家法律和有关政策规定,同乙方协商确定的具体工资标准和工资方式以及奖金、津贴、补贴如下: (略)

  3.甲方应当每月按期给乙方发放工资,逐步提高乙方的工资水平。

  第六条 保险和福利待遇

  1.甲方按乙方工资总额的_____ %,乙方按不超过本人工资的 ___

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