月份工作总结

2021-09-16 工作总结

  总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它能使我们及时找出错误并改正,让我们抽出时间写写总结吧。但是总结有什么要求呢?以下是小编整理的月份工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

月份工作总结1

  回顾过去一个月的工作,所有输煤系统人员积极配合完成甲方下达的各项生产任务、新入职的员工已经可以胜任输煤系统的岗位,并且顺利完成了厂部下达的各项生产任务。但同时在工作过程中也反映出一些工作中的小瑕疵,输煤部门在保持现有的工作状态下,争取在下个月的工作中再有突破,为此我将6月份的工作情况做如下汇报:

  一、安全、文明生产方面:

  针对我系统所属设备裸露的传动部分多,给我系统工作人员的人身和设备安全造成威胁的现状,我系统及时制定了专业的防止人身事故和设备误操作等相关措施和规定,并进行了布置和实施,期间由我公司的安全工程师就输煤皮带的安全生产进行了统一认真的培训学习。

  截至6月底,我系统未发生人身伤害事故。由于现场的除尘器在上月的改造中除尘效果已经有了明显的好转,但由于煤中含水量太低的缘故,我系统还需将除尘设备的清理、维护和改进,进一步的完善,期望能从根本上解决现场卫生维护困难和日常清扫吃力的情况。

  二、 设备的维护及改造、改进方面:

  (1)、针对输煤皮带下料口使用的时间过长,大部分的下料口已经磨穿,我系统派人认真核对漏煤点,及时的与保运部门联系并积极的配合保运检修人员维护输煤皮带下料口,确保输煤系统的保质、保量、安全、卫生的正常工作。我系统进行各设备减速机、滚筒持表检查及分包机制的工作任务已经进入正轨,各班组认真执行,工作开展的非常顺利。

  (2)、积极响应厂部下达工作任务。以安全输送煤量113134吨。

  三、 人员培训方面:

  输煤系统通过技术讲课和现场实际操作等形式,使运行人员熟练了设备系统和运行性能,掌握了设备操作和事故处理等基本技能。充分利用学习时间,进行现场实地指导学习,每月进行全员考试,理论联系实际,进行试题的安排,及时制定培训计划,并督促全员的学习积极性。全月完成技术讲课及考试 1次,现场培训 3次,安全教育2次。

  四、输煤系统存在的问题:

  输煤运行设备已经使用两年有余,有部分设备部件已经老化或者在使用的过程中正常损坏,需要运行人员时刻警惕。

  五、生产管理方面:

  (1)稳定员工队伍,让员工安心于输煤运行工作。(2)能给员工创造一个好的工作环境。进一步完善各项规章制度,严格规章制度的执行情况,把安全管理、安全监督放在各项工作的首位。

  六、7月份的工作计划:

  (1)加强员工的安全教育,确保设备人身安全。在6月份安全生产的基础上认真开展好厂部和安环部门布置的各项安全生产活动及生产任务。

  (2)加强员工的技术培训,提高实际操作能力,坚决杜绝由于人员误操作而造成的重大设备损坏事故。(3)完善各项管理及考核制度,继续做好气化、锅炉上煤及设备巡检工作,确保机组的安全稳定运行。(4)认真执行持表检查制度,争取做到有隐患能及时发现,发现隐患能及时处理。

  总之,经过一个月的工作努力,顺利完成了厂部下达的各项生产任务,总结了自己工作中的不足,也积累了不少工作经验,争取在下一个月把各项工作完成的更好。

  输煤运行系统

  20xx年 6月26 日

月份工作总结2

  一、五月主要工作3、5月12日 举行新团员入团宣誓仪式

  1、5月13日 表彰校优秀学生报道员。

  2、5月13日 汶川大地震专题灾情墙刊,汶川大地震捐款倡议; 5、5月15日 小记者招聘前期准备工作

  3、5月20日 举行向汶川大地震心系灾区 奉献爱心捐款活动;

  4、5月22日; 校团委、学生会,广播站,书画协会竞选前期工作。

  二、成绩和问题

  本月完成了四项主要工作:点燃五四青春情 迎接奥林匹克风大型歌咏比赛、举行新团员入团宣誓仪式、心系灾区 奉献爱心捐款活动、和小记者招收工作。另外团委在活动中各个支部,学生会的各个部门都安排了形式多样的前期宣传,利用宣传栏、广播站对这些活动都做了大量的报道,可以说在校园内营造了良好的氛围,活动开展是比较成功的,取得了预期的效果。

  主要问题有:一、在歌咏比赛中的拉歌环节有意识到难度,也有提出有效的实施方案,但对问题的估计不足,今后在这种大型活动的互动环节上应更加缜密,并制定后备方案;二、在新团员人选上的审批过于简单化,导致此次新团员出现良莠不齐现象,今后在此类问题上将完善审核步骤,同时对于此次新团员马上进行团校的进一步培训,促使他们能更早更快的达到一个团员的要求;三、团委的许多工作没有及时做好记录,资料不够完整,今后要将工作资料整理成为电子稿,在网站上及时更新我们的各项工作,做好宣传工作。学生会的日常检查要进一步统一标准,并将这些标准告知各个班级,同时,邀请各班级代表参加到学校的检查中来,使检查工作更加透明、公正。

  三、下月的主要工作设想

  1、开展校团委、学生会,广播站,书画协会竞选工作。

  2、率先对新团员开展少年团校培训,做到人人吻合团员要求。

  3、设立团委下段干事(方彩丽负责七年级,游丽萍负责八年级,周容娟负责九年级),对所在年段支部进行工作指导,关注学生思想,并对班级团支部进行综合测评,评选出先进支部先进个人由各支部上报,此项工作在月底完成,学期末进行表彰。

  4、对新招收的各部门学生干部、干事进行成员业务培训,同时调整各部门的工作内容。校团委、学生会部门新增设学习部、纪律部。

  学习部主要职责:(1)每期开学或考前作学生思想动员;(2)协助老师开展三会两课,负责党团知识竞赛活动。(3)不定期组织学习经验交流。同时挖掘身边优秀习作上传到学校网站。

  纪律部主要职责:(1)组织校团委、学生会干部升旗时对团员佩带团徽情况进行检查,并将结果及时进行通报。(2)负责学校文明行为督导队工作。(3)及时将违纪团员的行为登记入团员电子档案并予以通报。

月份工作总结3

  带着梦想,带着希望,来到了股份生产服务部。这是我从生产线走到后勤的第一站。随着时间的流淌,我已在生产服务部上了一个月的班。在这一个月里,让我的视野得到了开阔,综合能力得到了全面的提升。新的环境,新的机遇,新的挑战。不同的工作环境,不同的工作方式,一切都是新的,一切都需从头学起。生产服务部的目的就是为高层提供各线生产信息,并把高层的精神传播到各线,是联系高层和各线的桥梁。让我充分认识到了 市场服务部的重要性,无形中增加了我的责任心。用心学习基本业务知识是我的首要任务。在这里,我首先感谢我的领导周阳和同事师彩霞、韩丽和张伟,他们用真诚和耐心传授给我基本业务知识,让我学会了怎样填报表、发报表、签开出门证等基础知识,也让我学会了很多待人接物方面的知识。

  以下是我5月份的工作学习情况:

  1、学会了填发日报表。

  2、到各分厂发送总部送来的文件,认识了各分厂的负责人。

  3、参加了发酵二厂的周生产例会,总结会议纪要。

  4、深入到三制糖车间,与张勋利主任沟通学习制糖车间工艺指标和操作规程。

  5、到老发酵车间与操作工郏军虎学习老发酵工艺指标和操作规程。

  6、到新发酵与值班主任韩中华学习了解新发酵工艺指标和操作规程。

  7、和技术部吕辉联系,借《味精生产操作规程与工艺指标》一书,认真学习味精生产知识。

  我清楚的认识到,我的工作能力还远远达不到生产服务部的要求,特别是在与北区领导沟通协调方面还需要更加努力学习。在以后的工作中,我会尽心尽职,加强自我管理,制定好目标,争取做一个优秀的生产服务部人员。

  以下是我制定的六月份工作学习计划:

  1、进一步学精、学通业务基本知识。

  2、争取在六月份把制糖、发酵、粗制、精制等车间的工艺指标和操作规程学会。

  3、多与各车间的领导沟通交流,学习他们的管理理念和专业知识。

  4、多参加各分厂的生产例会,了解生产经营情况及发生的问题。

  5、多去生产一线,查找有关安全、环保、纪律等方面的问题。

  6、生产服务部影响着莲花,我会让莲花盛开的更加鲜艳!

月份工作总结4

  一个月时间,弹指一挥间,短暂的一个月忙碌中却感到无比充实。平息下来,回忆这个月在学生会工作中的每一个不平凡的经历,点点滴滴,总让人深受鼓舞,后劲十足。在这一月里,宣传部每个人都收获了很多东西,取得了各自的进步,每个人的付出与收获换来的是宣传部的新发展。可以这么说,这一个月是累的一个月,忙的一个月,快乐的一个月,收获的一个月,难忘的一个月。

  这一个月,宣传部的主要工作仍然是为我院的大中小型活动做好对外宣传工作。具体工作如下:

  1、对传统节日的宣传

  本学期我们除了对学生会内部工作宣传外,开始着眼于对中国传统文化方面的宣传,尤其是对中国传统节日的宣传,例如:清明节、端午节等,其中包括纪念玉树地震一周年。希望借此唤起当代大学生强烈的民族意识,提升大学生的文化素养。我们的画报、海报形式新颖,别具一格,在校园内引起一定反响,但美中不足的是缺少一定内涵,内容稍欠丰富。所以,我们决定在接下来的工作中不断改进、不断完善,推陈出新,争取将我们的画报和海报做到更好。

  2、部门间协作

  在学生会日常工作中,对宣传部来说除了自身工作外,还应该积极配合其他部门工作,这一点我部门做得比较到位,凡是其他部门需要帮助的,我们都能尽全力提供力所能及的帮助。比如:在本届昆仑杯期间,我部门积极配合体育部做好昆仑杯宣传工作,使得本次昆仑杯真正意义上在广大学生中推广开来。但其中也存在少数不积极现象,因此,我们会在接下来的工作中不断强调大家团结协作意识,争取将学生会凝聚成一股强大的力量,使我们的学生会不断壮大。

  3、部门会议

  随着学生会日常工作的不断开展,部门例会也开始纳入正轨。尽管近期工作较多,我部部门例会也在定期的有序召开。会上部长指出工作思路,提出工作要求,大家都积极发言,各抒己见。事实证明,我们的部门会议是卓有成效的,工作成绩说明了部门会议的必要性。另外,通过部门会议将平时工作的缺点和不足陈述给大家,有助于及时调整工作方向,完善工作思路。

  4、宣传工作转型

  经过近一学期的不断思索和改造,宣传部开始由曾经单一的海报、画报宣传逐步迈向多元化宣传模式。例如:近期的“昆仑杯”设计,已初见成效。尽管存在些许不足,但依然凸显出我们在该方面的巨大潜力。另外,我们还准备在下一步加强部门干事在网页设计方面的培训,旨在从多方面展开宣传工作。紧接着我们将着手于学生会工作证的设计和办公室布置设计工作。在此,我们将广泛征求对大家意见,希望大家积极提出合理化建议,便于我们工作的顺利开展。

  本月工作至此,希望宣传部各成员携起手来,将宣传部做的更强大;希望学生会各成员并齐肩来,将学生会做得更强盛。我坚信只要我们每个人都迈出一小步,学生会的明天一定会迈出一大步,学生会的队伍将更强大,学生会的工作将更顺利,学生会的明天将更加美好!

月份工作总结5

  五月份,镇紧紧围绕市委、市政府工作中心,主动作为,真抓实干,各项工作有序推进,现将我镇本月工作开展情况汇报如下:

  一、招商引资

  五月份,驻无锡市XX招商分局外出招商和在明接待共计13天,拜访企业4批次,在明接待客商共5批次。本月工作重心放在安徽力聚集团的新型节能环保型路面材料生产基地项目上,经过多次协商和洽谈,安徽力聚集团与5月8日在明正式签订投资协议,项目总投资1、2亿元,落户XX镇上店铺,用地约60亩,目前已完成项目用地申报、相关证照和环评等工作。

  接待红星美凯龙华集团拓展部总经理吴相标,推介明光市招商引资环境和相关政策,该集团近期将对明光进行实质性考察和项目洽谈。

  二、脱贫攻坚

  迎接滁州市扶贫领域专项巡查工作;组织镇村、市直帮扶人152名进村入户开展大排查大整改工作,共排查出195个问题,已整改195个;申报第二批到户种养殖产业补助13、753万元;排查摸底贫困户住房情况,申报危房改造60户,已改造50户;网上申报雨露计划40户共计6万元。

  三、农贸市场搬迁

  自1月23日起,农贸市场搬迁已经历5个月,现已进入第四阶段。目前,镇村干部、市场管理人员共5人成立市场管理办公室,每天凌晨六点半到老街原址、集镇沿街进行巡逻,引导零散经营户进入市场内规划经营。

  四、美丽乡村建设

  完成高王街道弱电杆线整治下地20xx米;高王南大街铺设污水管网200米,雨水管网200米,砌筑雨、污窨井10座,完成总工程量30%;高王街北公园绘制文化墙300平方米;完成XX和高王远教广场舞台背景墙体砌筑工程;完成高王小区外墙体粉刷丈量测算、招标工作,即将进场施工;古高路绿化及高王小区绿化工程施工单位对前期绿化工程进行除草、施肥及死苗更换,提高成活率,保证绿化效果。

  五、安全维稳

  安全生产工作紧密围绕“除患强安”及电动车消防安全隐患工作开展。镇安监站联合派出所等部门积极开展各项专项安全检查,共计排查出各类安全隐患25起,并全部整改到位;组织镇村干部对小区、学校、公共场所进行电动车充电消防安全隐患排查,增加居民自我保护意识。

  信访工作平稳有序开展,总计摸排化解矛盾隐患10起,同时继续做好重点信访人稳控化解工作。做好20xx年合肥徽商大会期间稳控工作。积极召开信访工作周例会,分析研判各村当前信访形势,加强矛盾隐患排查工作,结合双提升工作,积极开展入户宣传走访活动,引导群众合理合法的反映诉求。

  六、基层党建

  做好村“两委”换届前有关准备工作,成立了指导组及应急处置组,摸排村级换届考察人选;整理20xx年度党员发展材料及做好20xx年党员发展准备工作;结合标准化建设、红星村部打造对六个村所的硬件设施进行提升改造;联合滁州市国土资源和房产管理局到贫困村开展“集中走访月”活动。

  七、民生工程

  1、水利方面。主动做好防汛减灾工作,安装18块防汛责任公示牌,镇村干部冒雨到18座水库进行地毯式巡查,确保安全渡汛。

  2、民政惠民工作。持续做好33项民生工程宣传工作并全力做好群众满意度提升;发放民政各类补助48、9万元。

  八、农牧方面

  1、“新增亿斤粮”项目。20xx年新增亿斤粮食田间工程项目共有2个标段,总计4300余亩的土方平整工程配套设施已全部完成,丈量分地已完成70%。

  2、渔牧方面:积极做好农村集体资产清产核资工作,现进入测量水面和土地阶段;认真做好“林长制”工作,截止目前,各项制度、包片责任人及工作方案已完成;努力做好20xx年春季重大动物疫病防控工作,并在畜牧局现场抽查验收中取得99、825分。

  九、卫计工作

  我镇卫计工作开展有序,积极做好各项业务,卫生院改造工程现已完成。

  十、秸秆禁烧

  五月份是午季秸秆禁烧的关键时期,召开了全体镇、村干部动员会,并与各村签订XX镇20xx年秸秆禁烧责任书,印发宣传材料1、4万份,悬挂宣传横幅120条,宣传车8台,70余名镇村干部全天候宣传巡查,确保“零火点”的目标实现,坚决打赢秸秆禁烧攻坚战。目前,小麦已收割3、2万亩。

  十一、防溺水工作

  及时成立镇工作领导小组,按照“属地管理、分级负责”的原则,细化工作任务,同时充分利用微信群、宣传牌、家长会、横幅等宣传形式,让监护人切实担负起监护人的责任。在镇内所有库塘醒目位置安装防溺水警示牌532块、悬挂宣传横幅15条、发放《致学生及家长的一封信》700余份。

月份工作总结6

  12月2日上午,校长严铁军主持召开了20xx年11月份工作总结例会。副校长陈勇、范洪栋、王庆海出席会议,学校中层以上管理干部和高中全体班主任列席了会议。会议听取了各分管领导11月份的主要工作汇报。严校长回顾总结了11月份学校主要工作,并就下一步学校工作进行了安排部署。

  会议认为,11月份是我校强化教学工作,推进校园文化建设,全方位开展素质教育活动,进一步加强安全管理,实现校园安全稳定的一个月。突出表现在以下工作中:

  1、召开了全校干部大会。传达了11月18日市“桃都讲坛”学习会精神并结合学习会对十七届六中全会精神的解读对我校下一步校园文化建设的发展目标和规划进行了安排部署。

  2、肥城市教育局党委书记、局长杜君河,党委委员、副局长解培强一行来我校巡视指导。对我校在工作中严抓常规,狠抓重点,致力创新给予了充分肯定,并就下一步学校的总体发展提出具体意见。

  3、召开了全市第二届“五项全能”教学大比武选拔赛动员会。为下一阶段推动和检验学校教学工作,选拔优秀选手参加全市比赛奠定了思想基础。

  4、与兄弟学校联合开展了“共同托起明天的太阳”大型公益助学活动。借助TA3青年志愿者团队的支持,在学生、家长、老师之间组织了开放的体验式沟通,为建立良好的师生、父母子女关系提供了帮助,促进了学校、家庭对学生成长成才、学习生活环境质量的提高。

  5、协调教与学,全面提高了教学工作的管理水平。先后开展了校长与学生面对面、学长与学弟话高三、学习方法座谈指导、优秀教师公开课、英语词汇大赛、奖励教学比武获奖教师等,在全校营造了“认真教”、“努力学”的良好氛围。

  6、认真组织了级部阶段性的教学质量总结。在严格级部阶段性教学检测的基础上,分头召开了三个级部阶段性教学质量分析会,总结了前一阶段工作,反思了存在的问题,制定了下一步教学工作的整改措施,为学期末教学质量的提升做了准备。

  7、牛安乐老师应邀在泰安市骨干班主任培训班上作典型发言。成为我校第二名在高层次的专题会议上发言并得到上级业务部门和领导高度重视的教师,牛安乐老师的职业发展充分体现了教师与学校发展的高度统一。

  8、素质教育蓬勃开展,社团建设全面推进。认真开展了班级文化建设,在教室内营造了良好的学习氛围。先后组织开展了篮球比赛、拔河比赛、书画比赛、感恩系列教育、文明礼貌伴我行等活动。在创办了美术社团、橄榄球社团、文学社团的基础上,新建了体育舞蹈社团、羽毛球社团等。

  9、安全工作常抓不懈,平安校园建设有新作为。全面落实了放心水工程,防止了自来水污染事件的发生。开展了健康卫生知识的宣传推广,实施了食品卫生安全管理自检和整改。严抓了校车交通安全宣传教育整治管理,对消防设备进行了全面补充完善,保证了校园安全稳定。

月份工作总结7

  时间飞快,不停的脚步还在寻找奋斗的港湾,至高的信念还在寻找市场的开端,xx月,xx月悄悄溜走,没留下惊人的成绩,没创出欣慰的战果,时间虽去,带走了工作的疲惫,带走了工作的沧桑,带去了工作的压力,留下的是历经沧桑的自己!

  xx月,业绩非常一般的我,只能面对现实,只能按照一般的工作方式,没有突破新的方法,只能在镇上的药店和少的可怜诊所卫生站转转的操作模式,不能下到真正的终端去,找不到真正需要的市场,找不到真正的客户,导致自己的业绩提升不上,业绩少的可怜,不堪入目,无地自容。看着市场激烈竞争和市场的千变万化,自己有时措手不及,有时束手无策,有时郁闷心烦,看着各厂家更新方法和随机应变,发现自己有很多很多的不足。xx月份,xx个医药公司调货情况不佳啊总的算起来是一万多啊,广东八方医药公司串货有3千多,广东康民医药公司和广东慧恒医药公司销售不多,主要是没有好好跟进终端,主要心思放到阳春一片天,xx月后期领导交接,带来工作新活力和新希望,新的曙光,新的旅程!

  在这里的操作模式是自己下去,没有跟着医药公司的车下去,虽然可借着他们的优势,但是没有充足的时间和送货员与客户的关系不熟,难订货,跟车下去费用高,效率低,成果小,收获少!广东一片天主要是药房,而对我的药,药房难消,药房卖药多配药少的趋势让自己难以置信,不容置疑的效果,对于处方药来说药房不是生命,卫生站和诊所才是我们的最大的市场和注入市场的活力,才是我销售的最大市场。广东八方医药公司主要做卫生站,卫生院和诊所这一块,八方的发展模式正是我们发展的有力对象,符合我们的发展,在八方我的冲剂买的很好(利巴韦林,阿奇霉素颗粒等),每个月能销售xx六百盒,客户要货量也大。XX市场竞争激烈,对于这块市场难以置信,广东慧恒和广东康民医药公司同类品种多,医药公司多,客户的忠诚度低,开票员和业务员做了工作,销售成长速度依然不快,主要是没有好好跟进客户和自己下去终端少。

  xx月份,新的领导过来带来新的操作方法,效果很大,收获很多,市场起效快,发生翻天覆地的变化,从一万多市场做到三万多,翻了一番。主要是自己下去拉单和拜访客户,一个镇就可以xxxx千的销量,在阳春作试点的效果大,广东一片天是我们重点医药公司,这个月就做了将近两万的销量。看着领导敏捷思维和敏锐观察市场动力注入市场新活力,赢取新的战果!

  现在很农村合作医疗,一村一站或一村多站的定点卫生站,是我们最新最好最大的客户群体,抓住重点不放,抓住新市场不放,促进销售量增长。发现新的市场的同时还有改进了那种陈旧的拉单方法,拉单技术,经过公司的栽培我快速成长起来,方法灵活起来,每天销量大增,有时自己也不可想象的销量,出乎意料的感到欣慰惊喜的销量。

  xx月既是欣喜的又是郁闷的。错误开了一场失败的会议,让我大失所望,痛彻心扉。和仁和一起开,虽然品种不多但是都是广告品种,订货量高,开会的客户大部分都是药店,会前没有拜访客户,没有做好宣传啊。所以没有开成功!!

  xx月xx月依然是轻轻走了,留下的我依然在辛勤的工作,依然在努力,在奋斗,在拼搏。六月是我艰辛的岁月,我要把阳春的每个乡镇都跑透,好好把XX市场做强做大,自己有了摩托车了把每个角落的客户都得开发,不放过一线的机会和市场,有了目标才会发展,有了动力才会进步!

  作为一名服装店的店长我深感到责任的重大,多年来的工作经验,让我明白了这样一个道理:对于一个经济效益好的零售店来说,一是要有一个专业的管理者;二是要有良好的专业知识做后盾;三是要有一套良好的管理制度。 用心去观察,用心去与顾客交流,你就可以做好。

  具体归纳为以下几点:

  1、认真贯彻公司的经营方针,同时将公司的经营策略正确并及时的传达给每个员工,起好承上启下的桥梁作用。

  2、做好员工的思想工作,团结好店内员工,充分调动和发挥员工的积极性,了解每一位员工的优点所在,并发挥其特长,做到量才适用。增强本店的凝聚力,使之成为一个团结的集体 。

  3、通过各种渠道了解同业信息,了解顾客的购物心理,做到知己知彼,心中有数,有的放矢,使我们的工作更具针对性,从而避免因此而带来的不必要的损失。

  4、以身作则,做员工的表帅。不断的向员工灌输企业文化,教育员工有全局意识,做事情要从公司整体利益出发。

  5、靠周到而细致的服务去吸引顾客。发挥所有员工的主动性和创作性,使员工从被动的“让我干”到积极的“我要干”。为了给顾客创造一个良好的购物环境,为公司创作更多的销售业绩,带领员工在以下几方面做好本职工作。

  首先,做好每天的清洁工作,为顾客营造一个舒心的购物环境;

  其次,积极主动的为顾客服务,尽可能的满足消费者需求;要不断强化服务意识,并以发自内心的微笑和礼貌的文明用语,使顾客满意的离开本店。

  6、处理好部门间的合作、上下级之间的工作协作,少一些牢骚,多一些热情,客观的去看待工作中的问题,并以积极的态度去解决。

  现在,门店的管理正在逐步走向数据化、科学化,管理手段的提升,对店长提出了新的工作要求,熟练的业务将帮助我们实现各项营运指标。新的一年开始了,成绩只能代表过去。我将以更精湛熟练的业务治理好我们华东店。

  面对明年的工作,我深感责任重大。要随时保持清醒的头脑,理清明年的工作思路,重点要在以下几个方面狠下功夫:

  1.加强日常管理,特别是抓好基础工作的管理;

  2.对内加大员工的培训力度,全面提高员工的整体素质;

  3.树立对公司高度忠诚,爱岗敬业,顾全大局,一切为公司着想,为公司全面提升经济效益增砖添瓦。

  4.加强和各部门、各兄弟公司的团结协作,创造最良好、无间的工作环境,去掉不和谐的音符,发挥员工最大的工作热情,逐步成为一个最优秀的团队。

  xx月份已经过去,在这一个月的时间中我通过努力的工作,也有了一点收获,我感觉有必要对自己的工作做一下总结。目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有决心把以后的工作做的更好。下面我对这一个月的工作进行简要的总结。我是今年xx月一号来到劲霸男装专卖店工作的,在进入贵店之前我有过女装的销售经验,仅凭对销售工作的热情,而缺乏男装行业销售经验和行业知识。为了迅速融入到劲霸男装这个销售团队中来,到店之后,一切从零开始,一边学习劲霸男装品牌的知识,一边摸索市场,遇到销售和服装方面的难点和问题,我经常请教店长和其他有经验的同事,一起寻求解决问题的方案,在对一些比较难缠的客人研究针对性策略,取得了良好的效果。现在我逐渐可以清晰、流利的应对客人所提到的各种问题,准确的把握客人的需要,良好的与客人沟通,因此对市场的认识也有一个比较透明的掌握。在不断的学习劲霸男装品牌知识和积累经验的同时,自己的能力,销售水平都比以前有了一个较大幅度的提高。同时也存在不少的缺点:对于男装市场销售了解的还不够深入,对劲霸男装的技术问题掌握的过度薄弱(如:质地,如何清洗熨烫等),不能十分清晰的向客户解释,对于一些大的问题不能快速拿出一个很好的解决方法。在与客人的沟通过程中,过分的依赖和相信客人。

  在下月工作计划中下面的几项工作作为主要的工作重点:

  1、在店长的带领下,团结店友,和大家建立一个相对稳定的销售团队:销售人才是最宝贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员,建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是我们店的根本。在以后的工作中建立一个***,具有杀伤力的团队是我和我们所有的导购员的主要目标。

  2、严格遵守销售制度:完善的销售管理制度是让销售人员在工作中发挥主观能动性,对工作有高度的责任心,提高销售人员的主人翁意识。这是我们在下个月完成十七万营业额的前提。我坚决服从店内的各项规章制度。

  3、养成发现问题,总结问题,不断自我提高的习惯:养成发现问题,总结问题目的在于提高我自身的综合素质,在工作中能发现问题总结问题并能提出自己的看法和建议,把我的销售能力提高到一个新的档次。。

  4、销售目标:我的销售目标最基本的是做到天天有售货的单子。根据店内下达的销售任务,坚决完成店内下达的十七万的营业额任务,打好年底的硬仗,和大家把任务根据具体情况分解到每周,每日;以每周,每日的销售目标分解到我们每个导购员身上,完成各个时间段的销售任务。并争取在完成销售任务的基础上提高销售业绩。

  我认为我们劲霸男装专卖店的发展是与全体员工综合素质,店长的指导方针,团队的建设是分不开的。建立一支良好的销售团队和有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键。

  以上是我的一些不成熟的建议和看法,如有不妥之处敬请谅解。

月份工作总结8

  这是我来公司入职的第一个月,是我人生的一个新起点。 经过一月来的不断学习,以及同事、领导的关心和帮助,我已完全融入到了林桦公司这个大家庭中,个人的工作技能和工作水平有了显著的提高。

  本月,我主要担任的工作职责有:员工考勤治理、档案治理、员工招聘、录用、试用期考核、离职治理工作。除此之外,还要协助上级领导安排的其他工作。

  首先,我先做自我总结,工作经验不足是我的最大障碍,有时候工作不知道从哪下手,不能完全理解领导的思想以及安排任务的目的性,从而导致工作效率上不去,致使一月时间招聘方面备选人才多,而正式入职的就一个,严重影响了工作的正常运行,这点是我的失职。还有个人生活方面,刚入职的一个月,由于私事请了几次假,这也影响了我在领导和同事中的印象,还有在公司集体活动时没能注意到细节问题,这些不良的问题都影响到了我的工作,不过我已经认识到了自己的错误,定能改正从而使自己进步。我最大的优点就是可以虚心接受大家的意见,有上进心,我相信我一定会以全新的状态投入到工作当中。

  其次,在工作中发现了一些问题,现在把我的想法和方案提出来,希望能和领导进行有效的沟通,当然我本身经验不足,对企业的了解也不深入,所以,有什么不合理的地方,还请多多包涵。

  由于公司制度还不是很完善,致使考勤这方面的工作很难进行,员工存在迟到后补假并不能及时填写假条现象,...

月份工作总结9

  一月工作总结

  一、根据公司要求,品管部在一月份开展了‘全力以赴,争先创优,争创首季首月开门红’活动。并取得了很好的效果。

  二、配合外审,在领导的支持下,经过公司上下努力,品管部有关同志积极、主动、认真工作,较好的完成了质量管理体系认证工作。

  三、各质检科室,努力熟悉业务,不断加强培训,对分担的业务,仔细认真把关,较好的完成各自质检口的业务量,并作出了统计分析,为生产和技术纠偏引领了目标。

  四、在质量体系运行当中,为各单位重新制定了表格和编号,为以后的工作奠定了基础。

  五、配合采购部门和生产一线,做出了各种我厂现有检测手段的质量检测报告,指导了生产的有序进行。

  六、不足之处,

  1.加强技术培训,充实技术职能。

  2.配合体系运行,快捷高效。

  3.质量意识加强,监督管理和措施落实跟上。

月份工作总结10

  一月来在公司的统一领导下,经过部门员工的共同努力,完成了公司安排的各项保洁工作任务,我们保洁部本着“用心服务、争创一流”的服务理念作好每一项工作,同时也得到了上级领导和业主的认可。现将保洁部一月来的工作汇报如下:

  一、用心服务、提升保洁服务质量

  xx公司保洁部承担xx公司3个办公区、两个室内保洁(约350多间办公室)以及10个家属区的保洁任务。是我们xx公司服务管理的重点工作之一。保洁部始终把优质保洁服务作为全月工作的重中之重,扎实开展“优质服务月”活动,延伸保洁服务项目,全力打造“xx保洁”服务品牌。我们保洁部在这一月里,纵有种种的不尽人意,但是在这一月中我们也有星星点点的闪亮之处。一是在月初时xx公司接到省公司20xx月团拜会在综合楼餐厅举行的通知后,公司领导及时召开会议,安排部署团拜会工作,制定具体服务方案,保洁部在接到任务时,立即组织各班组人员齐心协力,认真安排布置工作任务,高效的完成了1。6万平方米保洁任务。二是加强社区和办公区日常保洁巡视检查工作以及配合省公司的春季、秋季安全大检查工作,狠抓安全职责落实,深化隐患排查治理。在大检查中共排查安全隐患34处。配合公司相关部门完成了大楼数间需粉刷办公室的登记以及对大楼数间办公室外幕墙玻璃破损的更换工作。进一步规范应急体系,根据人员变动及时调整了应急队伍,明确了职责,落实了职责。三是接到省公司下属部门要搬迁到北楼办公。我们保洁部立即组织人力,对北楼全面进行了保洁,受到搬迁业主的一致好评。四是认真作好清仓利库工作,加强保洁器具的管理。对所有保洁器具进行统一登记造册。五是用心配合xx中心项目部完成全月上级领导无数次的来访及检查工作。六是10月份完成了对公司调度大楼外幕墙的清洗工作。同时,配合物业公司各部门完成了省公司第四季度工作会议的接待服务工作。

  二、完善保洁标准化、细化工作流程

  (1)在去月工作的基础上,完善保洁部的相关管理制度及考核细则。保洁部根据各岗位的实际状况,从规范班组服务流程着手,对各班组定人、定岗、定位,职责到人。同时,根据员工的工作潜力及特长,做到“三划”(划点、划片、划楼),做到人人有事做,人人有职责区,依据划分的职责状况进行检查,发现问题立即整改。

  (2)按标准培训,针对岗位轮换和新员工入职时的实际状况,实行例会讲理论,在岗做示范的方法进行培训。班长手把手教,熟练工传、帮、带,发挥班长的业务技能专长,调动熟练工的用心性。这样使受培训者容易理解和掌握,即提高了受训者的技能,又拉近了同事间的距离,一举两得,相得益彰。严把培训关,讲清操作要领要点,做到眼勤手快(即:眼勤看手快做);先粗后细,一步到位,人走物清(即:一次做彻底,人走垃圾、杂物、工具全带走)。

  (3)按标准检查。在检查工作中,不走过场。杜绝一糊二混,发现问题及时提出,处理问题注意方法,尽量不伤和气,出现反常,多方协助。目的只有一个,标准不放下。持之一恒的日检查,是保洁标准化不可缺少的措施,只有这样,墙上贴的才不会是一纸空文,保洁区的卫生才能赢得业主和使用人的满意。

  三、提升管理、强化员工素质

  (1)首先强化管理人员的管理素质及业务培训,组织管理人员参加班组长学习培训班,透过例会传达公司相关工作要求及保洁工作标准。

  (2)加强培养保洁员素质,对每一个新来员工先进行思想道德教育。对每个岗位根据要求的不一样,开展岗位培训,在全体工员中开展保洁知识技能比武竟赛,并逐个演练,相互学习,相互交流,透过培训,使保洁质量和工作效率都得到很大提高。

  (3)保洁服务质量,根据公司制定的保洁工作标准要求;认真按照保洁工作流程来完成每一个环节,并每月不定期对各管理区保洁员工作状况及保洁质量进行抽查,不论保洁区的大小,我们要求标准是一致的。职责人都务必认真的记录工作状况,根据工作状况记录来掌握工作进度和质量状况,做到心中有数,有据可查。

  (4)安全方面管理;始终坚持“安全第一、预防为主”的基本方针,全面实施“标准化”作业,对所有保洁区存在安全隐患进行认真排查,并做好安全防范。始终把安全要求贯彻到工作的全过程,落实到管理的方方面面。加大反习惯性违章工作力度,做到常抓不懈,警钟常鸣。每周对员工进行安全培训,交底、强化员工安全意识;切实落实安全职责制,保证了安全管理工作的平稳运行。

  (5)在公司开展“三节约”活动,引导和鼓励员工用心参加节能降耗活动,让员工在日常工作中自觉养成节俭的习惯,此刻降耗创效已在员工中蔚然成风,每一天大家都能记得少用一滴清洁剂,少浪费一个垃圾袋,并自觉地维护好自我的保洁工具,使企业的每一份资产都能用在刀刃上。

  四、工作需要改善的方面

  1、加强与保洁员的沟通互动。管理人员要以身作则发扬团结合作的精神做好每一天的工作。调动保洁员的工作热情,持续高涨的工作激情。

  2、与各部门用心配合,一齐充分的分析和计划保洁的工作安排。并针对各保洁区的特殊性作出更细致的保洁服务要求和标准。

  3、认真贯彻落实每一次相关的会议精神和工作安排。

  五、20××月工作计划

  1、继续开展“安全月”活动及安全检查工作。围绕全月安全目

  标,深化隐患排查治理,进行安全风险管理教育培训,提高员工的安全风险意识及岗位安全技能。

  2、强化一线保洁员工培训,提升职工队伍整体素质。完善员工岗位培训,推出岗位培训的资料,着力抓好培训工作,由负责人落实。做好各保洁区的培训标准及考核记录,确保各保洁区的工作按计划高标准的实施。

  3、认真做好xx公司承担省公司电力大厦、综合楼外幕墙的清洗任务,明确任务、落实职责,实行谁主管谁负责,确保外幕墙的清洗工作顺利完成。

  4、稳抓环境卫生,提高各保洁区的卫生质量,确保公司环境卫生创省卫生先进单位。

  5、继续开展好“三节约”活动,从节约一滴清洁剂、少用一个垃圾袋,做到人走灯灭,水管用完及时关掉,平时注意维护各种保洁工具、设施、设备,发现问题及时报修,不因人为原因而造成公司的.能源浪费。

  6、加强考核、搞好评比。力求从用心服务、争创一流的高度,进一步完善考核评比,以高质量、高起点、高标准、严要求为基点,着力抓好定期检查评比,力戒干好干坏一个样,实行评优促差、奖优罚劣,对各班组评比实行末位淘汰制。

  最后,期望我们公司能够走得更远更久,能够得到更多业主的信赖,能吸纳到更多有用的人才,发展得更强更好,让每一个公司的员工、小区的业主都能生活和工作在一个美丽、干净、安全和有品味的环境中。

月份工作总结11

  金秋将要过,寒风也悄悄袭来,匆忙的十一月份也是那么的平静,但却也风采无限,校园内的生活虽忙碌但却很充实。女工部的工作也做得圆满顺利。针对本月的工作做出以下总结:

  一、工作过程的总结

  积极配合加强与其他兄弟系以及各部的联系,配合他们更好的开展工作。积极做好每次活动的各项后勤、劳动等工作。

  培养新干事的独立思考的工作能力,让其在工作中提升自己的能力,同时在锻炼中不断完善自己的工作。对本部门成员各种工作进行初步讲解和安排,让其更好的了解和适应本部门的工作。认真努力完成各级交给的任务,配合各部门工作。对干事进行培训,对他们的工作态度,工作内容进行培训。

  二、工作中存在的不足

  面对新的环境,干事都还尚未适应,在工作中产生不解,使其工作效率没能提高,对一些事也会考虑不周。

  部门与部门之间交流太少,以至于在活动中配合不默契,协调不强,不能够很好的随机应变。新干事对本工作方式,处事方法还未熟悉,造成了与一些部门的配合不是很融洽,因此办事效率不是很高。部门之间交流少,以至在活动中表现出配合的不够默契,协调性不强。不能很合理的分配工作时间,以至与造成许多学生干部认为工作量大,不能适应。

  三、改进的措施和方法

  总结工作经验,做到步调一致,团结协助,共同进步。积极工作,适应工作环境,提高工作效率。

  认真对待工作,保持对工作的热情,以正确的态度去完成各项工作。抓工作细节,发现及改正,使整个工作日趋完整。认真协助个部门搞一些活动,积极与各部门的成员进行沟通和了解,使今后的工作能顺利完成。

月份工作总结12

  十月份级组工作开展得比较多,现进行梳理总结如下:

  一、主要工作:

  1、对国庆假期安全进行小结,学生的作业完成情况进行评价。

  2、积极响应德育处开展了以环境卫生为主题的“拒绝乱扔垃圾”签名活动。

  3、积极配合学校,为创建“珠海市绿色学校迎评工作,年级主要负责绿色环保的宣传工作,以手抄报的形式为主要宣传手段,还开展了“回收废电池”,各班号召学生捐赠图书和盆景,在班级建立起“植物角”和“图书角”,开展了各种形式多样、丰富多彩的环保绿色的主题班,真正让学生认识到环保对自身的生活是多么重要,让环保意识和理念走进校园、走进班级,深入到每一个学生的心里。

  4、年级组织开展了教学质量分析会,老师们能够从数据上找出原因,各自进行反思,同科组的老师对组织教学互相进行了交流,能做到互相学习,共同探讨,取得了良好的效果。

  5、配合体育组,认真开展“大课间”活动的落实。

  6、开展了“班主任工作沙龙”研讨会,各班主任都各自畅所欲言,说出了自己多年来班主任工作的苦与乐,是一次非常真实感人有实效的活动。

  7、年级组织开展了“国学经典朗诵比赛活动”,有些班级组织得比较好,通过级组内评委评定,从高分到低分,选出502班与506班参加学校的决赛。

  8、关注新老师,与吴小曼老师进行了沟通与交流,了解其工作情况,对刚步入工作的年轻老师,对教学还是一张白纸,还需要帮扶。

  二、工作中的不足与改进

  1、二楼上面几个班的学生中午用餐和午休纪律比较差,每次课间巡视发现,学生追打现象比较严重。

  2、师生的思想在月上旬因假期过后比较涣散,工作和学习状态不太好。

  3、随堂听课发现,新老师吴小曼上科学课存在照本宣科,与她进行了交流,建议向冯爱喜老师多多学习与请教。

  总的来说,工作虽多,但老师们都能有序的开展并能及时完成好,对存在的问题级组内进行及时整改,为下一阶段工作顺畅开展奠定基础。

月份工作总结13

  匆匆流逝五月份即将离去!而写月总结的目的就是要我们发现缺点纠正工作中的不足,使我们得到认识反省工作的不足。

  1、在加气期间偶尔会有车主带乘客进站

  解决措施是:我们要严格执行公司的各项安全规定,劝解司机和乘客,向他们阐述人员进站带来的安全隐患和文明教育。

  2、在加气期间开关过猛的情况和安全挂钩方面

  解决措施是:定当严格遵守公司的安全规定,有没有领导都一样,都要把安全挂钩时时挂上,缓慢拧开关气阀。

  3、加气安全检验钢瓶和查检漏气方面

  解决措施是:认真对待每一辆汽车,认真检查钢瓶使用证,并用水壶检查每一辆加气车辆!确保安全加气,无漏气现象发生。

  4、加油方面

  解决措施是:认真核对公司车辆,严格执行公司对车辆管理的规定。认知车辆的打欠条 邮票的公司车辆。

  5、在交接班间

  解决措施是:认真做好交接物品 卫生 钱币的工作!避免错账乱账,更要避免假币的出现!

  以上是本人对工作的承诺认识,望请领导监督检查!

月份工作总结14

  回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,也认识到了自己的不足之处,理论知识水平还比较底,电脑办公技能还不够强,针对自己经验不足及知识面薄弱的问题,我对来年的工作作好自步的设想。

  1、加强理论学习;

  2、加强现场管理力度;

  3、提高沟通能力。一定要认真克服自己的缺点,发扬成绩,自觉地把自己置于上级领导和同仁的监督之下,刻苦学习,勤奋工作,做一名对太阳村有力量的人,为太阳村的发展作出自己的贡献。最后,感谢大家的辛勤工作以及各位对我的大力支持,在此我在这里先给大家拜个早年,祝大家牛年吉祥、合家欢乐、在新的一年里工作顺利、万事如意、谢谢大家!

  1。安全第一

  在我门身边有多少事例,在给我门敲响警钟。有药品方面,如HFHCIKHOPOCI3等。还有机械造成的。

  2。保证质量,提高品质

  我深知作为一名组员,自己的工作直接影响车间的工作质量。我在质量控制方面一直不敢有所松懈,积极与QC,工艺及时进行信息的沟通与交流,对于生产过程中出现的问题及时解决与处理,脏片,碎片从不轻易放过,同时加强员工对质量的重要性的认识,要求大家认真作好工作,确保不让一个脏片,裂片流入下一道工序——后清洗

  (下面可以加些数据图表的东西)

  3。与车间改善活动

  线是一个大家庭,扩散就是一个小家庭。我每天生活工作在这个温暖的大家庭里,作为这个家庭中的一员我觉得我有义务和责任将她建设的更加美好和谐。因此,一年来,我积极参与车间的改善活动,并调动组员的积极性,利用集体的智慧对生产提高了许多有价值的改善。

  4。工作出现的问题及解决方法

  一年以来,虽然在不断的努力下取得了一些成绩,但同时也存在一些问题和不足,以下几点表现较为突出:员工的标准化作业情况有待改进,员工的专业技术水平有待提高,员工的工作积极性还没有被充分调动起来。

  安全生产部月份工作总结3

  即将过去的20年是充实忙碌而又快乐的一年。在这岁末年初之际,我回首过去、展望未来。过去的一年里,在公司的指引下,在上级领导的关心帮助及同事之间的友好合作下,我在工作上、学习上得到了很大的进步。在这一年里,总的来说我在公司还算顺利、平稳。

  20年对我来说,是有意义、有价值、有收获的一年。一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记为客户服务的宗旨,在平凡而普通的工作岗位上,努力做好自己的本职工作,在上级领导和同事们悉心关怀的指导下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但是也存在有一定的问题和不足;

  1、工作中有急躁情绪,有时生产任务急于完成,反而影响了生产进度和质量。

  2、处理一些工作关系时,还不能得心应手,工作起来显得措手不及,无从着手。

  20年,我的主要任务是负责喷画生产进度,派车出货和处理一些客户的要求意见,以及公司里面喷画所发生的问题,同时还要负责跟好“天地宽广告”的所有喷画安装业务,以及一些其他散户的跟踪服务。“广告”20年的总业务量已突破26。7万,去年19。3万,比去年增长了7。4万,在公司客户业绩排行榜上名列前三名,当然,这些都不是我个人的工作成绩,是经过大家的共同努力而来的成绩。

  在此,我要感谢甘总、甘主任、以及工程部的全体人员,公司的各部门领导、员工对我的大力支持和帮助,没有你们的支持和帮助,也就没有我今天的成绩,今天我在这里借此机会向在座的各位领导、各位同事说一声,谢谢你们!

月份工作总结15

  四月份是忙碌的一个月,虽然比较辛苦,但是我还是坚持完成了所负责的工作,从中也学到了不少了知识,积累了一些经验,农村的工作让我渐渐的走向了成熟。下面总结如下:

  一是搞好日常工作,完成各类资料。纂写了凤凰村“一社两会”相关资料,包括简介、组织机构和章程。一社即凤凰村土地股份合作社,两会即凤凰村返乡农民工创业协会简介和凤凰村生态休闲旅游协会,同时我还担任了“一社两会”的秘书长,组织“一社两会”的日常工作,为促进我村土地流转,引导返乡农民工创业,推进生态休闲旅游业的发展提供了平台;完成了凤凰村简介折页的设计和印刷,此折页清晰明了地展示了凤凰村的基本情况,为加强对外宣传提高我村知名度提供了很好了材料;及时上报了各种工作计划、总结、表格和资料。

  二是协助中国生态旅游协会相关专家完成凤凰山森林公园的规划。申报凤凰山森林公园是我村的一件大事,对我村发展生态休闲旅游业,增加农民收入具有重要的意义。为了弄清凤凰山动植物的种类,挖掘凤凰山内各景点的文化价值,我引领着专家们走入深山老林通过采集植物样本,拍照,记录和走访寻常百姓家询问相关情况的方式收集申报森林公园所需的各类材料。

  三是主抓农民新居的绿化工程。农民新居是我村的一项亮点工程,其所有的房屋都是统一设计统一施工的,是我村农民房屋建设的示范。绿化工程承包给别人的价格太贵,品种的质量也不是很好,经支村两委决定由我负责全部的施工。由于时间紧任务重,加之我又对绿化不熟悉,所以压力比较大,但是我很快调整了心态积极的投入到了工作当中来。首先到xx县的跳马乡和xx市的百佳熟悉市场行情,通过两天的摸索对苗木的品种和价格有了初步的了解,然后自己再到农户家中采购所需的品种并要农民学习栽种技术,最后把苗木运送过来并请农民栽种。

  四是做好所联组九、十组的工作,确保综合治安和计划生育工作顺利开展。利用周末节假日和空余时间走访农户,了解农民了想法和基本情况,解决农民所遇到的问题,帮助农民了解科学文化知识和国家的惠农政策,积极引导返乡农民工就业创业。

  总之,四月份是非常充实的一个月,我将继续努力,扎实工作,认认真真把每一件事办好,为社会主义新农村建设贡献自己的一份力量。

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月份工作总结

月份工作总结

2021-09-16 工作总结

  总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它能使我们及时找出错误并改正,让我们抽出时间写写总结吧。但是总结有什么要求呢?以下是小编整理的月份工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

月份工作总结1

  回顾过去一个月的工作,所有输煤系统人员积极配合完成甲方下达的各项生产任务、新入职的员工已经可以胜任输煤系统的岗位,并且顺利完成了厂部下达的各项生产任务。但同时在工作过程中也反映出一些工作中的小瑕疵,输煤部门在保持现有的工作状态下,争取在下个月的工作中再有突破,为此我将6月份的工作情况做如下汇报:

  一、安全、文明生产方面:

  针对我系统所属设备裸露的传动部分多,给我系统工作人员的人身和设备安全造成威胁的现状,我系统及时制定了专业的防止人身事故和设备误操作等相关措施和规定,并进行了布置和实施,期间由我公司的安全工程师就输煤皮带的安全生产进行了统一认真的培训学习。

  截至6月底,我系统未发生人身伤害事故。由于现场的除尘器在上月的改造中除尘效果已经有了明显的好转,但由于煤中含水量太低的缘故,我系统还需将除尘设备的清理、维护和改进,进一步的完善,期望能从根本上解决现场卫生维护困难和日常清扫吃力的情况。

  二、 设备的维护及改造、改进方面:

  (1)、针对输煤皮带下料口使用的时间过长,大部分的下料口已经磨穿,我系统派人认真核对漏煤点,及时的与保运部门联系并积极的配合保运检修人员维护输煤皮带下料口,确保输煤系统的保质、保量、安全、卫生的正常工作。我系统进行各设备减速机、滚筒持表检查及分包机制的工作任务已经进入正轨,各班组认真执行,工作开展的非常顺利。

  (2)、积极响应厂部下达工作任务。以安全输送煤量113134吨。

  三、 人员培训方面:

  输煤系统通过技术讲课和现场实际操作等形式,使运行人员熟练了设备系统和运行性能,掌握了设备操作和事故处理等基本技能。充分利用学习时间,进行现场实地指导学习,每月进行全员考试,理论联系实际,进行试题的安排,及时制定培训计划,并督促全员的学习积极性。全月完成技术讲课及考试 1次,现场培训 3次,安全教育2次。

  四、输煤系统存在的问题:

  输煤运行设备已经使用两年有余,有部分设备部件已经老化或者在使用的过程中正常损坏,需要运行人员时刻警惕。

  五、生产管理方面:

  (1)稳定员工队伍,让员工安心于输煤运行工作。(2)能给员工创造一个好的工作环境。进一步完善各项规章制度,严格规章制度的执行情况,把安全管理、安全监督放在各项工作的首位。

  六、7月份的工作计划:

  (1)加强员工的安全教育,确保设备人身安全。在6月份安全生产的基础上认真开展好厂部和安环部门布置的各项安全生产活动及生产任务。

  (2)加强员工的技术培训,提高实际操作能力,坚决杜绝由于人员误操作而造成的重大设备损坏事故。(3)完善各项管理及考核制度,继续做好气化、锅炉上煤及设备巡检工作,确保机组的安全稳定运行。(4)认真执行持表检查制度,争取做到有隐患能及时发现,发现隐患能及时处理。

  总之,经过一个月的工作努力,顺利完成了厂部下达的各项生产任务,总结了自己工作中的不足,也积累了不少工作经验,争取在下一个月把各项工作完成的更好。

  输煤运行系统

  20xx年 6月26 日

月份工作总结2

  一、五月主要工作3、5月12日 举行新团员入团宣誓仪式

  1、5月13日 表彰校优秀学生报道员。

  2、5月13日 汶川大地震专题灾情墙刊,汶川大地震捐款倡议; 5、5月15日 小记者招聘前期准备工作

  3、5月20日 举行向汶川大地震心系灾区 奉献爱心捐款活动;

  4、5月22日; 校团委、学生会,广播站,书画协会竞选前期工作。

  二、成绩和问题

  本月完成了四项主要工作:点燃五四青春情 迎接奥林匹克风大型歌咏比赛、举行新团员入团宣誓仪式、心系灾区 奉献爱心捐款活动、和小记者招收工作。另外团委在活动中各个支部,学生会的各个部门都安排了形式多样的前期宣传,利用宣传栏、广播站对这些活动都做了大量的报道,可以说在校园内营造了良好的氛围,活动开展是比较成功的,取得了预期的效果。

  主要问题有:一、在歌咏比赛中的拉歌环节有意识到难度,也有提出有效的实施方案,但对问题的估计不足,今后在这种大型活动的互动环节上应更加缜密,并制定后备方案;二、在新团员人选上的审批过于简单化,导致此次新团员出现良莠不齐现象,今后在此类问题上将完善审核步骤,同时对于此次新团员马上进行团校的进一步培训,促使他们能更早更快的达到一个团员的要求;三、团委的许多工作没有及时做好记录,资料不够完整,今后要将工作资料整理成为电子稿,在网站上及时更新我们的各项工作,做好宣传工作。学生会的日常检查要进一步统一标准,并将这些标准告知各个班级,同时,邀请各班级代表参加到学校的检查中来,使检查工作更加透明、公正。

  三、下月的主要工作设想

  1、开展校团委、学生会,广播站,书画协会竞选工作。

  2、率先对新团员开展少年团校培训,做到人人吻合团员要求。

  3、设立团委下段干事(方彩丽负责七年级,游丽萍负责八年级,周容娟负责九年级),对所在年段支部进行工作指导,关注学生思想,并对班级团支部进行综合测评,评选出先进支部先进个人由各支部上报,此项工作在月底完成,学期末进行表彰。

  4、对新招收的各部门学生干部、干事进行成员业务培训,同时调整各部门的工作内容。校团委、学生会部门新增设学习部、纪律部。

  学习部主要职责:(1)每期开学或考前作学生思想动员;(2)协助老师开展三会两课,负责党团知识竞赛活动。(3)不定期组织学习经验交流。同时挖掘身边优秀习作上传到学校网站。

  纪律部主要职责:(1)组织校团委、学生会干部升旗时对团员佩带团徽情况进行检查,并将结果及时进行通报。(2)负责学校文明行为督导队工作。(3)及时将违纪团员的行为登记入团员电子档案并予以通报。

月份工作总结3

  带着梦想,带着希望,来到了股份生产服务部。这是我从生产线走到后勤的第一站。随着时间的流淌,我已在生产服务部上了一个月的班。在这一个月里,让我的视野得到了开阔,综合能力得到了全面的提升。新的环境,新的机遇,新的挑战。不同的工作环境,不同的工作方式,一切都是新的,一切都需从头学起。生产服务部的目的就是为高层提供各线生产信息,并把高层的精神传播到各线,是联系高层和各线的桥梁。让我充分认识到了 市场服务部的重要性,无形中增加了我的责任心。用心学习基本业务知识是我的首要任务。在这里,我首先感谢我的领导周阳和同事师彩霞、韩丽和张伟,他们用真诚和耐心传授给我基本业务知识,让我学会了怎样填报表、发报表、签开出门证等基础知识,也让我学会了很多待人接物方面的知识。

  以下是我5月份的工作学习情况:

  1、学会了填发日报表。

  2、到各分厂发送总部送来的文件,认识了各分厂的负责人。

  3、参加了发酵二厂的周生产例会,总结会议纪要。

  4、深入到三制糖车间,与张勋利主任沟通学习制糖车间工艺指标和操作规程。

  5、到老发酵车间与操作工郏军虎学习老发酵工艺指标和操作规程。

  6、到新发酵与值班主任韩中华学习了解新发酵工艺指标和操作规程。

  7、和技术部吕辉联系,借《味精生产操作规程与工艺指标》一书,认真学习味精生产知识。

  我清楚的认识到,我的工作能力还远远达不到生产服务部的要求,特别是在与北区领导沟通协调方面还需要更加努力学习。在以后的工作中,我会尽心尽职,加强自我管理,制定好目标,争取做一个优秀的生产服务部人员。

  以下是我制定的六月份工作学习计划:

  1、进一步学精、学通业务基本知识。

  2、争取在六月份把制糖、发酵、粗制、精制等车间的工艺指标和操作规程学会。

  3、多与各车间的领导沟通交流,学习他们的管理理念和专业知识。

  4、多参加各分厂的生产例会,了解生产经营情况及发生的问题。

  5、多去生产一线,查找有关安全、环保、纪律等方面的问题。

  6、生产服务部影响着莲花,我会让莲花盛开的更加鲜艳!

月份工作总结4

  一个月时间,弹指一挥间,短暂的一个月忙碌中却感到无比充实。平息下来,回忆这个月在学生会工作中的每一个不平凡的经历,点点滴滴,总让人深受鼓舞,后劲十足。在这一月里,宣传部每个人都收获了很多东西,取得了各自的进步,每个人的付出与收获换来的是宣传部的新发展。可以这么说,这一个月是累的一个月,忙的一个月,快乐的一个月,收获的一个月,难忘的一个月。

  这一个月,宣传部的主要工作仍然是为我院的大中小型活动做好对外宣传工作。具体工作如下:

  1、对传统节日的宣传

  本学期我们除了对学生会内部工作宣传外,开始着眼于对中国传统文化方面的宣传,尤其是对中国传统节日的宣传,例如:清明节、端午节等,其中包括纪念玉树地震一周年。希望借此唤起当代大学生强烈的民族意识,提升大学生的文化素养。我们的画报、海报形式新颖,别具一格,在校园内引起一定反响,但美中不足的是缺少一定内涵,内容稍欠丰富。所以,我们决定在接下来的工作中不断改进、不断完善,推陈出新,争取将我们的画报和海报做到更好。

  2、部门间协作

  在学生会日常工作中,对宣传部来说除了自身工作外,还应该积极配合其他部门工作,这一点我部门做得比较到位,凡是其他部门需要帮助的,我们都能尽全力提供力所能及的帮助。比如:在本届昆仑杯期间,我部门积极配合体育部做好昆仑杯宣传工作,使得本次昆仑杯真正意义上在广大学生中推广开来。但其中也存在少数不积极现象,因此,我们会在接下来的工作中不断强调大家团结协作意识,争取将学生会凝聚成一股强大的力量,使我们的学生会不断壮大。

  3、部门会议

  随着学生会日常工作的不断开展,部门例会也开始纳入正轨。尽管近期工作较多,我部部门例会也在定期的有序召开。会上部长指出工作思路,提出工作要求,大家都积极发言,各抒己见。事实证明,我们的部门会议是卓有成效的,工作成绩说明了部门会议的必要性。另外,通过部门会议将平时工作的缺点和不足陈述给大家,有助于及时调整工作方向,完善工作思路。

  4、宣传工作转型

  经过近一学期的不断思索和改造,宣传部开始由曾经单一的海报、画报宣传逐步迈向多元化宣传模式。例如:近期的“昆仑杯”设计,已初见成效。尽管存在些许不足,但依然凸显出我们在该方面的巨大潜力。另外,我们还准备在下一步加强部门干事在网页设计方面的培训,旨在从多方面展开宣传工作。紧接着我们将着手于学生会工作证的设计和办公室布置设计工作。在此,我们将广泛征求对大家意见,希望大家积极提出合理化建议,便于我们工作的顺利开展。

  本月工作至此,希望宣传部各成员携起手来,将宣传部做的更强大;希望学生会各成员并齐肩来,将学生会做得更强盛。我坚信只要我们每个人都迈出一小步,学生会的明天一定会迈出一大步,学生会的队伍将更强大,学生会的工作将更顺利,学生会的明天将更加美好!

月份工作总结5

  五月份,镇紧紧围绕市委、市政府工作中心,主动作为,真抓实干,各项工作有序推进,现将我镇本月工作开展情况汇报如下:

  一、招商引资

  五月份,驻无锡市XX招商分局外出招商和在明接待共计13天,拜访企业4批次,在明接待客商共5批次。本月工作重心放在安徽力聚集团的新型节能环保型路面材料生产基地项目上,经过多次协商和洽谈,安徽力聚集团与5月8日在明正式签订投资协议,项目总投资1、2亿元,落户XX镇上店铺,用地约60亩,目前已完成项目用地申报、相关证照和环评等工作。

  接待红星美凯龙华集团拓展部总经理吴相标,推介明光市招商引资环境和相关政策,该集团近期将对明光进行实质性考察和项目洽谈。

  二、脱贫攻坚

  迎接滁州市扶贫领域专项巡查工作;组织镇村、市直帮扶人152名进村入户开展大排查大整改工作,共排查出195个问题,已整改195个;申报第二批到户种养殖产业补助13、753万元;排查摸底贫困户住房情况,申报危房改造60户,已改造50户;网上申报雨露计划40户共计6万元。

  三、农贸市场搬迁

  自1月23日起,农贸市场搬迁已经历5个月,现已进入第四阶段。目前,镇村干部、市场管理人员共5人成立市场管理办公室,每天凌晨六点半到老街原址、集镇沿街进行巡逻,引导零散经营户进入市场内规划经营。

  四、美丽乡村建设

  完成高王街道弱电杆线整治下地20xx米;高王南大街铺设污水管网200米,雨水管网200米,砌筑雨、污窨井10座,完成总工程量30%;高王街北公园绘制文化墙300平方米;完成XX和高王远教广场舞台背景墙体砌筑工程;完成高王小区外墙体粉刷丈量测算、招标工作,即将进场施工;古高路绿化及高王小区绿化工程施工单位对前期绿化工程进行除草、施肥及死苗更换,提高成活率,保证绿化效果。

  五、安全维稳

  安全生产工作紧密围绕“除患强安”及电动车消防安全隐患工作开展。镇安监站联合派出所等部门积极开展各项专项安全检查,共计排查出各类安全隐患25起,并全部整改到位;组织镇村干部对小区、学校、公共场所进行电动车充电消防安全隐患排查,增加居民自我保护意识。

  信访工作平稳有序开展,总计摸排化解矛盾隐患10起,同时继续做好重点信访人稳控化解工作。做好20xx年合肥徽商大会期间稳控工作。积极召开信访工作周例会,分析研判各村当前信访形势,加强矛盾隐患排查工作,结合双提升工作,积极开展入户宣传走访活动,引导群众合理合法的反映诉求。

  六、基层党建

  做好村“两委”换届前有关准备工作,成立了指导组及应急处置组,摸排村级换届考察人选;整理20xx年度党员发展材料及做好20xx年党员发展准备工作;结合标准化建设、红星村部打造对六个村所的硬件设施进行提升改造;联合滁州市国土资源和房产管理局到贫困村开展“集中走访月”活动。

  七、民生工程

  1、水利方面。主动做好防汛减灾工作,安装18块防汛责任公示牌,镇村干部冒雨到18座水库进行地毯式巡查,确保安全渡汛。

  2、民政惠民工作。持续做好33项民生工程宣传工作并全力做好群众满意度提升;发放民政各类补助48、9万元。

  八、农牧方面

  1、“新增亿斤粮”项目。20xx年新增亿斤粮食田间工程项目共有2个标段,总计4300余亩的土方平整工程配套设施已全部完成,丈量分地已完成70%。

  2、渔牧方面:积极做好农村集体资产清产核资工作,现进入测量水面和土地阶段;认真做好“林长制”工作,截止目前,各项制度、包片责任人及工作方案已完成;努力做好20xx年春季重大动物疫病防控工作,并在畜牧局现场抽查验收中取得99、825分。

  九、卫计工作

  我镇卫计工作开展有序,积极做好各项业务,卫生院改造工程现已完成。

  十、秸秆禁烧

  五月份是午季秸秆禁烧的关键时期,召开了全体镇、村干部动员会,并与各村签订XX镇20xx年秸秆禁烧责任书,印发宣传材料1、4万份,悬挂宣传横幅120条,宣传车8台,70余名镇村干部全天候宣传巡查,确保“零火点”的目标实现,坚决打赢秸秆禁烧攻坚战。目前,小麦已收割3、2万亩。

  十一、防溺水工作

  及时成立镇工作领导小组,按照“属地管理、分级负责”的原则,细化工作任务,同时充分利用微信群、宣传牌、家长会、横幅等宣传形式,让监护人切实担负起监护人的责任。在镇内所有库塘醒目位置安装防溺水警示牌532块、悬挂宣传横幅15条、发放《致学生及家长的一封信》700余份。

月份工作总结6

  12月2日上午,校长严铁军主持召开了20xx年11月份工作总结例会。副校长陈勇、范洪栋、王庆海出席会议,学校中层以上管理干部和高中全体班主任列席了会议。会议听取了各分管领导11月份的主要工作汇报。严校长回顾总结了11月份学校主要工作,并就下一步学校工作进行了安排部署。

  会议认为,11月份是我校强化教学工作,推进校园文化建设,全方位开展素质教育活动,进一步加强安全管理,实现校园安全稳定的一个月。突出表现在以下工作中:

  1、召开了全校干部大会。传达了11月18日市“桃都讲坛”学习会精神并结合学习会对十七届六中全会精神的解读对我校下一步校园文化建设的发展目标和规划进行了安排部署。

  2、肥城市教育局党委书记、局长杜君河,党委委员、副局长解培强一行来我校巡视指导。对我校在工作中严抓常规,狠抓重点,致力创新给予了充分肯定,并就下一步学校的总体发展提出具体意见。

  3、召开了全市第二届“五项全能”教学大比武选拔赛动员会。为下一阶段推动和检验学校教学工作,选拔优秀选手参加全市比赛奠定了思想基础。

  4、与兄弟学校联合开展了“共同托起明天的太阳”大型公益助学活动。借助TA3青年志愿者团队的支持,在学生、家长、老师之间组织了开放的体验式沟通,为建立良好的师生、父母子女关系提供了帮助,促进了学校、家庭对学生成长成才、学习生活环境质量的提高。

  5、协调教与学,全面提高了教学工作的管理水平。先后开展了校长与学生面对面、学长与学弟话高三、学习方法座谈指导、优秀教师公开课、英语词汇大赛、奖励教学比武获奖教师等,在全校营造了“认真教”、“努力学”的良好氛围。

  6、认真组织了级部阶段性的教学质量总结。在严格级部阶段性教学检测的基础上,分头召开了三个级部阶段性教学质量分析会,总结了前一阶段工作,反思了存在的问题,制定了下一步教学工作的整改措施,为学期末教学质量的提升做了准备。

  7、牛安乐老师应邀在泰安市骨干班主任培训班上作典型发言。成为我校第二名在高层次的专题会议上发言并得到上级业务部门和领导高度重视的教师,牛安乐老师的职业发展充分体现了教师与学校发展的高度统一。

  8、素质教育蓬勃开展,社团建设全面推进。认真开展了班级文化建设,在教室内营造了良好的学习氛围。先后组织开展了篮球比赛、拔河比赛、书画比赛、感恩系列教育、文明礼貌伴我行等活动。在创办了美术社团、橄榄球社团、文学社团的基础上,新建了体育舞蹈社团、羽毛球社团等。

  9、安全工作常抓不懈,平安校园建设有新作为。全面落实了放心水工程,防止了自来水污染事件的发生。开展了健康卫生知识的宣传推广,实施了食品卫生安全管理自检和整改。严抓了校车交通安全宣传教育整治管理,对消防设备进行了全面补充完善,保证了校园安全稳定。

月份工作总结7

  时间飞快,不停的脚步还在寻找奋斗的港湾,至高的信念还在寻找市场的开端,xx月,xx月悄悄溜走,没留下惊人的成绩,没创出欣慰的战果,时间虽去,带走了工作的疲惫,带走了工作的沧桑,带去了工作的压力,留下的是历经沧桑的自己!

  xx月,业绩非常一般的我,只能面对现实,只能按照一般的工作方式,没有突破新的方法,只能在镇上的药店和少的可怜诊所卫生站转转的操作模式,不能下到真正的终端去,找不到真正需要的市场,找不到真正的客户,导致自己的业绩提升不上,业绩少的可怜,不堪入目,无地自容。看着市场激烈竞争和市场的千变万化,自己有时措手不及,有时束手无策,有时郁闷心烦,看着各厂家更新方法和随机应变,发现自己有很多很多的不足。xx月份,xx个医药公司调货情况不佳啊总的算起来是一万多啊,广东八方医药公司串货有3千多,广东康民医药公司和广东慧恒医药公司销售不多,主要是没有好好跟进终端,主要心思放到阳春一片天,xx月后期领导交接,带来工作新活力和新希望,新的曙光,新的旅程!

  在这里的操作模式是自己下去,没有跟着医药公司的车下去,虽然可借着他们的优势,但是没有充足的时间和送货员与客户的关系不熟,难订货,跟车下去费用高,效率低,成果小,收获少!广东一片天主要是药房,而对我的药,药房难消,药房卖药多配药少的趋势让自己难以置信,不容置疑的效果,对于处方药来说药房不是生命,卫生站和诊所才是我们的最大的市场和注入市场的活力,才是我销售的最大市场。广东八方医药公司主要做卫生站,卫生院和诊所这一块,八方的发展模式正是我们发展的有力对象,符合我们的发展,在八方我的冲剂买的很好(利巴韦林,阿奇霉素颗粒等),每个月能销售xx六百盒,客户要货量也大。XX市场竞争激烈,对于这块市场难以置信,广东慧恒和广东康民医药公司同类品种多,医药公司多,客户的忠诚度低,开票员和业务员做了工作,销售成长速度依然不快,主要是没有好好跟进客户和自己下去终端少。

  xx月份,新的领导过来带来新的操作方法,效果很大,收获很多,市场起效快,发生翻天覆地的变化,从一万多市场做到三万多,翻了一番。主要是自己下去拉单和拜访客户,一个镇就可以xxxx千的销量,在阳春作试点的效果大,广东一片天是我们重点医药公司,这个月就做了将近两万的销量。看着领导敏捷思维和敏锐观察市场动力注入市场新活力,赢取新的战果!

  现在很农村合作医疗,一村一站或一村多站的定点卫生站,是我们最新最好最大的客户群体,抓住重点不放,抓住新市场不放,促进销售量增长。发现新的市场的同时还有改进了那种陈旧的拉单方法,拉单技术,经过公司的栽培我快速成长起来,方法灵活起来,每天销量大增,有时自己也不可想象的销量,出乎意料的感到欣慰惊喜的销量。

  xx月既是欣喜的又是郁闷的。错误开了一场失败的会议,让我大失所望,痛彻心扉。和仁和一起开,虽然品种不多但是都是广告品种,订货量高,开会的客户大部分都是药店,会前没有拜访客户,没有做好宣传啊。所以没有开成功!!

  xx月xx月依然是轻轻走了,留下的我依然在辛勤的工作,依然在努力,在奋斗,在拼搏。六月是我艰辛的岁月,我要把阳春的每个乡镇都跑透,好好把XX市场做强做大,自己有了摩托车了把每个角落的客户都得开发,不放过一线的机会和市场,有了目标才会发展,有了动力才会进步!

  作为一名服装店的店长我深感到责任的重大,多年来的工作经验,让我明白了这样一个道理:对于一个经济效益好的零售店来说,一是要有一个专业的管理者;二是要有良好的专业知识做后盾;三是要有一套良好的管理制度。 用心去观察,用心去与顾客交流,你就可以做好。

  具体归纳为以下几点:

  1、认真贯彻公司的经营方针,同时将公司的经营策略正确并及时的传达给每个员工,起好承上启下的桥梁作用。

  2、做好员工的思想工作,团结好店内员工,充分调动和发挥员工的积极性,了解每一位员工的优点所在,并发挥其特长,做到量才适用。增强本店的凝聚力,使之成为一个团结的集体 。

  3、通过各种渠道了解同业信息,了解顾客的购物心理,做到知己知彼,心中有数,有的放矢,使我们的工作更具针对性,从而避免因此而带来的不必要的损失。

  4、以身作则,做员工的表帅。不断的向员工灌输企业文化,教育员工有全局意识,做事情要从公司整体利益出发。

  5、靠周到而细致的服务去吸引顾客。发挥所有员工的主动性和创作性,使员工从被动的“让我干”到积极的“我要干”。为了给顾客创造一个良好的购物环境,为公司创作更多的销售业绩,带领员工在以下几方面做好本职工作。

  首先,做好每天的清洁工作,为顾客营造一个舒心的购物环境;

  其次,积极主动的为顾客服务,尽可能的满足消费者需求;要不断强化服务意识,并以发自内心的微笑和礼貌的文明用语,使顾客满意的离开本店。

  6、处理好部门间的合作、上下级之间的工作协作,少一些牢骚,多一些热情,客观的去看待工作中的问题,并以积极的态度去解决。

  现在,门店的管理正在逐步走向数据化、科学化,管理手段的提升,对店长提出了新的工作要求,熟练的业务将帮助我们实现各项营运指标。新的一年开始了,成绩只能代表过去。我将以更精湛熟练的业务治理好我们华东店。

  面对明年的工作,我深感责任重大。要随时保持清醒的头脑,理清明年的工作思路,重点要在以下几个方面狠下功夫:

  1.加强日常管理,特别是抓好基础工作的管理;

  2.对内加大员工的培训力度,全面提高员工的整体素质;

  3.树立对公司高度忠诚,爱岗敬业,顾全大局,一切为公司着想,为公司全面提升经济效益增砖添瓦。

  4.加强和各部门、各兄弟公司的团结协作,创造最良好、无间的工作环境,去掉不和谐的音符,发挥员工最大的工作热情,逐步成为一个最优秀的团队。

  xx月份已经过去,在这一个月的时间中我通过努力的工作,也有了一点收获,我感觉有必要对自己的工作做一下总结。目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有决心把以后的工作做的更好。下面我对这一个月的工作进行简要的总结。我是今年xx月一号来到劲霸男装专卖店工作的,在进入贵店之前我有过女装的销售经验,仅凭对销售工作的热情,而缺乏男装行业销售经验和行业知识。为了迅速融入到劲霸男装这个销售团队中来,到店之后,一切从零开始,一边学习劲霸男装品牌的知识,一边摸索市场,遇到销售和服装方面的难点和问题,我经常请教店长和其他有经验的同事,一起寻求解决问题的方案,在对一些比较难缠的客人研究针对性策略,取得了良好的效果。现在我逐渐可以清晰、流利的应对客人所提到的各种问题,准确的把握客人的需要,良好的与客人沟通,因此对市场的认识也有一个比较透明的掌握。在不断的学习劲霸男装品牌知识和积累经验的同时,自己的能力,销售水平都比以前有了一个较大幅度的提高。同时也存在不少的缺点:对于男装市场销售了解的还不够深入,对劲霸男装的技术问题掌握的过度薄弱(如:质地,如何清洗熨烫等),不能十分清晰的向客户解释,对于一些大的问题不能快速拿出一个很好的解决方法。在与客人的沟通过程中,过分的依赖和相信客人。

  在下月工作计划中下面的几项工作作为主要的工作重点:

  1、在店长的带领下,团结店友,和大家建立一个相对稳定的销售团队:销售人才是最宝贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员,建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是我们店的根本。在以后的工作中建立一个***,具有杀伤力的团队是我和我们所有的导购员的主要目标。

  2、严格遵守销售制度:完善的销售管理制度是让销售人员在工作中发挥主观能动性,对工作有高度的责任心,提高销售人员的主人翁意识。这是我们在下个月完成十七万营业额的前提。我坚决服从店内的各项规章制度。

  3、养成发现问题,总结问题,不断自我提高的习惯:养成发现问题,总结问题目的在于提高我自身的综合素质,在工作中能发现问题总结问题并能提出自己的看法和建议,把我的销售能力提高到一个新的档次。。

  4、销售目标:我的销售目标最基本的是做到天天有售货的单子。根据店内下达的销售任务,坚决完成店内下达的十七万的营业额任务,打好年底的硬仗,和大家把任务根据具体情况分解到每周,每日;以每周,每日的销售目标分解到我们每个导购员身上,完成各个时间段的销售任务。并争取在完成销售任务的基础上提高销售业绩。

  我认为我们劲霸男装专卖店的发展是与全体员工综合素质,店长的指导方针,团队的建设是分不开的。建立一支良好的销售团队和有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键。

  以上是我的一些不成熟的建议和看法,如有不妥之处敬请谅解。

月份工作总结8

  这是我来公司入职的第一个月,是我人生的一个新起点。 经过一月来的不断学习,以及同事、领导的关心和帮助,我已完全融入到了林桦公司这个大家庭中,个人的工作技能和工作水平有了显著的提高。

  本月,我主要担任的工作职责有:员工考勤治理、档案治理、员工招聘、录用、试用期考核、离职治理工作。除此之外,还要协助上级领导安排的其他工作。

  首先,我先做自我总结,工作经验不足是我的最大障碍,有时候工作不知道从哪下手,不能完全理解领导的思想以及安排任务的目的性,从而导致工作效率上不去,致使一月时间招聘方面备选人才多,而正式入职的就一个,严重影响了工作的正常运行,这点是我的失职。还有个人生活方面,刚入职的一个月,由于私事请了几次假,这也影响了我在领导和同事中的印象,还有在公司集体活动时没能注意到细节问题,这些不良的问题都影响到了我的工作,不过我已经认识到了自己的错误,定能改正从而使自己进步。我最大的优点就是可以虚心接受大家的意见,有上进心,我相信我一定会以全新的状态投入到工作当中。

  其次,在工作中发现了一些问题,现在把我的想法和方案提出来,希望能和领导进行有效的沟通,当然我本身经验不足,对企业的了解也不深入,所以,有什么不合理的地方,还请多多包涵。

  由于公司制度还不是很完善,致使考勤这方面的工作很难进行,员工存在迟到后补假并不能及时填写假条现象,...

月份工作总结9

  一月工作总结

  一、根据公司要求,品管部在一月份开展了‘全力以赴,争先创优,争创首季首月开门红’活动。并取得了很好的效果。

  二、配合外审,在领导的支持下,经过公司上下努力,品管部有关同志积极、主动、认真工作,较好的完成了质量管理体系认证工作。

  三、各质检科室,努力熟悉业务,不断加强培训,对分担的业务,仔细认真把关,较好的完成各自质检口的业务量,并作出了统计分析,为生产和技术纠偏引领了目标。

  四、在质量体系运行当中,为各单位重新制定了表格和编号,为以后的工作奠定了基础。

  五、配合采购部门和生产一线,做出了各种我厂现有检测手段的质量检测报告,指导了生产的有序进行。

  六、不足之处,

  1.加强技术培训,充实技术职能。

  2.配合体系运行,快捷高效。

  3.质量意识加强,监督管理和措施落实跟上。

月份工作总结10

  一月来在公司的统一领导下,经过部门员工的共同努力,完成了公司安排的各项保洁工作任务,我们保洁部本着“用心服务、争创一流”的服务理念作好每一项工作,同时也得到了上级领导和业主的认可。现将保洁部一月来的工作汇报如下:

  一、用心服务、提升保洁服务质量

  xx公司保洁部承担xx公司3个办公区、两个室内保洁(约350多间办公室)以及10个家属区的保洁任务。是我们xx公司服务管理的重点工作之一。保洁部始终把优质保洁服务作为全月工作的重中之重,扎实开展“优质服务月”活动,延伸保洁服务项目,全力打造“xx保洁”服务品牌。我们保洁部在这一月里,纵有种种的不尽人意,但是在这一月中我们也有星星点点的闪亮之处。一是在月初时xx公司接到省公司20xx月团拜会在综合楼餐厅举行的通知后,公司领导及时召开会议,安排部署团拜会工作,制定具体服务方案,保洁部在接到任务时,立即组织各班组人员齐心协力,认真安排布置工作任务,高效的完成了1。6万平方米保洁任务。二是加强社区和办公区日常保洁巡视检查工作以及配合省公司的春季、秋季安全大检查工作,狠抓安全职责落实,深化隐患排查治理。在大检查中共排查安全隐患34处。配合公司相关部门完成了大楼数间需粉刷办公室的登记以及对大楼数间办公室外幕墙玻璃破损的更换工作。进一步规范应急体系,根据人员变动及时调整了应急队伍,明确了职责,落实了职责。三是接到省公司下属部门要搬迁到北楼办公。我们保洁部立即组织人力,对北楼全面进行了保洁,受到搬迁业主的一致好评。四是认真作好清仓利库工作,加强保洁器具的管理。对所有保洁器具进行统一登记造册。五是用心配合xx中心项目部完成全月上级领导无数次的来访及检查工作。六是10月份完成了对公司调度大楼外幕墙的清洗工作。同时,配合物业公司各部门完成了省公司第四季度工作会议的接待服务工作。

  二、完善保洁标准化、细化工作流程

  (1)在去月工作的基础上,完善保洁部的相关管理制度及考核细则。保洁部根据各岗位的实际状况,从规范班组服务流程着手,对各班组定人、定岗、定位,职责到人。同时,根据员工的工作潜力及特长,做到“三划”(划点、划片、划楼),做到人人有事做,人人有职责区,依据划分的职责状况进行检查,发现问题立即整改。

  (2)按标准培训,针对岗位轮换和新员工入职时的实际状况,实行例会讲理论,在岗做示范的方法进行培训。班长手把手教,熟练工传、帮、带,发挥班长的业务技能专长,调动熟练工的用心性。这样使受培训者容易理解和掌握,即提高了受训者的技能,又拉近了同事间的距离,一举两得,相得益彰。严把培训关,讲清操作要领要点,做到眼勤手快(即:眼勤看手快做);先粗后细,一步到位,人走物清(即:一次做彻底,人走垃圾、杂物、工具全带走)。

  (3)按标准检查。在检查工作中,不走过场。杜绝一糊二混,发现问题及时提出,处理问题注意方法,尽量不伤和气,出现反常,多方协助。目的只有一个,标准不放下。持之一恒的日检查,是保洁标准化不可缺少的措施,只有这样,墙上贴的才不会是一纸空文,保洁区的卫生才能赢得业主和使用人的满意。

  三、提升管理、强化员工素质

  (1)首先强化管理人员的管理素质及业务培训,组织管理人员参加班组长学习培训班,透过例会传达公司相关工作要求及保洁工作标准。

  (2)加强培养保洁员素质,对每一个新来员工先进行思想道德教育。对每个岗位根据要求的不一样,开展岗位培训,在全体工员中开展保洁知识技能比武竟赛,并逐个演练,相互学习,相互交流,透过培训,使保洁质量和工作效率都得到很大提高。

  (3)保洁服务质量,根据公司制定的保洁工作标准要求;认真按照保洁工作流程来完成每一个环节,并每月不定期对各管理区保洁员工作状况及保洁质量进行抽查,不论保洁区的大小,我们要求标准是一致的。职责人都务必认真的记录工作状况,根据工作状况记录来掌握工作进度和质量状况,做到心中有数,有据可查。

  (4)安全方面管理;始终坚持“安全第一、预防为主”的基本方针,全面实施“标准化”作业,对所有保洁区存在安全隐患进行认真排查,并做好安全防范。始终把安全要求贯彻到工作的全过程,落实到管理的方方面面。加大反习惯性违章工作力度,做到常抓不懈,警钟常鸣。每周对员工进行安全培训,交底、强化员工安全意识;切实落实安全职责制,保证了安全管理工作的平稳运行。

  (5)在公司开展“三节约”活动,引导和鼓励员工用心参加节能降耗活动,让员工在日常工作中自觉养成节俭的习惯,此刻降耗创效已在员工中蔚然成风,每一天大家都能记得少用一滴清洁剂,少浪费一个垃圾袋,并自觉地维护好自我的保洁工具,使企业的每一份资产都能用在刀刃上。

  四、工作需要改善的方面

  1、加强与保洁员的沟通互动。管理人员要以身作则发扬团结合作的精神做好每一天的工作。调动保洁员的工作热情,持续高涨的工作激情。

  2、与各部门用心配合,一齐充分的分析和计划保洁的工作安排。并针对各保洁区的特殊性作出更细致的保洁服务要求和标准。

  3、认真贯彻落实每一次相关的会议精神和工作安排。

  五、20××月工作计划

  1、继续开展“安全月”活动及安全检查工作。围绕全月安全目

  标,深化隐患排查治理,进行安全风险管理教育培训,提高员工的安全风险意识及岗位安全技能。

  2、强化一线保洁员工培训,提升职工队伍整体素质。完善员工岗位培训,推出岗位培训的资料,着力抓好培训工作,由负责人落实。做好各保洁区的培训标准及考核记录,确保各保洁区的工作按计划高标准的实施。

  3、认真做好xx公司承担省公司电力大厦、综合楼外幕墙的清洗任务,明确任务、落实职责,实行谁主管谁负责,确保外幕墙的清洗工作顺利完成。

  4、稳抓环境卫生,提高各保洁区的卫生质量,确保公司环境卫生创省卫生先进单位。

  5、继续开展好“三节约”活动,从节约一滴清洁剂、少用一个垃圾袋,做到人走灯灭,水管用完及时关掉,平时注意维护各种保洁工具、设施、设备,发现问题及时报修,不因人为原因而造成公司的.能源浪费。

  6、加强考核、搞好评比。力求从用心服务、争创一流的高度,进一步完善考核评比,以高质量、高起点、高标准、严要求为基点,着力抓好定期检查评比,力戒干好干坏一个样,实行评优促差、奖优罚劣,对各班组评比实行末位淘汰制。

  最后,期望我们公司能够走得更远更久,能够得到更多业主的信赖,能吸纳到更多有用的人才,发展得更强更好,让每一个公司的员工、小区的业主都能生活和工作在一个美丽、干净、安全和有品味的环境中。

月份工作总结11

  金秋将要过,寒风也悄悄袭来,匆忙的十一月份也是那么的平静,但却也风采无限,校园内的生活虽忙碌但却很充实。女工部的工作也做得圆满顺利。针对本月的工作做出以下总结:

  一、工作过程的总结

  积极配合加强与其他兄弟系以及各部的联系,配合他们更好的开展工作。积极做好每次活动的各项后勤、劳动等工作。

  培养新干事的独立思考的工作能力,让其在工作中提升自己的能力,同时在锻炼中不断完善自己的工作。对本部门成员各种工作进行初步讲解和安排,让其更好的了解和适应本部门的工作。认真努力完成各级交给的任务,配合各部门工作。对干事进行培训,对他们的工作态度,工作内容进行培训。

  二、工作中存在的不足

  面对新的环境,干事都还尚未适应,在工作中产生不解,使其工作效率没能提高,对一些事也会考虑不周。

  部门与部门之间交流太少,以至于在活动中配合不默契,协调不强,不能够很好的随机应变。新干事对本工作方式,处事方法还未熟悉,造成了与一些部门的配合不是很融洽,因此办事效率不是很高。部门之间交流少,以至在活动中表现出配合的不够默契,协调性不强。不能很合理的分配工作时间,以至与造成许多学生干部认为工作量大,不能适应。

  三、改进的措施和方法

  总结工作经验,做到步调一致,团结协助,共同进步。积极工作,适应工作环境,提高工作效率。

  认真对待工作,保持对工作的热情,以正确的态度去完成各项工作。抓工作细节,发现及改正,使整个工作日趋完整。认真协助个部门搞一些活动,积极与各部门的成员进行沟通和了解,使今后的工作能顺利完成。

月份工作总结12

  十月份级组工作开展得比较多,现进行梳理总结如下:

  一、主要工作:

  1、对国庆假期安全进行小结,学生的作业完成情况进行评价。

  2、积极响应德育处开展了以环境卫生为主题的“拒绝乱扔垃圾”签名活动。

  3、积极配合学校,为创建“珠海市绿色学校迎评工作,年级主要负责绿色环保的宣传工作,以手抄报的形式为主要宣传手段,还开展了“回收废电池”,各班号召学生捐赠图书和盆景,在班级建立起“植物角”和“图书角”,开展了各种形式多样、丰富多彩的环保绿色的主题班,真正让学生认识到环保对自身的生活是多么重要,让环保意识和理念走进校园、走进班级,深入到每一个学生的心里。

  4、年级组织开展了教学质量分析会,老师们能够从数据上找出原因,各自进行反思,同科组的老师对组织教学互相进行了交流,能做到互相学习,共同探讨,取得了良好的效果。

  5、配合体育组,认真开展“大课间”活动的落实。

  6、开展了“班主任工作沙龙”研讨会,各班主任都各自畅所欲言,说出了自己多年来班主任工作的苦与乐,是一次非常真实感人有实效的活动。

  7、年级组织开展了“国学经典朗诵比赛活动”,有些班级组织得比较好,通过级组内评委评定,从高分到低分,选出502班与506班参加学校的决赛。

  8、关注新老师,与吴小曼老师进行了沟通与交流,了解其工作情况,对刚步入工作的年轻老师,对教学还是一张白纸,还需要帮扶。

  二、工作中的不足与改进

  1、二楼上面几个班的学生中午用餐和午休纪律比较差,每次课间巡视发现,学生追打现象比较严重。

  2、师生的思想在月上旬因假期过后比较涣散,工作和学习状态不太好。

  3、随堂听课发现,新老师吴小曼上科学课存在照本宣科,与她进行了交流,建议向冯爱喜老师多多学习与请教。

  总的来说,工作虽多,但老师们都能有序的开展并能及时完成好,对存在的问题级组内进行及时整改,为下一阶段工作顺畅开展奠定基础。

月份工作总结13

  匆匆流逝五月份即将离去!而写月总结的目的就是要我们发现缺点纠正工作中的不足,使我们得到认识反省工作的不足。

  1、在加气期间偶尔会有车主带乘客进站

  解决措施是:我们要严格执行公司的各项安全规定,劝解司机和乘客,向他们阐述人员进站带来的安全隐患和文明教育。

  2、在加气期间开关过猛的情况和安全挂钩方面

  解决措施是:定当严格遵守公司的安全规定,有没有领导都一样,都要把安全挂钩时时挂上,缓慢拧开关气阀。

  3、加气安全检验钢瓶和查检漏气方面

  解决措施是:认真对待每一辆汽车,认真检查钢瓶使用证,并用水壶检查每一辆加气车辆!确保安全加气,无漏气现象发生。

  4、加油方面

  解决措施是:认真核对公司车辆,严格执行公司对车辆管理的规定。认知车辆的打欠条 邮票的公司车辆。

  5、在交接班间

  解决措施是:认真做好交接物品 卫生 钱币的工作!避免错账乱账,更要避免假币的出现!

  以上是本人对工作的承诺认识,望请领导监督检查!

月份工作总结14

  回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,也认识到了自己的不足之处,理论知识水平还比较底,电脑办公技能还不够强,针对自己经验不足及知识面薄弱的问题,我对来年的工作作好自步的设想。

  1、加强理论学习;

  2、加强现场管理力度;

  3、提高沟通能力。一定要认真克服自己的缺点,发扬成绩,自觉地把自己置于上级领导和同仁的监督之下,刻苦学习,勤奋工作,做一名对太阳村有力量的人,为太阳村的发展作出自己的贡献。最后,感谢大家的辛勤工作以及各位对我的大力支持,在此我在这里先给大家拜个早年,祝大家牛年吉祥、合家欢乐、在新的一年里工作顺利、万事如意、谢谢大家!

  1。安全第一

  在我门身边有多少事例,在给我门敲响警钟。有药品方面,如HFHCIKHOPOCI3等。还有机械造成的。

  2。保证质量,提高品质

  我深知作为一名组员,自己的工作直接影响车间的工作质量。我在质量控制方面一直不敢有所松懈,积极与QC,工艺及时进行信息的沟通与交流,对于生产过程中出现的问题及时解决与处理,脏片,碎片从不轻易放过,同时加强员工对质量的重要性的认识,要求大家认真作好工作,确保不让一个脏片,裂片流入下一道工序——后清洗

  (下面可以加些数据图表的东西)

  3。与车间改善活动

  线是一个大家庭,扩散就是一个小家庭。我每天生活工作在这个温暖的大家庭里,作为这个家庭中的一员我觉得我有义务和责任将她建设的更加美好和谐。因此,一年来,我积极参与车间的改善活动,并调动组员的积极性,利用集体的智慧对生产提高了许多有价值的改善。

  4。工作出现的问题及解决方法

  一年以来,虽然在不断的努力下取得了一些成绩,但同时也存在一些问题和不足,以下几点表现较为突出:员工的标准化作业情况有待改进,员工的专业技术水平有待提高,员工的工作积极性还没有被充分调动起来。

  安全生产部月份工作总结3

  即将过去的20年是充实忙碌而又快乐的一年。在这岁末年初之际,我回首过去、展望未来。过去的一年里,在公司的指引下,在上级领导的关心帮助及同事之间的友好合作下,我在工作上、学习上得到了很大的进步。在这一年里,总的来说我在公司还算顺利、平稳。

  20年对我来说,是有意义、有价值、有收获的一年。一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记为客户服务的宗旨,在平凡而普通的工作岗位上,努力做好自己的本职工作,在上级领导和同事们悉心关怀的指导下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但是也存在有一定的问题和不足;

  1、工作中有急躁情绪,有时生产任务急于完成,反而影响了生产进度和质量。

  2、处理一些工作关系时,还不能得心应手,工作起来显得措手不及,无从着手。

  20年,我的主要任务是负责喷画生产进度,派车出货和处理一些客户的要求意见,以及公司里面喷画所发生的问题,同时还要负责跟好“天地宽广告”的所有喷画安装业务,以及一些其他散户的跟踪服务。“广告”20年的总业务量已突破26。7万,去年19。3万,比去年增长了7。4万,在公司客户业绩排行榜上名列前三名,当然,这些都不是我个人的工作成绩,是经过大家的共同努力而来的成绩。

  在此,我要感谢甘总、甘主任、以及工程部的全体人员,公司的各部门领导、员工对我的大力支持和帮助,没有你们的支持和帮助,也就没有我今天的成绩,今天我在这里借此机会向在座的各位领导、各位同事说一声,谢谢你们!

月份工作总结15

  四月份是忙碌的一个月,虽然比较辛苦,但是我还是坚持完成了所负责的工作,从中也学到了不少了知识,积累了一些经验,农村的工作让我渐渐的走向了成熟。下面总结如下:

  一是搞好日常工作,完成各类资料。纂写了凤凰村“一社两会”相关资料,包括简介、组织机构和章程。一社即凤凰村土地股份合作社,两会即凤凰村返乡农民工创业协会简介和凤凰村生态休闲旅游协会,同时我还担任了“一社两会”的秘书长,组织“一社两会”的日常工作,为促进我村土地流转,引导返乡农民工创业,推进生态休闲旅游业的发展提供了平台;完成了凤凰村简介折页的设计和印刷,此折页清晰明了地展示了凤凰村的基本情况,为加强对外宣传提高我村知名度提供了很好了材料;及时上报了各种工作计划、总结、表格和资料。

  二是协助中国生态旅游协会相关专家完成凤凰山森林公园的规划。申报凤凰山森林公园是我村的一件大事,对我村发展生态休闲旅游业,增加农民收入具有重要的意义。为了弄清凤凰山动植物的种类,挖掘凤凰山内各景点的文化价值,我引领着专家们走入深山老林通过采集植物样本,拍照,记录和走访寻常百姓家询问相关情况的方式收集申报森林公园所需的各类材料。

  三是主抓农民新居的绿化工程。农民新居是我村的一项亮点工程,其所有的房屋都是统一设计统一施工的,是我村农民房屋建设的示范。绿化工程承包给别人的价格太贵,品种的质量也不是很好,经支村两委决定由我负责全部的施工。由于时间紧任务重,加之我又对绿化不熟悉,所以压力比较大,但是我很快调整了心态积极的投入到了工作当中来。首先到xx县的跳马乡和xx市的百佳熟悉市场行情,通过两天的摸索对苗木的品种和价格有了初步的了解,然后自己再到农户家中采购所需的品种并要农民学习栽种技术,最后把苗木运送过来并请农民栽种。

  四是做好所联组九、十组的工作,确保综合治安和计划生育工作顺利开展。利用周末节假日和空余时间走访农户,了解农民了想法和基本情况,解决农民所遇到的问题,帮助农民了解科学文化知识和国家的惠农政策,积极引导返乡农民工就业创业。

  总之,四月份是非常充实的一个月,我将继续努力,扎实工作,认认真真把每一件事办好,为社会主义新农村建设贡献自己的一份力量。

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