总结是指社会团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析，得出教训和一些规律性认识的一种书面材料，它能够使头脑更加清醒，目标更加明确，不如静下心来好好写写总结吧。总结怎么写才能发挥它的作用呢？下面是小编帮大家整理的学生会外联部工作总结，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
学生会外联部工作总结1
外联部是我系对外联系，展示我系地理人风采；以增进校企合作关系为工作重点的重要部门。这学期，在系领导和主席团的大力支持下；取得了优异的成绩。为系里在“迎接新生、系运动会、十佳歌手赛、院运动会、迎新晚会”等活动做了有力的宣传。同时，在做好部门工作的同时也积极配合各部门做好各项工作。部门干事之间的交流也有序的开展，开展了一些丰富多彩的活动。回首过去，我们外联部成员积极配合，共同努力，在本学期取得了各个方面的优异成果。不仅在工作上有较突出的业绩，在干事的综合能力上也得到了很大的提高。为了进一步做好以后的外联工作，现将本学期的外联工作成果和心得总结如下：
九月初迎新工作：
在9月上旬，我们迎来了我系的新兴血液---10级新生。为了营造一个浓郁的迎体现我们系的条横幅的赞就能体验到家他们觉得作为
新气氛，让他们充分风采。我们争取了4助，让新生一进校园的温暖，同时也使得地理人的自豪感。
九月下旬纳新工作：
大学的社团生活是大学生活的重要组成部分。在迎来新生之际，我们部门也在积极的补充新兴血液。这期间我们部门纳了10名干事，同时，规划本学期工作并写好策划书，在新干事试用期期间对运动会的前期工作做了具体的部署。在之后的工作中；干事也表现了极大的工作热情，配合了我们一同把系里的工作做好。
系运动会：
为我们系运动会做了有力的宣传。为运动会顺利的举办做了有力的支持。当然，在系运动会的工作中不足之处还是有的。下面我就用“三点”来总结我们部门在这次系运动会工作中表现：
一、认真按照系的要求，做好系运动会的前期赞助策划工作（在9月底做好策划书和工作布置）
二、认真动员和鼓励干事，使得干事的工作积极性很强，在工作中取得了很好的成绩。
三、为系运动会做了有力的宣传，在运动会期间也认真努力的做好后勤工作。
十佳歌手大赛与系迎新晚会：十佳歌手大赛与迎新晚会时我系的重要活动，在此期间，我们积极响应主席团的安排做好赞助和后勤工作。把这些活动做有力的宣传。
工作中存在的不足：
1)由于外联的工作较为独立，导致和各部联系较少；对系里各项工作的开展不利。这是部门负责人的责任，对此我们自我检讨；在接下来的工作中加强和各部的信息交流。
2）在这学期的活动中，后勤工作还没做到位；有待进一步加强。
3)宣传方式较为单一，仅限“横幅和拱门宣传”。宣传方式有待提出更多的创新。同时在赞助商的争取这块还是以内部为主，有待进一步走出去的战略。
在这个学期，我们和爱博眼镜、E界计算机中心、鑫宇饭店、三福连锁店、Ａ－ｇｏｇｏＫＴＶ、福星超市、异想天开等众多商家的合作，在合作期间双方本着双赢的初衷。极力做好各项工作，努力营造良好的合作关系。同时也在做好部门工作的同时也积极努力的加强同各部门的交流与合作。本学期我部在圆满完成系交给的任务同时，还开展了自己的活动，在多方面锻炼干事，丰富了大家的生活，使干事真切感受到作为外联部一员的意义，由此更进一步激发了所有干事的工作热情，为下学期的工作更好的奠定了基础。也愿我部下学期的工作能在此基础上有所突破！
地理科学系学生会外联部
二○一○年十二月
学生会外联部工作总结2
日出日落，20xx即将追上20xx，在院学生会主席团的领导下我在院学生会外联部忙碌的走过了这一年，在这里我将院外联部的工作大概概括为以下几点：
院外联部顾名思义，外是应该对外，让学生走出学校进入社会的第一步，联当然是联系而这就有许多对象来了。
20xx年xx月初，部长组织部分外联部新干事去初次的交流，先由部长带出去，了解怎么去交流，让部分新干事知道怎么首先去跟商家进行交流，怎么将自己推销出去，再让通过部长带出去的干事领导没出去的干事。对于这部分所带出去的新干事走出的第一步他们都很不好意思，怕丢脸也不懂得交流，而后的几天里我们对他们进行几次理论的培训，再让他们去自我实践，获得更多的经验。
20xx年xx月27日，由临渭校区院外联部组织部分院学生会干部前往观看渭南市城市规划馆。学生会中有大半不是为渭南人或都没有对渭南更好地了解，我们部刚开始就希望能通过这次对渭南城市规划馆的观看你那个对渭南是的城市有更进一步的了解。当然事实证明这也起到了一定效果，并且此举在微博上一发布就受到了陕教局的转载，我们也深感荣幸。
无独有偶，20xx年xx月4日，有临渭校区院外联部组织院学生会及英语俱乐部部分成员前往渭南市非物质文化遗产历史博物馆。陕西是一个拥有悠久历史文化的地方，这里曾是一个拥有多国首都的古朝首都的地方，而这次活动我们想通过此事让跟多的外地人士了解非物质文化充实我们的大脑。
20xx年xx月5日，我们得到了有中国移动渭南分公司赞助我院“铁院好声音”活动一部价值3000元手机一部，20xx年xx月6日通过不断地努力外联部获得了由黄河驾校赞助“铁院好声音”赞助费贰仟元整（20xx。00元）。
20xx年对于院外联部是一个丰收的一年，我们不仅让新干事了解到自己工作并且能够走出去，去学习交流。没有走出去没有去自我交流怎么叫外联部。外联部给你提供机会去社会实践而自己不把握好机会不是好干事；不给干事带来又新颖的的活动不是好领导。在这一年里我们不仅让新干事走出去了也带来了一些有想法的活动。
在外联部并不是所有都是好的，我们也存在着很多的不足比如，外联部里还有部分成员行为举止还需改正虽然从一开始他们进入外联部第一天都有过强调并有一些相关培训。在外联部这么多的实践当中还有很大部分成员不好意思去与商家沟通怕与商家沟通。
另外院学生会外联部也在校里积极配合各部门工作。
路漫漫其修远兮而我们院外联部工作还将上下而求索。
学生会外联部工作总结3
时光飞逝，一转眼，我在学生会外联部部长的位子已经一年了，首先，非 常感谢老师对我信任，在次之前我并没在学生会工作过，对于学生会的工作也是非常生疏，但仍然将这个关系到学生会与外界沟通的部门交给了我。接手的同时也带来了许许多多的压力，我不知道我是否能管理好我的干事，但我还是不断尝试中学习着去完成我的任务。
外联部在这一年里，也许并不像人们想象中那么高调，我们部门往往只是做一些幕后工作，譬如在做活动时，我们只是租借一些场地和活动设备，这些工作也许并不是经常有的，不像生活部和学习部那样，每天都有很繁忙的工作。因此也许在别人眼里我们并没做什么似的。但这些只有我们自己知道。
由于我们学生会的经费也一直充足，所以我们并没去外界拉许多的赞助，但是我为真正的培养好我的干事，我不想让他们在外联部的一年里，并不外界接触，因此，我们开始主动联系外面商家，最后做了一次比较成功的演讲活动。此次活动中我的干事都是一直参与其中，我想这次经历会给他们带来很多知识。
对于我的外联部，只有两位干事，虽然是整个学生会最少的部门。但是他们对于我的来说是非常优秀的。
下面对干事的评价：
罗云龙：是我的一位得力干将，虽然做起事来，有点毛毛躁躁的，但是我给他的任务，基本上都是很好可以完成，因此我很信任他，很放心让他去完成任务。与人沟通能力比较强。但是有一点的就是不能合理的安排自己的时间，经常没有空闲时间。对于他想下学期竞选副主席的位子，在我个人认为，他还没有达到那种境界，因为以他现在的气质和形象，并没有那种可以掌控全局的高度。但我可以肯定的事他做事很不错。因此如果他做一个部长还是比较合适的。
程飘飘：对于他，我不用说太多，因为她太活跃了，学生会的人基本都很了解她，她有一定的组织能力，但是所学的知识不够。有时想法比较幼稚。也许是我和她开玩笑的次数太多了吧，有时我给的任务她并没放在心上，因此有时会让人很生气。
对于他们两，如果他们愿意明年继续留在学生会，我想他们的问题就是要能有自己的想法，能更主动的做事，让自己更加像一个成熟的人，在面对他们的学弟学妹面前能给他们一种愿意从你身上学习的欲望。
管院计科系学生会 外联部
20xx年6月1日
学生会外联部工作总结4
时光荏苒岁月如梭，不知不觉地，树上的叶子飘落了，天气变冷了，一个学期也快过去了。回首本学期的外联工作，我们取得了不俗的成绩，但是其中出现的问题也同样不容小觑。
开学伊始，学院进行了换届选举，原来的副部长，干事都做了相应的调整。面对新的职位，新的工作，新的挑战，最初的迷茫肯定在所难免，但是经过书记和导员的尊尊教导，主席和副主席的悉心安排，部长和副部长很快找到了自己的位置，开始积极投入动作。很值得庆幸的是，外联部还从社会学专业吸纳了一位精英，共同奋斗。
下面对外联工作具体总结：
一、 成员介绍
部长：x
副部长：x
干事：x
二、工作成果
(一) 外联
1. 德盛昌(彩喷、条幅各一，迎新晚会活动，xx负责)
2. 四食堂石锅拌饭(彩喷、条幅各一，xx负责)
3. 跨考教育(彩喷，与学习部、义工站合作，xx负责)
(二) 化妆
4. 迎新晚会
5. 健美操大赛
(三) 供餐
6. 迎新
7. 健美操大赛
(四) 其他
8.招新(xx负责)
9.培训新干事(部长、副部长)
10.迎新晚会
11.健美操大赛
12.英文短剧大赛
13.为学院大一积极分子置备奖品
三、薄弱环节
1.在工作中遇到的一大难题是彩喷条幅的维护，上学期就曾因这个问题失去了和两个商家保持合作关系的机会，这个学期也丢失了条幅彩喷各一个。我想我们在敦促校方的同时，自身也要加强维护。
2.部内的工作都有条不紊地开展，干事们学会了联系化妆、写外联策划和挂彩喷，美中不足的是重头戏----商家赞助，还是处在一般的状态，干事并没有成果。
学生会外联部工作总结5
一、辩论赛
这是我们金融与贸易系学生会的老牌特色活动，本次活动是与人文系艺术系学生会联合举办的，活动总体来说举办的较好小学学校工作计划，但其中也存在一些问题。初赛，学习部没有将工作安排下来，分配给每个部门，也没有和我们其他部门讨论，以致我们部门和其它部门一样对自己的工作任务没有一个具体的概念；复赛，由于初赛的教训，学习部也学会将任务分配合理，充分利用资源，最终选出两个队。决赛，总体来说较前两项工作表现稍有好转，但是由于准备工作不够充分的原因，活动中还是出现了不少的小漏洞。
在这次活动中，我总结出我们学生会在工作中表现的几点不足：
1、团队意识不强。学生会是一个组织，是一个集体，一个大家庭，不论做什么事都要与大家一同商讨，毕竟一个人不能把所有的问题都考虑到，大家一同努力才能将工作进行的更好。
2、责任感不强。学生会组织的任何一个活动，都是由承办的部门来负总责，而其它部门的同志则很少去关注，除了那些被安排有工作的人，其它的人甚至连活动场地都看不到他们的人。在这里我要说的是，既然作为一个学生会成员，对组织内部的活动都要有一种主人翁的态度去对待，都有义务去随时去关注，不能说今天的活动不是我们部门负责的我们就不去管，这种态度是不负责任的，是作为一个学生干部不应该有的。
3、工作经验不足，由于在做干事的时候，很少参与到活动的组织与策划，以致于在活动中表现的有些稚嫩，在细节问题上把握的不够好。为了学生会长远发展，在这对我们的部长提一些建议，希望在以后的工作中能够让我们的干事们尽可能多的参与到活动的决策中，让他们早一些了解到组织活动的过程和细节，锻炼一下他。
二、系徽征集活动
在这次活动中，我总结出以下几点：:活动的宣传力度不足。当我安排干事去设计系徽时，他们知道找同学帮他去设计，而我们在征集活动中，却只收到一份作品。这只能说明一个问题，不是我们系没有这方面的人才，问题在于我们。
这是由我们部门与宣传部一起承办的活动。宣传部主要是通过宣传板、海报等形式对活动进行宣传，我部门主要是负责与各班级的班委联系沟通进行宣传。但结果很让人失望，活动结束后，只收到一份作品，我不知道是由于我们宣传工作做的不足还是说我们系没有这样的人才，最后系徽只能由我们两个部门共同设计出来。在这次活动中我让干事们去构思去设计，最后把作品放在一起，选择一个最好的方案。干事们的积极性都很高，这一点我很感动。宣传部的两位干事，在绘画方面有优势，设计得很有特色，而且还设计出了多种方案，外联部的两位干事虽然在绘画方面欠缺，但是他们把新奇的想法给了绘画的同学很大的帮助，最后在我们大家的齐心协力下，我们共同完成了这项任务。
三、联谊活动
这是由文艺部承办的活动。xx月xx日在梁山头，大家闹了一天，玩得都很尽兴。在玩闹的同时，也增进了彼此的友谊，加大了我们的凝聚力。馨仪空间有娱乐的场所，有桌球、KTV，在那里我们分组进行活动，每个组都有人去做饭，展现了很好的团队合作，同时也为学生会的人提供了一个交流的平台，让大家增进了认识，对学生会内部交流有很大的帮助。当然，在这次活动中也有不好的一面，在吃饭完后，就都跑出去玩了，后边的清理工作就不关自己的事了，另外还有十多个人没去，一个娱乐交流活动都不想参加，怎么让我们相信你会有积极性去参加组织的工作呢？
四、趣味篮球赛
这是由体育部际承办的，我们部门主要是负责现场的桌子，由于那周活动举办得也很多，我也没去现场观看，全是我部门的干事在负责我们部门的工作，而作为部长没有做好表率，就是借了两张桌子，去比赛现场也仅去了两次。对于这一点，我深感惭愧。事后我想，现在我们部长总是喜欢什么事情都自己杠，很少要干事们自己负责去做事，我们应该适当地方放手让他们去锻炼，当然，我这里所说的“放”是有一个度，不论他做了什么事，我都会了解，还会去进行适当控制，不能放的太松，也不能放的太紧，毕竟干事们还没什么经验，一些工作还得需要我们的指导和帮助，教会他一次，下次他自己就会处理了。
总体来说还是较好的，干事们也都步入了轨道，也适应了学生会的日常工作，相互之间也有了一定的了解，希望大家能够继续积极努力，把我们的家建设得更加美丽！
学生会外联部工作总结6
一、本月工作总结
1、我部门参加一年制及中专部同学的军训汇演，并在表现良好。刘群作为新成员，能在炎热的太阳下站两个小时，的确不错。而且他做事态度端正，做到守时、守信、守约，这个正是我们学生会要求的！值得所有成员学习！
2、为了给新成员团购西装，本部门成员在白马服装城联系商家，和商家进行谈判，将价格降到最低，终于和商家达成一致，以每套西装加件白衬衣160元的价格出售给我们。我部门成员利用周末时间在白马服装城在一家又一家的服装店奔跑，放弃自己的休息时间，这种精神值得我们所有成员学习，不管在工作、学习上都应该如此。在此我感谢我部门的成员，希望他们在今后的工作上再接再厉！再创佳绩！
3、在招新之后，我们肯定要给新成员定做文化衫，为新成员定做文化衫由我外联部负责，本任务由我部门的高定坤负责。经过他的不懈努力，终于为新成员联系好商家，为我们定做文化衫，今年的文化衫质量比以前的好，每件25元。这是我部门新成员第一次和商家合作，可以看出高定坤同学用了心，希望他在以后的工作中继续保持这种努力的工作态度，为我部门的发展做出贡献！
4、在成考之后，我们学生会迎来XX届秋季新生拓展训练，在此活动前，我部门李贺为学生会室外拓展训练拉了一条横幅，这是我部门新成员的第一次赞助，虽说是一条横幅，但是却是他的努力结果。衷心希望他在今后工作中继续努力，取得更好的业绩！
5、听说我网工系学生会即将举办“展望杯”篮球赛，我部门也赶紧联系商家，还是我部门李贺同学拉到一条横幅，由于时间关系，没有为活动拿到奖品赞助，但是，我们可以继续努力，我想我们部门是可以的！
6、为了发展我部门，我部门成立了业务员小组，利用周六周末去跑业务，联系商家。希望我部门在以后的工作中得到发展，得到壮大！
7、在十月十六号送成考中，我部门所有成员积极 ，没有出现迟到、早退现象，而且提前到场，希望他们在今后工作中保持这种工作作风，积极参加学生会的各种工作，以最初的心，做永远的事！
8、文化衫的价格最终确定下来，我部门主要负责文化衫费用的收集，多数部门的.费用已经交齐，请各个部门部长赶紧收齐本部门费用。
二、今后的工作计划
1、业务小组在新生军训后正式开始工作，我部门分成几组，每组负责合肥市一个区域的商家，为今后的工作打造关系网。
2、新成员进行室外拓展训练，我作为本部门部长，每天必会亲自到场，和所有的成员共同度过训练时期。
3、听说学习部要举办辩论赛，特此我部门将会早点联系商家，为辩论赛拉到赞助，最好是资金和实物，为此我部门所有成员都会竭尽全力，去做好我们本职工作！
以上是我外联部月工作总结和下月工作计划，请指导老师给予指导。
学生会外联部工作总结7
20xx年9月我们迎来了一个新的学年，也是外联部，工作的一个新的起点，在这个新的学年开始后，纳新工作便开始了，纳新工作面对我们轨道工程系通过宣传以及面试层层选拔选择新人。
本身，外联部工作具有一定的特点需要极强的交流能力，以及一定的毅力，因为外联部与其他部门不一样，他需要充沛的时间去完成你的工作，也为我们铁院负责筹划活动的赞助事业搞好后勤工作以保证活动顺利进行，如果说学校是个小社会，外联部就是个小家庭，在这里你可以找到你的舞台，找到你的光点，在这个舞台上彰显自我努力发扬这种精神以及努力发扬吃苦奉献，拼搏争先的精神的铁院精神。
这一学期我们会继续发扬我们铁院精神已取得更好的成绩，树立我们铁院的良好形象，将这种精神带出校园以及在社会上展示我们陕铁院的风貌。
在纳新工作刚完成不久，我们就举行了本学期第一次出去拉赞助活动，大家都在用心投进工作使新干事体验到外联部的工作，也为我们学校增添了援助，比如新生开学饮用水，400元思维特健身房赞助费以及1000元眼镜店广告赞助费 这都是大家的成果也锻炼大家的交际能力，此活动不仅让大家意识到，外联部工作不是那么简单，还要努力学习课外知识的潜力和本领同时还丰富大家的业余生活也为即将到来的校庆活动做下的铺垫，外联部不仅要搞好内部关系，还要紧密配合学校的一切活动及任务，积极解决学院活动的资金问题，在以后的工作中，我们将用新的心态对待工作以及总结经验和教训，随时发现自身问题并及时改正，以优良的工作作风来开展工作，外联部变得更加完美，注重外部交流的同时，还应该加强内部交流，使我们具有团结意识。
外联部作为学生会的一份子，具有独特性，也构成我们部和其他部不一样，所以大家必须以新的起点出发，拥有一致的态度，向着同一盏明灯出发经过海浪的洗礼，使我们成为一支勇往直前，毅力坚定的队伍。
学生会外联部工作总结8
在院分团委学生会以及主席团的大力支持下，由我们外联部和秘书处主办的20xx年机械工程学院“茶话会”在20xx年12月6日晚落下帷幕，并取得了圆满成功。
本次“茶话会”活动从前期的策划、宣传、到晚会结束，共历时两周。在接到通知时，我们就通知其他部门准备活动节目，兄弟部门都积极排练节目并上报于我们，由我们进行统一编排。我们按照各节目的特点编写了节目的串词及开场白，以确保晚会顺利进行。
当晚，在我们进行了会场的布置、以及音响的调试之后各部门人员陆续入场，活动于19：00正式开始，参加“茶话会”的人员有陈老师、主席团及院分团委学生会各部门。晚会过程中大家情绪高涨，迎来了一次又一次的高潮，精彩的节目夺得了阵阵掌声。节目间穿插的小游戏在主席们的参与下显得更加有趣，并且拉近了主席于干事们的距离。最后，活动在大家合唱《相亲相爱一家人》中圆满结束。
活动中我们也发现了一些不足，没有将表演节目人员进出口安排好，导致会场有点混乱。对于不足我们一定吸取教训，及时改正，避免以后出现类似的失误。
总体来说本次活动还是取得了圆满成功，达到了预期目的。通过大家共同观看节目表演，共同参与小游戏加深了部门之间的感情、增添了友谊，是分团委学生会更加团结，更加有凝聚力。
学生会外联部工作总结9
不知不觉，半个学期过去了，我们人文学院第九届学生会成立也有半个学期了，我们公关部在学生会这个大家庭中渐渐成长，公关部的每位成员也在努力工作中不断学习，在学习中不断走向成熟。
这个学期，是我们公关部新干完全接手的第一个学期，回首这半个学期我们公关部的点点滴滴，的确有值得肯定的地方，但更多的是需要反省，需要学习，需要改进的地方。下面我就本部门这半个学期开展的活动进行简单的总结，希望可以总结出我们工作中的优点和弊端，为今后的工作提供一些参考。
公关部这半个学期的工作主要集中在女生节、湛师第十一届“三好杯”排球赛、湛师学生会系统评优、机构成立大会、第二届毽球比赛、第四届健美操比赛、每个月的工作总结这七个方面：
1、 为女生节“以我口，唱你心”活动拉得赞助资金，横幅两条，现场奖品若干；本次活动赞助主要通过与商家的多次面谈和电话协商达成协议，获得活动所需经费。拉得这笔赞助，除了我们部门的辛劳付出，还有女生部的大力配合。由此可见，部门之间的合作能促进各项活动的顺利开展。但是，在这次与商家的合作过程中也存在一些问题。由于我们没有全方面地了解商家的需求，在活动开展过程中出现了些小插曲，给合作双方带来了些许的不愉快。
2、 没能为十一届“三好杯”排球赛拉得赞助。其实，我们部门有在努力地和多家商家洽谈。但是，有的商家被别的学院强先了，已经开始做宣传了。而且，我们找的都是一些与体育活动无关的商家。站在商家的角度来讲，总会不太愿意赞助体育活动，就算我们学院去年拿的是双冠也吸引不了商家。有的商家会给我们出难题，让我们想创新的宣传方式。其实，创新的宣传方式是有的，只是，基于各方面条件的限制，不能轻易给商家一些承诺。
3、 我们部门在系统评优上多方面搜罗整理资料，深入了解系统评优，认真填写评优表格，按时上交评优材料，全力配合办公室评优、学生会评优。
4、 我们部门在机构成立大会的筹备上花了很大心血，多方面搜集各获奖人的联系方式，并逐一通知。和团委副秘书长、权益部一起把大会的获奖者通知到位，为大会的顺利召开出力。
5、 第二届毽球比赛和第四届健美操比赛的赞助是同时进行的，我们联系了很多商家，被拒绝的次数较多。我们努力地想为商家做宣传，借助了最后一场班级篮球赛、排球赛、足球赛等帮助商家做宣传，但商家不为所动。因为是影响力不够大的体育活动，而且有在室内进行的，难以吸引更多同学的眼球，也难以吸引商家的眼球。但本次拉赞助最为棘手的是，学校的党委宣传部禁止在校内挂横幅。若现在能在校园里看到横幅，那只是一些不知情的学院挂上去的，校警迟早会摘下来，这对于商家要求我们帮他挂两周都是难以保证的。）这对于仅想通过挂横幅来达到宣传效果的商家来说，就算他再想赞助我们，如果我们不能说到做到，他下次也不会赞助我们，这只会坏了人文院的口碑，那往后公关部拉赞助就更难了。对于这两个比赛项目的资金，我们仍在努力，已经在谈商家了，而且也在和数科院外联部协商合作事宜，希望通过两个学院的力量共同完成这一艰巨的任务，实现双赢。
6、 我们部门在每个月都会认真填写月报表，按时上交总结材料。因为都是刚刚接手的，所以会遇到很多问题。但是，我们都有在向有经验的负责人请教，争取做好每一次总结。
总的来说，在这半个学期中，我们部门的任务很重，都有一定的难度，每个人都很累，这份累是身体和心理上双重的，每次接到任务，从策划书到外出拉赞助，再到定协议，最后的签协议，这一系列的工作并不是简单的一两天就能搞定的，可以说是持久战，因此对每位干部而言身心上都是一种挑战。尽管这半个学期我们被太多的商家拒绝，承受了太多的冷眼，但不管是第八届留下的干部还是第九届刚进来的干部，都没有后悔过选择了公关部，选择了人文学院第九届学生会这个大家庭，我们所担心的仍是赞助会不会影响活动的开展。毕竟，在汗水中我们学会了担当。虽然很累，但痛并快乐着。因此，在接下来的工作中，我们希望大家可以给我们一个肯定的眼神，我们公关部全体成员一定会踏踏实实走好每一步，坚持到底，吸取前半个学期的教训，做好我们应该做的，争取更好的成绩！
xx学院人文学院第九届学生会外联部
20xx年5月
学生会外联部工作总结10
新的一届，新的起点，新的成员，新的希望。随着新一届院学生会的成功组建，外联部也以新盈的姿态出现了。新一届外联部将本着求实、创新、积极、灵活的工作态度做好我们的本职工作．外联部隶属于院学生会，其主要职能是通过与校内外各机关、企、事业单位开展一些互惠互利的合作活动，发挥我院的专业特色优势，大力宣传我院在社会的知名度，同时为我院联系部分活动基金，使我院开展的各项活动更加丰富多彩。
外联部的亮点
一、例会
例会严肃而不失活泼的气氛一直是外联部的特色。由于外联工作的特殊性，交流、讨论、分享成了必不可少的部分。与商家协商、谈判需要技巧、经验和热情。每每进入这个互动环节，气氛就活跃起来了，已经拉到商家的干事会主动向大家介绍自己的经验和感受；正与某个商家处在谈判中的干事会积极与部长联系，并认真请教一些困扰自己的问题；还没有与商家取得谈判机会的干事也不甘示弱，他们仍充满信心地参与大家的讨论，积蓄能量，准备“后来居上”。
另外，例会的纪律非常严格。若要请假，必需在例会开始之前完成；若三次例会无故旷到，则开除出外联部。
在这里，没有所谓“官大一级压死人”的作风，有的只是融洽的氛围、和谐的空气。
二、作风
文艺晚会前夕，帮忙布置会场，外联干事随叫随到；晚会之时，所有外联部成员忙碌于后台，被分配的都是最有难度的工作，但外联干事任劳任怨；其他部门组织一些活动需要帮助，外联干事更是义不容辞——这就是外联部的肯干精神。
尽管已尽心尽力，但还是没有为迎新足球赛跑到饮用水的赞助，而时间只剩最后一天。放弃？那就是部门的耻辱！外联部没有坐以待毙，仍是拾起工作激情，走出校园，寻找商家。终于，“黄天不负苦心人”，饮用水有了着落，在迎新足球赛来临的前一天下午——这就是外联部的永不言弃。
愚者等待机会，勇者争取机会，智者创造机会。
我们首先自己会认真努力的做工作上的勇者和智者，并以自己的主观能动性带动周围的人一起做好学生会的各项活动。
其实优秀是一种习惯。
学生会外联部工作总结11
一直在学习，在思考，在前进，是这一届外联部所提倡的精神。秉承从师兄师姐一直传承下来的优良品质和传统，开创新的气象。
一年以来，13级从师兄师姐手中接过部门的担子，肩负起带领14级的责任。从招新工作开始，我们慕求发挥属于我们的特色。对于14新干的面试，我们把目光放在思维灵活，条理清晰，富有团队集体意识的新生身上。第一轮面试以后，通过跟通过第一轮面试的新生进行联谊活动，5分钟团队表演和“孤岛求生”心理游戏进行第二轮面试。之后为期一个月的实践，期间为校运会拉取“埃古服饰服装有限公司”和“杭州娃哈哈集团有限公司”的赞助。经过了一个多月的时间，最后留下9名干事。至此正式完成招新工作。
第二学期，在校际篮球赛期间，与中国银行顺德分行合作，为他们推广信用卡业务。在一个月的密锣紧鼓的推广工作中我们都实践，发觉了自身关系网短缺，与陌生人打交道上得到充分的锻炼，获得丰富经验。有助于以后开展外联工作。
总结以往的经验，改正缺点，才能走到更远。部门内部交流不好，工作配合不良，部门干事有隔阂等问题。注重部门内部建设，以“部门为家”的感情建设，加强部门内部的团结，在完成拉赞助同时，开创新的特色活动。除了“全校外联交流会”以外，我们正在筹备“职业经理人挑战大赛”。跟外联性质契合，提高自身经验，开拓新的路。
比赛将会在下学期举行，一年的风霜雨雪，一年的并肩走过，外联部的在坚定的前进。每一届师兄师姐留下的东西不多，一点点积累，我们已拥有一笔宝贵的财富。未来，给你们了，14的干事。
学生会外联部工作总结12
又至总结时，脑海里的东西反反复复怎样都编不成一条序曲。那就算了吧，随便写写，把外联工作碎碎念。
外联工作步入十一月份，成了开学三个月来工作的又一巅峰。别人不明白你在忙什么，我也不明白，就明白一向做做做，就这么做过来了。
目前为止，十一月份做了四个讲座，一个摆摊。十一月份的这四个讲座还算是比较成功的。简单地说，我们从人头上保证了商家的基本要求，还得归功于这个奖惩并施的制度。或许，这是我们确定一项制度的最简捷有效的方法。可是，负面的打击还是有的，可是不管了。我们不能做到最好，只能尽力做到我们的最好。英教本小，对于工作，只能大家尽力配合，才能有效施展。
也正所以，摆摊那一天我们部门把除了我这副老骨头的人手全部调过去支持mt的摆摊了。虽然我一个人跑来跑去奔奔波波，可是，人该为当局者研究，并着重于团体的利益。于是，很多事情我们亦明了，该对事不对人。
紧之后，为了更好地迎来mt大赛，我们展开了一系列的商家。mt赞助商究竟花落谁家很快就会揭晓，初步谈定一个公司以一个还算梦想的价格赞助我们的决赛。
对于部门人手的安排与配置，外联采取职责负责制。外联小助理基本上都负责过一个项目的开展，外联助理的工作，基本上都能在规定时间内很出色地完成，了一个有效率的部门的工作风格。部长则起着战略指导以及与商家沟通的作用，虽然有时候商家对我们急，可是我们必须要沉得住气，外联人就是有这种不计较，不甘压迫的精神。
此外，我们还负责担当就业部此次招聘会的智囊团，负责供给一些机构的以及商家方面的信息，既负责内联也负责外联。
总之，整个团学的工作开展顺利是我们的共同夙愿，外联定会为了这个目标而与大家共同奋进!
学生会外联部工作总结13
尊敬的部长、各位同事：
我是社联外联部小干事xxx，今天很兴奋在这里与大家分享我上半学期的工作成绩和感觉。学生会之前在高入耳过很多，但是社团联合会是来到大学以后才知道的，而且就在我身边，因而我积极的报名，竞选，很庆幸自己终究能加入，成为外联部的一位小干事。在外联部待了几个月以后，经历了很多事，也知道了很多，不论是风雨还是笑脸，我都英勇走过，这也算是我人生中的一个比较重要的经历吧。这个地方很锻炼人，前后展开了很多活动，例如：老干部欢送会，秋之韵社团活动巡礼等；起初，觉得外联部很累，很屡次想要退掉这个组织，但是看到同事们都在努力的工作着，没有喊累，我终究还是坚持了下来，由于我们所得到的远多于我们所失去的。
就拿拉援助来讲，从刚开始的难以开口到自信、落落大方的面对商家。在这短短的时间里成长得很快，思想汇报专题虽没有拿回甚么物质财富，但是我学到了很多无形财产，有了一些经验，尝试到了失败是成功之母的滋味。我很庆幸、我能待在社联。但是，在工作中我们也有很多不足，遇事不够冷静，对待复杂的外联工作，没有一个平和的心态，这些都是不答应的。所以，我们要培养不以物喜、不以己悲的心理素质。针对我个人的工作表现，我觉得以后要留意生活中的细节，密切留意一些与同学有关的厂家，发掘潜伏的援助商，以同学需要与商家利益为动身点，做好市场调查。通过这些，培养外联意识，培养外联职业病。过去的半年是积极探索，逐渐完善自己的半年，在新的一年中我会更加认真努力的做好外联的工作。
学生会外联部工作总结14
时光匆匆，转眼间就到学期末了，我们外联部也在11级新生的十足干劲下慢慢发展成为现在这个团结奋进、积极向上的集体，我们想说：“虽然我们外联部是20xx年十月才初步成立的，但是，外联部在渐渐成长，并会越做越好！”下面我们从三个方面对外联部自成立以来的工作总结如下：
1、顺利完成了部门的纳新工作。
经过面试、笔试和三周（11周13周）的见习期考验，我们外联部最终招进三名新干事，这三名新干事成为外联部的新生力量，我们会一起团结协作，认真工作，努力把外联部的工作干得出色。
2、赞助方面。
为音乐学院十二月举行的“音乐学院第二届音乐舞蹈大赛”积极寻求赞助支持。音乐舞蹈大赛是学院的重要活动之一，部门也格外重视，从一开始拿到策划书就全力开展工作，也取得了一定的成绩，为以后学院活动的赞助打下了一定的基础。不可否认，11级新成员的加入为外联部增添了无穷的活力，她们做事积极，敢于承担责任，敢于挑战自己，这着实让部长们刮目相看，同时增添了她们将外联部发展得更好的信心。
3、协助学生会内部各项工作。
在校秋季运动会和国培生晚会、第二届音乐舞蹈大赛等多次活动中，我们部的成员配合相关负责人，恪尽职守、踏踏实实做着自己本分的事情，他们的努力促进了各项活动的圆满成功。我们外联部始终在通过自己的努力来促进各项活动的顺利开展。
工作不足之处：
1、11月份活动较多，时间紧迫，部门在刚完成纳新的同时又马上投入工作，新生经验不足，因此不可避免地会出现一些缺点和不足，我们会及时总结反思，认真改正，为以后更好地开展工作积累力量。
2、部门内部成员相互沟通交流次数不多，未能更加及时全面了解相关工作要求及进展情况。接下来，我们会加强沟通和联系，改进工作方法，提高工作效率，全力以赴达到事半功倍的效果。
3、由于外联部的工作较为独立，导致和各部联系较少，对各项工作的开展带来了不利，在这里，我们进行自我检讨，在接下来的工作中，我们将会进一步加强和各部的沟通与联系，以便工作的顺利开展。
20xx即将走过，20xx即将到来。新的起点，新的希望。20xx年，我们一定会继续努力，积极上进、努力工作，不断创新和改革，为学生会这个组织做出更多贡献，我们有信心、有决心、有恒心在以后的工作中会做得更多、更好、更出色！
学生会外联部工作总结15
在这个月中，体育部成功的举办了趣味篮球赛，在其中的一场比赛中我员工自评负责现场的计分工作，工作任务不重但却及其重要，在比赛现场看到了女篮们的飒爽英姿，那架势丝毫不逊色于男生们，在我们班的比赛中，不幸兵败金融班，不过，有了这次经验，相信明年，我们国贸班，定会杀出一片天地
接下来，学习部又开展了xx大课堂，当然，宣传部前期的准备工作准备的很充分，使得后来的xx大课堂取的了较好的成绩，第一期xx大课堂，苏杭老师的精彩演讲给我留下了深刻的影响，记得其中的一句话：好的开始时成功的二分之一，坏的开始时成功的三分之一。是啊，不管成功还是失败，至少我们曾今都已经尝试，我们在人生旅途中可怕的不是放弃选择，而是选择放弃。朋友们，为了自己的那个梦想，请坚持下去，因为我们还并没有为它画上一个完整的句号。第二期xx大课堂，是由严飞老师主讲，由于专业知识太强，自己也只能听懂其中的一点皮毛，总的来说，前两期前贸大课堂都取得了不错的效果，希望第三期xx大课堂会给我们带来更精彩的内容。
在我们班举行趣味篮球赛的同一天，我们班同时也进行了卫生包干，由于人手不够，我们打扫的很仓促，生活部的兰花部长及其部门的干事很负责的帮我们一起打扫，事后，班上的同学都很肯定我们系学生会生活部的工作，在这里，就这个机会，对生活部的成员们，说一声，谢谢你们，辛苦了！
因为元旦将之，我们外联部也开始筹划一些关于拉赞助的活动，虽然几经周折我们还是失败了，但我们从中还是学到了许多，前期我们去商业街考查，锁定了四家赞助商，接下来，在部门会议中我们部针对不同的商家罗列了些方案，此时的我们信心满满，当我们把元旦策划方案以及赞助商宣传方案制作好后，商家却因种种原因推掉了我们的赞助，不过我们外联部具有打不死的小强精神，相信只要在我们可爱的部长带领下，我们一定会把外联部干的越加出色。
经过两个月的考核，我们领到了xx系学生会干事工作证，在这两个月里，有人进也有人出，对于那些已离开学生会的干事，我只有抱着不舍的心情衷心祝福你们在自己的人生之路上越走越精彩，对于心干事的加入，当然表示热烈的欢迎。
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