总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料，它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来，我想我们需要写一份总结了吧。那么我们该怎么去写总结呢？下面是小编帮大家整理的体检科工作总结，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
体检科工作总结 1
近年来，国家对健康体检事业重视程度日益增强，要求各医疗机构按照《健康体检管理暂行规定》的要求，不断加强健康体检管理，促进健康体检规范有序进行。我院以提高人民群众健康水平为目标，不断强化服务意识，深化科室内部管理，提高医疗、服务质量，狠抓管理制度的改进和创新，提高职工的积极性；强化职工的思想和素质教育，增强了职工的责任心，取得了一定的社会效益和经济效益，体检科工作有了一定的进展，现总结如下：
一、主要成绩：
1、优化体检服务质量,当好健康卫士。根据服务对象需求，在城区和北区均设置健康体检服务中心，以方便服务对象为原则，规范服务流程，做好健康体检和健康指导工作。根据人民群众的各种不同需求制定各种体检套餐，开展体检项目涉及内科、外科、妇科、产科、儿科、保健科、中医科、检验科、放射科、心电图室、超声科等，由各单位或个人自由选择。完成体检的组织、咨询及解释工作。特别是我院精心制作了健康体检手册，详细介绍服务中心功能分区和服务项目，让体检对象及时了解健康体检服务流程，健康生活方式和常规疾病防治知识，得到各单位职工一致好评。
2、加强健康教育，增强服务意识。我院始终把健康教育工作贯穿于健康体检之中。无论是北区还是城区，均设有专门的健康咨询指导处，将健康体检、健康咨询、健康教育有机结合起来，充分利用健康检查时机让体检对象早期发现问题给予健康指导和及时治疗，为体检对象提供健康指导和追踪服务，得到绝大多数体检客户的认同和肯定。我院多次到各单位进行现场宣教、疾病健康保健知识讲座，把健康的理念传递给普通老百姓，让老百姓了解和重视健康体检。
3、强化体检责任意识，力求准确高效。体检科严格按照健康体检标准实施服务，不照顾关系，不降低标准，体检的规范设置和医务人员的责任心，得到体检对象的高度肯定和赞赏。为了广大人民群众的健康，避免误检、误诊，我院健康体检工作人员对每一位体检者都能做到耐心询问，耐心解答，专心指导，也得到了群众的.一致好评。
4、努力开拓体检市场，尝试新型合作。20xx年我院制定了各科室团体体检责任目标，要求在职职工每人均有进行健康体检宣传的责任和义务，方案制定后各科室人员迅速行动起来，在全院兴起“预防为主，体检先行”的浓厚氛围。
5、定期向院领导汇报工作情况。让领导了解体检工作动态，为下一步更好地开展工作理清思路，作出正确的决策。根据20xx年团体体检工作方案要求，已联系团体体检单位14个，共检查1055人，部分科室未完成本年度责任目标。
二、存在问题：
1、体检环境亟待改善。各功能科室由于受环境条件制约，无法为健康体检者开通绿色通道，时常是健康体检者与门诊及住院病人同时在一个通道接受体检，影响了各项检查工作的正常运行，也发生过病人与体检者发生冲突的事件，对正常的医疗环境带来了一定影响。
2、体检宣传力度有待加强，体检人群尚需拓展。由于我院是专科医院，我院体检科的业务量远远落后于本市的其他综合医院，体检科在与其他医院的竞争中处于劣势。因此，需要业务发展部对我科进行推广和宣传，发展更多的体检人群。
3、健康体检为实现信息化管理。由于体检科工作涉及到体检报告的分析制作、健康档案的建立健全，而目前我院的体检软件还要等到医院搬迁之后再上线，导致我院还处于手工操作的状态，降低了工作效率。
三、下一步打算：
1、加强科室建设。严格按照《健康体检管理暂行规定》的要求申报健康体检服务项目，并按照执业条件设立健康体检科。进一步规范健康体检服务，为方便服务对象，加强分诊工作，一方面告知体检单位避开医院临床服务高峰期，每天通知4-5名体检对象来本院检查；另一方面在体检对象较多的情况下派专人维护秩序，保证检查工作有条不紊的进行。
2、加强职工培训，做好体检工作的延伸服务。通过培训，转变观念，提高认识，加强职工职业素养。将业务培训与绩效考核和效益分配相结合，不断激励职工为服务对象提供优质的体检服务，创造温馨的环境让服务对象在接受健康体检时不会有当成“患者”的感觉。充分利用体检时机，发现体检对象存在的健康风险，并有针对性的提供健康指导和跟踪随访服务，为体检对象做好健康档案，做好疾病预防，延缓疾病的发生。对存在不良生活习惯的体检对象及时进行健康教育，推广健康观念，深化健康意识，做到健康促进。对已发生的疾病，开辟绿色通道，及时帮助服务对象进行治疗，帮助尽早康复。
3、加快健康体检信息化建设。20xx年，我院将根据健康体检科室建设要求，进一步优化服务流程，提高服务质量，促进健康体检模块尽快上线。
总之，20xx年是体检科稳步发展的一年，我们在充分肯定成绩的同时也看到了工作中存在的不足与问题，在新的一年里，我们将继续围绕医院的中心工作，克服缺点，改进方法，加强管理，改进服务，大胆探索体检工作的新思路、新方法，促使工作再上一个新台阶，为医院的健康快速发展作出更大的贡献。
体检科工作总结 2
时光荏苒，20xx年很快就过去了，健康体检中心在院长的正确领导和亲切关怀下，中心职工积极开展工作，各项工作有了一定的进展，为了总结经验、寻找差距，促进中心各项工作再上一个台阶，现将xx年工作总结汇报如下。
一、工作开展情况
1、优化体检服务质量，当好健康卫士。根据师部社区人民群众的各种不同需求制定各种体检套餐，由各单位或个人自由选择。完成体检的`组织、咨询及解释工作。
2、截止20xx年12月底，全县共有40多个单位前来我中心进行健康体检，参检人数2万左右人(残疾人鉴定、入所健康体检、健康体检)，体检费用纯收入共计220万左右元。
3、大力宣传医疗科普知识，提高人们的健康意识。中心工作人员向前来参检人员及其家属进行现场宣传接受教育人员达4523人次。把健康的理念传递给千家万户，让全县干部职工了解和重视健康体检。
二、存在的问题
1、由于体检科工作较琐碎，工作上常常事无巨细，每项工作主观上都希望能完成得最好，但由于能力有限，不能把每件事情都做到尽善尽美。
2、体检工作宣传力度有待加强。
3、捕捉市场信息、开拓市场业绩不理想。
4、体检相关科室工作人员责任心不强。
5、群众健康意识增强，现有体检项目难以适应，需要增加一些体检项目。
这些都需要我们在今后的工作中切实加以解决。20xx年已经过去，20xx年已经到来。在20xx年里，我们将继续围绕医院的中心工作，克服缺点；改进方法；掌握实情；加强管理；改进服务；大胆探索体检工作的新思路、新方法，促使工作再上一个新台阶，为医院的健康快速发展作出更大的贡献。
体检科工作总结 3
转眼间，时间已经无情的离去。作为体检的中心的一名试用期护士，在这x个月的工作中，我积极严格的在工作中完成了自己负责的工作人任务。并在护士长等领导的指点下，较好的完成了自身的管理和提升，在x个月里大大的提升了自我的专业能力和思想态度，让我能更好的适应体检中心的工作和节奏。回顾这x个月来的情况，在工作中，尽管有很多的提升和进步，但对一名医务人员来说，准备的再多也是不为过的。如今，我也即将面临转正，这不仅意味着身份和职位的改变，更是代表着对更重要的责任的到来!为此，我在这里总结自己在这段试用期中的工作情况，希望自己能在接下来的工作中做出更好的努力!以下是我的试用期工作总结：
一、思想方面
作为一名体检中心的护士，我深知自身工作的重要性。大家来参加体检，就是为了能知道自己身体的健康情况，为此，我们是万万不能在工作上马虎大意的。
为此，在来到这里的第一天，我就将“细心、谨慎、责任”这三点放在了自己的.头上。后来，在护士长的教导下，我更进一步的扩展了自身的思想。在工作中能严格的加强自我管理，自我要求。并学会了在工作中对自己的激励，提高了自己的工作的积极性。这些在思想上的改进都让我在工作中更好的完善了自己的工作，不断改进了工作的情况。
二、工作情况
在工作方面，我积极学习了培训的基础内容，在护士长的指点下认真掌握了基础的工作能力。此外，还通过向前辈的请教和自身在工作中不断的锻炼，积极提升了自我。尤其是在扎针方面，过去我总是恨不自信。但在前辈的鼓励和指点下，我通过在空闲中的锻炼，较好的掌握了这一技巧，在工作中也受到了不少的好评。
三、个人的不足和改进
回顾这漫长x个月试用期，在工作中我尽管一直在努力的端来你自己，但却依旧有很多没能完善的方面。如：许多基础工作上的不完善，以及在工作中的效率太慢。导致自己这边处理总是要很久等。
为了能成为一名合格的护士，我会在接下来的正式工作中积极的完善自己，改进自我的能力，加强自身的工作积极性，多多练习，努力成为一名合格又出色的护士!
体检科工作总结 4
20xx年来，在院领导的领导下及科室同事的支持和努力合作下，将科室的各项工作顺利地开展，尽职尽责地完成了20xx年的工作计划，现将20xx年来科室的工作总结如下：
1、全科室同志认真贯彻、执行、落实党的路线、方针和政策，积极参加医院举办的各种活动，深入开展学习，紧紧围绕医院及护理部的工作目标完成工作，引导员工履职尽责、爱岗敬业，争做到提素质、转作风、抓质量、促发展、保增长。能遵纪守法、廉洁行医，与各科协作关系好，促进了业务和党建工作双提高,无差错发生。
2、落实好体检科室的工作计划，健全完善体检科各项工作规范、制度；优化体检流程。做到分工明确、责任到位、职责到人。认真做好各临床科室的协调工作。体检前要召开协调会，做到专业化、全方位服务。
3、严格执行卫生部的《健康体检管理暂行规定》，遵守法律法规，做好体检人员的身份核查及体检结果的真实性。进一步细化管理要求，为阳性结果受检者提供最快捷的`预约服务及专科诊疗，起到提前干预、防病治病的目的。
4、护理人文服务关怀贯穿到各项体检工作中，做出有个性化及科室特色的优质护理服务。包括免费提供早餐、电话告知危急值、帮助预约特殊检查，送各种体检表，完善各种标识、改善体检环境、对年老体弱及特殊检查的体检者开能绿色通道及实行一对一陪检服务。加强导检护士巡岗，及时分流人群，提高工作效率等。及时通知危值结果的客户，并指导及时就医。
5、今年来以高质量、高效率及优质服务共完成了高考体检6020人、征兵体检630人、事业单位体检1200人、公务员体检800人及市管干部体检20xx多人等政治任务的体检。
6、强化护士专业培训。每月对护士进行护理制度、预案、质量检查标准、专业知识、CPR理论的培训和考核，合格率达100%。
7、不断完善体检科信息化管理。重新更换新的体检系统后，使体检程序更简化，体检客户更能及时量简化操作程序，不断提高工作效率，以达到体检效果高质量。
8、全年护理质量达到部颁标标，不良事件发生率为零。
体检科工作总结 5
一、工作目标和内容
1、提高体检质量和效率，满足不同客户的需求。
2、加强团队协作和沟通，提高工作效率和服务水平。
3、推广体检科的服务，提高品牌知名度。
二、工作成就和亮点
1、成功推出多项体检套餐，满足不同客户的需求，得到了客户的好评。
2、通过优化流程和加强团队协作，体检科的工作效率得到了显著提高。
3、开展了一系列体检活动和宣传，提高了品牌知名度和影响力。
三、工作中遇到的问题和解决方法
1、体检设备不足：为了满足客户需求，体检科需要不断更新设备，但设备更新会导致成本增加。通过与上级领导沟通，申请更多的预算，购买新的设备。
2、人员不足：体检科在高峰期时，需要增加人手来应对高负荷的工作量。通过招聘新员工，合理分配任务，提高员工技能水平，解决了人员不足的问题。
3、客户投诉：在体检过程中，客户可能会遇到一些问题，导致投诉。通过加强员工沟通，提高服务质量，增加客户满意度，避免了投诉的.发生。
四、工作总结和展望
在总结过去一年的工作时，我们取得了不小的成就。但是，我们还需要不断地学习和改进，以更好地满足客户需求。在未来的工作中，我们将继续加强团队协作，提高服务水平和客户满意度，努力实现更高的工作效率和更好的工作成果。
同时，我们也面临着一些挑战和机遇。我们需要不断学习和适应新的技术和方法，提高专业水平，以更好地服务客户。同时，我们也需要更好地宣传和推广体检科的服务，吸引更多的客户。
在未来，我们希望通过不断地努力和改进，提高体检科的工作水平和影响力，为客户提供更好的服务。同时，我们也希望通过不断地学习和创新，提高员工技能水平和服务质量，提高体检科的品牌知名度和影响力。
总之，体检科在过去一年的工作中取得了不小的成就，但也面临着一些挑战和机遇。我们需要通过不断地学习和改进，提高工作效率和服务水平，提高体检科的品牌知名度和影响力，为客户和社会做出更大的贡献。
体检科工作总结 6
在我院领导的关怀支持下，体检中心的业务有了较快进展。为了我科室在医院迁入富邦后有更好的进展，现有一些亟待坚决的问题，总结及工作方案如下：
一、人员相对不足
为今后能持续保持业务增长势头，在工作人员数量上应有所增加。现在因存在人员支配紧急问题，如：上午忙于接诊，下午忙于整理档案，出结论，录入微机，已现有的'人员配置，无法达到高效率、高质量的完成工作任务，直接影响了工作效率的提高。
二、护理人员业务素养的参差不齐
对护理人员业务素养不高的问题上，应定期进行员工业务素养培训。包括：员工仪表、仪容的培训，讲话礼仪培训，对突发应急状况处理力气的培训等方面。提高护理人员的整体业务素养，并定期进行考核。
三、工作协调问题
各关心科室人员缺少在工作中实质性相互沟通，缺乏了解体检单位全面信息的主动性，因此在工作中会消逝一些小疏忽。在今后的工作中，应加强各关心科互动相互沟通的平台，不断改进工作中存在的问题，做到问题早发觉、早提出、早解决的习惯。不允许小问题进展成大问题，小疏忽进展成大疏忽。做到精益求精。
四、体检流程存在瓶颈
体检秩序的混乱，男女体检扎堆状况。应做好对受检者的引导工作，文字提示牌应明确，清楚。便于受检人很好的进行体检。
五、房间紧急
体检中心就迁入富邦后的工作方案，如下：
一、岗位配置与管理机制：人力资源的合理配置，因人置宜。
二、房间配置：简洁、舒适、宽敞，便于体检工作的开展。
三、设备配置：保证设备的可操作性强，出具结果时间快，有利于节约个人体检时间，以便整体加快体检工作的进度。
四、提高体检接待力气。
体检科工作总结 7
一、认识和领会科室的整体工作指导思想与发展方向
在院领导的带领和指导下，科室的全体员工积极努力，坚持以病人为中心，以质量为核心的护理服务理念，以优质的服务理念，全面提升护理质量，深化专科护理，以高效的管理、优质的服务，保障病区安全，提供优质的保障。科室的全体员工在xx年的护理工作中，在原有护理工作指引的基础上，积极深化专科护理，以护理核心制度为指引，认真执行护士长工作要求，按照护理质量标准，制定工作计划，并组织实施具体工作，认真履行护士长职责和义务。
二、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施
1、不断强化安全意识教育，发现工作中的不安全因素时要及时提醒，并提出整改措施，以院内、外护理差错为实例组织讨论学习借鉴，使护理人员充分认识差错因素、新情况、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣。
2、将各项规章制度落实到实处，定期和不定期检查，监督到位，并有监督检查记录。
3、加强重点管理：如病重病人交接、压疮预防、输血、特殊用药、病人管道管理以及病历文书的书写。责任护士做到放手不放眼，加强重点病人的护理，基础护理做到三级管理(护士长、责任护士、巡回护士)。
4、加强重点病人的`管理，如危重病人，危重患者，老年人，新生儿等。将危重患者的抢救落实到位，并做好危重患者的转危工作。
5、完善科内护理常规、抢救记录及抢救药品、物品有专人负责。
6、定期、不定期检查科室护理仪器及急救用品完好情况。
三、加强科室护理质量管理、提高护士长管理素质
7、组织学习并严格执行院内管理文件、院感相关规定及医疗护理核心制度，并严格执行。
8、每月对护理人员进行理论、操作考试一次，并做好记录。
9、组织学习《医疗护理质量管理规范》、《护理事故处理条例》等有关法律法规，增强护理人员法律意识。
10、开展医疗护理服务及护患沟通技能培训，定期组织护理人员进行院感知识培训，提高护理人员的服务水平，提高患者的满意度。
11、定期、不定期检查各项护理记录、各班职责执行情况。
12、每月组织理论考试、技术操作考核一次。
13、定期组织召开护理质量管理委员会及护理部会议。
四、加强护理安全管理
14、继续加强科室护理安全管理，做到护理查房、查房不缺风险管理、查房中发现的安全隐患及时提出并落实整改，及时消毒、整理各类台帐和记录。
15、定期组织科室护理人员学习院感相关知识，做好各项消毒隔离及护理安全工作，加强病区环境、治疗室、换药室人员的管理，认真做好一人一针一管的护理工作，减少各类传染病的发生及给医护人员带来的医疗纠纷发生。
五、加强重点科室管理，保持科室环境的整洁
16、加强院感管理：严格执行消毒隔离制度，科室感染率1600%。
17、严格执行消毒隔离制度，科室感染率100%。
18、认真做好医疗废物管理，做到物放置，专人管理。
19、认真做好交工作：认真填写交记录。
六、加强护理人员医德医风建设，继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语
20、对全科护士进行医德医风、护理技术考核，合格者给予上岗。
21、鼓励全体护士参加继续教育，积极参加医院组织的继续教育学习活动。
22、对在职人员进行三基理论及专科业务学习，参加考试，合格者给予上岗。
体检科工作总结 8
体检科在院领导的正确带领和各科室同事的大力支持下，较好地完成了年的工作任务，现将我科今年工作总结如下：
一、完善管理体系，落实责任制整体护理
1、加强患者健康宣教工作。在日常工作中，我们严格执行各项医疗制度规范，积极配合医院领导及科室的整体工作，加强健康宣教工作，将健康宣教融入到工作中，将健康宣教与日常工作相结合，为更好的开展健康宣教工作、提高医疗技术水平奠定良好基础。
2、开展医疗护理人员“三基”理论知识考核。今年x-xx月份，我科共有67名医生、护士参加医院组织的理论及技术考核，全部合格，均获得合格证。同时，加强理论知识的学习与考核，并根据科室工作量大及人员情况，适时调整考核方案，在不影响工作的情况下，合理调整工作时间和内容，按照标准，完成科室目标，全年无重大医疗差错及医疗缺陷。
3、认真做好出诊登记。出诊的过程是一种技能的提升，为了减轻患者的痛苦和增强其生活自理潜力，我科在院领导的带领下，在全科护士的共同努力下，完成了出诊登记，出入院登记及出院诊断符合率均有90%以上，并按照要求及时上报了相关报表，对患者的健康宣教工作做了认真细致的解释。
二、完善科室各项工作流程，加大管理制度落实力度
为使各项工作落到实处，我科对科室工作职责进一步明确，从组织上，我们坚持做到每周2次科室工作汇报及总结，使大家的工作意识得到进一步提高；从会议纪要上，我们每周一次的科室工作汇报及总结都能对科室及科室每位医生的工作进行简明扼要的说明。
三、开展业务新技术，推动科室发展
鼓励科室人员学历提高，参加医学教育，今年4-xx月份，我科共有48名医生，44名护理专家进行学历提升，全年无一人次学历提升，全年无护理不合格事件发生，顺利地通过了市的合格认证。
我科在院领导的指导下，在全科医护人员的努力下，完成了护士个人继续教育任务，并顺利通过了护士个人的`，取得了上岗资格，通过率大大提高。今年我科新增职务3人，护士5人，全部参加了护士本科的本科学习，共计本科学习50人次，参加护士本科的继续教育4人。
四、加强科室安全管理，防范医疗护理安全
6、严格执行各项规章制度，明确各自职责，严格遵守规章制度，及时处理医嘱，做好护理安全工作，防止医疗纠纷。不定期督促检查科室的规章制度的执行状况，并及时给予纠正。
7、组织全科护士认真学习《医疗事故处理条例》及其法律法规，积极参加护理人员继续教育学习，通过学习使广大医护人员提高了安全防范意识，在日常工作中，严格执行各项规章制度及操作规程，加强了护理人员的风险意识，防范了医疗风险。
体检科工作总结 9
时光荏苒，20xx年很快就过去了，回顾一年来的工作，紧张中伴随着充实，忙碌中伴随着喜悦。在体检科主任和护士长的正解带领下，较好的完成了科里布置的各项护理工作，在同事们的关心、支持和帮助下，思想、学习和工作等方面取得了新的进步。
在这一年里，积极参加医院组织的专科理论知识学习，积极学习各项新技术、新业务，认真学习做好笔记，为工作提供理论指导。作为一名年轻的体检科护士，无时无刻都在高标准、严要求自己。始终铭记“细节决定成败”，工作中严格执行“三查八对”，防止医疗差错事故的发生。虚心向他人请教，积极改进工作方式方法，增强工作能力，提高专科护理知识，提高护理服务质量，提高护理操作技术。对体检科科室引进的新仪器能熟练掌握。一年来，始终牢记“以体检客人为中心”的宗旨，对工作认真负责，对领导尊敬服从，圆满完成科室指派的各项特护任务。今后我将继续努力提高护理技术，争取做到“一针见血”，减轻体检客人痛苦；培养良好的心理素质，工作中不慌不忙，井然有序；认真学习专科知识，为专科工作提供理念依据。
在即将过去的一年里医学教育，要再次感谢主任和护士长给予的教育、指导、批评和帮助，感谢同事们给予的.关心和支持。回顾过去，有许多进步和提高，同时也存在一些不足；展望未来，应当发扬自身的优点与长处，克服不足。以更热情的心态迎接新一年的挑战。
体检科工作总结 10
一、总体情况
体检科在过去的xx年中，完成了对数千人的健康体检工作，体检项目包括X光检查、血液检查、心电图检查、B超检查等。在服务方面，我们提供了优质的体检环境和服务，让受检者感受到舒适和便利。在管理方面，我们加强了人员培训和设备维护，提高了工作效率和准确性。
二、工作亮点
1、优化了体检流程：通过对流程的优化和改进，我们提高了体检的效率和质量，减少了受检者的等待时间和不必要的麻烦。
2、提高了体检准确率：通过设备定期维护和人员专业培训，我们提高了体检的准确率，为受检者提供了更准确的健康数据。
3、提供了优质服务：我们提供了优质的体检环境和服务，让受检者感受到我们的专业和关怀，提高了客户的满意度和忠诚度。
三、经验教训
1、需要加强人员培训：在人员培训方面，我们需要加强对设备的操作和维护，提高人员的'专业素质和服务水平。
2、需要定期维护设备：设备定期维护和保养是提高设备准确率和寿命的关键，我们需要加强对设备的维护和管理。
3、需要优化服务流程：在服务流程方面，我们需要不断优化和改进，提高服务的效率和质量，减少受检者的等待时间和不必要的麻烦。
四、未来计划
1、加强对人员的专业培训和素质提升，提高服务水平和专业素质。
2、定期维护和保养设备，提高设备的准确率和寿命。
3、不断优化和改进服务流程，提高服务的效率和质量，提高客户的满意度和忠诚度。
体检科工作总结 11
一、工作总体情况
在过去的一年中，体检科工作取得了显著的成就。我们成功地完成了多项重要的体检任务，为大量的员工和学生提供了身体健康检查。在此基础上，我们进一步优化了工作流程，提高了工作效率，并成功地降低了错误率。
二、主要成绩
1、任务完成情况
我们成功地完成了多个体检任务，包括员工体检、学生体检以及健康普查等。在任务执行过程中，我们不仅保证了任务的完成，还保证了体检的质量和效率。
2、工作流程优化
我们通过分析工作流程中的瓶颈，提出了多种优化方案，并成功地实施了这些方案。优化后的流程更加高效，减少了等待时间，并提高了整体的工作效率。
3、技能提升
我们通过培训和学习的机会，提高了员工的技能水平。这不仅增强了我们的'工作效率，还提高了我们的服务质量。
4、团队协作
我们内部的团队协作得到了显著的提升。通过有效的沟通和协作，我们成功地解决了多个团队内部的矛盾和问题。
三、经验教训
1、团队协作
在我们的工作中，团队协作是至关重要的。我们需要更好地沟通和协调，以确保任务的高效完成。
2、培训和发展
我们需要更多的培训和发展机会，以提高我们的技能和服务质量。
3、工具和技术的应用
我们可能需要更高效和准确的工具和技术来提高我们的工作效率和质量。
四、未来展望
在未来，我们将继续优化我们的工作流程，提高我们的工作效率，并加强我们的团队协作。我们将致力于提供更好的服务和更高的工作效率，以满足我们的客户需求。
体检科工作总结 12
自xx年xx月份担任体检中心长以来，在主任的领导，院领导、护理部的支持下及科室护理人员的配合下，主要完成了以下工作。
一、体检工作
1、共接待来自莱芜市各企事业单位的来宾近8千人，体检种类包括健康体检、招工体检、入学体检、公务员体检、出国体检、机动车驾驶人体检等。增加收入的同时，也起到了筛查疾病增加病人的作用，据统计，其中检出率较高的是高血脂、高血压、脂肪肝、糖尿病、脑梗塞等疾病，做到了早发现早治疗，为病人减少了痛苦、节省了开支；
制定了《护理体检工作制度》、《护理体检岗位工作流程》、《体检工作操作规程》；
建立健全了《体检登记》、《标本送检登记》、《体检档案领取登记》、《体检预约登记》、《机动车驾驶人体检登记》，使体检工作逐渐走向正规；
2、主动开拓市场，跟随主任走访企、事业单位领导，送上首席健康教育专家洪昭光的《不生病的生活方式》一书以及医院、科室简介，讲解养生保健知识及体检的重要性，既增加了各单位领导对医院的信任度又提高了他们的保健意识，现已走访xxx多个单位，通过走访，多个单位表达了体检意向，开发区的xxx个单位将我院定为招工定点体检单位；
二、保健病房基础护理工作
严格按照《xx省医院护理质量控制标准及评价细则》做好日常基础护理工作，建立《卫生清洁记录》，督促保洁员做好每日清洁工作，做到卫生无死角，时刻为接收病人做好准备，为病人提供整洁舒适的病房环境。设施完备、干净舒适的'保健病房已经接待了数十位矿区及市级、省级领导和外籍友人，周到细致的护理得到了他们的认可。
三、人员的管理及培训
1、所有均为xx年之后招聘的合同制，年龄小工作经验少，思想容易波动。在严格执行医院及科室规章制度的同时，采取亲情式管理，关心每一位，为她们解决工作和生活上的困难。利用科室QQ空间xxx专业知识及励志文章，并及时了解科室人员的心理动态给予正确引导。通过这些方法，塑造了一支团结进取的护理团队，使工作气氛和谐快乐，并把这份快乐传递给体检客户，让他们体会到亲人般的服务；
2、在完成日常工作的同时，在学好基础护理知识技能的同时，加强专业知识、技能培训，购买了《全民体检指南》、《如何看体检报告单》等书籍，每周xxx学习。督促进行在职学历教育，现在所有都在读本科护理课程。专业的体检知识、熟练的采血技术和规范的导检服务得到了来宾的一致称赞。
四、安全工作
安全是所有工作的重中之重。为保证护理安全，成立了科室质控小组，建立了考核制度，采取自查和互查结合的方式，至今无一例差错出现。如：采集标本时认真查对，标本送检前再次核对并签名，确保标本采集无差错；整理健康档案时查对所有项目，登记时再次核对，无误后密封档案。
体检科工作总结 13
时光荏苒，20XX年很快就过去半年了，体检科在院长的正确领导和亲切关怀下，科室职工积极开展工作，各项工作有了一定的进展，为20XX年下半年工作奠定了基础，创造了良好的条件。为了总结经验、寻找差距，促进科室各项工作再上一个台阶，现将20XX年上半年工作总结汇报如下。
一、基本情况
1、医院领导班子为充分利用我院现有人员和设备资源，实实在在为老百姓办实事、办好事，让我院的彩色、B超、化验、心电、放射线等服务于民，让利于民，树立我院新形象。特别是为适应当前人们以健康保健为主旋律的今天，健康体检列为我院重点工作，体检中心的打造是我院工作的重中之重。
2、体检科是20XX年1月新组建成立的一个科室，位于我院医技楼二楼，面积80,有4名工作人员。室内配有崭新的电脑、办公桌椅和各种体检所需物品，待检室窗明几净、让您在享受健康体检的同时，还能享受舒适温馨的环境。
3、体检结论由院内的业务技术骨干担任。体检中心是沟通内外、协调左右、联系四面八方的`枢纽，工作也千头万绪，工作虽然繁杂琐碎，体检中心4名工作人员各司其职，工作却分工不分家，在工作上相互鼓励，相互学习。
二、工作开展情况
1、优化体检服务质量,当好健康卫士。根据人民群众的各种不同需求制定各种体检套餐，由各单位或个人自由选择。完成体检的组织、咨询及解释工作。
2、大力宣传医疗科普知识，提高人们的健康意识。工作人员多次到各单位及个街道和商场进行现场宣传接受教育人员达10089人次。把健康的理念传递给千家万户，让全县干部职工了解和重视健康体检。从1月1日7月1日止，到我院参加健康体检的单位11个。人数1327人。个人191人。白内障下乡活动体检119人。我院职工体检570人。驾驶员体检1894人。总参检人数为3412人。共建立电子档案1327人份。检查结果，患病1171人，总发病率为74%。其中常见病、多发病为：血脂增高257人，发病率为16%；高血压273人，发病率为17%；血尿酸增高199人，发病率为13%；肾结石799人，发病率为51%；高血糖146人，发病率为9%；冠心病136人，发病率为9%；甲状腺病781人，发病率为49%；乳腺病269人，发病率为17%，通过健康体检部分干部职工早期发现问题有些留院治疗和给予健康指导，该项工作得到绝大多数来我院进行体检的干部群众一致认同和肯定。
三、存在的问题
1、由于体检科工作较琐碎，工作上常常事无巨细，每项工作主观上都希望能完成得最好，但由于能力有限，不能把每件事情都做到尽善尽美。
2、对工作了解得不够深入，对存在的问题掌握真实情况不够全面，从而对领导决策应起到的参谋助手作用发挥不够。
3、体检工作宣传力度有待加强。
4、埔捉市场信息、开拓市场业绩不理想。
这些都需要我们在今后的工作中切实加以解决。20XX年上半年已经过去，20XX下半年已经到来。在下半年里，我们将继续围绕医院的中心工作，克服缺点；改进方法；掌握实情；加强管理；改进服务；大胆探索体检工作的新思路、新方法，促使工作再上一个新台阶，为医院的健康快速发展作出更大的贡献。
体检科工作总结 14
在过去的一段时间里，体检科在医院领导的正确领导和全体医护人员的共同努力下，顺利完成了各项体检工作任务。现将工作总结如下：
一、工作概况
1、体检业务量
共完成各类体检xx人次，包括单位团体体检xx人次，个人体检xx人次。
2、体检项目拓展
新增了xxx等特色体检项目，满足了不同客户的需求。
3、服务质量提升
加强了与客户的沟通交流，及时解答疑问，客户满意度达到了xx%。
二、工作亮点
1、优化体检流程
通过信息化手段，减少了客户排队等待时间，提高了体检效率。
2、个性化体检方案
根据客户的年龄、性别、职业等因素，为客户制定个性化的体检方案，提高了体检的针对性和准确性。
3、团队协作
医护人员之间密切配合，在繁忙的体检工作中保持了良好的工作秩序和服务态度。
三、存在问题
1、设备维护不足
部分体检设备出现故障，影响了体检工作的.正常进行。
2、人员培训不够
部分医护人员对新开展的体检项目操作不够熟练。
3、体检报告解读不够详细
部分客户反映对体检报告中的专业术语和数据不理解。
四、改进措施
加强设备维护管理，定期进行设备检查和保养，确保设备正常运行。
加大人员培训力度，邀请专家进行业务培训，提高医护人员的专业水平。
完善体检报告解读服务，安排专门的医生为客户详细解读报告，提供健康建议。
未来，体检科将继续努力，不断提高服务质量，为广大客户提供更加优质、高效的体检服务。
体检科工作总结 15
过去的这段时间，体检科在医院的整体规划和部署下，积极开展工作，取得了一定的成绩，也存在一些需要改进的地方。以下是对本阶段工作的总结：
一、工作成绩
1、业务增长
体检人次较上一阶段增长了xx%，其中企业团体体检客户数量有所增加。
2、服务优化
为客户提供了舒适的`体检环境，优化了导检流程，减少了客户的等待时间。
3、质量控制
严格按照体检标准和操作规范进行工作，确保了体检结果的准确性和可靠性。
二、工作举措
1、加强与企事业单位的合作
通过主动沟通和宣传，拓展了体检业务市场。
2、开展健康讲座
为体检客户举办了多场健康讲座，普及健康知识，提高了客户的健康意识。
3、持续改进服务
定期收集客户反馈意见，及时解决客户提出的问题，不断提升服务水平。
三、存在不足
1、体检项目的创新不足
未能及时推出更多符合市场需求的新型体检项目。
2、人员配置紧张
在体检高峰期，医护人员工作压力较大，可能影响服务质量。
3、信息化建设有待加强
体检信息管理系统还存在一些漏洞，数据统计和分析功能不够完善。
四、改进方向
加大研发投入，推出更多有特色的体检项目。
合理调整人员结构，增加临时工作人员或优化排班，缓解工作压力。
升级体检信息系统，提高工作效率和数据管理水平。
通过总结经验教训，体检科将不断改进工作，为客户提供更优质的体检服务。
体检科工作总结 16
在过去的工作期间，体检科全体成员齐心协力，努力为广大体检者提供优质的服务，现将工作总结如下：
一、工作完成情况
1、完成各类体检任务
包括入职体检、健康体检、职业体检等，共计xx人次。
2、提升服务水平
加强了对体检者的人文关怀，提供免费早餐、增设休息区域等。
3、加强质量控制
定期对体检设备进行校准和维护，确保体检结果的准确性。
二、主要工作方法
1、合理安排体检流程
根据不同的体检类型，制定合理的流程，提高体检效率。
2、加强团队建设
定期组织业务培训和交流活动，提高团队的业务能力和服务意识。
3、建立客户反馈机制
及时了解客户的需求和意见，不断改进工作。
三、存在的问题
1、体检空间有限
在体检高峰时，显得较为拥挤，影响客户体验。
部分体检者对体检项目的`意义认识不足
2、导致部分项目漏检。
与其他科室的协作还需进一步加强
在一些特殊情况的处理上不够及时。
四、改进措施
优化体检布局，合理利用空间，或考虑扩大体检区域。
加强体检前的宣传教育，提高体检者对体检项目的认识。
建立更加完善的协作机制，加强与其他科室的沟通与协调。
未来，体检科将继续努力，不断提升服务质量，为保障公众健康做出更大的贡献。
体检科工作总结 17
本阶段体检科的工作在紧张忙碌中有序进行，以下是对这段时间工作的详细总结：
一、工作进展
1、体检人数稳步上升
共完成了xxx人次的体检，较上一阶段有明显增长。
2、服务质量改进
加强了医护人员的服务培训，客户投诉率明显下降。
3、设备更新与维护
更新了部分老化的体检设备，确保了体检结果的精确性。
二、工作亮点
1、开展特色体检套餐
针对不同年龄段和职业群体，推出了个性化的体检套餐，受到了广泛好评。
2、加强健康管理服务
为体检异常的客户建立健康档案，提供跟踪服务和健康指导。
3、优化信息化系统
实现了体检结果的在线查询和下载，方便了客户获取体检报告。
三、面临的`挑战
1、人力资源紧张
随着业务量的增加，医护人员工作负荷较大。
2、市场竞争激烈
周边医疗机构纷纷开展体检业务，竞争压力增大。
体检结果的后续跟进不够完善
部分客户的健康问题未能得到及时有效的干预。
四、解决思路
合理调配人力资源，适当增加招聘计划。
加强品牌建设和市场推广，突出自身优势和特色。
建立健全体检结果跟踪和干预机制，加强与临床科室的合作。
体检科将继续努力，不断提升自身实力，为客户提供更优质的体检服务。
体检科工作总结 18
在过去的工作周期里，体检科在医院领导的大力支持和全体员工的共同努力下，取得了一定的成绩，现总结如下：
一、工作成果
1、体检业务量持续增长
完成体检人次达到xx，较去年同期增长了xx%。
2、服务满意度提高
通过优化服务流程和加强服务态度培训，客户满意度调查显示满意度达到了xx%。
3、质量控制成效显著
严格执行质量控制标准，体检结果的准确率保持在较高水平。
二、工作措施
1、加强宣传推广
通过线上线下多种渠道宣传体检科的服务项目和优势，吸引了更多客户。
2、优化体检流程
简化了不必要的环节，提高了体检效率。
3、注重团队建设
定期组织内部培训和业务交流，提升了团队的'整体素质。
三、存在的问题
1、体检报告出具时间较长
在高峰时段，部分体检报告不能及时送达客户手中。
2、与其他科室的沟通协调有待加强
在一些复杂病例的诊断和处理上存在衔接不畅的情况。
3、对体检数据的分析利用不够充分
未能充分挖掘数据的潜在价值，为健康管理提供更有力的支持。
四、改进计划
增加报告审核人员，优化报告生成流程，缩短出具时间。
建立定期沟通机制，加强与其他科室的协作配合。
引入专业的数据分析师，加强对体检数据的深入分析和应用。
未来，体检科将继续努力，不断提升服务质量和管理水平，为医院的发展和公众的健康贡献力量。
体检科工作总结 19
在过去的一段时间里，体检科在医院领导的大力支持和全科人员的共同努力下，顺利完成了各项体检工作任务，并取得了一定的成绩。现将工作总结如下：
一、工作概况
1、体检人数
共完成各类体检xxx人次，包括单位团体体检xxx人次，个人体检xxx人次。
2、体检项目
提供了包括基础体检项目、特色专项体检项目以及个性化定制体检套餐等多种选择，满足了不同人群的体检需求。
二、工作亮点
1、优化体检流程
对体检流程进行了梳理和优化，减少了客户的等待时间，提高了体检效率，客户满意度得到显著提升。
2、提升服务质量
加强了对体检客户的导检服务，做到热情、耐心、细致，为客户提供了舒适的体检环境。
开展检后健康咨询和指导服务，为客户解读体检报告，提供专业的健康建议。
3、加强团队建设
定期组织科室人员进行业务培训和学习交流，提高了团队的专业水平和服务能力。
三、存在问题
1、设备维护
部分体检设备存在老化和故障问题，影响了体检工作的正常开展。
2、人员配置
在体检高峰期，人员配置不足，导致工作压力较大，服务质量有所下降。
3、沟通协调
与其他科室在业务衔接和沟通方面还存在一些不畅，影响了工作效率。
四、改进措施
1、设备更新与维护
制定设备更新计划，逐步更换老化设备，并加强设备的日常维护和保养，确保设备的正常运行。
2、人员调配与培训
根据体检业务量合理调配人员，加强新员工的招聘和培训，提高团队整体素质和工作能力。
3、加强沟通协作
建立定期沟通机制，加强与其他科室的协作与配合，优化工作流程，提高工作效率。
五、未来展望
1、拓展业务范围
计划推出更多个性化、精准化的体检套餐，满足不同客户群体的特殊需求。
2、加强信息化建设
完善体检信息系统，实现体检数据的.自动化采集、分析和管理，提高工作效率和准确性。
3、开展健康管理服务
在体检的基础上，延伸开展健康管理服务，为客户提供长期的健康跟踪和干预指导。
总之，过去的工作既有成绩也有不足。在未来的工作中，体检科将继续努力，不断改进和完善工作，为广大客户提供更加优质、高效的体检服务。
体检科工作总结 20
在过去的一段时间里，体检科在医院领导的大力支持和全科人员的共同努力下，各项工作得以顺利开展，并取得了一定的成绩。现将工作总结如下：
一、工作概况
1、体检业务量
共完成了xxx人次的体检，包括单位团体体检和个人体检。
与去年同期相比，体检人数增长了xxx%。
2、服务质量
不断优化体检流程，减少客户等待时间，提高了体检的效率和舒适度。
加强与客户的沟通，及时解答疑问，客户满意度达到了[具体满意度数值]%。
3、团队建设
组织了多次业务培训和学习交流活动，提高了团队的.专业水平和服务能力。
二、工作亮点
1、个性化体检套餐
根据不同人群的需求，制定了多种个性化体检套餐，满足了客户的多样化需求。
2、检后服务
建立了完善的检后服务体系，为客户提供专业的体检报告解读和健康建议。
对体检中发现的重大疾病患者，及时进行跟踪和回访。
3、信息化建设
推进体检信息化管理，实现了体检数据的准确录入、存储和分析，提高了工作效率和质量。
三、存在的问题
1、部分体检设备老化，影响了体检结果的准确性和工作效率。
2、高峰期人力资源紧张，导致服务质量有所下降。
四、改进措施
1、申请更新和添置必要的体检设备，定期进行设备维护和校准。
2、合理安排人力资源，加强人员调配，必要时招聘临时工作人员。
3、未来，体检科将继续努力，不断提升服务质量，为广大客户提供更优质的体检服务。
体检科工作总结 21
回顾这段时间的工作，体检科在医院的整体布局和领导的精心指导下，取得了一定的成绩，同时也面临着一些挑战。
一、工作成果
1、业务拓展
积极与周边企事业单位、社区合作，拓展了体检业务范围，新增了xxx家合作单位。
2、质量控制
严格执行各项体检操作规程，加强了对体检质量的把控，体检结果的准确性得到了有效保障。
3、服务优化
注重客户体验，提供了温馨舒适的体检环境，增设了导检人员，为客户提供全程引导服务。
二、主要工作措施
1、加强培训
定期组织科室人员参加业务培训，不断更新知识，提高专业技能。
2、规范管理
建立健全了各项规章制度，如体检流程规范、岗位职责、质量考核标准等，确保工作有序进行。
3、加强沟通
与临床科室保持密切联系，及时反馈体检中发现的问题，为客户提供更全面的医疗服务。
三、存在的不足
1、体检报告出具时间有时较长，不能满足客户的急切需求。
2、对一些特殊疾病的筛查手段还不够完善。
四、改进方向
1、优化报告出具流程，提高工作效率，缩短报告出具时间。
2、引进先进的.检测技术和设备，加强对特殊疾病的筛查能力。
3、在今后的工作中，体检科将继续努力，不断改进工作，为客户提供更优质、更高效的体检服务。
体检科工作总结 22
在过去的工作周期里，体检科全体成员齐心协力，努力工作，为保障人们的健康做出了积极贡献。以下是对本阶段工作的总结：
一、工作进展
1、体检人次
共完成了各类体检xxx人次，涵盖了入职体检、健康体检、职业体检等多个领域。
2、服务提升
优化了体检流程，设置了明显的标识和引导，方便受检者顺利完成体检项目。
增加了体检后的健康咨询服务，为受检者提供个性化的健康建议。
3、设备更新
引进了一批先进的体检设备，如[设备名称]，提高了体检的准确性和效率。
二、工作特色
1、健康宣教
在体检过程中，向受检者普及健康知识，提高了人们的健康意识。
2、数据管理
建立了完善的体检数据库，对体检数据进行分析和统计，为疾病预防和健康管理提供了有力支持。
3、团队协作
科室成员之间密切配合，分工明确，形成了高效的工作团队。
三、面临的问题
1、空间有限，在体检高峰时显得拥挤。
2、部分医务人员的服务意识还有待进一步提高。
四、解决措施
1、积极争取医院的支持，扩大体检科的.工作空间。
2、加强服务意识培训，建立有效的监督和激励机制。
3、未来，体检科将继续努力，不断改进工作，为人们的健康事业贡献更多的力量。
体检科工作总结 23
在过去的一段时间里，体检科在医院领导的大力支持和全科人员的共同努力下，各项工作取得了显著的成绩。现将工作总结如下：
一、工作概况
1、体检人数不断增加
我们积极拓展业务渠道，与多家企事业单位建立了合作关系，体检人数较去年同期有了明显的增长。
2、服务质量持续提升
加强了对医护人员的培训，提高了服务意识和沟通能力。在体检过程中，为客户提供了更加温馨、周到的服务，得到了客户的一致好评。
3、优化体检流程
对体检流程进行了梳理和优化，减少了客户的'等待时间，提高了体检效率。
二、工作亮点
1、个性化体检套餐
根据不同人群的需求，制定了多种个性化体检套餐，满足了客户的多样化需求。
2、信息化管理
引入了先进的体检信息管理系统，实现了体检数据的准确录入、快速查询和统计分析，提高了工作效率和管理水平。
三、存在问题
1、人员不足
随着体检业务的不断增长，医护人员的工作压力逐渐增大，有时会影响服务质量。
2、设备老化
部分体检设备使用时间较长，性能有所下降，需要及时更新和维护。
四、改进措施
加强人员招聘和培训，合理调配人力资源，减轻工作压力。
制定设备更新计划，逐步更换老化设备，确保体检结果的准确性。
五、未来展望
在今后的工作中，我们将继续努力，不断提升服务质量，拓展业务范围，为广大客户提供更加优质、高效的体检服务。
体检科工作总结 24
回顾过去这段时间，体检科在医院的整体规划和领导下，全体员工齐心协力，努力工作，取得了一定的成绩。现将工作情况总结如下：
一、工作成绩
1、业务量稳步上升
通过积极的市场推广和良好的口碑传播，体检科的业务量持续增长，为更多的人群提供了体检服务。
2、质量控制严格把关
建立了完善的质量控制体系，对体检的各个环节进行严格监控，确保了体检结果的准确性和可靠性。
3、团队建设成效显著
加强了科室内部的培训和学习交流活动，提高了团队的专业素质和协作能力。
二、工作创新
1、开展健康讲座
针对体检中发现的常见健康问题，组织开展了系列健康讲座，为客户提供了更多的健康知识和指导。
2、建立客户健康档案
为每位体检客户建立了详细的.健康档案，便于跟踪和管理客户的健康状况，提供个性化的健康服务。
三、面临挑战
1、竞争压力增大
随着市场上体检机构的增多，竞争日益激烈，需要不断提升自身的竞争力。
2、客户需求多样化
不同客户对体检项目、服务方式等有不同的需求，满足这些多样化的需求存在一定难度。
四、应对策略
加强品牌建设，提升服务品质，突出自身特色。
进一步优化体检套餐，提供更多定制化选项，满足不同客户的需求。
五、工作计划
未来，我们将继续努力，不断改进工作，提升服务水平，为客户的健康保驾护航。加强与其他科室的合作，共同推动医院的发展。
体检科工作总结 25
在过去的工作周期里，体检科在医院领导的关心和支持下，全科同志共同努力，顺利完成了各项工作任务。现将主要工作总结如下：
一、工作进展
1、完成体检任务
按照预定计划，圆满完成了各类体检工作，包括单位团体体检、个人体检等。
2、提升服务水平
注重服务细节，为客户提供舒适的体检环境和贴心的服务，客户满意度得到了显著提高。
3、加强与临床科室协作
与其他临床科室保持密切沟通，及时反馈体检中发现的异常情况，为患者的进一步诊治提供了有力支持。
二、工作成果
1、疾病筛查成效显著
通过体检，发现了一批潜在的疾病患者，并及时给予了治疗建议，为保障公众健康发挥了积极作用。
2、优化体检流程
对体检流程进行了多次优化，减少了不必要的环节，提高了工作效率。
三、问题与不足
1、体检报告出具时间有待缩短
在体检高峰期，体检报告的'出具时间有时会延迟，给客户带来了不便。
2、设备维护需加强
部分体检设备偶尔出现故障，影响了工作的正常进行。
四、改进措施
1、合理安排人员，提高报告撰写和审核效率，确保体检报告按时出具。
2、建立设备定期维护制度，增加备用设备，确保设备的正常运行。
五、未来规划
1、进一步拓展业务范围，增加特色体检项目。
2、加强人才培养，提高科室整体业务水平。
总之，体检科在过去的工作中取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。我们将继续努力，不断改进和完善工作，为广大群众提供更加优质的体检服务。
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