工作计划

2021-04-24 工作计划

  时间一晃而过,相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧!是时候抽出时间写写工作计划了。估计许多人是想得很多,但不会写,下面是小编整理的工作计划7篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

工作计划 篇1

  1、做好社会保障工作,弱势群体救济工作。

  2、按要求全面实行“量体裁衣”式个性化服务。

  3、康复工作,组织贫困白内障患者实施白内障免费复明手术、

  贫困家庭脑瘫儿童接受康复救助、贫困家庭重度听力残疾人儿童接受助听器救助。

  4、就业服务工作,完成年度安置残疾人就业任务

  5、宣教工作

  开展资助贫困残疾学生及残疾人子女入学,并落实贫困残疾学生“两免一补”。

  实施“温暖万家行”项目,春节期间走访慰问残疾人。

  维权工作

  6、辅助器具工作,组织肢体残疾人实施普及型假肢装配。

工作计划 篇2

  一个国家治理得好不好,要看领导人是否高瞻远瞩,有治国良策,一个家庭建设得好不好,要看当家人是否果敢干练,有持家良方,而一个班级管理得好不好,关键要看班主任是否心系学生,有治班良术。所以,班主任工作至关重要,一位优秀的班主任对学生各个方面的影响都是积极的、巨大的、深远的……

  据问卷调查,50%以上的班主任都十分信奉以下十一条教育信条:尊重与信任学生,了解学生心理、与学生沟通,公正地对待学生,营造良好班级文化氛围,建设良好班级共同体,关心热爱学生,言传与身教结合,鼓励学生,终身学生、持续发展,形成班级教育合力,喜欢、热爱班主任工作。所有班主任都该信奉这些教育信条,因为这是教育形势的需要,也是优秀班主任智慧的结晶。仔细分析这十一条信条,不难发现,班主任工作其实就是一个抓“心”工程。兵书上说:攻城为下,攻心为上。常言道:人心都是肉长的。有心的班主任只要抓住了人的内心,工作起来就能真正得“心”应手了。

  抓“心”工程的范围包括抓住家长的心,抓住学生的心。也许有人会问:班主任工作只抓学生的心就行了,为何还要抓住家长的心呢?这是因为只有抓住了家长的心,才能让学校教育与家庭教育形成最大的合力。这样班主任工作起来就能事半功倍了。

  抓“心”工作的方式很多,不胜枚举。总之,如果能利用学生及家长喜爱的方式,加强沟通和交流,教育效果就会不同凡响。这就需要班主任不断加强学习,提高全面素养,用“心”工作,这样家长和学生才愿意走近你、倾听你……。一位优秀的班主任一般都能用自身的魅力吸引学生,用独具的慧心引导学生,用独特的方法指导学生,从而激发学生诚挚的热情,培养学生的创造思维和实践能力,引发学生对崇高人生目标和社会理想的追求。

  现代教育对班主任工作提出了更高的要求,这就要求班主任终身学习,持续发展。而有个性有特长的班主任会更受学生和家长的欢迎。因此,班主任除了具备基本技能之外,还应有自己的特长。常言道:一招鲜,吃遍天。利用自己的特长去营造“心”的世界,我相信,班主任工作会独树一帜,更有特色。当然由于个性的差异,班主任的特长也会千差万别,异彩纷呈。班主任要善于利用自身特长来指导家长、指导学生。消除老师与家长之间的隔膜,拉近师生之间的心灵距离。有的班主任能言善写、能歌善舞,有的班主任吹拉弹唱,样样精通……在教育的大海上如“八仙过海”,都能“各显神通”。

  首先谈谈如何利用写作这一特长指导家长。一期一次家长会,交流的时间远远不够。如何加强与家长的之间的联系?写作架起了一座沟通的桥梁。从初一到如今,我已给家长写了五封信。每一封信都先打草稿,字斟句酌,然后速印出来,分发给各位家长。在信中,我敞开心扉,以真情实感去打动每位家长的心。让他们明白,老师致信家长的目的不是想甩包袱,不挑担子,不是想把教育任务转嫁给各位家长,而是为了家长与老师联手“作战”,齐抓共管,让他们的孩子更优秀、更出色。只要打通了心灵壁垒,就没有过不了的坎儿。正是由于坚持一期给家长写一封信,及时指导与培训家长,现在绝大部分家长都成了我的好朋友。试想一下,如果把家长培训出来,无论从教育的精力还是从教育的时间上看,效果都要比班主任一个人教育好得多。每次致信家长,都有不少家长附有回信。除了表达感激之情外,更多的是探讨如何教育孩子的问题,这反过来对我又是一种促进。家长望子成龙,盼女成凤心切,如何帮助他们实现他们的夙愿,这也是值得每一位班主任深思的问题。由于关系理顺了,以后在信中提出要求时,家长不但不会反感,而且会认为这是班主任尽职尽责的表现。如在初一第一学期期中考试之前,我发出了致家长的第二封信。在信中我这样写道:跨入中学的第一次大型考试至关重要,因为它关系到学生日后学习的积极性、自信心……如果第一次大型考试能够大获全胜,名列前茅,那将是个良好的开端,学生的学习也会步入良性循环。在强手如林的学生当中,如果学生“大意失荆州”,他们往往会从此一蹶不振。遇到自制力较强的,也往往需要经过一段很长的自信心修复期。为避免考试的“滑铁卢”,我想恳请各位家长,在迎考前的十天里,少些应酬,少些娱乐,多陪陪您的孩子!他们需要你们的援手,需要你们的提点,需要你们并肩作战,需要你们把关背记。有你们的爱作坚强的后盾,孩子们定会全力以赴,迎接考试!。由于言辞恳切,情深意长,家长读后触动很大,纷纷努力。这样家长老师联合起来,学习效果自然不差。后来我发现仅仅是班主任提建议,让家长们去被动执行,效果也不甚理想。经综合分析,不少家长还是教育的门外汉,教育的方法、方式有些问题。对于这类问题,一味去责备家长既不公平也不合理,关键在于想方设法加以改进。有时我利用写作的特长去采编一些教育名家的名言或教育孩子的精美短文,或推荐几本好书给家长,然后加上我的“一家之言”。这样的特殊信件,他们也能欣然接受。除了集体致信之外,有时也给个别家长写信或留言。如某些学生考前深感压抑或学习某科方法不得窍门,家长在家校联系本上留言给我之后,我都会及时回复。利用写作这一特长写信或留言给家长成了我工作的一大亮点、一大特色。我认为这一方式很有人情味儿,不断改进,相信会更受家长的欢迎。

  利用写作这一特长来开展班主任工作,受益最大的是学生。我有写工作札记的习惯,经常利用文章来进行师生之间的超级链接。

  在班级的大型活动之前或之后,我一般都会写文章加以纪念。写完之后读给学生来听,好帮助他们卸下包袱,劝慰他们东山再起,鼓励他们再创辉煌……在广播操比赛的前一晚,我写下了《像小飞侠一样飞》。在篮球赛之后,我写下了《小荷才露尖尖角》……学生听了我的文章,都能坦然接受无情的现实,都能及时平复躁动的心灵,都能轻松放下思想的重负,都能正确面对眼前的成功……我用这一招轻而易举地抓住了学生的内心,让师生之间更了解、更贴近了。除了及时写文章做好安慰工作或鼓励工作之外,我还抓住契机,写了《读家长赠诗有感》、《感谢诗人》《读保证书有感》、《一场特殊的考试》、《声音嘶哑之后》、《我爱我班》等一批特别富有激情的文章,学生听后唏嘘不已,激动万分。当然发现好的及时给予诚挚表扬,不足的及时给予委婉批评,并用文章表达出来。这样一来,就更能抓住学生的心了。美国成功大师卡耐基说过:使一个发挥最大能力的方法是赞赏和鼓励,是帮助他获得成功。老师的赞美和鼓励能极大地激起学生内心深处成功的欲望,为此,我开辟了人物专栏,写过不少歌颂和赞美学生的文章,如《老朱班长》、《假洋鬼子周宇华》、《小才女鄢铄印象记》、《逆风天使张晓蕾》、《大义凛然的焦判官》……学生为能成为我笔下的主角而欣喜万分,感动莫名。没写到的同学也积极表现,争取成为我笔下的下一个主角。利用这些举措就把学生紧紧团结在了我的周围了。然而,如何抓住后进生的心,这个话题却是个永远的焦点。我国著名教育家陶行知先生曾经说过:“你的教鞭下或许有瓦特,你的冷眼中或许有牛顿,你的讥笑中或许有爱迪生。”为了提醒自己不伤害后进生的自尊心、自信心,我专门写了一篇《体味“差生”》的文章,一是提醒自己切莫犯戴有色眼镜看后进生的毛病,同时也鼓励了那些后进生,让他们知道老师也有自卑、苦恼的时候。一箭双雕,何乐而不为呢?我发觉每次我有新作问世,在朗读的那天,师生的心走得更近,学生也更乖巧更懂事了。我想写工作日记这项道德长跑我一定会坚持下去,因为它的作用是那么明显,给学生的震撼是那么巨大。为了学生我愿意将我的特长发扬光大。这对全班学生及对我个人都是有百利而无一弊的事情。

  班主任应该是一位充满人性的美育家,以充满美感的教育,让学生在身心两方面都得到美的提升,帮助学生发现、捕捉、领悟、品赏生活和艺术中的人性与美。一个对美敏感的人,其心灵、情感和行为自然会趋向高尚、纯粹、道德、脱离低级趣味、摒弃轻浮粗糙。一位谙熟教育艺术,充满美感的引路者,对孩子的一生的修养、能力乃至气质、品位的影响都是功不可没的。利用写作特长对学生进行“美”的教育,在潜移默化之中,让学生各个方面都能得到长足的发展与进步。

  我会坚持利用我的写作特长去征服家长与学生的心,我坚信在班主任工作中“抓心”是首要工作。我会不断反省、不断学习、不断改进,让班主任工作别具一格,让家长、学生、自己有更多的收获……

工作计划 篇3

  一、完善机制,促进师德建设工作有序开展

  1.强化管理机制,提高领导干部抓师德师风的责任意识。各地、各单位都要建立一把手负总责的职责体系。学校要把师德师风建设纳入

  2.强化制约机制,规范教师从教行为。制定并实施《xxxx市教师行政处分暂行办法》(试行),让教师明确职业行为底线,对违规违纪教师和学校坚决实行“一票否决制”。受处分的教师2年内不得提拔、不得晋级、不得参加评优选先;干部不得再担任领导职务;涉及到的学校当年目标责任制考评一票否决。

  3.强化教育机制,提升教师职业道德意识。组织教师认真学习《xxxx市教师十不准》、《中小学教师职业道德规范》、《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《教育部关于进一步加强和改进中小学师德建设的意见》、《国家中长期教育改革和发展规划纲要》和20xx年全国教育工作会议精神,增强教师依法从教意识。开展向全国教书育人楷模和xxxx市师德标兵学习活动,组织“人民满意教师”大讨论和师德先进事迹报告会,教师对照优秀师德典型查找自身存在的差距、问题和不足,激励教师向先进典型学习,发挥典型的带动作用。

  4.强化监督机制,建立科学有效的考评体系。召开师德师风监督员和行风监督员会议,广泛征求家长和社会各界的意见和建议,了解我市师德师风建设方面存在的问题。继续开展好“教师职业形象测评”活动。学校要将测评结果作为教师考核、聘任(聘用)和评价的首要内容。测评结果要公开,主动接受社会和家长的监督,切实改变学校和教师的工作作风。

  二、构建激励机制 ,提升师德建设工作水平

  通过激励机制,激发教师不仅自觉遵循职业道德,而且是以高昂的热情和创新的精神来自觉提高自己的师德修养。积极倡导“三师”活动—十心立师德,十力提师能,十气修师表,力促教师队伍整体素质大幅提升。今年重点围绕“十心”立师德开展活动。所谓“十心”,即教师在师德方面要具备忠心、爱心、匠心、痴心、童心、虚心、清心、恒心、良心、雄心。以此“十心”作为教师高尚师德的具体化目标。通过“十心”立师德教育活动,引导教师树立正确的世界观、人生观、价值观,忠诚于党的教育事业,增强教书育人的使命感和责任感,努力培育昂扬向上的精神状态和积极健康的进取精神,着力培养爱岗敬业、甘为人梯的师德风范。做到为国育才尽忠心、体贴学生献爱心、因材施教具匠心、矢志杏坛现痴心、以生为友萌童心、谦和大度致虚心、淡泊名利求清心、不骄不馁磨恒心、知足感恩持良心、志存高远展雄心,不断提高政治素养和师德修养,不断强化爱与责任的核心师德。

工作计划 篇4

  近几年来,在县政务公开领导小组的统一部署和指导下,我镇始终把政务公开工作当作一件大事、要事来抓,强化组织领导,突出公开重点,创新公开方式,严格考核监督,取得了明显的成效,现将近几年来的主要做法总结如下:

  一、强化领导,健全政务公开的组织体系。

  政务公开与群众切身利益息息相关,为确保此项工作有人抓,有人管,镇委、镇政府按照“党委统一领导、政府主抓、纪检监察监督协调、政府办组织实施”的原则,从强化组织领导入手,狠抓了政务公开组织体系的建设。首先,根据人员变动,及时调整充实了镇政务公开领导小组,由镇长任组长,常务副镇长、纪委书记、镇政府办公室主任任副组长,各单位主要负责人为成员,并下设办公室。其次,各单位都成立了政务公开领导小组或专班,组长为单位行政主要负责人,负责本单位的政务公开工作,各村都成立了村务公开领导小组,形成了镇、村齐抓共管,遍及各领域、各行业的政务公开组织体系,为政务公开工作的顺利开展提供了强有力的组织保证。

  二、突出重点,拓宽政务公开的内容。

  政务公开工作内容多、牵涉面广、情况复杂,为把此项工作抓好、抓实,我们始终坚持“真实公正、注重实效、有利于监督”的原则,在努力拓宽政务公开工作内容的同时,重点狠抓了以下几个方面的公开:

  (一)围绕政策和决策抓公开。首先是对上级政策,只要是与群众利益相关的,必须公开;只要是涉及行政许可的,必须公开;只要是应该人人遵守的,必须公开;只要是需要社会监督的,必须公开。几年来,我们每年对粮食直补、粮种补贴、降低农业税率等一系列保护粮食生产和增加农民收入的政策通过电视、广播、会议、文件、公开栏、公开信等形式面向社会全面公开、层层公开、广泛公开,促进了此项工作的全面落实。同时,我们还对本镇长远发展规划、年度发展计划、财政预决算、重点基本建设、重要工作开展等镇内决策情况全面公开,促进了我镇经济和社会事业的全面发展。

  (二)围绕村务抓公开。近几年,我们始终围绕落实村民的知情权、决策权、参与权、监督权作文章,不断开拓创新。首先是规范了村务公开的内容。重点狠抓了财务收支情况公开,农民负担费用公开,土地征用补偿公开,计生指标公开,“一事一议”筹资筹劳情况公开,救灾、救济款物发放公开,村干部责任目标及工资报酬情况公开,农业税减免政策公开,种粮直补和良种补贴标准公开,重点村务活动公开。其次是完善公开的形式。各村在交通要道、集居点设立一个固定的永久性村务公开栏,并辅以广播、公开信等形式进行公开。为了使村务公开落到实处,不流于形式,我们狠抓了监督机制的完善。一是实行依法监督,将村务公开始终贯穿民主选举、民主管理、民主决策之中,极大地调动了村民参政议政热情。二是政府抽调人员组成专门班子,不定期对村务公开进行监督检查。三是实行群众监督,各村都推选一定数量的群众代表设立了村理财小组,重点监督村财务收支情况,监督村务公开制度的落实情况。

  (三) 围绕收费项目和收费标准抓公开。为了增强行政事业性收费和涉农收费部门收费行为的透明度,近几年来,我镇按照统一公示内容、公示范围、公示形式的要求,做到了全面公开,不留死角死面。对全镇收费主体的所有收费项目、收费标准和收费依据,通过公示牌向社会进行了公开。重点是加大了对部门涉农收费、医疗收费、学校收费项目和标准的公开力度,群众公开交费、明白交费、放心交费,从而确保了群众的切身利益,从源头上遏制了部门“三乱”行为。

  (四)围绕热点和难点抓公开。近几年来,我们在全面落实各项政务公开工作的同时,还突出狠抓了群众关注较多、反映较强、疑虑较多的热点、难点问题的公开。一是招投标公开。镇政府规定,凡是村以上的重大工程或重点建设项目,都要分级面向社会实行公开招标、投标,决不允许不公开、半公开、假公开,搞“暗箱操作”。近几年来,我们对镇自来水厂进行了公开拍卖。二是房屋交易、出租情况公开。我镇“普九”后的闲置校舍有27栋,为化解“普九”债务,防止资产流失,镇委成立了专班,指导各村对闲置校舍面向社会公开售卖,确保公平、公开、公正。

  三、探索形式,构筑政务公开的立体网络。

  为了增强政务公开的深度和广度,确保政务公开取得实效,近几年来,我们在实践中不断探索,形成了一些政务公开的有效形式。一是栏、墙公开形式。如政务公开栏、政务公开板、政务公开墙等。我镇共设立公开栏60个,公开牌45个。二是传媒公开形式。如利用电视、广播进行公开等。四是资料公开形式。如编发办事指南、会议通报、公开信、《农民负担明白卡》等。五是活动公开形式。如召开各种会议,座谈、设置举报箱等。通过上述形式,基本构筑起了全镇政务公开网络,使政务公开基本做到了家喻户晓,人人皆知,确保了我镇政务公开工作的实际成效。

  四、强化责任,加强政务公开的考核监督。

  政务公开没有责任,就难以开展,没有监督,就难以落实,就会流于形式。为此,镇委、镇政府从强化工作责任入手,加强政务公开的监督考核。一方面,镇委、镇政府将政务公开工作作为全镇党风廉政建设和“三个文明”建设的考核范畴,纳入各村、各单位的年度目标考核,与干部经济待遇挂钩。另一方面,镇纪委加强监督,对公开不及时,公开的效果不理想,以及公开中弄虚作假、侵犯群众民主权利的单位从严查处,出现重大问题的,从严追究分管领导和直接责任人的责任,保证了政务公开的严肃性。

  五、政务公开的成效及存在的问题。

  政务公开工作是一项长期的任务,镇委、镇政府始终提到重要议事日程来落实,不断完善和规范政务公开制度。各单位各司其职,各负其责,齐抓共管,收到了良好成效,

  (一)改进了工作作风,提高了办事效率。通过政务公开,单位增加了压力,工作增大了透明度。干部、职工更加明确了自身的职责,加强了自身的约束,办事效率提高了,工作作风更加扎实。

  (二)密切了党群干群关系。通过政务公开,树立了良好的单位形象。群众明白了办事依据、办事程序和条件,理解多了,政策执行落实好了,真正给干部一个清白,给老百姓一个明白,党群干群关系更加密切。

  (三)加强了民主政治建设,促进了依法行政。政务公开强化了社会监督,铲除了滋生腐败的土壤,增强了政务人员的自律意识和依法行政的自觉性,促进了党风廉政建设。

  我镇的政务公开工作虽然取得了一定的成绩,但离上级和群众的要求还有差距,主要是单位领导更换频繁,少数单位领导认识不够;政务公开的内容更换不及时等,在以后的工作中,将进一步加大督促检查力度,进一步完善和规范,把政务公开工作做好。

工作计划 篇5

  一、组织人事科

  重点工作:

  1、做好中小学教师定期注册有关工作。

  常规工作:

  1、做好第三批局管校级后备干部培训工作。

  2、做好江北区名师带徒工作。

  3、做好xx市第七批中小学名教师推荐评选工作。

  4、做好xxxx年度公务员考核晋级晋升级别工资工作。

  5、做好xxxx年度事业单位工作人员考核晋升薪级工资工作。

  6、做好人员退休等日常工资福利相关工作。

  7、做好机关事业人员xxxx年基本工资调标后档案补办及xxxx年考核晋级进挡工作。

  8、做好中小学xxxx年度1-6月份特殊教育津贴审批工作。

  二、计财科

  1、做好xx大学附属学校工程的整改项目协调工作。

  2、做好xxxx年暑期维修改造工程项目建设前期工作(施工图审查)。

  3、做好新城外国语学校小学部等四个新学校项目的前期相关工作。

  4、xxxx年学校内涵发展专项资金使用情况调研,学校上报xxxx年学校内涵发展资金。

  5、网上申报新职工住房补贴和老职工晋级补差,并做好慈城中学杨汇中老师一次性货。币分房补贴(04年慈湖中学定性其原住房为解困房,现更改为代建房)更正。

  6、跟财政协调,陆续下达各校仍需要使用的上年积余资金。

  三、资助管理中心

  1、完成校(园)方责任险投保学生的更新工作。

  2、对家庭经济困难新生进行摸底,做好贫困生档案省级平台联网及国家级平台更新的工作,并做好贫困学生免费营养餐工作。

  四、普教科

  重点工作:

  1、启动xxxx年特长生招生工作。

  其他工作:

  2、做好xxxx年小学招生调研工作,初拟招生实施意见。

  3、做好xxxx年外来务工子女网上预报名前期准备工作;公告我区xxxx年外来务工子女计生查验办法;和社保部门对接外来务工子女社保查验办法。

  4、召开结对帮扶提升质量经验交流会。

  5、学校课改及作业改革实施情况调研。

  6、区特殊教育工作推进会。

  7、完成“xx市学校卫生在线管理系统”录入工作;开展红十字应急救援员培训活动;启动第十二届全国青少年五好小公民“阳光校园我们是好伙伴”主题教育活动;承办xx市少先队活动课优质课现场比赛;开展“全国安全教育日”专项教育活动;继续做好区域慈孝读本的编撰工作。

  8、迎接文明城市创建检查(省里)。

  五、社教科

  重点工作:

  1、和各相关部门对接全国示范区创建和浙江省学习型城市创建的对接工作。

  2、配合计财科做好社区教育经费调研工作。

  3、开展相约春天-“悦读”越精彩优秀作品分享会。

  一般工作:

  1、召开社区专干工作会议,布置xxxx年主要工作。

  2、老年大学开学巡视。召开涉农街道(镇)学前干部会议。

  3、策划老年大学毕业典礼方案。

  4、做好xx幼儿园开园经费测算,与街道对接幼儿园开办的相关工作。

  5、农村幼儿园教学工作调研。

  6、幼儿园非在编教师验证、注册工作。

  7、上半年全区幼儿园各类补助审核。

  六、体育科

  其他工作:

  1、区田径运动会准备工作,定于4月6—8日举行。

  2、召开区体育协会会议。

  3、参加市青少年乒乓球比赛、市青少年排球比赛和市中学生田径运动会,组织区中小学生羽毛球比赛。

  4、区全民运动会老年部、成年部规程制定完成,筹备比赛。

  七、教育工会

  1、做好三八节各项活动(环湖单车,摄影)。

  2、完善xxxx年各项活动方案,制定比赛规程。

  八、教研室

  重点工作:

  九年级“《xx市xxxx年初中毕业生学业考试说明》解读会”的'筹划、召开工作。

  其他工作:

  1、第二届智慧教育“智慧好课堂”各学科参赛教师的选拔、指导工作。

  2、各学科、各年段常规教研活动及师训工作。

  3、继续完成区域课程改革教研室(督导、普教)专项教育视导工作。

  九、教师进修学校

  1、做好各基层单位校本研修五年规划第二次修订工作。

  2、做好xxxx年上半年省厅项目培训开班工作。

  3、做好幼儿园信息技术能力提升工程坊主筹建工作。

  4、做好教师进修学校复审台账材料整理。

  十、教科室

  1、xxxx年市重点、市规划课题、省教研、市教研课题申报。

  2、中小学学生心理测评推进与指导。

  3、区小学、幼儿园心理优质课评比。

  4、《江北教育科研E刊》季刊编写。

  十一、装备站

  重点工作:

  1、做好xx附属学校设备配备、安装工作。

  一般工作:

  1、做好教师教育信息化区域推进课题现场会的服务工作,xx和xx中心智慧教育模式。

  2、做好xxxx年部分设备采购工作。

  3、做好各校电脑调配工作。

  十二、督导科

  1、召开新一届督学会议。

  2、召开各校督学联系人会议。

  3、完成12所学校终结性评估的后续工作。

  4、组织26所学校完成第三轮规划初稿,安排规划审阅工作。

  十三、办公室

  1、启动学习型机关建设,丰富机关书籍储备。

  2、做好首批区级节水型单位验收相关工作。

  十四、纪检组

  设计、分解落实廉洁教育年度工作内容。

工作计划 篇6

  现就第三季度的主要工作述职如下:

  一、认真贯彻落实会计基础管理工作会议精神,狠抓会计内控建设。

  为从根本上解决困绕我行的基础管理差,内部控制力弱的问题,我行召开了高规格的会计基础工作会议。会议认真查找了我行会计基础管理方面问题,深入分析了问题存在的原因,提出了提高我行会计内控管理水平的具体措施。

  作为会计负责人,我把贯彻落实会计基础管理工作会议精神作为首要任务和工作切入点,并从以下几个方面开展了工作:

  1、坚持按季组织开展监管检查工作,促进会计内控管理水平逐步提高。会计监管是内控管理的重要组成部分和操作风险的重要防线。对这一块工作的重视我一刻也没有放松过,尽管面临这样或那样的困难,我还是坚持按计划、按程序每季度对支行各经营机构组织开展一次认真细致的检查。做到每次检查都有方案、有通知、有记录、有整改、对责任人有处理。监管的内容也严格按照会计监管制度的规定和案件专项治理的要求逐条细化,不敢有丝毫的马虎。把实质重于形式作为监管的重要原则,通过持续、认真细致的监管,我们的会计内控管理水平有了明显的进步。

  2、坚持值班制度,提高预警信息核销的及时性和真实性,充分发挥会计监控系统的监督作用。

  按照上级要求,我对会计监管系统的在线值班非常重视,明确责任到人并严格执行值班员每日在线值班监控预警信息,督促网点机构会计主管按时核销预警信息。对督办信息及时分配给包片监管员进行核实回复。节假日轮流值班,值班员轮班或休假交接时,通过“值班交接”功能进行交接。值班工作的加强,直接促进了我行预警信息核销效率的提高,更重要的是对会计人员产生了一种持续的强大的监督和震慑作用。

  3、注重提高会计主管自身的业务素质与履职能力。会计主管履职到位与否,是会计内控好坏的关键一环,要认真贯彻落实会计主管委派制,倡导提高会计主管待遇,加大考核力度,提高会计主管履职能力。对在同一机构履职满一年的会计主管进行轮换调整,按月组织参加由分行领导的会计主管例会,分析内控形势,学习新的文件精神,研究解决管理中存在的实际问题。以会代训,提高会计主管的业务素质与履职能力。

  二、深入学习实践报告科学发展观,认真组织部门员工和业务条线参加《员工行为守则》教育检查活动。

  1、深入学习实践科学发展观。深入学习实践科学发展观活动是适应新形势,完成新任务,实现新发展的需要,对于推动我行业务经营又好又快发展具有极其重要的历史意义和现实意义。通过认真的思考、学习和实践,我认为我行会计工作要贯彻落实科学发展观,让会计工作上水平,为我行经营改革发展大局做出应有的贡献,着重应做好以下几点:

  (1)、坚持以人为本,狠抓内控建设。“以人为本”,是科学发展观的本质和核心。银行会计工作要真正做到以人为本,把全面、协调、可持续的发展观深入贯彻落实到工作实践中去,最重要的就是要抓好内控建设,确保业务实现“又好又快”地发展。“好”是指质量、安全,“快”是指速度、效益。这是在强调内控优先,是一种发展观念的转变。对银行来讲,首先就是要讲风险、内控,然后才是效益、发展。

  (2)、坚持全面、协调发展,突出工作重点。会计工作落实科学发展观,必须坚持全面协调发展的方针。对我行会计结算工作来讲,所谓“全面”,就是要全面履行会计核算和会计监督职能,全面提高会计质量和会计工作水平,将凡是有经济活动的地方都要纳入会计的视野;所谓“协调”,就是要使会计工作与全行整体利益和改革发展的大局相适应,使会计核算和会计监督两方面相互促进,协调发展。

  (3)、坚持可持续发展,构建风险防控长效机制。会计工作要实现可持续发展,构建风险防控长效机制,必须坚持精细化管理和执行力建设。要坚决贯彻“内控优先”的理念,特别是在案件防控工作中,要“警钟长鸣”。人员管理要常抓不懈。要通过强化培训、完善“技防”措施、加大奖惩力度等多种手段,提高相关人员的风险识别能力。要强化问责,不断健全完善考核激励机制。

  2、认真组织部门员工和业务条线参加《员工行为守则》教育检查活动。农业银行每位员工的服务和言行举止直接体现农行的社会形象和社会声誉。总行制定专门的守则来统一规范全行员工的行为准则,弘扬良好的职业操守,倡导按规则为人做事的风气,是做好各项工作、推动全行改革发展非常重要的基础和保障。学习好、领会好、遵守好《守则》,将有助于规范全行服务标准,提升全行金融服务水平;有助于防范合规风险和操作风险;有利于推动全行合规文化建设。为达到规范行为、培育文化、弘扬正气、改善形象的目的,我按照怒市分行开展《中国农业银行员工行为守则》教育检查活动实施方案的部署,积极组织我部部员工和业务条线积极参加学习教育、检查评价和总结验收各阶段的活动。

  通过集中系统的《员工行为守则》教育检

  查活动,让我更加深刻地理解了《守则》的内在涵义,更准确地把握《守则》具体条文与精神实质,让我知晓何事可为、何事不可为,自觉用《守则》标准规范自身行为。我决心认真执行《守则》,率先垂范,力求在部室内和条线上形成守法合规氛围。

  一、加强金库管理,规范金库运转。根据总行和省分行对金库管理体制的改革和日趋严格的管理要求,我按照分管领导的安排,牵头组织成立州分行现金管理中心,在人员极其有限的情况下,通过合理设置岗位、对金库门进行技术改造等措施最大限度地保障了按照制度要求对中心金库实行专业化管理的需要。按制度要求监督并亲自参与查库,把金库管理作为每次会计监管的重点内容之一。

  二、组织会计核算清理,净化账面数据。为建立清晰、严明、规范、有效的会计核算新秩序,确保会计信息的真实、完整、合规,为股份公司发展奠定会计核算基础,同时也是落实外审管理建议,按照总行的统一部署,积极组织辖内各营业机构就存款、贷款等方面不规范、不真实的会计信息进行彻底整改,补充、完善和改进不完整、不精细的会计信息,提高会计核算工作的合规性、真实性。

  三、推广上线指纹认证系统、集中对账管理系统和会计档案管理系统等一批新系统,管理手段得到创新和加强。

  针对基层网点“明码、飞卡”的问题,推广上线“柜员指纹认证系统”,实现柜员身份的活体认证,通过技术

  手段解决“明码、飞卡”问题。针对对账管理不到位,对账率偏低的问题,在对全州单位结算账户摸底清查的基础上,推广电子对账管理系统,进行集中对账,实现对账、记账的分离,提升对账管理层次,增强对账工作的及时性、真实性。

  如果说我的努力对会计工作有所推动的话,那最重要的不是我做了什么;重要的是我知道,我们还有什么没做。

  在今后的工作中,我将按要求加强自我管理,提升自身修养,把“一种根植于内心的素养,一种处处为他人着想的善良,一种不需要他人提醒的自觉,一种以承认约束为前提的自由”最为不懈的追求。

  在管理上,坚持以科学发展观统领全局,进一步加强制度建设、系统建设和队伍建设,夯实会计管理基础,创新内控管理技术手段,强化会计内控管理,提高清算业务处理能力,认真推进新会计准则实施,严格控制会计操作风险,努力适应农业银行股改需要,保障业务经营顺利进行。

工作计划 篇7

  一、指导思想:

  以培养学生的创新精神和实践能力为重点,为学生全面发展和终身发展奠定基础,提高学生自身的基础知识和基本能力,增强20__年高考的应试技巧和能力,从整体上确定与把握教学内容,结合当前教学改革的新形势,贯彻我校的以问题为中心的分组教学模式,探索以学生为主体的新的教学改革。

  二、具体要求:

  1。认真贯彻理论联系实际的原则。从学生实际出发,讲授教材的基本观点。将教材中的基本知识、现实生活中的实际问题、学生思想认识的问题有机结合起来,做到科学性和思想性统一,培养学生运用所学理论观察分析实际问题的能力。

  2。更新教育观念,转变教学行为和学生的学习方式,积极有效地探索和实施研究性学习,充分调动学生学习的积极性、自主性。重视对学生学习过程的指导,引导学生通过自己的研究和思考获得结论。要积极创造条件,充分运用各种形象、直观和现代化教学手段进行教学,以期获得更好的教学效果。根据教学内容和学生思想实际,充分利用各种丰富的教育资源开展教学活动。

  3。要充分利用有限课时,努力提高课堂效率。抓住重点、难点进行教学,教学过程中对教材内容可适当做详略处理。针对教材特点,正确处理可读性和可教性的关系,正确处理具体材料和观点的关系,以基本事实为基础,讲解基本观点。

  三、积极进行教学改革

  在本学期,我们根据学校教育教学工作的总体安排,并结合政治学科教育教学工作的具体特点,组织全体教师开展以下活动:

  1、根据高考改革方案,组织全体教师认真研究高考命题的特点及发展变化趋势,并与对课程标准、教学大纲、教材、考试说明的研究相结合,与我校政治教学工作的实际相结合,找出差距和问题,采取针对性措施,为提高教学质量奠定基础。

  2、组织全体教师制定教学计划、教研组工作计划,安排本学年教研活动。进行老教师的而论复习引路课,充分发挥老教师在教学工作中对年轻教师的传、帮、带作用。进行年轻教师汇报课,配合学校进行教学检查。进行年轻教师创新教法研讨课。

  3、根据学校集体备课的要求,充分调动每个教师的积极性,发挥集体优势,组织全体教师认真搞好集体备课活动。

  (1)做到统一教学进度,统一教学资料、统一习题配备、统一组题和试题讲解。在备课过程中不但备学生,而且备教材备教法,根据教材内容及学生的实际,精心设计每节课的类型,拟定采用的教学方法,并对教学过程的程序及时间安排都作详细的记录,认真写好教案。

  (2)每一课都做到有备而来,每堂课都在课前做好充分的准备,并认真搜集每课书的知识要点,课后及时对该课作出总结。为了把课上活,避免枯燥、机械,在课前做到认真备课,多方面去搜集相关资料。

  (3)为提高每节课的教学效果、教学质量,除注重研究教材,把握好基础、重点难点外,还采用多媒体教学,如:漫画、影像资料等多样形式。

  (4)通过培养学生学习政治的兴趣,调动学生学习的积极性、主动性,提高课堂的教学质量,按时完成教学任务。增强上课技能,提高教学质量,使讲解清晰化,条理化,准确化,情感化,生动化,做到线索清晰,层次分明,言简意赅,深入浅出。

  5。在课堂上特别注意调动学生的积极性,加强师生交流,充分体现学生的主体作用,让学生学得容易,学得轻松,学得愉快;注意精讲精练,在课堂上老师讲得尽量少,学生动口动手动脑尽量多;同时在每一堂课上都充分考虑每一个层次的学生学习需求和学习能力,让各个层次的学生都得到提高。每节课都以最佳的精神状态站在教坛,以和蔼、轻松、认真的形象去面对学生。

  6。组织全体教师及时总结教育教学工作经验,根据上级教研室的统一安排,参加优质课竞赛、优秀教学论文竞赛等各种教研活动。

  7。每周开展一次集体备课活动。每次轮流由一个教师作为主备课人,事先写好导学案,在备课会时进行简短的说课,其他老师给予建议。同组的教师共同参考,并进行教学实施,课后要有反思。,既采用集体备课,集体评议,改进教案,再行教学,不断完善的连动式备课、上课的方式进行。

  8。在课堂上坚持以学生为主的教学模式,注意引导学生阅读和启发分析课本的例子,并在每小节设置探究题,促进学生的思考行为。鼓励学生积极参与教学活动,当堂检查、反馈和巩固所学知识。加强对学生作业的监督与管理,提高作业的实效性。对课堂教学的例题、习题和学生作业题做到精选精改,注重效率。

  9。与历史组、地理组全体教师一起,共同研究高考文科综合试卷的命题特点和规律,提高学生的综合素质应试能力,增强三科教师的合力。

  xx。制定学期教学进度,组织教师互相听课、评课,共同提高教学水平,共同探讨帮助本组成员改进教学,提高教学质量。

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工作计划

2021-04-24 工作计划

  时间一晃而过,相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧!是时候抽出时间写写工作计划了。估计许多人是想得很多,但不会写,下面是小编整理的工作计划7篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

工作计划 篇1

  1、做好社会保障工作,弱势群体救济工作。

  2、按要求全面实行“量体裁衣”式个性化服务。

  3、康复工作,组织贫困白内障患者实施白内障免费复明手术、

  贫困家庭脑瘫儿童接受康复救助、贫困家庭重度听力残疾人儿童接受助听器救助。

  4、就业服务工作,完成年度安置残疾人就业任务

  5、宣教工作

  开展资助贫困残疾学生及残疾人子女入学,并落实贫困残疾学生“两免一补”。

  实施“温暖万家行”项目,春节期间走访慰问残疾人。

  维权工作

  6、辅助器具工作,组织肢体残疾人实施普及型假肢装配。

工作计划 篇2

  一个国家治理得好不好,要看领导人是否高瞻远瞩,有治国良策,一个家庭建设得好不好,要看当家人是否果敢干练,有持家良方,而一个班级管理得好不好,关键要看班主任是否心系学生,有治班良术。所以,班主任工作至关重要,一位优秀的班主任对学生各个方面的影响都是积极的、巨大的、深远的……

  据问卷调查,50%以上的班主任都十分信奉以下十一条教育信条:尊重与信任学生,了解学生心理、与学生沟通,公正地对待学生,营造良好班级文化氛围,建设良好班级共同体,关心热爱学生,言传与身教结合,鼓励学生,终身学生、持续发展,形成班级教育合力,喜欢、热爱班主任工作。所有班主任都该信奉这些教育信条,因为这是教育形势的需要,也是优秀班主任智慧的结晶。仔细分析这十一条信条,不难发现,班主任工作其实就是一个抓“心”工程。兵书上说:攻城为下,攻心为上。常言道:人心都是肉长的。有心的班主任只要抓住了人的内心,工作起来就能真正得“心”应手了。

  抓“心”工程的范围包括抓住家长的心,抓住学生的心。也许有人会问:班主任工作只抓学生的心就行了,为何还要抓住家长的心呢?这是因为只有抓住了家长的心,才能让学校教育与家庭教育形成最大的合力。这样班主任工作起来就能事半功倍了。

  抓“心”工作的方式很多,不胜枚举。总之,如果能利用学生及家长喜爱的方式,加强沟通和交流,教育效果就会不同凡响。这就需要班主任不断加强学习,提高全面素养,用“心”工作,这样家长和学生才愿意走近你、倾听你……。一位优秀的班主任一般都能用自身的魅力吸引学生,用独具的慧心引导学生,用独特的方法指导学生,从而激发学生诚挚的热情,培养学生的创造思维和实践能力,引发学生对崇高人生目标和社会理想的追求。

  现代教育对班主任工作提出了更高的要求,这就要求班主任终身学习,持续发展。而有个性有特长的班主任会更受学生和家长的欢迎。因此,班主任除了具备基本技能之外,还应有自己的特长。常言道:一招鲜,吃遍天。利用自己的特长去营造“心”的世界,我相信,班主任工作会独树一帜,更有特色。当然由于个性的差异,班主任的特长也会千差万别,异彩纷呈。班主任要善于利用自身特长来指导家长、指导学生。消除老师与家长之间的隔膜,拉近师生之间的心灵距离。有的班主任能言善写、能歌善舞,有的班主任吹拉弹唱,样样精通……在教育的大海上如“八仙过海”,都能“各显神通”。

  首先谈谈如何利用写作这一特长指导家长。一期一次家长会,交流的时间远远不够。如何加强与家长的之间的联系?写作架起了一座沟通的桥梁。从初一到如今,我已给家长写了五封信。每一封信都先打草稿,字斟句酌,然后速印出来,分发给各位家长。在信中,我敞开心扉,以真情实感去打动每位家长的心。让他们明白,老师致信家长的目的不是想甩包袱,不挑担子,不是想把教育任务转嫁给各位家长,而是为了家长与老师联手“作战”,齐抓共管,让他们的孩子更优秀、更出色。只要打通了心灵壁垒,就没有过不了的坎儿。正是由于坚持一期给家长写一封信,及时指导与培训家长,现在绝大部分家长都成了我的好朋友。试想一下,如果把家长培训出来,无论从教育的精力还是从教育的时间上看,效果都要比班主任一个人教育好得多。每次致信家长,都有不少家长附有回信。除了表达感激之情外,更多的是探讨如何教育孩子的问题,这反过来对我又是一种促进。家长望子成龙,盼女成凤心切,如何帮助他们实现他们的夙愿,这也是值得每一位班主任深思的问题。由于关系理顺了,以后在信中提出要求时,家长不但不会反感,而且会认为这是班主任尽职尽责的表现。如在初一第一学期期中考试之前,我发出了致家长的第二封信。在信中我这样写道:跨入中学的第一次大型考试至关重要,因为它关系到学生日后学习的积极性、自信心……如果第一次大型考试能够大获全胜,名列前茅,那将是个良好的开端,学生的学习也会步入良性循环。在强手如林的学生当中,如果学生“大意失荆州”,他们往往会从此一蹶不振。遇到自制力较强的,也往往需要经过一段很长的自信心修复期。为避免考试的“滑铁卢”,我想恳请各位家长,在迎考前的十天里,少些应酬,少些娱乐,多陪陪您的孩子!他们需要你们的援手,需要你们的提点,需要你们并肩作战,需要你们把关背记。有你们的爱作坚强的后盾,孩子们定会全力以赴,迎接考试!。由于言辞恳切,情深意长,家长读后触动很大,纷纷努力。这样家长老师联合起来,学习效果自然不差。后来我发现仅仅是班主任提建议,让家长们去被动执行,效果也不甚理想。经综合分析,不少家长还是教育的门外汉,教育的方法、方式有些问题。对于这类问题,一味去责备家长既不公平也不合理,关键在于想方设法加以改进。有时我利用写作的特长去采编一些教育名家的名言或教育孩子的精美短文,或推荐几本好书给家长,然后加上我的“一家之言”。这样的特殊信件,他们也能欣然接受。除了集体致信之外,有时也给个别家长写信或留言。如某些学生考前深感压抑或学习某科方法不得窍门,家长在家校联系本上留言给我之后,我都会及时回复。利用写作这一特长写信或留言给家长成了我工作的一大亮点、一大特色。我认为这一方式很有人情味儿,不断改进,相信会更受家长的欢迎。

  利用写作这一特长来开展班主任工作,受益最大的是学生。我有写工作札记的习惯,经常利用文章来进行师生之间的超级链接。

  在班级的大型活动之前或之后,我一般都会写文章加以纪念。写完之后读给学生来听,好帮助他们卸下包袱,劝慰他们东山再起,鼓励他们再创辉煌……在广播操比赛的前一晚,我写下了《像小飞侠一样飞》。在篮球赛之后,我写下了《小荷才露尖尖角》……学生听了我的文章,都能坦然接受无情的现实,都能及时平复躁动的心灵,都能轻松放下思想的重负,都能正确面对眼前的成功……我用这一招轻而易举地抓住了学生的内心,让师生之间更了解、更贴近了。除了及时写文章做好安慰工作或鼓励工作之外,我还抓住契机,写了《读家长赠诗有感》、《感谢诗人》《读保证书有感》、《一场特殊的考试》、《声音嘶哑之后》、《我爱我班》等一批特别富有激情的文章,学生听后唏嘘不已,激动万分。当然发现好的及时给予诚挚表扬,不足的及时给予委婉批评,并用文章表达出来。这样一来,就更能抓住学生的心了。美国成功大师卡耐基说过:使一个发挥最大能力的方法是赞赏和鼓励,是帮助他获得成功。老师的赞美和鼓励能极大地激起学生内心深处成功的欲望,为此,我开辟了人物专栏,写过不少歌颂和赞美学生的文章,如《老朱班长》、《假洋鬼子周宇华》、《小才女鄢铄印象记》、《逆风天使张晓蕾》、《大义凛然的焦判官》……学生为能成为我笔下的主角而欣喜万分,感动莫名。没写到的同学也积极表现,争取成为我笔下的下一个主角。利用这些举措就把学生紧紧团结在了我的周围了。然而,如何抓住后进生的心,这个话题却是个永远的焦点。我国著名教育家陶行知先生曾经说过:“你的教鞭下或许有瓦特,你的冷眼中或许有牛顿,你的讥笑中或许有爱迪生。”为了提醒自己不伤害后进生的自尊心、自信心,我专门写了一篇《体味“差生”》的文章,一是提醒自己切莫犯戴有色眼镜看后进生的毛病,同时也鼓励了那些后进生,让他们知道老师也有自卑、苦恼的时候。一箭双雕,何乐而不为呢?我发觉每次我有新作问世,在朗读的那天,师生的心走得更近,学生也更乖巧更懂事了。我想写工作日记这项道德长跑我一定会坚持下去,因为它的作用是那么明显,给学生的震撼是那么巨大。为了学生我愿意将我的特长发扬光大。这对全班学生及对我个人都是有百利而无一弊的事情。

  班主任应该是一位充满人性的美育家,以充满美感的教育,让学生在身心两方面都得到美的提升,帮助学生发现、捕捉、领悟、品赏生活和艺术中的人性与美。一个对美敏感的人,其心灵、情感和行为自然会趋向高尚、纯粹、道德、脱离低级趣味、摒弃轻浮粗糙。一位谙熟教育艺术,充满美感的引路者,对孩子的一生的修养、能力乃至气质、品位的影响都是功不可没的。利用写作特长对学生进行“美”的教育,在潜移默化之中,让学生各个方面都能得到长足的发展与进步。

  我会坚持利用我的写作特长去征服家长与学生的心,我坚信在班主任工作中“抓心”是首要工作。我会不断反省、不断学习、不断改进,让班主任工作别具一格,让家长、学生、自己有更多的收获……

工作计划 篇3

  一、完善机制,促进师德建设工作有序开展

  1.强化管理机制,提高领导干部抓师德师风的责任意识。各地、各单位都要建立一把手负总责的职责体系。学校要把师德师风建设纳入

  2.强化制约机制,规范教师从教行为。制定并实施《xxxx市教师行政处分暂行办法》(试行),让教师明确职业行为底线,对违规违纪教师和学校坚决实行“一票否决制”。受处分的教师2年内不得提拔、不得晋级、不得参加评优选先;干部不得再担任领导职务;涉及到的学校当年目标责任制考评一票否决。

  3.强化教育机制,提升教师职业道德意识。组织教师认真学习《xxxx市教师十不准》、《中小学教师职业道德规范》、《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《教育部关于进一步加强和改进中小学师德建设的意见》、《国家中长期教育改革和发展规划纲要》和20xx年全国教育工作会议精神,增强教师依法从教意识。开展向全国教书育人楷模和xxxx市师德标兵学习活动,组织“人民满意教师”大讨论和师德先进事迹报告会,教师对照优秀师德典型查找自身存在的差距、问题和不足,激励教师向先进典型学习,发挥典型的带动作用。

  4.强化监督机制,建立科学有效的考评体系。召开师德师风监督员和行风监督员会议,广泛征求家长和社会各界的意见和建议,了解我市师德师风建设方面存在的问题。继续开展好“教师职业形象测评”活动。学校要将测评结果作为教师考核、聘任(聘用)和评价的首要内容。测评结果要公开,主动接受社会和家长的监督,切实改变学校和教师的工作作风。

  二、构建激励机制 ,提升师德建设工作水平

  通过激励机制,激发教师不仅自觉遵循职业道德,而且是以高昂的热情和创新的精神来自觉提高自己的师德修养。积极倡导“三师”活动—十心立师德,十力提师能,十气修师表,力促教师队伍整体素质大幅提升。今年重点围绕“十心”立师德开展活动。所谓“十心”,即教师在师德方面要具备忠心、爱心、匠心、痴心、童心、虚心、清心、恒心、良心、雄心。以此“十心”作为教师高尚师德的具体化目标。通过“十心”立师德教育活动,引导教师树立正确的世界观、人生观、价值观,忠诚于党的教育事业,增强教书育人的使命感和责任感,努力培育昂扬向上的精神状态和积极健康的进取精神,着力培养爱岗敬业、甘为人梯的师德风范。做到为国育才尽忠心、体贴学生献爱心、因材施教具匠心、矢志杏坛现痴心、以生为友萌童心、谦和大度致虚心、淡泊名利求清心、不骄不馁磨恒心、知足感恩持良心、志存高远展雄心,不断提高政治素养和师德修养,不断强化爱与责任的核心师德。

工作计划 篇4

  近几年来,在县政务公开领导小组的统一部署和指导下,我镇始终把政务公开工作当作一件大事、要事来抓,强化组织领导,突出公开重点,创新公开方式,严格考核监督,取得了明显的成效,现将近几年来的主要做法总结如下:

  一、强化领导,健全政务公开的组织体系。

  政务公开与群众切身利益息息相关,为确保此项工作有人抓,有人管,镇委、镇政府按照“党委统一领导、政府主抓、纪检监察监督协调、政府办组织实施”的原则,从强化组织领导入手,狠抓了政务公开组织体系的建设。首先,根据人员变动,及时调整充实了镇政务公开领导小组,由镇长任组长,常务副镇长、纪委书记、镇政府办公室主任任副组长,各单位主要负责人为成员,并下设办公室。其次,各单位都成立了政务公开领导小组或专班,组长为单位行政主要负责人,负责本单位的政务公开工作,各村都成立了村务公开领导小组,形成了镇、村齐抓共管,遍及各领域、各行业的政务公开组织体系,为政务公开工作的顺利开展提供了强有力的组织保证。

  二、突出重点,拓宽政务公开的内容。

  政务公开工作内容多、牵涉面广、情况复杂,为把此项工作抓好、抓实,我们始终坚持“真实公正、注重实效、有利于监督”的原则,在努力拓宽政务公开工作内容的同时,重点狠抓了以下几个方面的公开:

  (一)围绕政策和决策抓公开。首先是对上级政策,只要是与群众利益相关的,必须公开;只要是涉及行政许可的,必须公开;只要是应该人人遵守的,必须公开;只要是需要社会监督的,必须公开。几年来,我们每年对粮食直补、粮种补贴、降低农业税率等一系列保护粮食生产和增加农民收入的政策通过电视、广播、会议、文件、公开栏、公开信等形式面向社会全面公开、层层公开、广泛公开,促进了此项工作的全面落实。同时,我们还对本镇长远发展规划、年度发展计划、财政预决算、重点基本建设、重要工作开展等镇内决策情况全面公开,促进了我镇经济和社会事业的全面发展。

  (二)围绕村务抓公开。近几年,我们始终围绕落实村民的知情权、决策权、参与权、监督权作文章,不断开拓创新。首先是规范了村务公开的内容。重点狠抓了财务收支情况公开,农民负担费用公开,土地征用补偿公开,计生指标公开,“一事一议”筹资筹劳情况公开,救灾、救济款物发放公开,村干部责任目标及工资报酬情况公开,农业税减免政策公开,种粮直补和良种补贴标准公开,重点村务活动公开。其次是完善公开的形式。各村在交通要道、集居点设立一个固定的永久性村务公开栏,并辅以广播、公开信等形式进行公开。为了使村务公开落到实处,不流于形式,我们狠抓了监督机制的完善。一是实行依法监督,将村务公开始终贯穿民主选举、民主管理、民主决策之中,极大地调动了村民参政议政热情。二是政府抽调人员组成专门班子,不定期对村务公开进行监督检查。三是实行群众监督,各村都推选一定数量的群众代表设立了村理财小组,重点监督村财务收支情况,监督村务公开制度的落实情况。

  (三) 围绕收费项目和收费标准抓公开。为了增强行政事业性收费和涉农收费部门收费行为的透明度,近几年来,我镇按照统一公示内容、公示范围、公示形式的要求,做到了全面公开,不留死角死面。对全镇收费主体的所有收费项目、收费标准和收费依据,通过公示牌向社会进行了公开。重点是加大了对部门涉农收费、医疗收费、学校收费项目和标准的公开力度,群众公开交费、明白交费、放心交费,从而确保了群众的切身利益,从源头上遏制了部门“三乱”行为。

  (四)围绕热点和难点抓公开。近几年来,我们在全面落实各项政务公开工作的同时,还突出狠抓了群众关注较多、反映较强、疑虑较多的热点、难点问题的公开。一是招投标公开。镇政府规定,凡是村以上的重大工程或重点建设项目,都要分级面向社会实行公开招标、投标,决不允许不公开、半公开、假公开,搞“暗箱操作”。近几年来,我们对镇自来水厂进行了公开拍卖。二是房屋交易、出租情况公开。我镇“普九”后的闲置校舍有27栋,为化解“普九”债务,防止资产流失,镇委成立了专班,指导各村对闲置校舍面向社会公开售卖,确保公平、公开、公正。

  三、探索形式,构筑政务公开的立体网络。

  为了增强政务公开的深度和广度,确保政务公开取得实效,近几年来,我们在实践中不断探索,形成了一些政务公开的有效形式。一是栏、墙公开形式。如政务公开栏、政务公开板、政务公开墙等。我镇共设立公开栏60个,公开牌45个。二是传媒公开形式。如利用电视、广播进行公开等。四是资料公开形式。如编发办事指南、会议通报、公开信、《农民负担明白卡》等。五是活动公开形式。如召开各种会议,座谈、设置举报箱等。通过上述形式,基本构筑起了全镇政务公开网络,使政务公开基本做到了家喻户晓,人人皆知,确保了我镇政务公开工作的实际成效。

  四、强化责任,加强政务公开的考核监督。

  政务公开没有责任,就难以开展,没有监督,就难以落实,就会流于形式。为此,镇委、镇政府从强化工作责任入手,加强政务公开的监督考核。一方面,镇委、镇政府将政务公开工作作为全镇党风廉政建设和“三个文明”建设的考核范畴,纳入各村、各单位的年度目标考核,与干部经济待遇挂钩。另一方面,镇纪委加强监督,对公开不及时,公开的效果不理想,以及公开中弄虚作假、侵犯群众民主权利的单位从严查处,出现重大问题的,从严追究分管领导和直接责任人的责任,保证了政务公开的严肃性。

  五、政务公开的成效及存在的问题。

  政务公开工作是一项长期的任务,镇委、镇政府始终提到重要议事日程来落实,不断完善和规范政务公开制度。各单位各司其职,各负其责,齐抓共管,收到了良好成效,

  (一)改进了工作作风,提高了办事效率。通过政务公开,单位增加了压力,工作增大了透明度。干部、职工更加明确了自身的职责,加强了自身的约束,办事效率提高了,工作作风更加扎实。

  (二)密切了党群干群关系。通过政务公开,树立了良好的单位形象。群众明白了办事依据、办事程序和条件,理解多了,政策执行落实好了,真正给干部一个清白,给老百姓一个明白,党群干群关系更加密切。

  (三)加强了民主政治建设,促进了依法行政。政务公开强化了社会监督,铲除了滋生腐败的土壤,增强了政务人员的自律意识和依法行政的自觉性,促进了党风廉政建设。

  我镇的政务公开工作虽然取得了一定的成绩,但离上级和群众的要求还有差距,主要是单位领导更换频繁,少数单位领导认识不够;政务公开的内容更换不及时等,在以后的工作中,将进一步加大督促检查力度,进一步完善和规范,把政务公开工作做好。

工作计划 篇5

  一、组织人事科

  重点工作:

  1、做好中小学教师定期注册有关工作。

  常规工作:

  1、做好第三批局管校级后备干部培训工作。

  2、做好江北区名师带徒工作。

  3、做好xx市第七批中小学名教师推荐评选工作。

  4、做好xxxx年度公务员考核晋级晋升级别工资工作。

  5、做好xxxx年度事业单位工作人员考核晋升薪级工资工作。

  6、做好人员退休等日常工资福利相关工作。

  7、做好机关事业人员xxxx年基本工资调标后档案补办及xxxx年考核晋级进挡工作。

  8、做好中小学xxxx年度1-6月份特殊教育津贴审批工作。

  二、计财科

  1、做好xx大学附属学校工程的整改项目协调工作。

  2、做好xxxx年暑期维修改造工程项目建设前期工作(施工图审查)。

  3、做好新城外国语学校小学部等四个新学校项目的前期相关工作。

  4、xxxx年学校内涵发展专项资金使用情况调研,学校上报xxxx年学校内涵发展资金。

  5、网上申报新职工住房补贴和老职工晋级补差,并做好慈城中学杨汇中老师一次性货。币分房补贴(04年慈湖中学定性其原住房为解困房,现更改为代建房)更正。

  6、跟财政协调,陆续下达各校仍需要使用的上年积余资金。

  三、资助管理中心

  1、完成校(园)方责任险投保学生的更新工作。

  2、对家庭经济困难新生进行摸底,做好贫困生档案省级平台联网及国家级平台更新的工作,并做好贫困学生免费营养餐工作。

  四、普教科

  重点工作:

  1、启动xxxx年特长生招生工作。

  其他工作:

  2、做好xxxx年小学招生调研工作,初拟招生实施意见。

  3、做好xxxx年外来务工子女网上预报名前期准备工作;公告我区xxxx年外来务工子女计生查验办法;和社保部门对接外来务工子女社保查验办法。

  4、召开结对帮扶提升质量经验交流会。

  5、学校课改及作业改革实施情况调研。

  6、区特殊教育工作推进会。

  7、完成“xx市学校卫生在线管理系统”录入工作;开展红十字应急救援员培训活动;启动第十二届全国青少年五好小公民“阳光校园我们是好伙伴”主题教育活动;承办xx市少先队活动课优质课现场比赛;开展“全国安全教育日”专项教育活动;继续做好区域慈孝读本的编撰工作。

  8、迎接文明城市创建检查(省里)。

  五、社教科

  重点工作:

  1、和各相关部门对接全国示范区创建和浙江省学习型城市创建的对接工作。

  2、配合计财科做好社区教育经费调研工作。

  3、开展相约春天-“悦读”越精彩优秀作品分享会。

  一般工作:

  1、召开社区专干工作会议,布置xxxx年主要工作。

  2、老年大学开学巡视。召开涉农街道(镇)学前干部会议。

  3、策划老年大学毕业典礼方案。

  4、做好xx幼儿园开园经费测算,与街道对接幼儿园开办的相关工作。

  5、农村幼儿园教学工作调研。

  6、幼儿园非在编教师验证、注册工作。

  7、上半年全区幼儿园各类补助审核。

  六、体育科

  其他工作:

  1、区田径运动会准备工作,定于4月6—8日举行。

  2、召开区体育协会会议。

  3、参加市青少年乒乓球比赛、市青少年排球比赛和市中学生田径运动会,组织区中小学生羽毛球比赛。

  4、区全民运动会老年部、成年部规程制定完成,筹备比赛。

  七、教育工会

  1、做好三八节各项活动(环湖单车,摄影)。

  2、完善xxxx年各项活动方案,制定比赛规程。

  八、教研室

  重点工作:

  九年级“《xx市xxxx年初中毕业生学业考试说明》解读会”的'筹划、召开工作。

  其他工作:

  1、第二届智慧教育“智慧好课堂”各学科参赛教师的选拔、指导工作。

  2、各学科、各年段常规教研活动及师训工作。

  3、继续完成区域课程改革教研室(督导、普教)专项教育视导工作。

  九、教师进修学校

  1、做好各基层单位校本研修五年规划第二次修订工作。

  2、做好xxxx年上半年省厅项目培训开班工作。

  3、做好幼儿园信息技术能力提升工程坊主筹建工作。

  4、做好教师进修学校复审台账材料整理。

  十、教科室

  1、xxxx年市重点、市规划课题、省教研、市教研课题申报。

  2、中小学学生心理测评推进与指导。

  3、区小学、幼儿园心理优质课评比。

  4、《江北教育科研E刊》季刊编写。

  十一、装备站

  重点工作:

  1、做好xx附属学校设备配备、安装工作。

  一般工作:

  1、做好教师教育信息化区域推进课题现场会的服务工作,xx和xx中心智慧教育模式。

  2、做好xxxx年部分设备采购工作。

  3、做好各校电脑调配工作。

  十二、督导科

  1、召开新一届督学会议。

  2、召开各校督学联系人会议。

  3、完成12所学校终结性评估的后续工作。

  4、组织26所学校完成第三轮规划初稿,安排规划审阅工作。

  十三、办公室

  1、启动学习型机关建设,丰富机关书籍储备。

  2、做好首批区级节水型单位验收相关工作。

  十四、纪检组

  设计、分解落实廉洁教育年度工作内容。

工作计划 篇6

  现就第三季度的主要工作述职如下:

  一、认真贯彻落实会计基础管理工作会议精神,狠抓会计内控建设。

  为从根本上解决困绕我行的基础管理差,内部控制力弱的问题,我行召开了高规格的会计基础工作会议。会议认真查找了我行会计基础管理方面问题,深入分析了问题存在的原因,提出了提高我行会计内控管理水平的具体措施。

  作为会计负责人,我把贯彻落实会计基础管理工作会议精神作为首要任务和工作切入点,并从以下几个方面开展了工作:

  1、坚持按季组织开展监管检查工作,促进会计内控管理水平逐步提高。会计监管是内控管理的重要组成部分和操作风险的重要防线。对这一块工作的重视我一刻也没有放松过,尽管面临这样或那样的困难,我还是坚持按计划、按程序每季度对支行各经营机构组织开展一次认真细致的检查。做到每次检查都有方案、有通知、有记录、有整改、对责任人有处理。监管的内容也严格按照会计监管制度的规定和案件专项治理的要求逐条细化,不敢有丝毫的马虎。把实质重于形式作为监管的重要原则,通过持续、认真细致的监管,我们的会计内控管理水平有了明显的进步。

  2、坚持值班制度,提高预警信息核销的及时性和真实性,充分发挥会计监控系统的监督作用。

  按照上级要求,我对会计监管系统的在线值班非常重视,明确责任到人并严格执行值班员每日在线值班监控预警信息,督促网点机构会计主管按时核销预警信息。对督办信息及时分配给包片监管员进行核实回复。节假日轮流值班,值班员轮班或休假交接时,通过“值班交接”功能进行交接。值班工作的加强,直接促进了我行预警信息核销效率的提高,更重要的是对会计人员产生了一种持续的强大的监督和震慑作用。

  3、注重提高会计主管自身的业务素质与履职能力。会计主管履职到位与否,是会计内控好坏的关键一环,要认真贯彻落实会计主管委派制,倡导提高会计主管待遇,加大考核力度,提高会计主管履职能力。对在同一机构履职满一年的会计主管进行轮换调整,按月组织参加由分行领导的会计主管例会,分析内控形势,学习新的文件精神,研究解决管理中存在的实际问题。以会代训,提高会计主管的业务素质与履职能力。

  二、深入学习实践报告科学发展观,认真组织部门员工和业务条线参加《员工行为守则》教育检查活动。

  1、深入学习实践科学发展观。深入学习实践科学发展观活动是适应新形势,完成新任务,实现新发展的需要,对于推动我行业务经营又好又快发展具有极其重要的历史意义和现实意义。通过认真的思考、学习和实践,我认为我行会计工作要贯彻落实科学发展观,让会计工作上水平,为我行经营改革发展大局做出应有的贡献,着重应做好以下几点:

  (1)、坚持以人为本,狠抓内控建设。“以人为本”,是科学发展观的本质和核心。银行会计工作要真正做到以人为本,把全面、协调、可持续的发展观深入贯彻落实到工作实践中去,最重要的就是要抓好内控建设,确保业务实现“又好又快”地发展。“好”是指质量、安全,“快”是指速度、效益。这是在强调内控优先,是一种发展观念的转变。对银行来讲,首先就是要讲风险、内控,然后才是效益、发展。

  (2)、坚持全面、协调发展,突出工作重点。会计工作落实科学发展观,必须坚持全面协调发展的方针。对我行会计结算工作来讲,所谓“全面”,就是要全面履行会计核算和会计监督职能,全面提高会计质量和会计工作水平,将凡是有经济活动的地方都要纳入会计的视野;所谓“协调”,就是要使会计工作与全行整体利益和改革发展的大局相适应,使会计核算和会计监督两方面相互促进,协调发展。

  (3)、坚持可持续发展,构建风险防控长效机制。会计工作要实现可持续发展,构建风险防控长效机制,必须坚持精细化管理和执行力建设。要坚决贯彻“内控优先”的理念,特别是在案件防控工作中,要“警钟长鸣”。人员管理要常抓不懈。要通过强化培训、完善“技防”措施、加大奖惩力度等多种手段,提高相关人员的风险识别能力。要强化问责,不断健全完善考核激励机制。

  2、认真组织部门员工和业务条线参加《员工行为守则》教育检查活动。农业银行每位员工的服务和言行举止直接体现农行的社会形象和社会声誉。总行制定专门的守则来统一规范全行员工的行为准则,弘扬良好的职业操守,倡导按规则为人做事的风气,是做好各项工作、推动全行改革发展非常重要的基础和保障。学习好、领会好、遵守好《守则》,将有助于规范全行服务标准,提升全行金融服务水平;有助于防范合规风险和操作风险;有利于推动全行合规文化建设。为达到规范行为、培育文化、弘扬正气、改善形象的目的,我按照怒市分行开展《中国农业银行员工行为守则》教育检查活动实施方案的部署,积极组织我部部员工和业务条线积极参加学习教育、检查评价和总结验收各阶段的活动。

  通过集中系统的《员工行为守则》教育检

  查活动,让我更加深刻地理解了《守则》的内在涵义,更准确地把握《守则》具体条文与精神实质,让我知晓何事可为、何事不可为,自觉用《守则》标准规范自身行为。我决心认真执行《守则》,率先垂范,力求在部室内和条线上形成守法合规氛围。

  一、加强金库管理,规范金库运转。根据总行和省分行对金库管理体制的改革和日趋严格的管理要求,我按照分管领导的安排,牵头组织成立州分行现金管理中心,在人员极其有限的情况下,通过合理设置岗位、对金库门进行技术改造等措施最大限度地保障了按照制度要求对中心金库实行专业化管理的需要。按制度要求监督并亲自参与查库,把金库管理作为每次会计监管的重点内容之一。

  二、组织会计核算清理,净化账面数据。为建立清晰、严明、规范、有效的会计核算新秩序,确保会计信息的真实、完整、合规,为股份公司发展奠定会计核算基础,同时也是落实外审管理建议,按照总行的统一部署,积极组织辖内各营业机构就存款、贷款等方面不规范、不真实的会计信息进行彻底整改,补充、完善和改进不完整、不精细的会计信息,提高会计核算工作的合规性、真实性。

  三、推广上线指纹认证系统、集中对账管理系统和会计档案管理系统等一批新系统,管理手段得到创新和加强。

  针对基层网点“明码、飞卡”的问题,推广上线“柜员指纹认证系统”,实现柜员身份的活体认证,通过技术

  手段解决“明码、飞卡”问题。针对对账管理不到位,对账率偏低的问题,在对全州单位结算账户摸底清查的基础上,推广电子对账管理系统,进行集中对账,实现对账、记账的分离,提升对账管理层次,增强对账工作的及时性、真实性。

  如果说我的努力对会计工作有所推动的话,那最重要的不是我做了什么;重要的是我知道,我们还有什么没做。

  在今后的工作中,我将按要求加强自我管理,提升自身修养,把“一种根植于内心的素养,一种处处为他人着想的善良,一种不需要他人提醒的自觉,一种以承认约束为前提的自由”最为不懈的追求。

  在管理上,坚持以科学发展观统领全局,进一步加强制度建设、系统建设和队伍建设,夯实会计管理基础,创新内控管理技术手段,强化会计内控管理,提高清算业务处理能力,认真推进新会计准则实施,严格控制会计操作风险,努力适应农业银行股改需要,保障业务经营顺利进行。

工作计划 篇7

  一、指导思想:

  以培养学生的创新精神和实践能力为重点,为学生全面发展和终身发展奠定基础,提高学生自身的基础知识和基本能力,增强20__年高考的应试技巧和能力,从整体上确定与把握教学内容,结合当前教学改革的新形势,贯彻我校的以问题为中心的分组教学模式,探索以学生为主体的新的教学改革。

  二、具体要求:

  1。认真贯彻理论联系实际的原则。从学生实际出发,讲授教材的基本观点。将教材中的基本知识、现实生活中的实际问题、学生思想认识的问题有机结合起来,做到科学性和思想性统一,培养学生运用所学理论观察分析实际问题的能力。

  2。更新教育观念,转变教学行为和学生的学习方式,积极有效地探索和实施研究性学习,充分调动学生学习的积极性、自主性。重视对学生学习过程的指导,引导学生通过自己的研究和思考获得结论。要积极创造条件,充分运用各种形象、直观和现代化教学手段进行教学,以期获得更好的教学效果。根据教学内容和学生思想实际,充分利用各种丰富的教育资源开展教学活动。

  3。要充分利用有限课时,努力提高课堂效率。抓住重点、难点进行教学,教学过程中对教材内容可适当做详略处理。针对教材特点,正确处理可读性和可教性的关系,正确处理具体材料和观点的关系,以基本事实为基础,讲解基本观点。

  三、积极进行教学改革

  在本学期,我们根据学校教育教学工作的总体安排,并结合政治学科教育教学工作的具体特点,组织全体教师开展以下活动:

  1、根据高考改革方案,组织全体教师认真研究高考命题的特点及发展变化趋势,并与对课程标准、教学大纲、教材、考试说明的研究相结合,与我校政治教学工作的实际相结合,找出差距和问题,采取针对性措施,为提高教学质量奠定基础。

  2、组织全体教师制定教学计划、教研组工作计划,安排本学年教研活动。进行老教师的而论复习引路课,充分发挥老教师在教学工作中对年轻教师的传、帮、带作用。进行年轻教师汇报课,配合学校进行教学检查。进行年轻教师创新教法研讨课。

  3、根据学校集体备课的要求,充分调动每个教师的积极性,发挥集体优势,组织全体教师认真搞好集体备课活动。

  (1)做到统一教学进度,统一教学资料、统一习题配备、统一组题和试题讲解。在备课过程中不但备学生,而且备教材备教法,根据教材内容及学生的实际,精心设计每节课的类型,拟定采用的教学方法,并对教学过程的程序及时间安排都作详细的记录,认真写好教案。

  (2)每一课都做到有备而来,每堂课都在课前做好充分的准备,并认真搜集每课书的知识要点,课后及时对该课作出总结。为了把课上活,避免枯燥、机械,在课前做到认真备课,多方面去搜集相关资料。

  (3)为提高每节课的教学效果、教学质量,除注重研究教材,把握好基础、重点难点外,还采用多媒体教学,如:漫画、影像资料等多样形式。

  (4)通过培养学生学习政治的兴趣,调动学生学习的积极性、主动性,提高课堂的教学质量,按时完成教学任务。增强上课技能,提高教学质量,使讲解清晰化,条理化,准确化,情感化,生动化,做到线索清晰,层次分明,言简意赅,深入浅出。

  5。在课堂上特别注意调动学生的积极性,加强师生交流,充分体现学生的主体作用,让学生学得容易,学得轻松,学得愉快;注意精讲精练,在课堂上老师讲得尽量少,学生动口动手动脑尽量多;同时在每一堂课上都充分考虑每一个层次的学生学习需求和学习能力,让各个层次的学生都得到提高。每节课都以最佳的精神状态站在教坛,以和蔼、轻松、认真的形象去面对学生。

  6。组织全体教师及时总结教育教学工作经验,根据上级教研室的统一安排,参加优质课竞赛、优秀教学论文竞赛等各种教研活动。

  7。每周开展一次集体备课活动。每次轮流由一个教师作为主备课人,事先写好导学案,在备课会时进行简短的说课,其他老师给予建议。同组的教师共同参考,并进行教学实施,课后要有反思。,既采用集体备课,集体评议,改进教案,再行教学,不断完善的连动式备课、上课的方式进行。

  8。在课堂上坚持以学生为主的教学模式,注意引导学生阅读和启发分析课本的例子,并在每小节设置探究题,促进学生的思考行为。鼓励学生积极参与教学活动,当堂检查、反馈和巩固所学知识。加强对学生作业的监督与管理,提高作业的实效性。对课堂教学的例题、习题和学生作业题做到精选精改,注重效率。

  9。与历史组、地理组全体教师一起,共同研究高考文科综合试卷的命题特点和规律,提高学生的综合素质应试能力,增强三科教师的合力。

  xx。制定学期教学进度,组织教师互相听课、评课,共同提高教学水平,共同探讨帮助本组成员改进教学,提高教学质量。

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