在现实的学习、工作中,汇报的使用范围越来越广,汇报通常是对工作的总结报告,看取得了哪些成绩,存在哪些缺点和不足,总结了哪些经验,你有了解过汇报要怎么写吗?以下是小编整理的幼儿园教师双高双普工作汇报,欢迎大家分享。
一、幼儿园基本情况。
滔河镇中心幼儿园是由滔河九年制学校领办的一所农村一类幼儿园。占地面积6002平方米,绿化用地2800平方米(教职工种植基地),运动场地面积1400平方米,教学及辅助用房520平方米,办公用房334平方米,生活用房60平方米。开设大、中、小三个班,满足生均14平方米的基本要求,并下设保健室、美工室、多功能室、图书室、科学发现室、活动室、寝室、会议室、行政办公室等。现有幼儿102人,教职工10人。
二、“双高双普”推进工作中的具体作法。
在“双高双普”推进工作中,我园克服重重困难,本着“依法治园、和谐兴园”的指导思想,创造良好的园风、教风、学风,扎实推进办园目标,并且逐步完善教职工民主参与下的园长负责制,探索积极开放的管理模式。在园内涵发展过程中:
1、始终坚持人本与科学的相融,建设人本民主、科学规范的制度文化,制定了一系列相关制度,并且积极组织学习,制度文化深入人心。
2、坚持人文开放与生活的整合,建设体系开放、体质创新的课程文化。由于我园教职工结构的“特殊性”,为保证幼儿“五大领域”的充分涉猎,我园积极组织教职工开展“园内互助学习,园外开拓探讨,城乡互帮互助”的形式提高课程文化的创新度,深入贯彻《幼儿园教育指导纲要(试行)》和《3―6岁儿童学习与发展指南》精神,依托《幼儿园工作规程》中指出“游戏是幼儿童年生活不可缺少的部分,它是孩子童年的欢乐、自由、权利的象征。我园积极组织教职工开展“幼儿游戏活动载体开发”,做有“科学性、思想性、教育性、针对性、灵活性、适度性、安全性”的游戏,让幼儿在“玩中学”。
3、坚持师德师风的并行,建设严谨高雅、务实进取的教师文化。教师是立园之本,师德是教育之魂,我园组织教职工学习讨论“如何做一名合格的教师?师德师风的重要性”等,并且个人根据自身撰写“师德师风自查报告”,从而保证了园内充满爱的气息。
4、坚持自主与个性的统一,建设个性完善、人格健全的幼儿文化。以丰富多彩的园所环境,利用各种材料制作符合幼儿年龄特征的园所文化,遵循幼儿身心发展规律,创造了属于我园特有的风格。
三、存在问题。
1、我园属于小学改建园,幼儿入卫生设施设备相对落后。
2、园内塑胶地垫热胀冷缩,并且很多破损,场地必须重新软化,目前已进入招标设计阶段。
3、养殖角、嬉水池、沙池等作为标准化幼儿园必备的区角,然而我园因现有场地无法开设该区角,为合理整合资源,合理运用场地,为幼儿创造更好的教养环境,我园预将原茨竹小学老厕所及园内厕所合计140平方米并且依托原有的下水道及土壤情况合理布局,开拓为种植角、养殖角、嬉水池、沙池。
总之,我园在“双高双普”工作推进中取得了一定的成绩,但与奋斗目标还存在一定的差距,我相信在各级政府和教育局的正确领导下,我们在今后的工作中会更加努力,继续谱写滔河幼儿教育的新篇章。
以上汇报如有不妥之处,请各位领导批评指正,谢谢大家!
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