医师节活动策划方案

2022-07-21 方案

　　为了确保活动能有条不紊地开展，预先制定活动方案是必不可少的，活动方案是阐明活动时间，地点，目的，预期效果，预算及活动方法等的企划案。你知道什么样的活动方案才能切实地帮助到我们吗？下面是小编帮大家整理的医师节活动策划方案范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。

　　医师节活动策划方案篇1

　　根据上级要求和我区实际，为确保我区首届“中国医师节”主题宣传活动有序开展，现制定如下活动方案：

　　一、活动主题

　　引标题：不忘初心牢记使命建设健康赫

　　主标题：赫区首届“中国医师节”主题宣传活动

　　二、组织领导

　　益阳市赫区卫生和计划生育局为活动主办单位，成立全区首届“中国医师节”宣传活动领导小组，负责活动的组织领导，统筹安排。领导小组名单如下：

　　组长：xx

　　副组长：xx

　　成员：局办公室、医政医管股、人事股、财务股、科教宣传股、工会办、监察室及各局属各单位的主要负责人。

　　三、氛围宣传

　　（一）关于“中国医师节”宣传解读

　　1、局属各单位召开座谈会，邀请当地政府、社会各界及医师代表畅谈对节日设立的感想和服务人民健康的决心。

　　2、局科教股联合益阳电视台经济节目中心、益阳电视台赫频道、红网益阳站开设专栏介绍“中国医师节”设立情况。

　　3、印发“中国医师节”宣传活动的通知，局属各单位组织开展相关庆祝活动。

　　（二）关于弘扬崇高精神宣传教育

　　1、在全区内印发相关，局属各单位可开展新入职医护人员宣誓和白袍授予仪式。

　　2、开展先进典型推荐和向典型学习活动。局属各单位推荐人员参加赫区“优秀医生”的评选活动，对评选出的“优秀医生”在“淘最益阳”进行展播，在全区卫计系统迅速掀起一股“学先进、赶先进”的热潮。

　　3、局属各单位结合自身特点，开展医院化宣传展示活动。

　　4、局属各单位开展强化沟通艺术、构建和谐医患关系活动，通过案例反映医患沟通的重要性。

　　（三）关于推动形成尊医重卫社会氛围

　　1、区卫计局协调政府领导在节日当天或前期慰问医务工作者代表。

　　2、局属各单位在节日前后对医务工作者开展关怀和慰问活动。

　　3、通过益阳电视台新闻频道、健康赫微信公众平台在医师节当天向全区医务工作者致以节日祝贺。

　　4、区卫计局组织主流媒体对临床一线的医务工作人员开展“庆祝首届医师节．展赫卫计风采”的系列采访报道。挖掘医师职业生涯中的感人瞬间，推出有生命力的鲜活典型。

　　四、主题活动

　　（一）先进人物大表彰

　　主题：为进一步激励广大医师爱岗敬业、奋发向上，大力弘扬医卫职业精神，在全区开展“优秀医生”评选活动，对评出的“优秀医生”获得者进行颁奖表彰，以增强医生职业的自豪感、使命感、责任感。

　　责任股室：局政医管股；配合股室：局人事股、财务股、科教股；参与单位：局属各单位。

　　形式：以颁奖典礼形式，穿插医务工作者自编自演的才艺节目，展示医务工作者风采，区中医院安排一个“中医名医拜师”节目，全程通过电视平台录制播出，并邀请区委、区人大、区政府、区政协领导和市卫计委领导出席活动现场。

　　（二）健康宣讲进基层

　　主题：以《中国公民健康素养66条》为主题，以喜闻乐见的形式向当地群众宣讲听得懂、记得住、学得会、用得着的健康医学知识，倡导健康理念，引导健康行动，展示行业风采。

　　责任股室：科教股、区疾控中心；参与单位：局属各单位。

　　形式：通过义诊活动、艺表演、有奖问答等寓教于乐的方式，向当地群众科普健康小常识。

　　（三）户外主题宣传

　　在海洋城举办一次“赫区首届医师节”主题宣传活动，让社会各界知晓医师节，形成尊医重医的社会氛围。

　　责任股室：局科教股；参与单位：局医政医管股、局药具管理服务中心、市第三人民医院、中心城区4个街道社区卫生服务中心。

　　形式：主题展示牌、主题展板、主题海报、现场义诊、资料发放、药具发放、市第三人民医院“120”急救中心现场急救演练。

　　五、责任分工

　　局属各单位要在落实本方案氛围宣传的各项工作任务，组织开展相关主题活动的基础上，积极参与全区主题活动，确保全区首届“中国医师节”主题宣传活动顺利开展。

　　局各相关股室及局属各单位要各负其责，完成任务。局办公室负责协调领导出席及本次活动的统筹联络；局人事股将医师节系列活动开展情况纳入局属各单位重点考核指标；局医政医管股负责先进人物评选组织、审核把关；局财务股负责协调落实医师节活动经费；局工会办负责医师节表彰会上艺节目的编排；局科教股负责本次活动的宣传及与电视台等单位的联络工作。

　　局属各单位要根据方案要求，精心谋划活动内容，丰富活动载体，保障医师节活动经费，认真组织实施，确保全区首届“中国医师节”主题宣传活动取得圆满成功。

　　医师节活动策划方案篇2

　　为调动全院临床医师学习基本理论、基础知识、基本技能的主动性和积极性，加强临床医师能力建设，提高医疗服务水平和质量，宏扬医师自尊自爱、奋发向上的精神，营造尊医、重医的社会氛围。在2015年6月26日第五届中国医师节即将来临之际，医院向所有工作在临床一线的工作人员表示节日的祝贺，为了庆祝这一节日，经院领导研究决定在全院范围内开展纪念“6.26”医师节活动，具体方案制定如下：

　　一、活动目的

　　全面提升我院医疗卫生队伍整体素质，提高医疗服务质量及医疗技术，提高临床医务人员的诊断能力及临床动手能力，保证医疗安全，加强医务人员的医德医风教育，激发医务工作者将自己的从业信念与医疗服务的具体工作联系起来，发挥专业特长，立足岗位、敬业奉献，培养造就德艺双馨的大医、名医。

　　二、活动主题

　　立足医疗基础，夯实专业特长，营造医患和谐，管理提升质量。

　　三、领导小组

　　为加强对医院“中国医师节”庆祝活动的组织领导，确保活动顺利开展，特成立医院“中国医师节”庆祝活动领导小组，人员组成如下：

　　组长：

　　副组长：

　　成员：

　　领导小组下设办公室，办公室设在医务部，由医务部主任担任办公室主任。

　　四、活动项目内容

　　（一）全院病例讨论

　　1、参加人员：临床各科室，科主任带2名科员，欢迎门诊医师列席；

　　2、比赛时间、地点：拟定于5月15日学术厅举行。

　　3、讨论要求：

　　（1）每科派1个代表发言，可由科主任进行补充，总限时8分钟。

　　（2）根据病例资料对疾病的病史特点（可省略）、诊断、鉴别诊断、治疗方案进行发言。要求发言简洁扼要，重点突出，思路清晰，着装整洁，表达清楚，治疗方案要求具体，禁止使“对症治疗”等语言。

　　（3）现场可带参考书籍，但不允许带电子产品。

　　4、评分规则：

　　每位评委在最后1人发言后进行现场打分投票，设一等奖2名，二等奖4名，三等奖6名，纪念奖励7—8名；

　　（二）急救技能大赛

　　1、比赛内容：单人徒手心肺复苏、气管插管

　　2、比赛时间：拟定于5月20—22日下午15：00分组进行。

　　3、比赛地点：门诊5楼学术厅

　　4、参赛人员：临床科室全体医师。

　　5、比赛规则：参赛医师按赛程安排参赛，由评委现场打分。比赛流程及评分细则另行通知。

　　6、评分标准：甘肃省心肺复苏及气管插管评定标准

　　7、奖励办法：一等奖2名，二等奖3名，三等奖5名。

　　（三）“减少医患纠纷，和谐医疗环境”医疗安全系列征文活动

　　1、征文要求

　　（1）文章内容征文可涉及以下内容：如何构建和谐的医患关系；在医疗服务过程中，怎样体现患者权益等。文章可自行命题，要求观点鲜明、主题突出，着重于维护患者权益与保障医疗质量安全的理论与实践。内容必须原创，参考文献须注明出处。

　　（2）文章体裁不限，不少于2000字。

　　2、参赛对象：全体医务人员均需参加

　　3、截稿时间：20xx年5月30日

　　4、奖项设置：一等奖2名，二等奖3名，三等奖5名，纪念奖6名

　　（四）医师节庆祝表彰大会

　　1、参加人员：全院医师

　　2、时间：20xx年6月26日15：00；

　　3、地点：门诊五楼学术厅；

　　4、流程：6月26日下午召开医师节庆祝活动表彰大会，对病历讨论竞赛、急救技能大赛、医疗安全系列征文活动优胜者进行表彰。

　　五、本次医师节系列活动由医务部负责统筹协调，领导小组对评分细则及评比结果拥有最终解释权。

　　医师节活动策划方案篇3

　　6月26日是我国统一的医师节，是对我们医师这一职业尊敬的表现，也是对弘扬救死扶伤精神，重塑医师的职业形象，营造全社会尊重医师的良好氛围和促进和谐医患关系、增加医师工作动力的良好体现。故为进一步提高我院医师的积极性及凝聚力，为提高我院医师职业荣誉感及提高我院医疗技术水平，今结合我院实际情况，我医务科向院领导提议开展医师节医学知识竞赛活动，经院领导班子讨论同意举办此活动。具体活动方案内容如下：

　　一、竞赛单元及人员

　　本次竞赛活动在临床一线科室开展，并以科室为参赛单元，每单元派出三名医师参加。参赛单元确定如下：外科、内儿科、妇产科、急诊科、门诊、五官科（包括口腔）、手麻科+保健科、B超+放射科。请各单元于6月21号前把参赛选手名单上报医务科，逾期不报者视为弃权。

　　二、比赛时间及地点

　　1、比赛时间：20xx年6月26日晚上8点开始

　　2、比赛地点：医院七楼会议室

　　三、比赛方式与内容

　　1、竞赛方式：以参赛单元为整体进行，题目分固定问答及抢答两部分组成。

　　2、竞赛内容：题目内容包括三基三严知识、法律法规知识、职业道德等。

　　四、竞赛细则

　　以每单元累计所得总分排名次。固定问答部分每单元设置12道题，每题2分，答对者累加所得分数为该单元的总分；抢答部分设置15—20道题，每题2分，抢答成功并答对者累加固定问答部分所得总分为该单元最后总得分。

　　由固定人员进行统分。

　　五、竞赛组织

　　为确保本次竞赛的质量，遵循公开、公平、公正的原则，达到赛出成绩、赛出水平、赛出风格的`目的。本次竞赛成立了领导小组并由医务科具体负责各项工作的实施。

　　竞赛领导小组：组长：

　　副组长：

　　成员：

　　工作人员：

　　六、奖项设立

　　设一等奖1名，奖金1000元；二等奖1名，奖金800元；三等奖1名600元；鼓励奖400元

　　医师节活动策划方案篇4

　　为了营造尊医、重医的社会氛围，维护医师队伍的.良好形象，构建和谐的医患关系，以鼓励执业医师树立自尊、自爱、奋发向上的精神。在20xx年6月26日第四届医师节即将来临之际，医院向所有工作在临床一线的工作人员表示节日的祝贺，为了庆祝这一节日，经院领导研究决定在全院范围内开展纪念“6.26”医师节活动，具体方案制定如下：

　　一、活动目的

　　为了激励、引导广大医务工作者实现“以人为本，为健康服务”，以真心换放心，以爱心换信心，以精心换宽心，以耐心换舒心，全面提升我院医疗卫生队伍整体素质，提高医疗服务质量及医疗技术，提高临床医务人员的诊断能力及临床动手能力，保证医疗安全，加强医务人员的医德医风教育，努力构建和谐的'医患关系，树立良好的医院形象，推动我院医疗卫生工作发展。

　　二、活动主题

　　（略）

　　三、领导小组

　　为加强对医院“中国医师节”庆祝活动的组织领导，确保活动顺利开展，特成立医院“中国医师节”庆祝活动领导小组，人员组成如下：

　　组长：

　　副组长：

　　成员：

　　领导小组下设办公室，办公室设在医务部，由医务部主任担任办

　　公室主任。

　　四、活动项目内容

　　（一）病历书写竞赛

　　1、参加人员：临床科室全体医师

　　2、竞赛规则：

　　（1）出科病历评审：医务部随机抽取临床科室每位管床医师一份20xx年5月1日至5月30日出科病历，由科主任进行科内评审，推荐参评医师病历数量不得超过科室参评医师人数50%；

　　（2）运行病历评审：医务部后台再随机抽查科内推荐参评医师一份6月份运行病历，内科要求住院3天以上病历，外科要求有手术记录病历；

　　（3）病历质量管理委员会成员对科室推荐医师病历进行评选，内、外科分别评出前10名参加终末评比；

　　（4）病历评比总成绩出科病历占总分80%，运行病历占20%。

　　3、评分标准：甘肃省病历质量检查扣分标准

　　4、评审时间：拟定6月10日至13日下午于门诊5楼1号会议室集中评审；

　　5、奖励办法：内外科一等奖各1名，二等奖各2名，三等奖各3名，纪念奖各4名。

　　（二）急救技能大赛

　　1、比赛内容：单人徒手心肺复苏

　　2、比赛时间：拟定于6月17—19日下午15：00分组进行。

　　3、比赛地点：门诊5楼学术厅

　　4、参赛人员：临床科室全体医师。

　　5、比赛规则：参赛医师按赛程安排参赛，由评委现场打分。比赛流程及评分细则另行通知。

　　6、评分标准心肺复苏评定标准

　　7、奖励办法：一等奖2名，二等奖3名，三等奖5名。

　　（三）核心制度知识抢答竞赛

　　1、参加人员：

　　临床、医技、门诊以科室为单位，每个科室派出三名医师组成一队参赛；

　　2、比赛时间、地点：拟定6月20日至21日于门诊五楼学术厅

　　3、比赛规则：

　　（1）竞赛分4轮进行，每轮6个队参赛；

　　（2）竞赛流程及细则另行通知；

　　（3）竞赛题目参考书目：xxx。

　　（4）现场不可带参考书籍及电子产品。

　　4、奖励办法：一等奖1名，二等奖2名，三等奖5名。

　　（四）医师节庆祝表彰大会

　　1、参加人员：全院医师

　　2、时间：20xx年6月26日15：00；

　　3、地点：门诊五楼学术厅；

　　4、流程：6月26日下午召开医师节庆祝活动表彰大会，对病历书写竞赛、核心制度抢答竞赛、急救技能大赛优胜者进行表彰；重温《中国医师宣言》。

　　本次医师节系列活动由医务部负责统筹协调，领导小组对评分细则及评比结果拥有最终解释权。

　　医师节活动策划方案篇5

　　20xx年8月19日是首届“中国医师节”。为组织开展好节日期间系列活动，进一步彰显党和政府对广大医师和医务人员的关爱和厚望，大力弘扬“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的卫生健康崇高精神，营造全社会尊医重卫的良好氛围，现将有关事项通知如下：

　　一、活动目的

　　通过举办“中国医师节”主题宣传活动，激励广大医师自尊自爱、热爱本职、忠于职守、崇尚医德、钻研医术，在社会上树立医师的良好形象。通过活动，积极倡导全社会有效落实《医师法》规定，关注、支持、理解医师这个特殊群体，尊重医师的劳动，大力营造尊医、重医的良好社会氛围，构建和谐的医患关系。

　　二、活动时间

　　20xx年8月6日至19日。

　　三、活动主题

　　20xx年我县“中国医师节”活动的主题是“尊医重卫，共享健康”。

　　四、活动内容

　　各单位可结合实际，开展形式多样的主题活动，大力弘扬卫生健康崇高精神和大医精诚、悬壶济世的优良医学传统，号召全社会共同支持参与卫生健康事业，为推进健康中国建设汇聚更多力量。

　　（一）发布活动倡议书

　　向广大卫生医务工作者发出活动倡议书，并在“汤阴大健康”公众号、“汤阴大健康”电视频道等各类媒体上刊登。倡导全县广大医务工作者以实际行动宣传健康知识、倡导健康生活、热衷健康事业，关心疾病患者，投身我县开展的庆祝“中国医师节”各项活动，以增强全县广大医务工作者的职业自豪感、责任感。

　　（二）开通“健康安阳宣传周”和“首届中国医师节”宣传专栏

　　根据市卫生计生委要求，各医疗卫生单位要在各自官方网站开通“健康安阳宣传周”和“首届中国医师节”宣传专栏，并充分利用院内电子屏幕，播放活动标语口号、健康教育信息和首届“中国医师节”系列活动信息。借助卫生计生系统微信、微博公众平台发布活动信息。

　　(三)发放主题海报及折页

　　根据市卫生计生委要求，各医疗卫生单位要在辖区内或人群聚集地宣传张贴主题海报及折页，同时要将《健康素养66条》宣传资料发放到每个家庭。

　　（四）升级电视专栏，举行签约仪式

　　1、将《汤阴大健康》电视专栏改版升级为《汤阴大健康》电视频道，改版后，全天候播放群众关心的惠民政策、保健知识、养生之道等内容。

　　2、举行签约仪式（新闻发布会），参加单位：汤阴县卫计委、汤阴县工商局、汤阴县食药监局、汤阴县广播电视台、华润药业、各医疗卫生机构。

　　（五）前期宣传策划、准备

　　1、积极收集、整理我县建国以来医疗卫生事业发展的光辉历程和取得的成就、各个时期涌现出的优秀医务工作者先进事迹、我县评选出的十大名医，党和国家深化医药卫生体制改革政策、健康扶贫政策、基本公共卫生服务项目、健康保健知识科普教育等各种图文资料，并以展板等形式在各单位、公园、人口聚集的地方展出。展板规格1.2M×2.4M；县人民医院、县中西医结合医院不少于5块，各乡镇卫生院、民营医院、妇幼保健院、疾控中心、监督所不少于3块。

　　2、在人和广场搭建“医师长廊”。

　　3、活动宣传片拍摄、制作。

　　4、人物专题拍摄、制作。

　　5、挑选、组织、排练节目。

　　6、舞台、音响、大屏、医师长廊等各项设备、物料准备、搭建。

　　（六）在人和公园开展宣传活动

　　1、营造宣传氛围。以展板等形式展示多年来我县卫生事业发展历程、成就、优秀人才的各种图文资料。

　　2、在人和广场搭建“医师长廊”，各医疗机构选派医师在医师长廊与群众进行交流互动，宣传健康生活方式、讲解惠民政策、提供义诊、优免措施等。

　　（七）举办庆祝首届“中国医师节”文艺汇演

　　时间：20xx年8月18日晚

　　地点：广电中心

　　文艺汇演以多种积极向上的文艺节目，抒发医师心声，激发广大医疗卫生工作者的光荣感和使命感，引导全社会各阶层群众尊医重卫，营造和谐医患关系。

　　晚会上医师与贫困家庭现场签订“家庭医生签约服务”，发挥行业优势，助力脱贫攻坚。

　　（八）医师宣誓仪式

　　在“中国医师节”当天，各医疗机构可组织医院医师开展医师宣誓活动，通过庄重的宣誓仪式，进一步增强广大医师的神圣感和使命感，进一步激发广大医师忠于职守、救死扶伤的工作热情，更加的自尊、自爱、自警、自律，更加自觉地维护医师的良好形象。

　　五、活动要求

　　医师群体是医疗卫生计生事业的主力军，开展首届“中国医师节”系列活动意义重大。各医疗卫生单位要充分认识本次活动的特殊意义，安排具体领导和职能部门负责活动的组织和落实，在配合实施本活动的同时，立足自身实际，开展形式多样的主题宣传活动，通过上下联动，共同营造全社会尊医重卫的良好社会氛围，使活动达到预期效果。

　　各单位要及时总结活动情况，并上报县卫计委。

　　医师节活动策划方案篇6

　　一、活动主题

　　护士：变革的力量，高效护理与医疗成本

　　二、活动内容

　　(一)举行全院护理技能竞赛(详见20xx年护理技能竞赛活动方案)。

　　(二)评选优质护理服务先进病区。

　　(三)评选优秀护士长。

　　(四)评选优秀护士。

　　(五)召开纪念“5.12”国际护士节暨表彰大会。

　　(六)慰问各级各类护理人员：全院护理岗位护理人员每人一双护士工作鞋，一个工作用挂表。

　　二、时间安排

　　(一)5月8日前完成“优质护理服务先进病区”、“优秀护士长”、“优秀护士”的评选工作

　　(二)5月12日下午3时在门诊八楼学术报告厅召开纪念“5.12”国际护士节表彰大会。

　　三、评选条件及方法

　　(一)优质护理服务先进病区

　　1、开展“优质护理服务”的病区。

　　2、病区各项制度落实，护理质控检查全年平均95分以上，无护理差错事故，患者对护理工作满意度全年平均98%以上。

　　3、在三甲复审工作中成绩显著，冲刺阶段的内审成绩达标，评审期间考核科内护理人员无不合格现象。

　　(二)优秀护士长(含副护士长)

　　1.评选条件

　　(1)任期3年以上，年内全勤。

　　(2)热爱护理专业，具有良好的思想品德和职业道德，发扬“南丁格尔”精神，爱岗敬业，乐于奉献，医德医风考核良好及年度考核合格以上。

　　(3)工作认真、踏实、严谨，业务能力突出，充分发挥模范带头作用。熟练掌握本专科护理知识与操作技能及本专科危重症及疑难病人的护理，能组织和指导对重症病人的监护和抢救工作，赢得同行、患者和社会认可。

　　(4)以质量管理为核心，严格督导各项护理工作规章制度和技术操作规范的落实，年内病区无护理差错事故发生。

　　(5)有较强执行力、凝聚力、沟通协调能力，善于激励下属，带领科内护士积极学习，发挥团队协作精神，圆满完成各项护理工作任务。

　　(6)在三甲复审工作中成绩显著，评审期间考核科内护理人员无不合格现象。

　　2.评选方法

　　(1)护理部对护士长20xx年绩效考核评估成绩，占40%权重。

　　(2)科室员工对护士长20xx年绩效考核评估成绩，占20%权重。

　　(3)全院护理管理人员无计名投票，占40%权重。

　　(4)按10%比例评选出5名优秀护士长。

　　(三)优秀护士

　　1.评选条件

　　(1)在我院从事护理工作满一年以上的具有执业资格的护士，年内全勤。

　　(2)热爱护理专业，具有良好的思想品德和职业道德，发扬“南丁格尔”精神，爱岗敬业，乐于奉献，医德医风考核良好及年度考核合格以上。

　　(3)努力学习，善于思考，业务能力突出，在日常工作中贯彻实施“以病人为中心”的护理理念，认真履行护理职责，工作认真、踏实、严谨，富有爱心，有较强的沟通能力，对待患者热情、细心、耐心，态度好，具有团结协作精神，工作积极主动、配合默契，全年无差错事故的发生，赢得同行、患者和社会认可，年内获得护士之星称号。

　　(4)在三甲复审工作中成绩显著，冲刺阶段的内审考核及评审期间考核无不合格现象。

　　2.评选方法

　　采取无记名投票方式，先由各护理单元按本单元护士数10%比例推荐出侯选人，再由护理部组织全院护士对侯选人按全院护士数5%比例投票，评选出35名优秀护士。

　　四、召开纪念“5.12”国际护士节表彰大会

　　(一)20xx年度护理工作总结

　　(二)表彰奖励

　　1、优质护理服务先进病区：对获得20xx年度优质护理服务先进病区荣誉称号的病区护理人员奖励50元/人。

　　2、优秀护士长：对获得20xx年度优秀护士长荣誉称号者，奖励300元。

　　3、优秀护士：对获得20xx年度优秀护士荣誉称号者，奖励300元。

　　4、护理技能竞赛优胜奖：

　　团体奖：对获得一等奖团队奖励2000元，获得二等奖团队奖励1500元，获得三等奖团队奖励1000元。

　　个人奖：对获得一等奖个人奖励800元，获得二等奖个人奖励500元，获得三等奖个人奖励300元。

　　5、每月之星的表彰：对20xx年第二季度至20xx年第一季度开展“优质护理服务”各病区每月获得“每月之星”称号的护理人员进行奖励，共363人次，每人次100元。

　　(三)院领导讲话。

　　医师节活动策划方案篇7

　　一、活动目标

　　通过开展“护士职业礼仪风采大赛”，将优美的仪表、端正的态度、亲切的语言、优雅的举止融入护理技术操作的每个环节，使护理人员在实践中充满自信心，营造出友善亲切、健康向上的人文环境。

　　二、组织领导

　　为确保“护士职业礼仪风采大赛”的顺利进行，成立领导小组负责此项活动的具体工作。

　　组长：xxxx

　　副组长：xxxx

　　成员：xxxx

　　三、参赛范围

　　全院各临床科室

　　四、参赛内容

　　1、护士职业礼仪展示

　　遵照《20xx年市xx医院开展“护理职业礼仪与行为规范”培训考核和竞赛活动实施方案》荆石化护字〔20xx〕8号文件中的“护士职业礼仪评分标准”执行。

　　2、礼仪知识问答

　　为特设项目，内容包括《20xx年市xx医院开展“护理职业礼仪与行为规范”培训考核和竞赛活动实施方案》荆石化护字〔20xx〕8号文件中的“护士职业礼仪评分标准”和“20xx年护理礼仪质量考核标准”。

　　3、风采展示

　　遵照“20xx年护理礼仪质量考核标准”中对于语言和服务的规定执行，选手通过表演、展示将护士职业礼仪知识应用其中，情景题材涉及护士职业的各种场合，内容涵盖护士仪容仪表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治疗盘、持病历夹、推车行进、拾拣物品、陪同引导、搀扶帮助、沟通技巧等，可以包括专科特色、人性化服务理念、服务承诺、荣誉、成绩等。

　　五、参赛规则

　　1、参赛方式：以科室为单位，小科室可联合参赛，每个参赛队队员不少于6名，由护士长负责参赛人员的组织与培训。

　　2、展示形式：各参赛队的职业礼仪风采展示可以进行自己编排，以演唱、演讲、小品、配乐朗诵、行业技能展示、现场模拟、现场演练等形式，向全院医护人员展示本队的精神风貌。

　　礼仪知识问答：每队必答，由1名队员答题。抽签选题，回答正确得0.5分，部分答对根据答对内容所占题目比重酌情给分，不正确或回答不上不得分。知识问答答案评分不能确定的由主评委裁定。

　　3、展示内容：主题鲜明、有特色，思想性强，内容健康、积极向上。表演形式新颖有创意，场景设计合理，动作编排符合实际工作需要，体现护理工作内涵。

　　4、比赛时间：礼仪风采展示在8分钟内，礼仪知识问答在1分钟内，总时间是9分钟，超时酌情扣分。

　　5、评分标准：评委根据“荆门市石化医院护士职业礼仪风采大赛评分标准”(见附件)进行评判、打分。

　　6、分值计算：评委当场打分，礼仪风采展示采用10分制评分，每个环节超过时限可酌情减分。评委打分精确到小数点后两位，若出现同分，则平均分精确到后三位，依次类推。计算分值时，去掉一个分，去掉一个最低分，最后累加平均分即为选手最后得分。

　　7、参赛要求：比赛采取抽签方式决定顺序，不得随意调整顺序。未按比赛时间到达比赛地点，延误比赛的，视为自动弃权。

　　所有参赛队应按指定地点就位，不准随意走动、喧哗或起哄，尊重评委评分，文明观看、参赛。

　　六、奖项设置

　　本次大赛设团体一、二、三等奖及优秀奖；另设礼仪奖和风采奖。

　　医师节活动策划方案篇8

　　一、活动主题

　　百年华诞共筑梦，医者担当践初心

　　二、活动时间

　　主题活动自八月启动，至十二月底结束。

　　三、活动内容

　　(一)走访慰问医师代表

　　在第4个“中国医师节”当天或前后，邀请市领导走访2-3家在昌医疗机构，慰问临床一线医师代表，向他们致以节日的问候。

　　(二)表扬一批表现突出医师团队、医师及医疗管理人员

　　为发挥先进典型示范引领作用，全市范围内表扬一批表现突出的医师团队、医师及医疗管理人员，选树一批全市学术领先、医术精湛、业绩突出的杰出医师团队和医师及医疗管理人员。

　　(三)举办南昌市第4个“中国医师节”主题系列庆祝活动

　　结合第4个“中国医师节”活动主题，各县(区)卫健委、市直市管医疗机构开展各类主题庆祝活动，包含免费义诊、知识讲座、演讲竞赛等多种形式。

　　(四)开展全市执业(助理)医师免费观影活动

　　为感恩我市广大医务工作者无私奉献精神，促进全社会营造尊医重卫的良好社会氛围。在第4个“中国医师节”来临之际，为全市广大执业(助理)医师和卫生健康系统干部职工提供免费观影机会

　　(五)给全市医师发一封公开信

　　以市卫健委主要领导名义向全市医师发一封公开信，感谢全市医师在过去的一年在护佑群众安康，新冠肺炎疫情防控、疫苗接种及医疗救治保障等方面做出的积极贡献。

　　(六)宣传先进典型事迹

　　利用新闻媒体平台，在第4个“中国医师节”主题庆祝活动前后，对部分部分表现突出的医师团队、医师个人做宣传报道，分享典型先进事迹和精彩瞬间。

　　(七)开展“南昌市名中医”“南昌市基层名中医”评选活动

　　为激励广大中医药工作者传承创新、发展中医药事业，在全市范围评选10名“南昌市名中医”、6名“南昌市基层名中医”，充分发挥先进典型示范引领作用，在全社会努力营造信中医、爱中医、用中医的浓厚氛围。

　　四、工作要求

　　(一)加强组织领导。各有关单位要指定专人专职负责活动筹备、组织实施等系列工作。

　　(二)加强活动实施。各有关单位要根据方案内容进一步细化、实化活动方案，明确时间表和路线图，科学推进节日系列庆祝活动，并在活动组织实施中创新载体和形式，力争在全社会营造尊医重卫的良好氛围。

　　(三)加强工作协调。各有关单位要加强沟通协调，确保此次庆祝活动办好、办实、办出成效。

　　医师节活动策划方案篇9

　　一、活动目的

　　通过开展健康扶贫行动、心肺复苏操作比赛、中医药知识竞赛、急危重病历评选、评优选模、大型义诊、医疗安全系列征文、大型文艺汇演等形式活动，进一步提高诊疗技术水平、服务质量和实践操作能力，确保医疗安全，激发医务工作者从业信念，发挥专业特长，继续弘扬救死扶伤、爱岗敬业、奋发向上、团结创新的职业精神，培养一批德艺双馨的医务人员，全面提升我院医疗卫生队伍整体素质，满足人民群众日益增长的医疗服务需求，有力推进健康帮扶扶贫工作持续深入开展，争取在健康扶贫领域做出优异的成绩。

　　二、活动主题

　　敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆

　　三、活动内容

　　(一)评优选模活动

　　1.评选最具贡献医务工作者xx名；

　　2.评选优秀医疗团队xx个；(或优秀科主任)

　　3.评选十佳杰出医师/技师；或优秀青年医师/技师

　　4.评选十佳护士xx名。

　　(二)业务技能比赛

　　1、心肺复苏操作比赛；

　　2、中医药知识竞赛；

　　3、三基知识竞赛