标准优秀个人简历

2024-04-12 个人简历

  时光在流逝,从不停歇,迎接我们的将是新的工作机会,新的挑战,这时候,最关键的简历怎么能落下!但是怎么写才更能吸引眼球呢?以下是小编帮大家整理的标准优秀个人简历,希望能够帮助到大家。

标准优秀个人简历1

  姓名:李__

  姓别:女年龄:18岁

  应聘职位:药店营业员

  期望薪资:1500—2500元/月

  学历:大专

  工作经验:无经验

  现居住地:合肥包河区大连路

  联系电话:__

  电子邮箱:

  自我评价

  我是合肥卫生职业学院20__届应届毕业生,在校学习两年,另外在药店有一年的工作实习。我希望能找到一份药店营业员或是在医药公司相关工作。我在校期间成绩优秀,为人诚信可靠,对药学基础知识都非常的熟悉。

  教育经历

  20__—9至20__—6合肥卫生职业学院药剂专业

标准优秀个人简历2

  基本资料

  姓名:__

  出生年月:1990-9

  性别:女

  身高:163cm

  婚姻状况:未婚

  政治面貌:群众

  籍贯:河北

  目前所在地:福建

  求职意向

  期望职位:淘宝美工

  职位类型:均可

  工作地点:厦门市

  工资待遇:面议

  住房要求:面议

  工作经验

  工作经历:

  20__-7—20__-8:__旗舰店

  电子商务部:设计运营经理

  主要针对时尚水晶饰品,925银饰品,奥钻饰品的拍摄,从产品的模特拍摄到产品的平拍,后期的产品精修,图片的高级合成,店铺的美化装修设计,整体的布局排版,海报的设计,宝贝上传。

  教育背景

  学历:本科

  毕业院校:南京美术学院

  所学专业:电子商务,美术绘画,平面设计,商业摄影,PS,AI软件应用

  毕业时间:20__-6

  第一外语:英语

  水平:熟练

  计算机能力:普通

  所获证书:Adobe专业认证证书

  学习内容以工业学,经济学,人文环境艺术学为基础的美学设计,平面设计,广告设计策划,装饰设计,电子商务网站网页的美化设计,淘宝网店,商城的设计,自我评价

  美术绘画,有一定的绘画功底。电子商务的整个运作流程,从网店装修,整店模板的设计,logo,自定义模块的设计,首页,宝贝详情页,宝贝列表页等各个页面的设计。包括产品摄影,模特摄影,宝贝描述的`制作与策划,爆款的打造与运作流程。产品的上下架,高级图片处理。包括分色,调色,校色。整个网店的运营与推广,包括直通车,钻石展位的操作流程。Photoshop,Illustrator等平面设计软件的能熟炼应用与实践,擅长摄影包括产品摄影,模特摄影,婚妙摄影,商业摄影。高级色彩管理系统学习与应用,对色彩有一定的见解,有一定的审美能力和美学鉴赏能力。

  联系方式

  联系电话:__________X

标准优秀个人简历3

  基本资料

  姓名:__

  性别:女

  出生日期:1988年11月14日

  身高:168cm

  婚姻状况:未婚

  身份证号码:114

  户口所在地:内蒙

  现在所在地:

  应聘职位:超市营业员

  个人特长:熟练操作boss系统及掌握移动业务知识

  语言能力

  普通话:优秀

  掌握方言:

  能力:良好

  英语:一般等级:

  其它语言:

  能力:一般

  等级:

  教育或培训经历

  毕业院校:内蒙古计算机学院

  学历:大专

  所学专业:计算机

  工作经历

  20__.10——20__.2移动公司(合资企业)工作职位:前台营业员离职原因:因工作调动工作描述:20__年10月——20__年2月曾在金川开发区(南区),沟通100营业厅担任前台营业员工作。

  在工作中我体会到,只要把每一件小事做好、做细、压力也是动力。

  自我评价:

  一个带有真诚微笑的我,随时让自己保持一个良好的心态,因为我觉得欢乐可使心中保持着阳光,所以我要做一个精神的强者,对自己说:“我能”。

  凭营业厅工作一年多的.经验,因而能够熟练操作boss系统及掌握移动业务知识。

  曾在金川营销中心,沟通100营业厅,任职前台营业员工作一年多。

  我热爱前台服务这项工作,在工作中品尝了酸甜苦辣的人生百味,也体会了他给我带来的快乐与悲伤,感悟到了人与人之间的真情与理解。

标准优秀个人简历4

  姓名:__

  性别:男

  出生日期:1992年03月

  户籍:徐州

  学历:中专

  电话:139__

  应聘职位:营业员

  电子邮件:

  期望工资:不低于1千/月

  自我评价

  有过一年以上的店面销售工作经验,有很好的统筹能力和协调沟通能力,配合领导完成一营销任务,虽然营业员的工作没有什么技术含量,但是却是一个不可缺少的岗位,并且在这个岗位中,学会了如何与客户打交道,如何与同事团结合作,具备很好的分析和解决问题的能力,喜欢接受难度较大的工作挑战。

  工作经历

  20__/09——至今:徐州新东方学校

  所属行业:教育/培训职务:导购营业员

  工作内容:

  1、书店的图书零售工作;

  2、负责店内布置、图书陈列,图书的'及时补充;

  3、负责解答读者的咨询,进行导购。

  工作经验:

  熟悉、了解图书零售工作,工作积极主动,能吃苦耐劳;具有良好的服务意识和较强的沟通能力,具有亲和力;熟练使用办公软件。

标准优秀个人简历5

  姓 名:***

  性 别:男

  年 龄:36

  婚姻状况:已婚

  户 籍:江苏 无锡市

  现所在地:江苏无锡市

  最高学历:本 科

  工作年限:9 年

  个人评价

  本人从学校毕业以来, 1998年11月-20xx年3月在江苏新世纪机车科技有限公司从事广告设计和市场营销策划工作,曾多次组织策划公司大型销售会议和市场活动。由我参与设计和推广的公司商标荣获中国驰名商标。20xx年4月-至今在无锡恒嘉裕房地产开发投资有限公司担任公司总经理助理和营销部部长,帮助公司成功开发“世纪嘉城”商品房开发和负责销售工作,我公司的发展作出很大贡献。

  为公司创造价值一直是我努力追求、拼搏上进,获取的梦想;“真诚”是我做人的根本,和客户、合作伙伴和员工的协调工作是我成功的决定因素,真诚地对待每一句承诺,在实现自己的承诺过程中,也收获了作为个人所应该承担的社会责任感。

  我的工作要求及观念是:

  道德观念:爱国爱企、诚信守法、恪尽职守、秉公廉洁、弘扬正气;

  价值观念:奉献社会、实现自我;

  协作观念:精诚团结、互助互爱、积极参与、共同提高。弘扬集体主义精神、发挥团队协作精神,共同促进公司的发展。

  我愿意在体现价值的舞台上从事激情燃烧的事业。

  求职意向

  求职岗位 市场企划经理市场企划主管 | 广告客户主管广告客户专员 | 市场企划经理市场企划主管

  工作类型 全 职 待遇要求 ¥ 元/月(可面议)

  希望地区 江苏无锡市

  要求住房 不需提供住房

  发展方向 从事市场策划和广告设计工作

  目前状况 我目前在职,正考虑换个新环境(如有合适的工作,到岗时间一个月左右)

  教育/培训背景

  时间 学校 专业 学历

  1994年9月-1998年7月 南昌大学 市场策划和广告设计 本科

  20xx年8月-20xx年10月 江南大学 广告设计

  工作经验及特长

  技能专长:本人多年从事市场营销策划和广告设计,担任公司主管职务,能独立组织策划大型市场销售会议和市场促销活动。能熟练应用广告设计软件,精通公司品牌的维护和推广。本人具有较强的.公关能力,具有吃苦耐劳和团队合作的精神

  语言能力:英语(一般);普通话(良好)

  电脑水平: 具有熟练操作经验

  工作经历

  XXXXXXX公司 1998年10月-20xx年10月

  公司性质:股份制企业

  行业类别:汽车、摩托车

  担任职位:市场企划经理市场企划主管

  工作描述:本人多年从事市场营销策划和广告设计,担任公司主管职务,曾多次独立组织策划大型市场销售会议和市场促销活动。能熟练应用广告设计软件,精通公司品牌的维护和推广。本人在任职期间策划公司的新世纪商标荣获全国驰名商标。

  XXXXX公司 20xx年10月-20xx年8月

  公司性质:股份制企业

  行业类别:建筑、房地产、物业管理、装潢

  担任职位:市场部主管

  工作描述: 在公司担任公司总经理助理和营销部部长,帮助公司成功开发“世纪嘉城”商品房开发和负责销售工作,我公司的发展作出很大贡献。

标准优秀个人简历6

  姓名:xxx

  国籍:中国

  目前所在地:广州

  民族:汉族

  户口所在地:福建

  身材:166cm55kg

  婚姻状况:未婚

  年龄:23岁

  培训认证:

  诚信徽章:

  求职意向及工作经历

  人才类型:普通求职

  应聘职位:营业员

  工作年限:5

  职称:无职称

  求职类型:全职

  可到职日期:随时

  月薪要求:1500——20__

  希望工作地区:广州

  个人工作经历:

  公司名称:广州维华益健贸易有限公司

  起止年月:20__-02~20__-06

  公司性质:私营企业

  所属行业:医疗,卫生事业

  担任职务:销售员

  工作描述:主要负责各个医院的医疗器械的配送以及及时的器械沟通、跟进工作!

  离职原因:准备考试

  公司名称:上海宝卓纺织科技有限公司

  起止年月:20__-02~20__-06

  公司性质:私营企业

  所属行业:纺织,服装

  担任职务:经理助理、销售、出纳

  工作描述:主要负责现金的管理和登记入帐,协助经理的'业务处理!

  离职原因:正常离职

  教育背景

  毕业院校:华南师范大学

  学历:大专

  毕业日期:20__-02~20__-06

  所学专业一:商务英语

  所学专业二:

  受教育培训经历:

  起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号

  20__-02~20__-06漳州工业学校财务电算化毕业证

  20__-02~20__-06华南师范大学商务英语`

  语言能力

  外语:英语一般

  国语水平:精通

  粤语水平:一般

  工作能力及其他专长

  熟练的登记财务账目,熟悉办公文件,深知如何与客户沟通!

  详细个人自传

  个人联系方式

  通讯地址:广州市天河(邮编:510000)

  联系电话:__

  家庭电话:

  手机:__

  QQ号码:

  电子邮件:

  个人主页:

标准优秀个人简历7

  姓名:xxx

  性别:女

  年龄:24岁

  籍贯:嘉峪关

  学历:高中/中专

  工作经验:1—3年

  毕业学校:甘肃省酒泉卫生学校

  专业:英语专门化护理

  期望职位类别:营业员/店员

  期望职位:药店营业员

  期望月薪:面议

  工作经历

  20__年3月北京301医院学校推荐在北京301医院骨科病房护士

  20__年2月嘉峪关市第一人民医院普外科病房护理人员

  20__年8月嘉峪关市长城医院住院部护士

  教育经历

  20__年——20__年就读于甘肃省酒泉卫生学校

  自我描述

  本人性格开朗思想上积极要求上进,学习勤奋刻苦,尊敬领导同事,乐于助人,能吃苦耐劳,为人诚恳老实,工作认真负责、善于创新、敢于迎接挑战,敢于承担责任,有较强的精力投入工作。富有工作激情、乐业敬业,强调团队合作精神。

标准优秀个人简历8

  基本信息

  真实姓名: 蔡** 性别: 男

  年龄: 37 岁 身高: 170CM

  婚姻状况: 已婚 户籍所在: 贵州贵阳

  最高学历: 本科 工作经验: 10年以上

  联系地址: 贵阳市小河区

  求职意向

  最近工作过的职位: 人力资源经理

  期望工作地: 贵阳市

  期望岗位性质: 全职

  期望月薪: 面议

  期望从事的岗位: 人力资源经理/主管,行政经理/主管,办公室主任

  期望从事的行业: 机械/设备/重工,制药/生物工程,房地产开发,交通/运输/物流,电力/水利/新能源

  技能特长

  本人踏实、勤奋、执行力强,极具亲和力;熟练开展现代企业人力资源和行政管理工作,熟悉工作流程,掌握相关软件运用,对数据敏感,工作中结合实际,颇有创新意识。

  教育经历

  西南交通大学 (本科)

  起止年月: 1999年9月至20xx年7月

  学校名称: 西南交通大学

  专业名称: 土木工程

  获得学历: 本科

  工作经历

  中国中铁二局(集团)有限公司 - 办公室主任

  起止日期: 20xx年7月至20xx年12月

  企业名称: 中国中铁二局(集团)有限公司

  从事职位: 办公室主任

  业绩表现:

  1、主持项目人事、行政、后勤管理工作。

  2、开展项目人员的考勤管理,按月及时上报审核并提交原始记录材料。

  3、配合公司做好项目人员合同、用工协议的签订。

  4、做好项目办公用品、固定资产管理与调配。

  5、配合公司做好项目宣传报道、对外接待等工作。

  6、做好项目后勤保障,为项目顺利进行保驾护航。

  企业介绍:

  贵州中鼎环保科技有限公司 - 人力资源主管

  起止日期: 20xx年3月至20xx年6月

  企业名称: 贵州中鼎环保科技有限公司

  从事职位: 人力资源主管

  业绩表现:

  1、协助上司开展人力资源各项工作,具体落实建立、建全公司人力资源管理体系;

  2、制订公司人力资源管理、薪酬绩效管理、人事档案管理等相关规章制度,并监督执行;

  3、起草各类人力分析报告及人力政策、文件的.及时响应与下达;

  4、开展阶段性员工访谈工作,建立、完善员工职业生涯规划管理系统;

  5、负责公司招聘、培训等工作的日常管理,定期组织收集公司内外人力资源资讯,建立公司人才库,保证人才储备。

  企业介绍:

  贵州华清实业投资有限公司 - 人力资源经理

  起止日期: 20xx年7月至20xx年11月

  企业名称: 贵州华清实业投资有限公司

  从事职位: 人力资源经理

  业绩表现:

  1、统筹公司人力资源管理工作,组织拟订公司人力资源规划;

  2、指导部门劳动关系管理,定期排查用工风险,做好风险防范;

  3、制订招聘计划,组织筛选和面试,做好部门间的协调;

  4、制订公司绩效政策,组织绩效管理和绩效评价;

  5、组织公司年度薪酬预算和年度薪酬分配方案拟订和实施;

  6、拟订和组织实施员工培训计划,开展培训效果评估和学习成果检验;

  7、制订福利政策,系统管理员工社保、公积金等。

  企业介绍:

  培训经历

  霖诚达 - 企业人力资源管理师

  起止日期: 20xx年7月至20xx年11月

  培训机构: 霖诚达

  培训课程: 企业人力资源管理师

  培训描述: 二级企业人力资源管理师资格培训

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