在现在的社会生活中,岗位职责的使用频率呈上升趋势,制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁?下面是小编为大家整理的企业统计岗位职责,希望对大家有所帮助。
企业统计岗位职责 1
一、负责收集分公司、项目部的各类月度、季度、年度统计报表,并汇集、综合整理成公司的统计报表,及时上报上级部门,分析各项统计数据,经常向领导、有关部门提供各类统计信息、分析资料等。
二、检查计划完成情况,提供、编制检查计划完成情况和各类数据。
三、建立、健全统计台帐,及时、完整、系统地积累各项统计资料,按归档要求,按时归档。
四、经常深入基层、施工现场了解生产情况,积极为各级领导提供统计信息,发挥统计工作的`监督和服务作用。
五、完成领导布置的其他工作。
企业统计岗位职责 2
1.负责每天收集汇总公司各项指标,做到及时、完整、准确地进行整理汇总,综合分析,建立形成相应统计报表。
2.按时登记台帐,做到台帐齐全,帐帐相符。能及时为领导提供所需统计资料。
3.负责汇总公司的统计月报、季报和年报的工作,并按要求及时上报各项指标和数据,做到正确完整。
4.指导和审核车间生产统计工作,健全原始记录和统计台帐。
5.负责收集与交流省内外同行业企业生产统计资料,为提高企业管理水平,提高经济效益作贡献。
6.认真学习有关统计法规,做好资料保密工作。
7.完成领导交办的`其他工作。
企业统计岗位职责 3
一、具备良好的思想政治素质和相应的业务水平,加强自身综合素质和服务意识的提高。
二、能从整体出发,大局着眼,团结协作,开创性的做好本职工作。在工作中能够独挡一面。
三、负责水电数据的录入和统计。对日常工作,做到全面掌握,心中有数,合理安排,准确度高。
四、 认真贯彻国家、教委、学校的有关政策、法规。
五、加强安全管理,严格把好数据安全关,杜绝一切安全事故的发生。
六、配合科室各组完成学校的'各项任务及上级领导下达的临时任务。
七、按月对工作进行汇总和总结,书面报告给数据组组长。
八、数据出现差错(不论正差或逆差),一处扣款10元,造成的损失从其岗位津贴里同量扣减。一月超出三处,加扣当月岗位津贴的10%。
企业统计岗位职责 4
1.认真执行《统计法》及有关法规,严格依法办事。
2.积极参与制定统计工作制度,指导街办企业搞好统计工作。
3.审查所属单位的.统计报表,搞好汇总上报工作。
4.负责统计资料的整理保管工作。
5.完成领导交办的其它任务。
企业统计岗位职责 5
一、严格执行《会计法》和《企业会计准则》及会计的'各种规章制度。
二、每日做好车间耗用、产量等数据的统计工作,确保数据真实、准确、及时。定期出具统计分析报告。
三、月末根据日报汇总做出月报统计,并根据月报审核车间所报物料消耗的真实性、准确性。对于批次产品填制成本核算表。
四、结合材料的领料单和产品入库单,核算投入产出率。
五、依据各种消耗定额,统计本月实际消耗报表,并进行考核。及时提供准确分析指标、计划完成情况,当好领导参谋。
六、根据统计局等政府部门要求,填制并及时报送统计报表。
企业统计岗位职责 6
1、常用加工中心的操作,调整和维护,阅读加工中心各类报警信息;
2、看懂复杂的'零件图和部件装配图;
3、使用常用刀具,并能够修磨各种非标准刀具;
4、根据工件及工艺技术要求,确定工艺路线,并进行试切、修改及加工;
5、利用加工中心专用刀具和组合夹具或自制夹具进行工件的原点设置,加工零件,保证产品质量。
企业统计岗位职责 7
一、统计室是乡镇一级统计机构,业务上接受上级统计部门的领导,负责并组织实施本企业的统计调查业务,确保各项统计调查任务的完成。
二、恪守“忠诚统计、乐于奉献、实事求是、不出假数、依法治统、严守秘密、公正透明、服务社会”的统计职业道德规范。树立全心全意为人民服务的工作宗旨,坚持原则,求真务实,尽职尽责。
三、严格执行国家和地方统计调查制度方法和统计标准,统一布置本企业各类统计报表,统一搜集、整理、汇总、管理和发布本企业统计数据和信息,准确及时地完成统计调查任务。
四、加强统计基础建设,统计人员在认真完成各种统计月报、季报、年报及临时调查工作的.同时,并健全统计台帐、统计资料原始记录,按照统计报表报送审核制度的要求,作出报表后,经领导审核、签字、盖章后,方可上报。
五、依据《统计法》的要求开展统计工作,为保障源头数据的准确性,严守统计工作秘密,未经领导审核同意,统计资料不得随意对外提供。
六、积极开展调查研究,定期反映本企业经济社会发展状况,为领导指导企业发展,做好统计咨询服务。
七、认真学习党的方针政策、统计法律知识及有关统计业务知识。统计室成员要按照各自分工,认真履行职责,相互协助,密切配合,圆满完成各项工作任务。
企业统计岗位职责 8
1.根据校长、教导主任的要求,准确提供教导处各项统计报表。根据统计情况整理出每学期的各班级、学科学习情况报表,班级各项评比的资料统计、教学质量分析、评教评学统计,供校长、教导主任参考。
2.填写《中学年报表》,负责教师继续教育的申报、汇总、上报。做好教务日志检查工作收集、录入、统计及学校班级评比、公布及管理工作,处理管理好各类教学资料、归档,及教导处的'临时性工作。
3.根据各种印件的特点和要求,经教导处或办公室的同意,按时保质保量完成油印工作。在忙季一定要保证教学工作的正常进行。
4.严格遵守保密制度,对保密印件妥善保存,及时处理。对试卷等保密印件不得外传,一经发现泄密,严肃处理。
5.协助教导主任统筹、安排各项事务性工作;统筹周活动安排,负责周程表定期公示及教导处职员的考勤工作。
6.协助教师进行继续教育的登记、统计、管理。认真完成校长和教导主任交办的其它工作。
企业统计岗位职责 9
岗位职责:
1、负责日常crm数据的分析整理(如新老顾客分析、会员活跃度、转化率、复购率、沉睡和流失分析、积分损益分析等,发现问题,分析客户行为,形成会员分析报告);
2、协助crm管理体系建立与完善,参与市场运营和会员相关项目,为项目实施提供分析支持,制定精准营销策略;
3、负责运营数据报表统计、分析、问题预警、实时反馈,协助优化营销内容、收集整理营销效果、提出改进方案;
任职条件:
1、大专以上学历,市场、营销、管理类相关专业,两年以上线上线下会员运营经验;
2、较强的'数据分析能力,创新能力、逻辑思维能力、沟通能力,以结果为导向,对市场运营数据敏感,善于从客户数据中发现用户的深层需求;
3、善于沟通,逻辑强,具有良好的团队合作精神;
4、有互联网行业、医药或其他连锁行业相关经验。
企业统计岗位职责 10
1、负责客户需求订单的接收。
2、负责将客户需求转化为内部生产和供货需求。
3、负责将客户需求和生产计划转化为原材料采购计划和预测并下发供应商
4、负责根据生产计划的.调整情况适时调整并协调供应商的发货时间,对于特殊订单,能采取适当应对措施;
5、负责监控并督促供应商按时按量供货,同时按流程与其他部门及时沟通物料信息;
6、负责供应商交付数量问题反馈及处理
7、负责控制物料库存,避免过剩积压,影响业务波动和现金流转。
8、负责发货信息的及时反馈,及交付过程跟催与确认。
9、负责顾客收货确认,并及时索要回单(发货单顾客签章后回执联)。
10、负责处理相关顾客投诉工作。
11、完成上级领导交办其他工作。
企业统计岗位职责 11
1、按订单需求,统筹、计划、下达各个生产小组生产计划,保证订单按时交付;
2、管控、监督生鲜类产品产品质量、分装质量、及标识完整性;
3、沟通前端采购、后端销售,保证生产原料的保值、保量入库,成品按要求出库;
4、新产品分装材质、包装方式规划;
企业统计岗位职责 12
1、按时完成全县规模以上工业企业产值产量月报和经济效益指标月报,数据质量不发生差错。
2、根据方案制度,完成省、市规模以下工业企业抽样调查工作。要求基层统计人员必需深化企业开展入户调查,做到数出有据,搞好抽查核实工作。
3、深化企业开展调查探讨,了解企业生产经营状况,完成年度内统计分析。
4、完成交通运输邮电各种统计报表任务,做到年报、定期报表按时上报。
5、指导和督促企业建立统计台帐,完成临时性工作任务。
企业统计岗位职责 13
1、负责收集生产部各项日报表,并对数据进行统计和分析,及时发现数据中的非常因素,保证统计数据的真实性与准确性,并按时上交相关部门;
2、负责收集各小组每日作业单核算一线员工工资,并核查数据真实性汇总至相关部门;
3、熟练应用金蝶处理生产车间材料领用和生产入库等单据的'打印,并按要求做好车间仓库材料的冲销;
4、做好统计资料的保密和归档工作。
企业统计岗位职责 14
1、负责生产部各岗位人员配备和需求的统计工作,真实准确的记录员工出勤工时,及时核对经权限人员核实后交综合管理部核算工资。
2、负责准确完成各车间每日单据的统计工作,检查单据信息是否准确。
3、负责汇总各车间日常生产数据根据要求对汇总数据进行分类汇总或分析负责将生产信息及时提报部门经理,根据需要传达给相关部门。
4、密切配合其他部门的.工作,提供相关部门所需生产数据和相关单据完成部门经理交付的其他任务。
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