随着社会不断地进步,岗位职责使用的情况越来越多,制定岗位职责有助于提高内部竞争活力,提高工作效率。制定岗位职责的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编为大家收集的销售经理岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
销售经理岗位职责1
岗位职责:
1、负责制定具体的销售计划和进行销售预测;
2、负责管理团队成员的年度目标与计划,并督促实施;
3、负责分公司的销售目标达成及区域客户情况进行统一的管理;
4、控制运营费用管理、销售范围和销售目标的发展;
5、激励、支持与考核销售及客服团队人员;
6、参与制定和改进企业的'销售政策,使之不断适应市场的变化;
7、负责团队建设和人才培养管理。
岗位要求:
1、30-45岁,本科及以上学历;
2、热爱销售工作,有5年及以上销售管理经验,并成绩优秀;
3、意愿强烈、具备敏锐的市场洞察力,对所辖区域的经济情况及市场特点有较深的理解;
4、有丰富的市场营销经验,对培训行业有深入的了解和认识;
5、有较强的市场开拓能力,为人正直、责任心强、处事严谨,具有良好的职业道德与忠诚度、稳定性。
销售经理岗位职责2
1、熟悉图书销售渠道,尤其三大电商以及天猫店的运营模式、促销方案组合技巧,良好的执行能力,并与客户有良好的关系;
2、保质保量完成上级分配的任务;完成所负责客户的征订、发货、营销、对账、回款等工作;熟练使用办公软件,良好数据处理运用能力和数据分析能力;
3、对童书市场发行营销的浓厚兴趣和深入了解,具有整体营销策划、创新、执行和实施的能力;
4、善于与网站沟通、谈判,提升有效销售和增量销售;有促销文案的`写作经验;
5、丰富而亲和的渠道经销商资源和人脉,有效的渠道管理经验和回款能力;
6、善于利用各种资源,对渠道进行销售激励、评估及改善,有效维护客户关系;
销售经理岗位职责3
1、专科及以上学历,营销类、管理类及房地产相关专业;
2、25岁-35岁;五年以上房地产行业企划工作经验或房地产行业广告代理公司相关经验。
3、具备相应的管理知识、市场营销知识、房地产专业知识、财务会计学知识、建筑规划学知识、商务谈判技巧。
4、有责任感和事业心,精力充沛、追求成就感,喜欢接受挑战,有很强的抗压能力;
5、有创新思维,具备优秀的表达能力,具备丰富的客户资源及客户拓展能力,有很强的团队领导能力;
6、精通房地产项目全程销售程序,熟悉房地产发展动态和周边城市的房地产行情。
3、在销售过程中注意分析和处理各类问题,及时反馈有关信息,报请领导做出判断;
4、配合经理组织各项公关活动,审定有关推广资料,组织实施公关活动,及时总结活动效果,并将相关分析数据报告经理;
5、负责销售合同的拟定及售后合同管理的.监督;
6、负责客户投诉的协调及法务事项处理,处理公共关系及突发事件,保证售楼处正常运转;
销售经理岗位职责4
岗位职责:
负责公司视频产品销售管理和渠道经销商开拓;
配合市场推广专员规划推广策略;
配合销售副总经理整理分析客户资料及做好公司年度销售规划。
视频产品主要包括:ipcam、nvr、硬盘、单兵设备、视频转码机、智能家居产品和视频会议系统等。
任职要求:
有良好的'视频产品内销基层销售市场开拓经历;
有一定客户基础和经销商及客户管理经验;
电子专业优先。
销售经理岗位职责5
环保行业销售经理美科思远北京美科思远环境科技有限公司,美科思远,美科环境,美科思远岗位职责:
1、执行部门销售计划,及时完成公司在环保部委,各省环保厅、市环保局的销售任务;
2、负责跟踪项目进度,完成项目跟进、谈判、签约、验收、回款等工作;
3、做好区域环保行业品牌建设,市场信息的收集;
4、负责北京部委及周边环保省厅、各地市环保局信息化,精准治霾的拓展工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,环境工程、计算机、市场营销等相关专业毕业;
2、2年以上相关行业销售经验;
3、有较强的`市场开拓能力和公关能力,能适应出差的工作方式;
4、热爱销售工作,具有开朗的性格和强烈的进取心,能够承受压力;
5、具备优秀的沟通技巧和销售技巧,具备团队合作精神。
销售经理岗位职责6
任职要求:
1 、通过电话沟通/直面约谈,对酒店进行考察评估洽谈合作,并根据客户需求,制定合作方案;
2 、完成与商户合作从签约到上线过程中的沟通协调、信息录入等工作;
3 、处理合作过程中出现的`各类活动、价格调整、到期后续签等日常运营事务,与合作商户保持联系,推动参与促销活动,并协助客服解决客诉;
4 、协助团队成员达成业务目标,培养下属业务能力,针对工作中遇到的问题提出有效解决办法;
5、协助上级做好酒店业务市场和竟争对手信息的收集,维护好重点合作伙伴的长期合作关系。
职位要求:
1、大专以上学历;
2、优秀的谈判能力和沟通协调能力,能熟练运用办公软件(word 、excel、ppt)。
3、执行力强,有极强的责任心和服务意识;
4、善于总结和发现问题,有较强的学习能力且特别能吃苦耐劳;
5、有三年以上销售经验、直销工作经验或酒店行业从业背景者优先.
6、有带团队经验,掌握团队建设,人员激励等人员管理方法
销售经理岗位职责7
岗位职责:
1、协助营销制定、执行项目各阶段营销策略;
2、根据项目各阶段销售需要,制定、执行销售方案;
3、根据项目各阶段营销策略,组织、实施各类营销活动;
4、协调相关部门,整合各专业资源,保障各级销售计划的.有效实施;
5、负责公司各项品牌整合推广活动的实施。
任职要求:
1、本科以上学历,房地产经营管理、市场营销、新闻传播等相关专业;
2、三年以上珠三角、同岗位工作经验;
3、对房地产营销工作的深入理解,具备较强的实际操作经验
4、较强的语言表达、逻辑思维、组织执行、人际沟通能力
地产项目销售经理岗位
销售经理岗位职责8
岗位职责:
1、 按品牌标准执行店内销售工作,为到店客人提供优质、专业、贴心的服务;
2、维护售前、售中和售后客户数据,以单据和报表方式进行反馈;
3、协助营销主管拓展外部资源,并与相关部门保持良好沟通;
4、确保店铺环境符合公司标准(如视觉陈列,清洁等)、负责管理班次;
5、负责记录客户的.意见和需求,及时反馈给上级领导;
6、配合财务部每月盘点工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,普通话标准,英语交流熟练(会其他国家语言亦可);
2、年龄23-35岁,相貌端正,具亲和力,形象气质佳;
3、具备珠宝、钟表、奢侈品行业销售经验,国际品牌企业销售服务经验者优先;
4、熟悉零售专卖店日常操作流程优先;
5、有较强的沟通表达能力和销售能力,客户服务意识强,有良好具团队合作能力;
6、对珠宝行业充满热情,做事细心有责任感,认同公司发展的价值观;
7、简历请附照片。 ,Boss 尹佩菁 5k-6k 诚聘
销售经理岗位职责9
石化行业销售经理北京安点科技有限责任公司北京安点科技有限责任公司,安点科技,安点岗位职责:
1、从事工控网络安全产品在石油化工行业的销售工作,完成销售目标;
2、跟进石化项目的'前中后期运作、谈判、投标、售后;
3、维系合作厂家及用户、设计单位等商务伙伴关系;
4、对项目中出现的问题,提出及时有效的解决方案;
5、积极开发拓展新项目、新用户。
任职要求:
1、大专以上学历,石油化工相关院校毕业优先;
2、3年以上石化领域销售工作经验,具有较强的市场开拓及公关能力;
3、有石油化工行业背景或大客户资源者优先考虑;
4、较强的沟通及应变能力,良好的分析判断能力;
销售经理岗位职责10
岗位职责
1.负责改性塑料的市场开发,达成公司销售目标;
2.负责商务合同签订,负责货款的回收及后续项目的开发;
3.收集和反馈行业动态、客户需求、竞争状况等市场信息。
任职要求
1.大专及以上学历,专业不限;
2.有改性材料行业、电子电器行业等相近行业2年以上销售工作经验;
3.熟悉市场开发、渠道管理、价格管理、客户关系管理等方面的.知识;
4.具备优秀的谈判技巧和客户开发能力,对自己的职业发展有清晰认识。
销售经理岗位职责11
岗位职责:
1、制定智能照明系统行业客户销售战略和计划,完成制定的销售目标;
2、有强烈的.进取心,有积极主动的开拓市场的能力,完成业绩目标;
3、关注市场动态与竞争对手信息,及时上报上级领导;
4、与公司技术部协调沟通,提供客户产品需求及设计要求,协助制作智能照明系统解决方案;
5、维护客户,做好售前、售中、售后服务。
岗位要求:
1、熟悉灯具及智能行业;
2、2年或以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;有智能照明控制、室内照明、工程照明行业相关从业经验及相关人际关系者优先考虑;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
销售经理岗位职责12
1、根据客户的需求,整合公司资源为客户提供品牌推广方案,并协调各部门落实执行;
2、维护客户关系,并积极拓展新客户,持续为客户提供有竞争力的营销策略服务;
3、完成公司制定的'销售任务并协助团队完成目标。
销售经理岗位职责13
1、负责所属区域的业务开发、维护工作,负责对团队销售工程师进行指导和管理,有权处理区域内市场和人员的管理工作;
2、带领团队完成公司下达的销售业绩目标;
3、所负责区域成交客户流失率、新成交客户增长率达到公司要求;
4、协助下属进行客户公关、谈判;配合大客户专员进行区域内的.大客户开发工作;
5、为下属员工制造公平竞争机会;
6、合理控制所属人员的利润率、节省部门开支达到公司要求;
7、保障测试尾款及时回收和控制呆死帐的发生;
8、保持人员的稳定与结构的合理性和必要性,使队伍精干而富有战斗力;
9、协助销售部开展销售服务网点建设;
10、服从并执行公司的各项制度和决议,保障公司的战略方针和各项决议在所属人员得以贯彻和执行;
11、策划并组织好所属人员的培训,为公司培训部提供培训方案,协助公司作好员工的在岗培训,使所属人员的专业技能能达到岗位要求,为公司和团队储备人才。
销售经理岗位职责14
要求A
岗位职责:
1、拟订分管区域/系统的周期销售目标,并按周、月、季、年完成各产品销售目标;
2、在分管区域/系统内积极配合经销商分销工作,达到铺货目标;
3、及时处理分管销售区域/系统内客户投诉问题;
4、负责分管区域/系统货款的回收;
5、竞品市场信息的搜集与分析;
6、公司销售费用的管控;
7、根据公司销售数据进行分析,制定符合公司渠道拓展的'策略;
任职要求:
专科以上学历,3年以上快消品销售管理经验,1年以上同岗位工作经验。
要求B
工作职责:
1、对销售支持事务进行统筹、管理;制定和规范相关的销售行政流程(如要货计划、订单处理、库存管理等);
2、做好销售数据的统筹及分析,为公司业务决策提供支持;
3、监控及协调销售部所有内部运作事宜,确保内部运作的顺畅;
4、做好内外客户服务工作,包括外部客户投诉处理、物流配送、订单处理、库存管理等相关工作;
5、负责受理、检查各级销售区域市场及业务人员内、外部投诉,处理并及时汇报;
6、负责各类文件、销售报表、传真的起草、收发、传递、分类、存档及管理工作;
7、负责营销部会议的会务工作,并做好记录,整理会议记要;
8、负责营销部各级业务人员各项费用的汇总整理,报财务部审核;
9、培养销售支持团队;
10、完成上级交办的其它工作
任职资格:
1、熟悉沃尔玛、大润发、华润万家、家乐福、卜蜂莲花、新一佳等KA系统门店配送流程及订单管理;
2、大专以上学历,五年以上销售后勤工作经验;
3、具备相应的文秘知识、市场营销知识、财务知识、物流管理知识;
4、对市场营销工作有较深刻的了解,对数据敏感;
5、了解统计软件的使用,具有良好的数据分析能力和沟通协调能力;
6、熟练操作办公软件和办公自动化设备;
7、工作认真仔细,女性优先考虑。
销售经理岗位职责15
1、负责项目策略的制定、业务洽谈、签约及后续监督执行工作,
2、负责制定部门各种管理规章制度、流程,
3、负责监督部门内各种规章制度流程的顺畅执行,
4、负责客服工作,
5、负责制定销售培训计划,提高销售人员的素质,
6、负责整理部门日报、周报、月报并上报总经理及相关部门,
7、负责部分重要客户招商及销售的洽谈工作,
8、销售部会议的'组织,部门人员工作的督导。
9、负责本部门员工的绩效考核及晋升事宜
10、部门经理交办的其他工作。
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