海外市场岗位职责

2022-12-21 岗位职责

  在学习、工作、生活中,我们每个人都可能会接触到岗位职责,任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体,有多大的权力就应该承担多大的责任,有多大的权力和责任应该尽多大的义务,任何割裂开来的做法都会发生问题。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁?下面是小编为大家收集的海外市场岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。

海外市场岗位职责1

  1.负责公司市场营销体系的战略分析、战略定位、业务架构、运营模式、竞争战略、实施规划等方面的管理工作。

  2.对公司重点发展的门窗建筑行业领域进行深入研究,结合中国和非洲国家政策、行业趋势、市场动态制定市场营销体系。开拓非洲市场并取得目标市场份额,实现品牌建设目标;制订并监督产品及服务推广、品牌推广计划的实施效果,并对公司市场营销体系的总体业绩(软指标和硬指标)负责。

  3.制订客户评级标准并针对不同类型客户特质,制定系统化的营销策略。对公司重要客户,总结并形成一对一的营销公关策略。指导并监督各项策略的实施成效。

  4.主持公司重大营销合同的谈判与签订工作。

  5.引导和控制市场销售工作的方向和进度,宏观控制营销中心各项工作按公司既定目标发展。

  6.建立有效的协同机制,促使营销中心内部与公司各部门高效联动作业。

  任职资格:

  1.35岁以上,大专以上学历;

  2.市场营销专业,有建筑建材行业经验优先,8年以上营销工作经验,熟悉企业管理流程;

  3.对企业整体营销工作及经营业绩考核有一定认识理解能力、分析能力、创新能力;

  4.出色的沟通协调能力,善于根据市场变化、客户需求和市场竞争需要,制定营销方针、销售策略,具有较强的客情关系处理能力。

  此岗位需接受长期非洲各分公司出差。

海外市场岗位职责2

  岗位职责:

  1、负责海外项目投标组织和管理;

  2、负责海外客户关系管理;

  3、海外开发网络建设和维护;

  4、其他市场开发相关工作。

  任职要求:

  1、学历:全日制二本本科及以上,工程,英语等相关专业。

  2、年龄:40周岁以下。

  3、身体健康,能适应驻外工作。

  4、工作经验:3-4年以上相关工作经验,有国外市场开发经验者优先。

  5、语言:英语,能熟练应用英语作为工作语言。

海外市场岗位职责3

  1、参与编制中心年度市场规划,品牌推广计划,产品定位规划,行业分析报告;

  2、市场调研,对竞争对手情况的调研和分析,包括产品对比、价格分析、促销模式、渠道等;

  3、公司产品的市场推广和品牌宣传;

  4、不定期对部门新成员组织进行产品和市场方面的培训;

  5、主管安排的其他工作事宜。

  任职要求:

  1、2年以上的外贸营销或市场策划经验;

  2、优秀的数据统计分析能力;

  3、良好团队协调、沟通能力及谈判技巧;

  4、较强的市场策划与销售规划能力。

海外市场岗位职责4

  1.负责公司海外房产项目在中国区的推广工作;

  2.为客户详细具体的介绍海外房产项目及购房流程等详情;

  3.了解客户需求为其提供专业的.咨询服务,并协助其完成购房流程;

  4.与客户保持良好的沟通,建立广泛的客源渠道, 在维护现有客户的同时开发潜在客户;

  5.与海外当地房地产经纪人,银行等金融机构以及地产开发商保持长期、友好的合作关系。

  岗位要求:

  1.大专及以上学历;

  2.有过海外地产、移民、留学等行业至少一年以上经验;

  3.具有优秀的销售技巧和沟通技巧,反映敏捷,语言表达能力强;

  4.有较强的学习能力、抗压能力以及良好的职业道德和团队合作精神;

海外市场岗位职责5

  1.1年以上海外游戏市场推广经验,熟悉主机游戏、卡牌对战、体育游戏者优先;

  2.熟悉海外主流媒体及社交网站:facebook、twitter、youtube、reddit、twitch等;

  3.熟悉欧美文化、熟练掌握英语;

  4.具有较强的市场分析能力,掌握一定的用户研究方法,对美术素材有一定把握;

  5.具有良好的沟通能力和沟通技巧,能够整合内外部资源,提高资源利用率,灵活处理各项合作事务。

海外市场岗位职责6

  1、根据公司发展战略,确定海外品牌战略定位及市场目标,制定海外教师端的品牌与市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案;通过各种运营推广渠道完成公司的目标,并对品牌推广成效及结果负责;

  2、主导海外教师端品牌官网和社交媒体的运营推广和优化升级,推进多种高效的线下品牌市场落地,通过各种运营推广渠道打造品牌价值,提升品牌形象,并对终端形象、广告执行等方面进行管理和监控。

  3、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;

  4、优化和完善部门工作流程以及制度规范,组织规划品牌运营相关的辅助资料及支持,监督市场活动;

  任职要求:

  1、本科以上学历,3-5年品牌市场管理工作经验,有海外品牌经理工作经验优先;

  2、专业技能/能力要求:

  (1)具备很强的品牌和市场策划能力,熟悉海外线上新媒体运作方式,有大型品牌/市场活动推广成功经验;

  (2)敏锐的数据分析挖掘及趋势预测能力;

  3、高度的工作热情,良好的团队合作精神,积极进取,较强的韧性、执行力和抗压能力,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;

  4、出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力,善于跨部门协作推进项目落地;

  5、较强的开放性和悟性,能够敏锐洞察品牌推广趋势,并以开阔的胸怀与团队成员紧密协作。

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