董事长助理工作岗位职责

　　随着社会一步步向前发展，岗位职责起到的作用越来越大，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的`科学配置。我们该怎么制定岗位职责呢？下面是小编整理的董事长助理工作岗位职责模板，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

董事长助理工作岗位职责模板1

　　一、收集各种相关信息、数据、情报，为董事长决策提供参考、建议;

　　二、协助董事长开展各项工作，处理日常事务;

　　三、在授权范围内协助董事长进行商务谈判，做好各项汇报、联络工作;

　　四、协助董事长对投资、营运、资本运作、财经审核等工作做综合性的协调与组织工作，掌握主要经营活动情况;

　　五、检查、督促董事长布置的工作任务的贯彻、落实、执行情况;

　　六、在董事长授权范围内与新闻媒体进行沟通联络;

　　七、负责董事长有关文件的起草、修改、审核，整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料，负责董事长文件的督办、处理与反馈;

　　八、协助董事长做好工作日程安排;

　　九、完成董事长授权与交办的其他工作任务。

　　1、协助董事长对公司运作及各职能部门进行管理，协调各部门关系;

　　2、协助董事长处理对外联络及外部公共关系维护;

　　3、负责及时传达董事长的各项指示安排，起草董事长交办的信函、演讲稿、报告等各类文件;

　　4、负责会议决定事项的跟进、督促并确认进展情况，随时向董事长汇报各项工作进度;

　　5、负责安排董事长各项会议，负责会议内容的记录与整理;

　　6、协助董事长调查研究、了解公司经营管理状况并提出意见或建议，供董事长决策;

　　7、负责董事长的日程安排;

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