法务专员岗位职责

2022-10-20 岗位职责

  在学习、工作、生活中,越来越多地方需要用到岗位职责,岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。岗位职责到底怎么制定才合适呢?下面是小编为大家整理的法务专员岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

法务专员岗位职责1

  职责:

  1、负责公司法律风险管理及内控合规优化工作,保障公司利益及安全;

  2、参与起草、审核、管理公司各类法律文书及合同,并完成各项档案归档;

  3、负责代表公司与法律事务涉及的关联方进行沟通,协调处理公司涉及经济合同、知识产权、融资并购、劳动用工方面的法律事务;

  4、草拟公司对外法律函件,协同公司合作律所组织公司有关法律事务的起诉、应诉、仲裁、调处等工作;

  5、分析研究公司业务相关的新法律法规、风险管理等方面的培训,提升法律防范意识;

  6、其他对内外法律相关事务 。

  任职资格:

  1、人品端正,行事严谨;

  2、法律、法学等相关专业,A类法律资格证书,具有执业资格证书优先;

  3、具有企业法务工作经验,金融行业法务工作经验为佳;

  4、熟悉民商法、公司法、合同法以及金融行业相关法律法规等国家法律法规;

  5、熟悉司法程序,能独立处理一般合同纠纷及侵权纠纷;

  6、具备各类法律的逻辑判断和分析能力、外部事务的公关能力。

法务专员岗位职责2

  1、协助企业法律顾问起草或组织审查企业的重要规章制度。

  2、参与企业的投资、融资、租赁、资产转让、股改等涉及企业权益的重要经营活动的准备工作,并处理相关的法律事务。

  3、协助企业法律顾问审核企业的合同并对其进行归档管理。

  4、办理企业授权委托、法定代表人身份证明 、管理企业合同专用章等相关法律事务。

  5、负责企业外聘律师的选择、联络及管理工作。

  6、开展与企业生产经营相关的法律咨询、培训和宣传工作。

  7、完成上级交代的其他事务。

法务专员岗位职责3

  1、协助法务人员或总经办人员起草法律文书、审核相关合同;

  2、处理总经办日常文职工作、及合同、资料文件的归档、整理等相关事宜;

  3、提供相关的法律咨询,协调解决日常工作中出现的法律问题;

  4、代理公司各类法律事务,协助领导处理法律纠纷,维护公司权益;

  5、完成领导交办的其他工作任务。

法务专员岗位职责4

  1、负责合同的审核(包括证照审核、信誉审核、授权资料审核、合同条款审核等),及审核进度跟踪及反馈。

  2、归纳总结合同中所展现的商业模式,并分析长期商业模式制定格式合同文本。

  3、检查合同文本的签署,并对签署合同进行编号、归档及入库。

  4、参与公司重大合同和风险程度较高的项目开展资质、业务评审工作及其谈判工作。

  5、监督和协调各部门对合同的全面履行,配合解决合同履行过程中各种法律问题。

  6、参与合同纠纷的调查、谈判及诉前活动。

  7、负责对公司各业务部门提交的合同统计资料进行汇总和综合分析。

  8、完成领导交办的其他临时性工作。

法务专员岗位职责5

  1、负责为公司的经营管理决策提供法律可行性、合法性分析和法律风险预测;

  2、为公司重大经济合同提供法律专业服务,必要时参与商务谈判;

  3、依照制度规定参与重大经济合同的起草,负责对外签订各类合同的法律审核;

  4、参与制定公司规章制度,负责处理公司内部法律咨询;

  5、负责各类诉讼及事务处理;

  6、负责公司的普法宣传和法律知识培训;

  7、负责与外部法律机构的合作事项;

  8、负责与司法机关及政府有关部门保持沟通;

  9、完成上级交代的其他事务。

法务专员岗位职责6

  1、负责起草、审核、规范各类合同文本;

  2、负责对公司合同及其他法律文本的合规审查;

  3、监督合同履行情况,协调解决合同履行中的法律问题;

  4、协助处理公司的各种法律纠纷,为诉讼和仲裁等案件提供法律支持与保障;

  5、协助为公司的风险控制提供合理建议和处理方案;

  6、配合法务经理,协助参与公司项目有关工作,负责尽职调查、法律分析、编制报告、对外谈判等工作;

  7、完成部门及公司领导临时安排的其他工作。

法务专员岗位职责7

  1、建立公司法务工作制度、流程;

  2、负责为公司提供法律服务及咨询,为公司起草部分合同协议;

  3、优化合同审批和履行流程,审核各类合同;

  4、监督、参与公司重要合同洽谈及招投标等工作,提出相应法律意见;

  5、负责处理法律纠纷、法律问题;

  6、负责对公司各级相关人员提供法律知识培训;

  7、完成领导交办的其它工作。

法务专员岗位职责8

  1、参与公司经营决策,为公司经营决策意向进行法律调研和法律审核,提供选择方案和相应法律依据,保障公司经营决策的安全性和合法性。

  2、建立公司合同管理制度,规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。

  3、完善公司的各项管理制度,在合法性的前提下,使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。

  4、建立客户资信等级评估系统,进行客户调研和资信评估,实施等级分类,建立客户管理档案,保障交易安全。

  5、建立健全公司知识产权和商业秘密保护体系。从公司研发、销售、客服、经销商包括客户等环节进行规范保护。

  6、开展法律培训,针对管理、研发、销售等不同人群进行相应的模块化法律培训,增强大家的法律意识,丰富相关法律知识和实践技巧。

  7、负责公司的应诉和诉讼事务。

  8、协助人力资源部处理公司内部的劳务纠纷。

  一、法务专员岗位的工作原则:

  1、以经济法律事务为主。

  2、预防为主。

  3、协助控制、防范公司经营风险,增强风险防范意识和风险救济技能。

  4、业务指导为主。

法务专员岗位职责9

  1、热爱体育运动,关注国内外重要的体育赛事、商业活动;

  2、了解行业法律、法规规章,跟踪国家相关立法动态;

  3、负责草拟、制定、审查修改合同、章程等法律文书;

  4、负责日常法律事务处理,提供法律支持、咨询;

  5、负责协调公司与司法、执法部门的关系,负责和公司法律顾问的对接联系;

  6、参与法律有关的磋商、谈判、进行法律分析论证;

  7、领导交代的其他工作。

  任职资格:

  1、法律相关专业本科及以上学历(熟悉合同法、公司法、知识产权法);

  2、中、英文表达、沟通能力突出;

  3、具备较强的逻辑思维、分析判断、协调沟通、学习适应能力;

  4、为人正直,具有良好的职业道德,踏实的工作作风;

  5、服务意识强,工作积极主动,责任心强,能承受较强的工作压力;

  6、能够适应不定期国内外出差。

法务专员岗位职责10

  1、负责制定并审核公司的法律文件,包括各类合同、协议,参与合同相关的谈判;

  2、参与重大项目的审核讨论,保证项目的合法性;

  3、法律事务管理的.完善,日常法律工作的落实,对公司的管理制度提供法律建议;

  4、公司员工的法律培训和法律教育;

  5、配合处理客户投诉、诉讼、仲裁等法律事件

  6、知识产权事务管理;

  7、公司其他与法律有关的日常事务;

法务专员岗位职责11

  1、协助部门经理起草及审核公司签署的各种合同文件;

  2、协助处理公司各类诉讼及非诉案件;

  3、各类法律文书的起草、修订;

  4、配合各部门及分支机构处理相关法律事务;

  5、案件资料的整理与归档;

  6、各种法律文书的签收与送达;

  7、领导交办的其他事项。

法务专员岗位职责12

  1、本科学历已上,法律相关专业;

  2、参与公司经营决策,为公司经营决策意向进行法律调研和法律审核,提供选择方案和相应法律依据,保障公司经营决策的安全性和合法性;

  3、建立公司合同管理制度,规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本;

  4、完善公司的各项管理制度,在合法性的前提下,使公司权利***化。必要时可采取措施进行适当的法律规避;

  5、建立客户资信等级评估系统,进行客户调研和资信评估,实施等级分类,建立客户管理栏案,保障交易安全;

  6、建立健全公司知识产权和商业秘烹保护体系。从公司研发、销售、客服、经销商包括客户等环节进行规范保护;

  7、负责公司的应诉和诉讼事务。

法务专员岗位职责13

  1、负责出具客户、银行的签约资料。

  2、负责保函格式审查及项目法律文件的合法性、完备性审核。

  3、工程担保相关资料的前期审核及OA系统的审批。

  4、负责协助风控总监起草、修订、审核公司各类法律文书及文件,规范各类合同文本。

  5、合同的拟定与审核,检查监督合同履行情况,协调解决合同履行中出现的法律问题。

  6、负责公司与合作银行、各分公司(分部)协议的归集和保管。

  7、保函运营部报送银行资料的出具;

  8、对公司存在的法律风险提出预警,梳理公司内控流程,提出相关改进建议;

  9、负责为公司各部门员工提供法律事务咨询,负责公司各类合同、协议与文件的归集和保管;

  10、配合其他部门及完成领导交办的其他工作。

法务专员岗位职责14

  法务专员是指企业法律事务部门中在从事日常法律事务处理、承办的专职人员。法务专员的职业性质属于专业技术人员范畴,职位等级低于主管,高于普通职员,属于专职性职能岗位。

  法务专员最早出现在大型外资企业。外商在中国投资,必须遵守中国法律,而且中国正在加速推进法制化建设,因此,设置专门处理相关法律事务的法务专员,对外企来说尤为重要。法务专员作为一种新兴职业,未来就业前景相当广阔。企业法务专员作为企业的一名员工,需要其全身心投入到企业事务中去,除了处理一些力所能及的法律纠纷和风险防范,还要能够专业化地整合各种法律资源。法务专员的具体发展方向如下:

  路径一:就企业内部的发展而言,法务专员其在积累经验后,可以向企业法律顾问的方向发展;

  路径二:法务专员也可以向律师行业发展,如:公司律师、民事诉讼律师、知识产权律师,这些均可以成为其发展方向;

  路径三:一直在外企中工作的法务专员,涉外律师对其而言也是不错的发展方向。如果是在房地产公司中长期从事法务工作的人员,日后可以尝试向房地产律师发展。

  法务专员的工作内

  协助企业法律顾问起草或组织审查企业的重要规章制度;

  参与企业的投资、融资、租赁、资产转让、股改等涉及企业权益的重要经营活动的准备工作,并处理相关的法律事务;

  协助企业法律顾问审核企业的合同并对其进行归档管理;

  办理企业授权委托、法定代表人身份证明、管理企业合同专用章等相关法律事务;

  负责企业外聘律师的选择、联络及管理工作;

  开展与企业生产经营相关的法律咨询、培训和宣传工作。

  法务专员职业要求

  教育培训:法务专员需要具备法律专业本科以上学历,一般要求通过国家司法考试。

  工作经验:扎实的法律基础知识及所属行业的法律事务知识,一定的法律谈判技巧,这些是该职业所必须具备的专业素质。而较强的沟通能力,较好的语言文字表达能力,良好的逻辑判断能力以及团队协作精神,也是该职业不可或缺的。

  法务专员的薪资

  法务专员的一般月薪在xx-8000元左右。

  不同性质的企业之间,法务专员的待遇差别相对较大。一般而言,大型外资企业的待遇在各企业中是处于上层的,其月薪可达6000元左右。对于国有企业,法务专员的月薪一般也可达4500元左右。与前两者相比,私营企业和民营企业对法务专员的待遇就要差一些,一般在xx-3500元。

  此外,不同行业的法务专员的待遇也存在差距,一般金融行业(如银行、保险、证券),法务专员月薪在4000-8000元之间;房地产行业,法务专员的月薪在3000-7000元之间,这是业内薪资待遇较高的两大行业。而其它行业的法务专员月薪一般都在2500至4000元之间。

  法务专员的发展方向

  法务专员作为一种新兴职业,未来就业前景相当广阔。企业法务专员作为企业的一名员工,需要其全身心投入到企业事务中去,除了处理一些力所能及的法律纠纷和风险防范,还要能够专业化地整合各种法律资源。法务专员的具体发展方向如下:

  一:就企业内部的发展而言,法务专员其在积累经验后,可以向企业法律顾问的方向发展;

  二:法务专员也可以向律师行业发展,如:公司律师、民事诉讼律师、知识产权律师,这些均可以成为其发展方向;

  三:一直在外企中工作的法务专员,涉外律师对其而言也是不错的发展方向。如果是在房地产公司中长期从事法务工作的人员,日后可以尝试向房地产律师发展。

法务专员岗位职责15

  1、参与公司经营决策,为公司经营决策意向进行法律调研和法律审核,提供选择方案和相应法律依据,保障公司经营决策的安全性和合法性。

  2、建立公司合同管理制度,规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。

  3、完善公司的各项管理制度,在合法性的前提下,使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。

  4、建立客户资信等级评估系统;

  4、负责日常法律事务处理,提供法律支持、咨询;

  5、负责协调公司与司法、执法部门的关系,负责和公司法律顾问的对接联系;

  6、参与法律有关的磋商、谈判、进行法律分析论证;

  7、领导交代的其他工作。

  任职资格:

  1、法律相关专业本科及以上学历(熟悉合同法、公司法、知识产权法);

  2、中、英文表达、沟通能力突出;

  3、具备较强的逻辑思维、分析判断、协调沟通、学习适应能力;

  4、为人正直,具有良好的职业道德,踏实的工作作风;

  5、服务意识强,工作积极主动,责任心强,能承受较强的工作压力;

  6、能够适应不定期国内外出差。

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