岗位责任制

2022-08-04 岗位职责

岗位责任制范文3篇1

  一、严格执行公司的各项规章管理制度。

  二、必须穿戴好劳保用品才可进入生产操作岗位。

  三、严格执行安全生产管理规定。不窜岗、不睡岗、不干与工作无关的事。不是自己分管的设备不得动用。不得随意拆卸、损坏现场设备,及时做好领导交办工作。

  四、实行包机和卫生包干管理。凡是所管辖的区域必须保证设备清洁、光亮、地面无垃圾、灰尘。

  五、严格按照生产操作单进行投料生产。不得随意更改投放料顺序,保证投料数量的计量准确,保证搅拌时间,并做好记录。

  六、记清投料代号,及时汇报不足的原料数量。

  七、配合做好产品的留样工作。

  八、做好产品的包装工作,包装数量在标准范围之内。20㎏以上包装误差在±0.4㎏以内,20㎏以下包装误差在±0.2㎏以内。袋装粉料包装数量误差在0.4㎏以内,塑料盖口要放紧密实、袋装内胆要扎口不得泄漏,封包机缝口线离端口距离保持在30-80㎜范围之内,不得挑针、漏封、尽量平直,美观大方。

  九、包装好的.产品及时贴上标识。标识粘贴在指定位置,不得歪斜、倒置。堆积到仓库指定区域后,外观标识一律向外,便于清点和管理。堆码要求桶装4层高,袋装物8层高。堆码做到横平竖直。

  十、做好原料卸货工作和产品出库上车工作。不得吃拿卡要。

  十一、不得消极怠工。当天用完的设备必须及时清理干净方可下班。

  十二、积极配合生产部工程师的产品研发试制工作。

  十三、做好公司领导分派的临时性工作。

  十四、公司生产任务紧张时,能做到加班工作。

岗位责任制范文3篇2

  一、保质量:在公司和项目经理的领导下,树立质量第一的思想,按照施工生产要求,完成质量指标。

  二、在优质的基础上争高产,保证和超额完成生产任务。

  三、降低消耗:树立勤俭节约的思想,积极参加班组经济核算,认真填写原始记录,努力降低材料,燃料、周转材料、工具、动力等各项消耗定额。

  四、保证安全、严格遵守操作规程,正确使用劳护用品,经常检查,消除隐患,发生事故立即抢救伤员,保护好现场及时报告。

  五、遵守劳动纪律,服从分配,听从指挥,严格执行各项规章制度,同违法乱纪现象作斗争。

  六、钻研技术,精心操作,练好基本功,不断提高技术业务水平,做到"四会"即:会使用、会保养、会检查、会排除故障。

  七、管好设备,凭证操作、精心保养,使设备经常处于整洁、润滑、安全状态,保证正常运转。

  八、管好工具,妥善保管,帐物相符,防止丢失和损坏。

  九、文明生产,严禁敲打、摔掼设备和工具,成品安放整齐,保持场地清洁,走道畅通。

  十、搞好交接班:安全、任务、质量、设备、工具等情况,认真填写交接班记录。

岗位责任制范文3篇3

  1、电梯司机必须持证上岗,无证人员禁止操作。当班期间注意仪容仪表,按规定佩戴胸牌,以便接受领导的监督和检查。

  2、严格遵守各项规章制度和安全操作规程。

  3、熟悉和掌握电梯性能,建立电梯运行、维修记录。建立电梯服务规范、安全生产制度、规范操作规程等档案。配合专业维修公司对电梯定期保养、维护。

  4、每天运行前,应做一次简单的检查,在确定无故障的情况下,方可正常运行,做好每天运行记录。

  5、做好厢内清洁工作,定期对电梯门进行保养,保持门面光亮整洁。文明服务,礼貌待人。要有高度的工作责任心,对乘客的安全负责。当班时间不擅离工作岗位。

  6、不得在当班时间会客,干与工作无关的事情。

  7、电梯运行时如出现故障,应立即排除并解救被困人员,立即报专业维修人员修理,宾做好维修记录。

  8、保持电梯轿厢内外环境卫生,制止损坏电梯的行为。

  9、禁止电梯超载,禁止超重,禁止携带易燃、易爆品。

  10、每日工作完毕,须将厢停在基站,切断电源,关好门厅,同时做好记录。

  11、严格交接班制度,主动向下班人员汇报当班情况。不准迟到、早退。

  12、对岗上发生重大情况和突发事件,要果断采取应急措施,及时上报。

  13、严格遵守公司的各项规章制度,完成领导交办的各项临时任务。

【岗位责任制】相关文章:

岗位责任制度06-03

岗位责任制度09-09

公司岗位责任制度11-25

公司仓管员岗位责任制08-27

防治水岗位责任制11-19

学校安全岗位责任制度12-28

员工岗位责任制度(精选6篇)05-30

公司会计主管岗位责任制08-20

施工员岗位责任制11-19