机要秘书岗位职责

　　在现在的社会生活中，接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责是组织考核的依据；那么制定岗位职责真的很难吗？以下是小编帮大家整理的机要秘书岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读；

　　机要秘书岗位职责 篇1

　　一、负责各类机要文件、材料函件的分发、上报、传阅、催办等机要工作；

　　二、负责党委向上级机关以及业务部门上报文件、请示、报告等材料的盖章和上送、下发工作；

　　三、负责党委和党委部门的文件传阅及发放工作；

　　四、负责党委各种会议、学习和活动的通知工作；

　　五、负责各类文件的保密、保管、归档、清退、销毁工作；

　　六、负责党委办公室每年一次的文档归档工作，做好办公室内勤事务；

　　七、做好党委领导和党办负责人交办的工作及其他机要事宜。

　　机要秘书岗位职责 篇2

　　1、负责学院电子政务网的使用和管理工作；

　　2、负责院党政办公室文件的校核、打印工作，负责文件资料的收、发、清退工作；

　　3、负责主要领导文稿的起草和校核工作；

　　4、负责起草并向上级报送重要汇报材料和重要综合性材料；

　　5、围绕学院总体工作部署，中心工作和领导交办的课题开展调查研究，提出预案和建议；

　　6、负责主要领导重要公务活动的协调服务工作；

　　7、做好密码、密码设备的管理工作，确保密码通信的安全畅通，做好明密电报的传阅、办理工作。

　　机要秘书岗位职责 篇3

　　1、负责上级文件的收发、登记、呈送、传阅、催办、回收、清退、立卷、归档和查阅工作；

　　2、负责密码电报的领取、清退、处理工作；

　　3、负责党内印鉴的刻制、发放和缴销工作；

　　4、负责党委、党委办公室、保密委员会公章和党委书记公务签名章以及介绍信的管理工作；

　　5、负责保密委员会办公室相关工作；

　　6、负责党委、党委办公室内部资料、刊物的订阅、发放、借阅工作；

　　7、完成领导交办的其他工作。

　　机要秘书岗位职责 篇4

　　1、负责上级领导机关和处内各科队来文的办理工作；

　　2、负责处领导的日常事务安排及信函的处理；

　　3、负责行政发文的管理和发文执行情况的督查工作；

　　4、负责涉密文件、资料的管理及归档，做好保密宣传教育工作；

　　5、负责办公室资料、报刊的管理；

　　6、负责机要室的日常管理工作；参与秘书科各项调研工作；

　　7、完成科长交办的其它工作。

　　机要秘书岗位职责 篇5

　　1、负责信息工作，办好《每周学习汇编》、向公司《靖煤信息》等信息刊物的编纂、投稿工作；

　　2、参与办公室各项调研工作；

　　3、参与起草本处及秘书科各类公文；

　　4、负责《公安处大事记》有关资料的收集、整理工作；

　　6、完成科长交办的其它工作。

　　机要秘书岗位职责 篇6

　　1、负责公安处党委、行政及秘书科公文的印制工作；

　　2、负责文印室设备的日常维护工作；

　　3、负责文印室打印消耗材料的管理工作；

　　4、负责文件印制过程中的保密工作；

　　5、完成科长交办的其它工作。

　　机要秘书岗位职责 篇7

　　1、在科长领导下，负责各类人员的编制、计划和管理工作，按照职权范围做好定编定员，完成年度人事统计和报表工作；

　　2、负责集团公司分配的.毕业生、复转军人的接收和安置工作；会同有关部门搞好本处工资、福利、奖金、补助的使用和管理工作；

　　3、负责本处干部职工的政审、考核、奖惩和干部职工考勤工作，办理干部职工请假、休假、销假等手续；

　　4、负责办理干部、职工退休、专业技术人员聘任事宜及干部、职工工伤、残、病、死亡等善后工作；负责全处干部、职工社会养老保险工作；

　　5、负责全处干部、职工档案的管理、保管、统计、利用工作，编制各种专题目录、索引、卡片、汇编；

　　6、负责处机关及直属科队干部职工的工作证发放、登记管理工作；

　　7、承担领导和上级主管部门交办的其他工作。

　　机要秘书岗位职责 篇8

　　1、负责党委办公室行政事务工作，做好党委办公室内外联系与公共接待工作，协助领导做好党委各部门和各单位之间的协调工作；

　　2、负责党委各种会议的会务组织准备工作，承担或协助有关部门承担党委重要活动的组织工作；

　　3、负责校内外各级各类党委文件、函件、报告、机要材料等的收发、登记、分送、传阅、催办、收缴、归档、保管、销毁等工作；

　　4、负责学校党委、党委办公室、保密委员会、机要印章等的保管和使用，根据需要开据有关介绍信、证明；负责办理学校党委部门公章刻制、发放、启用、收缴、封存等事宜；

　　5、协助领导做好学校保密宣传教育和检查工作，负责保密委员会办公室的日常工作，确保国家机密安全；

　　6、负责党委办公室网站维护及更新工作；

　　7、负责办公室日常报刊及信件的收发工作；

　　8、完成领导交办的其它工作。

　　机要秘书岗位职责 篇9

　　一、在院办公室领导下，搞好综合性材料的调查、收集和整理，起草各种文稿，及时准确提供信息、意见和建议；

　　二、做好党委会、院长办公会、书记院长碰头会、中层干部会及其他重要会议等的会务工作，并整理重要问题的会议纪要；

　　三、对以学院名义上报或下发的公文和其它文字材料等进行初审、把关，并做好呈批、印发、归档等工作；

　　四、起草学院工作报告、计划、领导讲话、年鉴、大事记等各类文字材料，编印学院简报，印发有关作息时间、放假等通知；

　　五、受理院内各职能部门的请示、报告，及时呈送有关领导批示和转交有关部门；

　　六、做好外来公文的交换、登记、送阅、催办、归档及保密；

　　七、正确管理、使用学院及办公室党委、行政印章，负责开具对外介绍信及证明；

　　八、推进电子政务，实现网上办公；做好学院传真收发服务及学院电子信箱的管理；

　　九、指导文印室业务工作；

　　十、完成院领导、办公室领导交办的其它工作。

　　机要秘书岗位职责 篇10

　　1、负责做好工作会议的文字材料起草、会议组织；会议记录以及会议纪要的整理等会务工作；

　　2、负责处理总裁的日常事务，包括：商务洽谈联络、会务、资料整理转送、电话接听与记录、总经理日程安排、出差后勤安排、上传下达等；

　　3、协助总裁接待重要以及国外客人，做好重要记录并协调各部门做好有关接待的各项工作；

　　4、陪同总裁出席各种洽谈、会议等，并负责总裁发言的记录、录音、整理、翻译及跟进落实总裁的决议；

　　5、协助总裁拓展、管理、维护公司重要客户关系，并负责安排处理相关商务接待、洽谈等工作。

　　机要秘书岗位职责 篇11

　　1、协助行政总监对外联络事宜;

　　2、协助行政总监建设企业文化;

　　3、支持业务岗开展相关联络工作;

　　4、处理基金运营过程中涉及的相关政策、法律问题;

　　5、公司负责人和部门领导交办的其他突发类事宜。

　　机要秘书岗位职责 篇12

　　1、制订公司用工制度、人事管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序；

　　2、负责公司成立前期证照办理及办公室租赁；

　　3、根据组织架构及人员编制组建团队；

　　4、根据人员到岗情况分批采购资产并有序管理。

　　机要秘书岗位职责 篇13

　　1、协助董事长办公室的日常事务安排及董事长日程管理;

　　2、负责董事长的文书撰写、文件收发、文档管理工作;

　　3、负责跟进、督办董事长下达至部门的各项工作任务,并及时汇报反馈;

　　4、负责董事长的对外联络、来访接待、商务应酬及往来礼品管理等工作;

　　5、负责组织董事长会议,做好会前准备、会上记录、纪要成文等工作;

　　6、董事长交办的其他事项。

　　机要秘书岗位职责 篇14

　　1、为gm提供高效专业的助理支持服务,协助高管进行各项日常工作管理,安排和落实高管参与的内外部各项会议、活动、差旅行程等;

　　2、跟进领导交付的各项任务,保证事务的顺利落实;

　　3、在业务侧协助高管推进业务或项目,配合协调与维护内外部公共关系;

　　4、协助安排和组织高管团队的各项会议、活动等;

　　5、负责组织活动和文化落地,活跃部门组织氛围;及系统级节庆、拓展活动组织;

　　6、担任部门内各项行政人事工作接口人,包括行政、人事、资产、费用、合同、文档、资料管理等;

　　7、部门财务预算制定管理工作;协助制定并实施部门的管理规章制度及各项流程;

　　8、组织和维护所在秘书团队的日常事务运作及大型项目活动。

　　机要秘书岗位职责 篇15

　　1、协助总裁合理安排每日工作计划;

　　2、负责有关文件资料的整理、归档以及管理;

　　3、负责各类会议的组织安排以及重要客户的接待;

　　4、协助总裁处理公司公共关系和外联事务;

　　5、参与公司部分项目的前期调研、洽谈及日常管理;

　　6、全面负责总裁办公室事务及人员的管理;

　　7、及时准确的完成总裁交办的其他工作任务。

　　机要秘书岗位职责 篇16

　　1、负责董事长日常公务活动安排及联系、落实;

　　2、负责协助董事长与集团各中心及各省公司之间的工作联系;并协助董事长维护对外公共关系;

　　3、参与集团重要商务谈判，负责谈判相关事项的准备及谈判备忘录的撰写;

　　4、负责协助组织集团重要会议或活动的前期筹备、现场组织、会议纪要、会后督办等工作;

　　5、负责集团决议事项的督办落实，定期向董事长汇报;

　　6、协助董事长参与对外投资、融资等资本运作，提供建议和决策支持，投资项目的分析、论证和决策，参与风险评估、指导、跟踪和控制;

　　7、负责集团级文件造册、登记、呈送、传阅、回收和归档，并负责对上级单位行文、报请等相关工作;

　　8、完成上级交办的其他工作。

　　机要秘书岗位职责 篇17

　　1.协助董事长对公司运作和各职能部门进行管理，协调内部各部门关系；

　　2.根据董事长的指示，及时向各部门传达工作安排，对董事长交办的事项进行督办，跟进各部门的执行情况，收集各部门问题及意见，并及时向董事长汇报进度和结果；

　　3.收集各种相关信息、数据、情报，为董事长决策提供参考、建议；

　　4.协助董事长做好工作日程安排，及时提醒，并对董事长的日程提出合理化建议，提前做好差旅安排；

　　5.配合董事长处理外部公共关系，做好接待工作，在授权范围内协助董事长进行商务谈判，做好各项汇报、联络工作；

　　6.负责董事长有关文件的起草、修改、审核，整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料，负责董事长文件的督办、处理与反馈，并归档管理总经办文书资料；

　　7.负责组织安排董事长各项会议，并做好会议记录及备忘，整理存档；

　　8.维护董事长的办公环境的整洁，监督管理董事长办公区域的清洁工作是否到位；

　　9.完成董事长交办的其他工作。

　　机要秘书岗位职责 篇18

　　1、负责董事长及经营管理层的日常文件的整理及事项的跟进;

　　2、负责董事长及经营管理层的日程安排、商务接待等事项跟进;

　　3、筛选分类呈递董事长的各类资料、文件，并进行归档管理;

　　4、搭建顺畅的信息交流渠道，确保上情下达和下情上报;

　　5、集团会议召集、通知及会议纪要拟写与发函登记;

　　6、草拟经营管理层相关文件，起草信函、演讲稿、报告、文件等各类综合性文件;

　　7、负责公司客人的引导接待服务，并做好会面接洽等相关事项的安排;

　　8、负责与公司法律顾问团队的联络工作;

　　9、负责公司日常法律文书起草;

　　10、整理汇编公司经营管理所涉及的各类法律、法规及规章制度;

　　11、完成上级交给的其它工作。

　　机要秘书岗位职责 篇19

　　1、贯彻执行党的路线、方针、政策以及国家的法令法规，贯彻执行董事会的决议与决定；

　　2、根据集团公司内外环境和市场需要，组织制定公司的发展规划、投资方向、投资规模等重大决定；

　　3、召集和组织本公司的董事会会议，检查对本公司董事会决议、决定的实施情况；

　　4、检查公司章程、制度的执行情况，组织提出公司章程的修改草案；

　　5、签署按法律、法规、制度规定应予签署的法律文书、公告、经济合同、资产经营责任书、资产产权及其变动、财务预算、决算、生产统计、劳动工资及奖惩、委托授权书等文件、报表。

　　机要秘书岗位职责 篇20

　　1.协助董事长安排各项会议的日程与议程;

　　2.内外关系维护，协助完成商务接待和外访工作;

　　3.协调、组织会议的开展、记录、整理会议纪要;

　　4.撰写院办内部各项公文、文件、会议、专题研讨会议等并定期发布各类信息，跟踪决议事项的执行与反馈;

　　5.董事长交办的其他工作任务。

【机要秘书岗位职责】相关文章：

机要秘书岗位职责8篇07-14

关于机要秘书工作的心得体会08-01

监理岗位职责-岗位职责07-25

部长的岗位职责-岗位职责07-25

土建岗位职责-岗位职责07-25

文秘岗位职责04-11

礼仪岗位职责07-06

铣床岗位职责06-13

专员的岗位职责07-27