室内设计岗位职责

2022-06-10 岗位职责

　　在发展不断提速的社会中，很多情况下我们都会接触到岗位职责，任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体，有多大的权力就应该承担多大的责任，有多大的权力和责任应该尽多大的义务，任何割裂开来的做法都会发生问题。到底应如何制定岗位职责呢？下面是小编整理的室内设计岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

室内设计岗位职责1

　　1、参与工程项目的设计管理，参与制定项目计划；

　　2、参与或独立完成项目平面规划方案设计提案制作施工图制作或审核；

　　3、参与施工图制作的流程计划及细节监管；

　　4、对项目的工程部分进行设计监督，参与项目的用料确认和现场调整后续执行；

　　5、对项目的工程部分进行计划管理和进度调控参与工程质量验收；

　　6、参与设计的模块化系统和流程化系统的建立和跟进；

　　7、参与公司的案例系统技术资源系统的建立和整理；

　　8、性格开朗，责任心强，具有较强的团队协作能力。

室内设计岗位职责2

　　室内设计部总经理岗位职责:

　　1、在董事长领导下,全面负责部门内部的经营管理工作;

　　2、执行董事长的各项决议,完成董事长下达的年度经营目标任务;

　　3、负责、领导编制部门中、长期发展计划,规划组织发展战略;

　　4、制定、组织、实施部门年度经营计划,监督、控制实施过程,并依据内、外部环境进行及时调整,确保部门稳定健康发展;

　　5、负责建立部门的规范化管理体系,及时进行组织和流程的优化调整,培养高效的组织团队,逐步营造有效的部门文化氛围;

　　6、领导产品创新和管理变革,发掘、捕捉市场机会,创造经济效益,树立和提升公司良好的企业形象;

　　7、定期召开部门管理会议,对重大经营事项进行民主决策;

　　8、负责签收日常行政、经营管理文件;

　　9、负责处理部门突发事件,并及时向董事长报告;

　　10、负责办理董事长授权的其它重要事项。

　　任职资格:

　　1、室内设计等相关专业,本科以上学历;

　　2、15年以上设计工作经验,5年以上知名设计院设计及部门管理经验者优先;

　　3、具有大型酒店、商业综合体、会所等项目室内设计经验,有良好的业务沟通及掌控能力;

　　4、团队管理经验丰富,组织协调和沟通能力强,有责任心、敬业,富有团队协作精神;

　　5、有良好的创新意识和把控能力,能积极领导团队开展工作;

　　6、富有创意及执行力、逻辑思维能力,表达、沟通能力强。岗位职责:

　　1、在董事长领导下,全面负责部门内部的经营管理工作;

　　2、执行董事长的各项决议,完成董事长下达的年度经营目标任务;

　　3、负责、领导编制部门中、长期发展计划,规划组织发展战略;

　　4、制定、组织、实施部门年度经营计划,监督、控制实施过程,并依据内、外部环境进行及时调整,确保部门稳定健康发展;

　　5、负责建立部门的规范化管理体系,及时进行组织和流程的优化调整,培养高效的组织团队,逐步营造有效的部门文化氛围;

　　6、领导产品创新和管理变革,发掘、捕捉市场机会,创造经济效益,树立和提升公司良好的企业形象;

　　7、定期召开部门管理会议,对重大经营事项进行民主决策;

　　8、负责签收日常行政、经营管理文件;

　　9、负责处理部门突发事件,并及时向董事长报告;

　　10、负责办理董事长授权的'其它重要事项。

　　任职资格:

　　1、室内设计等相关专业,本科以上学历;

　　2、15年以上设计工作经验,5年以上知名设计院设计及部门管理经验者优先;

　　3、具有大型酒店、商业综合体、会所等项目室内设计经验,有良好的业务沟通及掌控能力;

　　4、团队管理经验丰富,组织协调和沟通能力强,有责任心、敬业,富有团队协作精神;

　　5、有良好的创新意识和把控能力,能积极领导团队开展工作;

　　6、富有创意及执行力、逻辑思维能力,表达、沟通能力强。

室内设计岗位职责3

　　岗位职责：

　　1、负责日常的设计课程的备课、教案工作；

　　2、负责学员的学习问题答疑，学员的维护工作；

　　3、负责设计类课程的教学工作；

　　4、参与设计系列学习资料的研发工作；

　　5、协助招生部门定期开办宣讲课；

　　任职资格：

　　1、男女不限，23岁以上，大专及以上学历；

　　2、热衷于教育事业，对学生耐心、细心；

　　3、普通话标准，较强的语言表达能力；

　　4、负责设计课程，专业与相关课程接近，如平面设计、室内设计、艺术设计、广告设计、动漫设计与制作、环艺、计算机等专业；

　　5、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力；

　　任职要求：

　　1、大专或以上学历，24岁以上，男女不限；要求环境艺术或室内设计相关专业;

　　2、毕业后从事室内设计行业3年以上；

　　3、有一定的理论基础及口头表达能力，能够结合工作案例分析讲解室内设计原理、装饰材料与施工工艺及工程造价等；

　　4、了解空间透视关系，并有一定的手绘功底；

　　5、熟练操作设计软件：CAD、3DMAX、PHOTOSHOP、VRay渲染。能够结合案例讲解软件设计应用；

　　6、普通话标准，善于交流，诚信稳重，执行力强，有教学经验者优先。

　　职位要求：

　　1、室内设计相关专专业本科及以上学历，师范类院校毕业并持有教师资格证者优先；大专学历并有相关工作经验者可以考虑；

　　2、熟悉CAD、3Dmax、UI等相关软件操作；

　　3、能够适应课堂教学，抗压能力强

室内设计岗位职责4

　　①对应设计院出一铺一图一档的详细资料；

　　②协调设计院和商户，根据现场条件进行落地方案设计和修改；

　　③根据商场整体调性审核商户装修方案和效果图；

　　④对拟签约租户合同审核，规避我方风险，降低投入成本；

　　⑤对商户装修效果和工程机电等功能结果负责；

室内设计岗位职责5

　　1.艺术设计及相关专业，本科及以上学历，5年以上空间设计经验；

　　2.具备独立且优质完成概念、方案及全套图纸的设计工作能力，有地产项目（售楼处、样板房）or商业空间or医疗养老室内空间独立设计成功案例；

　　3.具备设计团队管理和项目统筹经验；

　　4.拥有创新设计的探索精神，对于设计有强烈爱好及无限激情；拥有良好的职业素养，较好的语言沟通表达能力，英语流利尤佳；

　　5.精通Sketchup、3Dmax、CAD、Photoshop等软件；

　　6.精通制图规范、施工节点、装修材质、工艺及施工流程;重视现场跟进，保障成品完成度；

　　7.未来以晋升一般合伙人方式合作；

室内设计岗位职责6

　　任职要求：

　　1、室内设计等相关专业，本科及以上学历；

　　2、5年以上知名房地产开发公司的销售示范区、户内精装修、公共空间项目的室内设计管理经验；

　　3、具备相当的专业管理创新能力与积累，如已形成专项研究、专业创新、管理案列等相关成果；

　　4、具备一定的组织协调、沟通能力；

　　5、了解并掌握工程施工流程、工艺及施工管控要点，熟练运用各类装饰材料。

　　岗位职责：

　　1、对所有大区（包括待建、在建、及已建项目）进行设计管理协调、技术支持，设计质量把控；

　　2、负责工程项目设计业务全流程管理，实现项目设计成果要求，保障工程设计效果、进度、质量及目标成本控制；

　　3、编写精装修设计标准，建立标准化体系；

　　4、负责项目装饰方案、初步设计、施工图与设计单位的交流与监控，参与图纸会审，提出相应的修改建议，把握装饰设计效果。

室内设计岗位职责7

　　职责描述:

　　1、负责项目全周期设计管理,包括审核设计成果质量、深度、效果、样板,推进时间计划;

　　2、沟通协调本中心各设计专业,协调成本、招采等集团相关部门,输出设计成果和确认相关专业设计条件,有效推动室内项目的设计进度;

　　3、参加装修装饰现场巡视,配合工程施工和验收,处理现场设计问题,确认设计变更文件;跟踪现场巡视意见的反馈和落实;协调工程部解决装饰过程中的各种技术问题;

　　4、参与外联相关的室内方案或施工图纸申报,如消防、报建、招标等配合;

　　5、编制设计任务书、设计甄选、设计合同管理,实施对外委设计单位的综合管理。

　　任职要求:

　　1、全日制本科及以上学历,室内或环境艺术设计相关专业,中级职称优先;

　　2、5年及以上室内专业设计工作经验;至少2年以上地产行业公建类设计管理工作经验或2年以上知名商业室内设计公司管理类岗位工作经验,

　　3、具有大型公共建筑项目设计经验优先;

　　4、了解施工工艺和工序;

　　5、善于沟通,组织协调能力强,责任心与工作计划性强,表达清晰。

室内设计岗位职责8

　　1、主要负责方案设计、客户洽谈等;

　　2、带领团队进行效果深化;

　　3、带领团队进行施工图深化设计;

　　3,负责精装别墅家装、游艇装饰、民宿装饰及园艺及其他规划设计等工作;

　　4,我们更热衷于让你发挥你自己的专长,取长补短变得更强力。

　　职位要求:

　　1、学历大专以上,室内设计、环境设计或其他相关专业;

　　2、3年以上相关经验优先;

　　3、精通cad、3dmax、ps等软件;

　　4、有较高的空间感,创新思维,且热于学习新事物,学习接受能力强;

　　5,诚恳、热情、踏实,我们需要的是团队的一员。

室内设计岗位职责9

　　室内设计助理北京米里建筑装饰有限公司北京米里建筑装饰有限公司,米里

　　1.环境艺术设计专业或建筑学专业,本科三年级以上,实习期需至少3个月以上的全职时间;

　　2.动手能力强,能听从工作安排,愿意接触和参与项目的设计与研究的各个层面;

　　3.熟练使用3dcadps等设计相关等软件,并能配合设计师准确完成相应的制图工作;

　　4.热爱设计,富于激情,具有良好的职业工作态度;

　　5.有平面设计能力者优先。

　　6.应届生要提供毕业作品,或实习期个人完成的设计图。

室内设计岗位职责10

　　职位职责:

　　1、跟进项目设计、把握材料运用,控制投资估算;

　　2、对设计单位、施工单位、公司各职能部门沟通工作;

　　3、独立完成影院平、剖面等方案设计,协助自主设计组进行施工图出图。

　　4、参加相关专业图纸审查,提出优化意见,组织装修专业图纸会审。

　　5、协调装修工程与相关专业工程之间的关系,协调工程承包商与监理公司的关系。

　　6、对装修专业设计变更,现场签证内容进行技术可行性及工程量审核,并跟踪实施;负责组织装修类材料验收工作及参与验收;

　　7、参与监理例会和工程例会,并及时有效解决会议上提出的相关问题,当超出自己权限范围时及时上报;

　　8、负责装修专业的技术方案,施工措施的审核及实施监督,并提出优化方案;

　　任职要求:

　　1、具备1~3年的设计工作经验,大专以上学历;

　　2、有良好的设计触觉,可熟练操作cad、ps等绘图软件;

　　3、具有良好的团队协作精神,沟通能力强,有一定的设计功底和文字功底,能接受适当的出差调配。

室内设计岗位职责11

　　岗位职责

　　1、产品研发工作：配合新产品开发，收集、分析本专业新技术、新材料及新工艺信息，参与项目技术可行性论证，提供专业技术意见；

　　2、项目设计管理工作：沟通设计单位与各相关职能部门，根据项目进度为项目提供各阶段本专业图纸；负责本专业合同的订立、设计费用的申请；跟进本专业项目施工情况，为项目提供现场服务和支持。

　　3、项目后期管理：参与项目竣工验收，提供本专业技术支持，进行工程设计总结。

　　任职资格

　　1、本科及以上学历，室内设计等相关专业；

　　2、三年以上相关工作经验，有大中型项目设计经验者或大型房地产从业经验者优先；

　　3、有较强的视觉搭配能力和审美能力，熟练操作AutoCAD、office软件；

　　4、学习能力强，热爱设计工作，有创新精神，具备良好的沟通表达能力和团队协作精神；

　　1、负责销售示范区、户内精装修、公共空间等项目的室内设计全程管理；

　　2、负责销售示范区项目的工程施工管理；

　　3、负责户内精装修、公共空间等项目的施工阶段技术支持与实施效果把控；

　　4、处理室内设计与相关专业、部门间的协调、协作等工作；

　　5、参与专业创新、标准化研究等基础管理建设工作；

　　6、了解行业设计趋势与动态，为项目发展提供创新设计支持；

室内设计岗位职责12

　　岗位职责:

　　1、严格按照设计计划完成各项设计工作;

　　2、参与完成项目平面规划、方案设计、施工图设计、设计交底及图纸审核等相关工作;

　　3、了解客户需求,参与项目相关单位的各项会议;

　　4、对项目现场提供技术支持;

　　5、完成上级交办的其他工作。

　　任职要求:

　　1、大专或以上学历,建筑或设计类相关专业;

　　2、3年以上装修酒店设计经验;

　　3、了解室内外装修施工工艺,了解装修材料使用,会预算报价,具有良好的市场意识;

　　4、具有较好的设计理念;

室内设计岗位职责13

　　岗位职责：

　　1、负责项目助理设计，参加项目小组与其他组员协作完成各阶段工作；

　　2、协助上级设计师解决工作中所遇问题，协助主管交办的工作；

　　3、正确执行和维护所参与项目图纸的完整系统，与其它组员共同保证一致的公司制图标准规范；

　　4、配合完成设计项目过程中的方案设计、施工图制作、施工跟进、竣工图以及材料组织等各阶段工作。

　　任职资格：

　　1、室内设计、环境艺术等相关专业，大学专科及以上学历；

　　2、具有相关工作经验；了解基本的施工工艺、材料及施工流程；

　　3、具备一定的设计方案制作理念，能熟练使用天正、AutoCad、Photoshop、Skecthup、3dmax等专业设计软件及绘图软件；

　　4、有强烈的工作责任心、自律能力及团队合作精神，善于沟通，适应加班，可承受一定的工作压力；

　　5、要熟悉设计、制作等方面的专业知识，也要有一定的人际关系处理能力；

　　6、有较强的构图审美能力。

室内设计岗位职责14

　　1.大专以上学历，建筑设计、室内设计等相关专业；

　　2.有专业室内设计工作经验7年以上，有高端或大型项目设计工作经验；

　　3.有较强的谈判能力；

　　4.自主设计能力强，有独到的设计理念及艺术见解；

　　5.擅长方案设计和外立面扩初设计，能独立领导设计团队并全面协调设计高品质落地；

　　6.有较高的艺术气息和修养、较强的方案创意、方案讲解、客户沟通能力；

　　7.熟悉工程工艺做法及装饰材料；

室内设计岗位职责15

　　岗位职责：

　　1、负责学员现有课程的讲授工作，解答学员课上课下等相关知识问题；

　　2、负责教学任务及教学课程研发工作；

　　3、完成室内设计专业课程录制和教程研发工作；

　　4、完成上级领导交代的其他工作；

　　5、爱好教育行业。

　　任职要求：

　　1、室内空间设计相关专业2年以上经验；

　　2、具有室内设计、软装设计、施工图设计2年以上经验优先；

　　3、熟练使用PPT、CAD、3D MAX等软件；

　　4、具备良好的团队意识与协作精神，热爱教育行业、有教学经验（含企业内训经验）者优先；

　　5、专业技能特别优秀者可适当放宽工作经验要求。

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