在社会发展不断提速的今天，岗位职责对人们来说越来越重要，任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体，有多大的权力就应该承担多大的责任，有多大的权力和责任应该尽多大的义务，任何割裂开来的做法都会发生问题。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？以下是小编帮大家整理的技术工艺岗位职责（精选20篇），欢迎大家分享。
技术工艺岗位职责1
1、负责产品生产工艺的编制，生产现场技术问题的处理，按时完成下达的工作任务。
2、遵守公司各项管理规章制度。
3、服从并接受上级的'领导、管理，按时完成交给的各项工作。
4、承担上级交给的产品生产过程中工艺条件、材料消耗、班产定额的编制工作，在计划规定的时间内完成任务，并对技术工作承担责任。
5、承担产品生产全过程的技术服务。
6、承担工艺条件、材料消耗、班产定额的修订工作，并将修订后的技术资料归档。
7、负责生产现场技术资料的整理和存档工作。
8、承担技术信息和技术资料、知识产权的维护、保密义务。
9、承担产品生产过程中技术部的工艺责任。
10、进行工艺性审查，制定工艺方案，编制工艺规程，参与小批试制,解决试制过程中的工艺技术问题，并完善工艺文件。
11、参与主管设计工装项目的验收工作，并签署鉴定结论。
12、现场工艺人员，解决生产过程中的技术问题，不断改进和完善工艺。
技术工艺岗位职责2
一职责
对分管班组全部技术质量工作向技术副主任负全责。
主要工作任务
1、负责班组安全工作的制度建设，制定人身、设备（设施）、产品安全规程。
1、对项目的`加工图纸进行工艺评审，提出书面评审报告；编制指导操作的工艺文件（设备如何用，活如何干；提出送检、检验标准）。
2、为操作人员的现场作业提供书面技术文件，进行相关培训和指导。
3、掌握生产信息，于工件到工位之前做好工艺准备，为按期交付产品提供技术条件保证。
4、处理用户反馈，对交付产品是否满足用户要求负责。
5、负责新工艺开发和技改。不断对工艺文件进行修订和完善，对设备、设施进行维护和改造；改善作业条件，提高产品质量，降低生产成本。
6、对分管岗位作业人员的技术能力进行考核。
7、按期完成车间交办的其他工作。
二权限
1、岗位作业人员调动建议、否决权。
2、分管岗位绩效工资30%的分配权。
3、分管岗位作业人员奖罚建议权。
三报酬与奖罚
1、当月班组无质量事故，绩效系数为65。
2、转序产品出现质量事故，负责事故归零。受到口头批评，当月绩效系数为。
5、；受到通报批评，当月绩效系数为。
4、；受到罚款处理，承担经济损失。
3、根据取得阶段性成绩或出现问题的大小，车间适时进行适当奖励或处罚。
四接口关系
1、缺人手—班长。
2、技术质量—技术主任。
3、交接手续—技术主任。
4、设备维修—调度。
5、技改—技术主任。
6、材料—办事员。
7、安全—车间主任。
五上岗条件
1、车间正式在册职工。
2、身体健康，能全身心投入工作。
3、有能力为按期交付合格产品提供技术条件保证、不断推动班组技术进步。
4、服从大局，有群众基础。
六产生办法及任期
1、本人提出书面申请或班组三人以上推荐。
2、班组二分之一以上员工认可。
3、同等条件下，从事过技术工作的优先。
4、车间主任择优任命。
5、任期二年。
七下岗条件
1、工作长期无起色。
2、工作有重大失误，且纠正不力。
3、班组二分之一以上员工不认可。
4、一年内通报批评及以上事故累计三次找不到责任者。
八考核（每半年进行一次）
1、个人写出工作总结。
2、员工进行民主评议。
3、征求相关部门意见。
技术工艺岗位职责3
1、大专以上学历，制药工程、药学或相关专业毕业；
2、熟悉中成药生产工艺各规程和控制点；了解《药品管理法》、《药品生产质量规范》及医药相关法律法规；
3、了解公司所有注册品种的相关信息；具有药品生产的实践经验，有能力对药品生产的.实际问题做出正确的判断和处理；
4、初级以上药学类专业技术职称，在医药生产企业的生产工艺工作岗位上任职一年以上优先考虑，应届毕业生综合素质较好亦考虑。
技术工艺岗位职责4
目的：
制订生产工艺员的岗位职责。
适用范围：
生产工艺员。
责任：
生产工艺员履行本职责，技术部负责人负责监督本职责的有效实施。
职责：
1）组织、协调、指导、实施完成车间所属的各品种工艺验证。
2）组织、协调、指导、实施完成车间所属的各设备操作验证。
3）负责工艺研究室在车间的工艺验证；为更好的`承接试产后的正式生产，负责跟进工艺研究室在车间进行的工艺试产，及时反馈试产信息并总结。
4）对现场进行技术性指导，确保产品质量稳定，并组织管理人员进行分析、技术探讨，解决现场问题。
5）协助车间完成部分工序指令的编制、下达、复核任务；组织现场解决完成临时出现的工艺、质量问题。
6）对现场生产工艺技术培训、指导负责，积极组织现场进行生产技术类培训，提高生产技术水平。组织进行车间生产各类工艺技术课题培训，提升管理者及操作者职业技术水平。
7）完成特殊样品的加速试验、及时准确报告相关试验情况，并进行总结。
8）掌握车间设备（包括新增设备）原理及使用，总结、提高产品与设备的适应性。
9）对现场工艺执行负责，监督现场严格按照工艺执行生产，按实际进行记录，对生产工艺进行管理。
10）每月提交月总结，重点总结：当月试产情况、试产过程情况、生产过程工艺偏差情况、验证进度及验证过程情况、组织的培训情况、特殊产品加速情况、原材料前期验证情况、现场工艺执行情况、个人思想、工作总结。
11）完成上级指定的其他任务。
技术工艺岗位职责5
任职要求：
1、大专以上印刷相关专业。
2、三年以上相关工作经验，熟悉印刷产品（烟包）烫模工艺打样流程及标准，能独立负责者尤佳。
3、具有良好的沟通、协调及分析总结能力。
4、有相关工作经验，能轮值夜班。
岗位职责：
1、参与产品开发及打样试验，及时处理解决过程中出现的工艺问题。
2、负责审核工单、改进生产试验方案，优化工艺方案。
3、参与产品评审工作。
4、负责相关工艺文件的`编制工作。
5、不断开发研究新技术、新工艺，提高产品工艺技术要求。
技术工艺岗位职责6
1.目的
本制度明确规定了u京南方装饰有限公司屏蔽门事业工艺人员的工作职责，使工艺人员了解自身的工作任务和工作范围。
2.范围
此项管理制度适用于事业部工艺部门，工艺人员均按本文件规定履行工作职责。
3.事业部工艺人员工作职责
3.1参与项目报价中材料定额、加工工艺及工时的`编制和审核，同时确定工程中工艺的难点，重点。
3.2编写事业部内部工艺管理文件和制度。
3.3工艺文件的贯彻和执行。
3.4参加甲方图纸深化的工艺性审查和会签。
3.5专用工艺规程的编制。
3.6工装器具的设计、使用和管理。
3.7生产过程中工艺技术服务，解决各种工艺技术问题。
3.8组织工艺培训和工人技术操作培训。
3.9将图纸文件中出现的工艺性问题及时反馈到设计部门。
3.10外协厂家调研和质量保证措施的确定。
3.11进行工艺纪律检查。
3.12工艺质量问题的收集和反馈。
3.13按要求报工作计划和工作总结。
4.考核
4.1工艺人员工作完成情况由各工艺部长进行考核。
4.2事业部经理负责对工艺部长的考核。
技术工艺岗位职责7
【岗位职责】
1、负责制定工厂工艺技术管理制度。负责建立和完善产品设计、新产品的试制、标准化技术规程、技术情报管理制度,组织、协调、督促有关部门建立和完善设备、质量等管理标准及制度。
2、组织和编制公司技术发展规划。编制近期技术提高工作计划,编制长远技术发展和技术措施规划,并组织对计划、规划的拟定、修改、补充、实施等一系列技术组织和管理工作
3、负责制订和修改技术规程,组织制定产品工艺方案、编制工艺文件的技术标准。
4、负责公司新技术引进、产品开发及现有产品的改进工作的计划、实施,确保产品品种不断更新和扩大;
5、主持公司产品性能分析、技术可行性研究与评定工作;
6、组织公司的`技术事故的分析及处理工作。
【任职资格】
教育背景:本科以上学历,理工类及精细化工专业;
工作经验:5年以上化妆品技术工艺管理经验;
【技能技巧】
1、 熟悉化妆品行业专业知识,相关设备知识,较强的技术能力;
2、 熟练掌握化妆品产品及生产工艺技术应用方面的知识;
3、 熟悉化妆品行业法律、法规知识,了解原料知识和配制工艺;
4、 熟悉工厂的生产运作和管理,具备一定管理能力。
【态 度】
1、 积极主动、灵活应变、认真负责;
2、 具有较强的管理能力和影响力;
3、 能吃苦耐劳,沟通协调能力强,具有团队精神。
条件特别优秀者可按技术总监入职,薪酬另议。
技术工艺岗位职责8
1、协助技术部部长的工作，对领导安排的任务监督完成情况，并反馈给领导。
2、负责对能源站的'巡检工作及时发现问题，通知能源站，并提出解决办法。
3、对维修现场安全的监督管理，做到安全生产。
4、检查完成每周、每月的用水报表完成公司月报汇总。
5、检查监督所有设备的运行记录。
6、及时发现生产过程中的问题，并提出技术改造的合理化建议。
7、负责对维修人员的技术培训。
8、完成领导交办的其他工作。
技术工艺岗位职责9
1.负责工厂建设阶段厂房平面规划、建设提资、与设计院的交流对接及内部审图、评审工作;
2.负责新工厂建设中冲压设备选型、技术交流、询议价技术文件编制工作;
3.负责新工厂建设中,厂房、设备建设进度跟踪,过程进度控制、问题点跟踪、预验收、现场装调工作;
4.负责冲压工厂相关技术标准的收集、整理、评审及制定工作;
5.负责各基地冲压车间设备改造的.可行性分析、立项申报、询议价技术文件编制、改造过程跟踪及问题点整改等工作;
6.负责根据公司中长期规划,进行冲压专业的中长期规划策划工作;
7.负责新技术新工艺研究、引用;
技术工艺岗位职责10
1、负责制定工厂工艺技术管理制度。负责建立和完善产品设计、新产品的试制、标准化技术规程、技术情报管理制度,组织、协调、督促有关部门建立和完善设备、质量等管理标准及制度。
2、组织和编制公司技术发展规划。编制近期技术提高工作计划,编制长远技术发展和技术措施规划,并组织对计划、规划的拟定、修改、补充、实施等一系列技术组织和管理工作
3、负责制订和修改技术规程,组织制定产品工艺方案、编制工艺文件的.技术标准。
4、负责公司新技术引进、产品开发及现有产品的改进工作的计划、实施,确保产品品种不断更新和扩大;
5、主持公司产品性能分析、技术可行性研究与评定工作;
6、组织公司的技术事故的分析及处理工作。
技术工艺岗位职责11
职责描述：
1）组织制定产品工艺流程、工艺标准、作业指导书、技术和安全操作流程；
2）负责工艺管理部的技术改进（包括科研开发、科技攻关、合理化建议和标准化管理等）项目的开展与实施管理工作，确保本部门技术发展的'可持续性；
3）建立和完善产品技术管理制度和程序；
4）定期组织对车间的工艺流程、产品技术指标等进行综合评估；
5）对生产工艺研发成员进行技术指导和培训，提高成员的工艺水平和能力。
任职要求：
1）40岁以下，全日制大专以上学历。
2）三年以上知名定制家具企业工艺工程师、工艺主管、工艺经理任职经验；
3）熟悉定制家具板材技术特点、生产工艺，以及加工流程，擅长根据产品生产工艺特点、产品技术提出合理化建议；
4）擅长建立和完善生产工艺技术管理制度，曾有成功建立体系者优先考虑；
5）思维严谨，具有较强的逻辑能力、分析能力、改善能力、培训能力、推广能力、管理能力、沟通能力。
技术工艺岗位职责12
1）同工艺技术员与工程师合作，完成新产品从研发到生产的`导入（NPI）、特殊过程确认和试生产。
2）编制产品生产作业指导书（WI），对生产操作员进行上岗前培训和考核。
3）对产品日常生产工艺过程进行监督；同生产管理人员、技术、质量部门人员合作，对产品质量问题进行分析和解决，保证产品质量稳定可控，生产工艺持续改善。
4）生产所用工装/模具的设计、加工（可以委外）和日常维护。
5）生产工艺相关体系文件和记录的编制、管理，确保符合医疗器械法律法规的要求。
6）上级领导安排的其他相关任务。
技术工艺岗位职责13
1.负责建立和完善技术组整体流程和管理体系;
2.负责按照设计师的要求，完成样衣的打版和推版，并保证成版的分档和管理;
3.负责按照确定样版分配样衣的`加工与监督，保证质量、数量和进度;
4.负责配合品控部完成产前样的确认和工艺审核;
5.负责建立和完善本部门内部与上级主管及其他部门的合作流程体系和日常沟通体系。
技术工艺岗位职责14
一、认真贯彻执行各项生产、技术规程，检查班组执行情况，发现问题及时处理，重大问题及时请示汇报并提出解决方案。
二、负责编制岗位操作法、工艺技术规定、开停车方案。
三、认真研究操作人员提出的合理化建议，学习先进技术经验，组织有关人员讨论并提出技改方案。
四、检查和了解各岗位设备的水、汽、电源等原材料的消耗情况，发现问题及时研究解决，实现节能降耗目标
五、受作业区领导的.委托，召开班组联席会议，统一思想，发扬民主，交流技术经验，统一操作方法，提高技术素质。
六、参加事故分析会，详细调查事故经过，准确分析事故原因，并提出处理意见和防范措施。
七、在作业区的统一安排下，对操作人员进行技术培训，提高实际操作水平，并负责技术考核。
八、积极配合科研单位，进行科研项目的实验工作，及时整理有关数据和资料。
九、负责作业区的职工教育工作，抓好岗位练兵。
技术工艺岗位职责15
1、及时编制、更新、优化产品作业指导书;
2、针对产品指导书内容对员工进行培训并做好培训记录;
3、产品生产工时测定、汇总;
4、产品简易工装治具设计制作;
5、及时汇报和处理制程中的异常问题，跟进解决方案;
6、协助进行新产品导入及订单评审工作，跟进新产品试制，汇总产品试制中问题，对研发部门提出改善意见;
7、根据产线实际生产状况提出合理化建议，积极参与现场硬件设施的改善;
技术工艺岗位职责16
1、负责产品设计，经总工程师批准后下到达工序，检查和调整上机工艺。
2、上机工艺检查的信息反馈，参与原毛、半制品和成品的检验，评判技术品级。
3、工作巡回，指导和参与半制品及成品的试验。
4、协助总工程师进行全面质量管理、参与质量守关活动。
5、负责轮班试验数据和汇总与存档。
6、完成上级交办的`临时性工作。
技术工艺岗位职责17
一、技术员在车间主任、工艺副主任的领导下开展工作。负责车间生产工艺管理和环保管理，确保安全生产和达标排放。
二、技术员负责对运行人员进行业务培训和技术指导。
三、技术员负责对装置运行中出现的问题进行技术分析，并提出整改方案措施，同时负责将整改方案措施落实到班组、个人。积极组织参与车间的技改工作，并针对性的提出技改措施，完善工艺流程。
四、技术员负责“培训教案”、“开、停车方案”、“操作规程”、“试车方案”等的编写修改工作。
五、技术员负责参加各对口处室的会议、培训和技术交流，按要求向车间领导汇报。并负责向班组进行传达，要定期检查落实情况。
六、技术员负责每月1日前对装置的运行工况、设备状况进行总结、分析，找出差距，制定调整措施和整改方案，负责将整改方案措施落实到班组，并要跟踪检查实施情况。
七、负责车间工艺指标、产品质量、消耗的.统计、考核工作。
八、负责车间综合考核的汇总、统计、考核和节能降耗工作。
九、负责化工原材料计划的编制。
十、技术员负责本工作职责范围内的技术档案、技术资料的归档保存，并按标准规范记录上帐。
十一、技术员要加强自身修养，提高业务能力，**完成自己的本职工作。
十二、技术员要以身作则，严格执行公司、车间制定的各项规章制度。
十三、技术员每周要在车间生产调度会上汇报一周内生产运行情况。
十四、技术员每月针对专业要写出生产总结，年底要写出年终总结。
技术工艺岗位职责18
岗位职责：
1.根据客户订单要求制定相应的工艺流程， 并建立严格的检查制度保证工艺规程和操作规程的正确执行,提高生产操作水平，保证生产顺利进行;
2. 配合修订、发放产品各项图纸及工艺流程卡;
3. 协助工艺主管完善、协调生产流程中的工艺装备、工艺流程，解决产品生产过程中的工艺问题;
4. 协助工艺主管对产线重大异常原因的.分析及跟踪改善。
5. 完成上级交办的其它工作。
岗位要求：
1.熟练办公软件操作，能看简单的CAD图纸;
2.工作细心，稳定性好，对数字敏感;
3.接受机械专业应届生
技术工艺岗位职责19
1、从事电子线路板的贴片、焊接工作；
2、能够协助电子工程师，进行产品制作和调试。
3、程序的'烧录和机器的组装测试。
4、按照生产计划组织完成电子产品的装配生产；
5、及时向上级反馈各类生产过程中出现的问题和信息；
6、板级、系统级产品的售后维护；
7、根据产品需要，学习并完成产品的外观结构设计；
8、完成领导安排的其他工作；
技术工艺岗位职责20
1、在生产技术部门的领导下，负责车间生产的工艺技术工作和工艺管理工作。
2、编制产品生产的工艺文件，制定材料消耗工艺定额;根据工艺需要，设计工艺装备并负责工艺工装的验证和改善工作;设计车间产品物流和区域功能平面布置图。
3、工艺人员要深入生产现场，掌握质量情景;指导、督促车间一线生产及时解决生产中出现的技术问题，搞好工艺技术服务工作。
4、负责新产品图纸的`会签和新产品批量试制的工艺工装设计，完善试制报告和有关工艺资料，参与新产品鉴定工作。
5、承担工艺技术管理制度的起草和修订工作，组织相关人员搞好工艺管理，监督执行工艺纪律。
6、组织领导新工艺、新技术的试验研究工作，抓好工艺试验课题的总结与成果鉴定，并组织推广应用。搞好工艺技术资料的立卷、归档工作。
7、协助公司人力资源部门搞好对职工的技术教育及培训。
8、积极开展技术攻关和技术改善工作，对技术改善方案与措施，负责签署意见，不断提高工艺技术水平。
9、负责本技术部门的生产工艺方针目标的展开和检查、诊断、落实工作。
10、完成总工程师布置的各项临时任务。
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