在我们平凡的日常里，发言稿应用范围愈来愈广泛，发言稿具有逻辑严密，态度明确，观点鲜明的特点。你知道发言稿怎样才能写的好吗？下面是小编整理的关于安全班组发言稿，仅供参考，欢迎大家阅读。
安全班组发言稿 1
各位领导、同事们：
大家好！
我是热力厂锅炉运行班的安全员赵前，我今天的演讲题目是《开展班组安全活动之我见》今天能够来参加这个活动我感到非常高兴，因为我认为这个活动给我们大家提供了一个非常好的互相学习和交流的机会，我们可以把自己在开展安全活动时遇到的一些问题和想法拿出来让大家帮助和指正。
首先，我想谈谈对开展班组安全活动的认识
开展班组安全活动对增强生产安全思想意识、巩固生产人员的安全生产技能、提高班组乃至企业的安全生产基础管理水平都具有深刻的现实意义。是对班组成员实施安全生产宣传教育最行之有效的方法之一。
在班组安全生产过程中，许多班组例行的安全生产基础工作，都是通过“安全活动”这一形式去落实和完成的。例如：像什么学习有关安全生产的规章制度、传达上级有关文件、资料;总结、分析安全生产情况，学习安全规章制度，反思安全生产中的不良倾向，查找安全生产的薄弱环节以及布置和落实安全措施要求等;无不与班组安全活动息息相关。因此，班组安全活动实际上是一项综合性的安全工作行为，安全活动质量的好坏，不仅可以看出一个班组的安全生产整体面貌和企业的班组管理的水平，同时，它还会直接影响到我们的安全生产。
第二点我想谈的是我在开展班组安全活动时遇到的问题
对于这个问题，我们运行班的几个班组长在私低下曾经有过这方面的交流，大家觉得：班组安全活动有时流于形式，班组成员主动参与安全活动的积极性不高。一般是“班组长在上面念，班组成员面对面”。为什么会是这样呢?我想首先是班组长和安全员没有对这项工作高度重视，底下的功课作的不够，对开展安全活动缺乏主观能动性。把“安全活动”这一项重要的`安全基本工作作为一种累赘。甚至，有的安全记录不能全面反映安全活动的主要内容，有弄虚作假的现象。那么，要改变这一现状，首先，从班长，到每个班组成员，在思想上要保持高度统一的认识。思想是行动的先导，只有思想上统一了，行为上才能自觉。其次，要创新“安全活动”的形式，使其具有针对性、系统性、实用性和持续性，最主要的是安全活动要对日常的生产具有实质性的，指导意义。为达到这个目的，我们曾尝试邀请车间主任参加我们的班组安全活动，利用这个机会在活动前几天告诉大家：主任要来参加我们的班组安全活动，希望大家回去好好准备准备。然后呢再找个别骨干谈话告诉他们：为了把这次活动搞的热烈些，你要回去好好准备和学习，到时候安排发言。结果虽然没有想象中的热烈，但安全教育的目的还是达到了。
前几天，我接到来参加这个活动的通知后在班组里高调宣传，本意是想告诉大家，从举办演讲比赛，我们可以看出公司对开展安全活动是非常重视的。可没想到有人对我说：“你当普通班员的时候好像对这些也没什么热情，怎么现在这么积极埃”我想。对啊!我以前对这些活动确实不积极，甚至有时觉的是浪费时间。现在为什么这么积极了呢?第一、责任!因为我是安全员啊，这是我的责任。第二、因为我是安全员，所以，我通过学习知道了安全对于我们意味着什么。这帮家伙，不当家不知柴米油盐贵。如果你们都是安全员的话就好了。我就省心了。可是这不现实。怎么办?所以，我又想了，能不能通过这次活动提出一个想法或者说是建议：既然有值班经理什么的为什么不能有个值班安全员呢。这样的好处就是轮着谁值班，谁就得考虑怎么安排活动，谁就得底下去做功课。那么，最少这个人就主动的接受了一次安全教育。“(这里需要说明一下，目前还只是一个想法，没有实践过)
还有一点就是开展安全活动不是一朝一夕的事情，而是一项持久的工作。班组安全建设不是靠班组长、安全员一个人或几个人就能搞好的，而是要发动全体人员的参与和在工作中的互相监督才能实现的。
鼓励大家工作中互相监督，不管是班组长还是谁，只要有违章就可以提出来，尤其是对那些自以为是，听不进别人意见的“习惯性违章”的现象更是要发挥集体的力量才能纠正。
最后呢我想在这里给大家提个倡议：现在我们公司的安全月活动正在轰轰烈烈的展开，我们各个班组应该以这次活动为契机，放开手脚，通过大力宣传安全月，打击各种违章行为，鼓励尊章守纪。努力创造出“以尊章守纪为美，以违章违纪为丑”的健康的班组安全文化。使那些违章行为就像过街的老鼠，人人喊打。
以上，就是我对班组安全活动的一些感受和想法，不足之处恳请大家指正。
谢谢大家!
安全班组发言稿 2
尊敬的董事长、各位领导、各位同事：
大家好！今天我们在这齐聚一堂，送走不平凡的20xx年，喜迎20xx年新春佳节的到来。我作为这次表彰大会的一名安全生产先进班组代表站在这里发言，深感荣幸和自豪！
回顾过去的20xx年，我们化纤厂在两位厂长的直接领导下，顶着市场的严峻形势，各部门、各车间以及各班组牢固树立安全生产理念，强化现场监督监管，以标准化、规范化、系统化的方式全面推进安全文明生产，一年下来，全厂上下呈现出忙中有序、焕然一新的'精神面貌。下面我就我们化纤厂如何开展设备管理方面的工作向大家汇报如下：
一、加强设备日常点检维护管理，及时消除设备隐患。设备只要在运行就会出现磨损消耗，达到一定程度就有可能影响运行直到无法运行，期间最重要的就是去发现、去补充，把问题处理在萌芽状态。20xx年，完善管理网络，在蒋厂的全面部署下，把设备由整体划分为面，再细化成点，使每个管理员每个维修人员都有自己的巡检点，形成每个人都有包干区，每层楼都有责任点，每天不间断地进行巡检，发现问题及时处理，不能处理的上报厂部和车间，让厂部和车间来协调时间，拿出解决方案及时处理问题和维护。每月不定期地组织人员集中检查、督促，发现检修维护中的漏洞，及时解决设备运行中存在的问题，确保设备运行正常。
二、积极进行修旧利废、技术改造，降低成本消耗。
20xx年，化纤厂根据设备的运行环境和年代已久的情况，不断改进和加大维护保养措施，增大修旧利废力度，在备件修复上狠下功夫，确保修复备件在一个检修周期内无故障发生。化纤厂许多设备运行年代已久，加之环境始终处于高温、湿度大的环境中，机械和电气设备许多零部件老化严重磨损，我们制定了一系列的保养和维护措施，做好保养周期表，按时做好检修和保养工作，一年中始终确保设备完好率达98%以上，使满卷率运转率得以大大提高，有效地降低了生产和消耗成本。对综丝设备进行技术改造，保证了设备正常运行和投入生产，对牵伸机2#4#车进行了技术改进，保证了液压装置运行正常和成形品质。
三、加大征求合理化建议力度，发挥员工积极性。
生产员工是设备最直接的操作者和接触者，他们对设备的使用和运行情况最有发言权。我们在生产例会上激发员工自主发言的积极性，让维修人员和操作人员把在设备实际运行中发现的一些不适应问题提出来，寻求更合理的运行方式和维护保养方法，以保证设备的安全、经济、顺利运行，同时也降低了维修成本。
四、加强团队合作，深化隐患排查治理。
20xx年，化纤厂在两位蒋厂的领导下，大家齐心协力，注重团队协作精神，单丝和综丝两条线在李庄美、杨乃云两位主任的管理下，生产线上呈现出可喜的面貌。对各条线加强了考核责任和对违规操作的治理力度，切实把安全操作放在第一位，积极推进精细化管理，实现降耗增效目标，班组管理工作做得有声有色，深入人心。经过全厂上下的一起努力，20xx年度，化纤厂无一起设备安全事故发生。
回顾20xx年，我们在设备管理工作中也存在很多需要改善的地方，如：维修人员的专业知识和知识水平有待提高，车间与维修、维修与生产、生产与辅助之间的关系还不协调，设备常用部品备用库存量及库存量确认不够，有时会耽误生产的延续时间等等。新的一年已经来临，让我们振奋精神，坚定信心，已奋发有为的良好精神状态和扎扎实实的工作作风，正视、克服、解决面临的困难和问题，理清工作思路，再接再厉，为全面出色完成20xx年的工作目标和生产任务做好保驾护航作用而努力奋斗！
最后，我谨代表我个人和化纤厂所有员工向大家拜个早年，祝大家工作顺利，家庭和美，身体健康！谢谢！
安全班组发言稿 3
尊敬的领导和同事们：
大家好！
今天我想和大家分享我的一些关于安全的想法。作为一个普通的职工，我认为我们每个人都应该为企业的安全发挥自己的作用，不能让安全的责任全部交给领导或专业人员承担。以下是我的一些个人看法，希望能够和大家一起探讨和分享。
首先，我认为班组的安全问题不仅仅是一个档案的问题，更是一个行动的'问题。我们每个人都应该认真对待每个细节，比如说操作流程、安全标志、危险因素等等，不能随意打乱操作流程，忽视安全标志，也不能为了效率而忽略安全隐患。在班组中，我们应该时刻关注我们的操作环境和设备状态，无论是在操作中，还是操作前和操作后，都要严格遵守相关的操作规程，确保自己和同事的安全。
其次，我认为提升自我安全意识和能力，也是很重要的。我们不仅要掌握基本的安全知识，更要了解企业和工作岗位的相关安全制度和规章制度，做到心中有数。同时，我们还要培养自己的安全意识，时刻对操作进行风险评估和问题排除，保证自己的操作安全可靠。
此外，我们还需要将安全贯穿在日常工作中。安全文化的领导者是每一个人，而不是某一个领导或者某一个人。我们应该互相监督，合理调度工作任务，合理利用工作时间，合理利用工作人员等资源，建立自己的安全管理模式，施行好安全文化。
最后我想总结，班组安全是关系到每一个单位员工的生命安全，应该得到每个人的重视和关注。每个员工都应该意识到安全意识的重要性，并将其内化为操作行为的习惯。因此，班组长应该在工作中加强对安全文化的宣传，提高全体员工的安全意识和个人安全能力，共同营造安全、和谐的工作环境。
谢谢大家！
安全班组发言稿 4
尊敬的各位领导、亲爱的朋友们：
大家好!我是来自燃气公司一名员工，能有时机和大家在这里用这样的方式把安全这个命题再一次重温，我很荣幸，也很感动。
我们知道自从有了人类，安全便成为永恒的话题，生命灿烂夺目，美妙无限，而担心全和事故却对生命进展着挑衅和肆无忌惮的吞噬和侵蚀;虽然，在天灾面前显现了人类在自然灾难面前的脆弱，然而那些不讲安全的血和泪的事故的隐患，则是纯粹的人祸呀!正是无视安全的无良之人，强取豪夺，取人性命。
有了安全，才有平安，才有家家户户，人人众众的幸福，那多少的事故和眼泪，夹杂着懊悔和泪水，让我们随之黯然，那多少的教训和哭泣，伴随着心酸和痛楚，让我们更加警醒，让我们更深刻地体会到只有关注安全，才有平安，才有幸福!是呀，正是这些惨痛的事故，让千万个家庭失去欢乐的权利，让很多个母亲和孩子在号啕哭泣。安全，是天伦，是亲情，是人性。安全，只有安全，才能让我们远离那如泣如诉的'苦痛和哀伤，安全，只有安全，才能让我们寻求欢乐生活，得到平安幸福。
安全对于从事燃气行业的我们更是必不行少。不懂安全，哪怕是动动久置不用的阀门，也会导致煤气中毒;不讲安全，哪怕只是一个小小的违章就能让生命处于危境;不要安全，哪怕只有星星之火也会导致重大事故的发生。正是“安全”，保持着我们燃气行业快速稳定的进展，正是“安全”，让我们燃气行业不断走向光芒的明天，正是“安全”，让我们燃气职工家庭幸福，合家团聚，正是“安全”，让我们高快乐兴上班来，平平安安回家去。
观今宜鉴古，无古不成今，我们吸取教训，制定出完善的安全规章制度，安全工作没有空架子，不搞走过场，也正由于对安全工作的一丝不苟，物贸公司将会三百六十五天如一日，用我们的急躁、细心和诚意，向着公司的光芒前景迈进。
让我们用安全的花环，串起这一片，常在的欢声笑语;让我们用安全的镜子，照出这一幕，合家的幸福美满;让我们用安全的标杆，量出这一段，企业的兴盛之路;让我们用安全来领引，用安全齐来祝福，祝福我们的祖国，安定团结，富强富强。
安全班组发言稿 5
同事们：
俗话说，“黄金不贵，安全更有价值”，安全意识需要我们每天拥有它，安全工作需要我们每天去做。这是我们电力工作的职责要求，也是我们企业效益的基本体现，是我们企业生存的基础。我是团队安全官。这不仅仅是公司的工作安排。这也是领导人对我的信任和期望。做好财务统计是我的职责。更有必要做好安全生产工作，这关系到公司的日常管理和正常运行。我很清楚:成为了一名团队安全官，我需要“关注生产，爱护生命，保护财产”。当我是一名团队安全官的时候，我可以勇敢地承担这个负担，当我是一名团队安全官的时候，我会默默奉献我的心血。班组安全员是我公司面临安全生产最直接的人员。他们的职位很普通，但他们的责任很重要。他们的工作很普通，但他们的工作需要他们。当我是一名团队安全官时，我用“三颗心”来做好它:
第一，对安全工作的信心。自从成为团队安全员后，他必须增强安全团队的责任感，牢牢把握安全团队对生产的信心。
第二是坚持安全工作。只有通过坚持不懈的努力才能确保安全和生产。
第三，热爱安全工作。"如果你热爱你的工作，你就会赢。"有了对安全工作的热爱，我可以热爱团队安全员的工作，散发我对安全团队工作的`热情和激情，对安全团队的生产充满希望和渴望。
当我是一名团队安全官时，我仍然需要“五个勤奋”。
首先，我很勤奋，我的心在安全团队的工作上。我很好地学习安全知识，并牢记我的安全职责。
第二是说话要勤奋，嘴里总是问安全问题，总是关心安全。
第三是要勤奋，注意工作安全，并立即停止任何迹象。
第四，保持双腿忙碌，安全跑步，确保安全生产。
五是勤勉尽责，做好安全检查记录，做好安全事故分析工作。做好安全工作报告。有了公司的安排、领导的信任、同事的支持和我自己的努力，我成为团队安全官的工作目标一定会实现。团队中不会发生安全事故，公司将获得更多荣誉称号。
谢谢大家，我的演讲到此结束
安全班组发言稿 6
各位领导、各位同志：
大家好！我是综采二区一名机电队长。今天有幸在这里和大家谈谈我得感受，心情十分激动。一方面我很感谢区队领导对我多年来得培养和教育，另一方面，也感谢工友们对我工作得支持与帮助。在工作中，我虽然取得了一点成绩，但这主要是区队对我得信任，给了我这样得机会。同时这也进一步坚定了我干好本职工作得决心。我决不辜负领导和同志们对我得期望，会加倍努力、奋勇拼搏、不断开拓进取，以更加优异得成绩回报许疃矿。
下面，我就当队长得一些体会，向各位领导和同志们作简单汇报：
作为生产一线得班队长，我们得工作就是要带头干，有困难自己担，有危险冲在前，而且还要从事管理、指挥、统筹安排工作等各项任务。俗话说：“雁阵不乱靠头雁”，作为领头雁得班队长如果乱了阵脚，全班职工必定无所适从，对企业得危害将不堪设想。所以，自己在工作中应该一头挑起操作担子，一头肩负着管理责任，双重职能集于一身，担当好煤矿企业得顶梁柱。所以班队长必须要做到以下几点：
一、要头脑清楚、思维敏捷首先要有管理意识，做到心中有数，譬如：我们班管理得哪些设备、系统？有哪些保护和控制系统，这些设备、系统在机组运行大系统中起什么作用，有什么功能？这些都是自己必须搞清楚得问题。这方面搞清楚了，才不会犯低级错误。在工作实践中不断强化安全意识、管理意识，思路要清晰、反应要敏捷，这样才能适应区队工作要求。
二、要技能过硬、带好队伍。作为班队长，要有过硬得技能水平，这样才有说服力，才能当好领头人，同时也要靠我们班队长带领全班人员尽力提高技能水平。不能在出现问题时一味依靠生产厂家，尽量靠自身力量解决问题，以便节约生产时间。
三、要严格管理、严于律己作为一名班队长要有原则性，为人公道，按规章制度办事，正确处理好情、理、制度得关系。工作上严格要求自己，要求别人做到得自己必须先做到，不能只考虑自己得利益。在很多时候，许多方面，要用人格来影响别人，先人后己，整体利益为重。只有这样，我们班组才会有很强得凝聚力和战斗力，才能更好地发扬团队精神，才能出现好局面，干出好得成绩。
四、班组长必须搞好本班得班前教育。要把班前教育变成规程措施灌输过程。规程措施是规范职工现场操作行为得“法”，是做好安全工作得有力保障。要让职工真正记清、掌握住规程、措施规定得“条款”，进而变成现场具体行为，决不是一朝一夕得事，需要经常进行灌输、教育，只有这样才能达到正规操作、正规上岗得目得；要把班前安全教育过程变成安全隐患、问题得排查、防范过程。作为一班之长，开工前首先要与上一班交接好，尤其是现场隐患问题要交清，并要先行一步，现场察看清除，做到心中有数，再把有关问题及防范措施向当前班职工讲清，做到重点突出、防范有力，保证安全；要把班前教育过程变成安全关键口把关人责任得落实过程。在明确现场安全关键口得前提下，要进一步落实关键口把关人，尤其是明确每一个现场操作人员得安全责任，落实好现场人员相互保安，共同做好一时、一事、一人、一瞬间得安全工作。
五、要有爱岗敬业得精神，还必须具备爱岗敬业得本领。这种精神和能力主要体现在：①应经常讲解“安全第一”方针得重大意义，确立抓安全必须抓生产得思想;②应抓好对现场施工措施和安全规程得学习，做到三会(会背、会讲、会用)，促使人人成为熟知专业知识得内行，形成人人懂安全得局面;③坚持师教徒学，建立师徒关系，交流成果，取长补短，互相学习，共同提高;④经常讲解本矿、本区队、本班组历来发生得事故案例和不安全因素，使每个人都能牢记历史上血得教训;⑤明确本班组职工岗位责任，随时抓职工上岗后得思想情绪、心理状态，做好思想政治工作，把事故消灭在萌芽状态;⑥会算经济账，增强职工搞好安全得责任感和自觉性。
我得演讲到此结束，谢谢！
安全班组发言稿 7
尊敬的各位领导，同事们：
大家好！我来自营销部计量检验检测班，我叫xxx，我今天演讲的题目是《防微杜渐警钟长鸣》。这里说到一个词防微杜渐，何为防微杜渐，就是指在坏思想、坏事或错误刚冒头时，就加以防止、杜绝，不让其发展下去，体现了预防为主的原则。大家都知道，就在今年8月26日，包茂高速陕西延安境内发生了一起双层卧铺客车跟装载甲醇的罐车追尾起火的特大交通事故，造成36人遇难，3人受伤。造成这起惨烈事故的原因是由于客车车速过快，司机疲劳驾驶，也暴露出当地交管部门管理、监管不到位，长期存在的隐患没有的得到有效的解决。俗话说的好，与其处理事故忙，不如平日早点防。假如出事客车所在的运输公司能够加强监管，假如当地交管部门在高速上能加强监控，强令客车司机休息，就不会发生这样的惨剧。可当惨剧已经发生在眼前时，我们还能假如吗，还能有这么多假如吗？有的只是血淋淋的现实。这起事故再次为我们大家敲响了安全警钟。同样在我们电力企业，每年都要出现人身伤亡事故，事故案例都能写成一本书了，那我们要扪心自问了，为什么总是有这么多事故发生，我们的安全工作做的到底怎么样？早在两千多年前荀子告诫大家：预防是上策，补救是中策，惩戒是下册。对于我们每个人来说，安全就是生命，生命只有一次，谁都没有权利去践踏，要珍爱生命，就要重视安全，真正做到“防微杜渐警钟长鸣”，在这里，我觉得可以用三句话来实现：
第一句：安全教育天天讲，事故隐患日日防。就是要求提高我们大脑中的安全意识。有一个成语叫“曲突徙薪”，讲的是一人家的厨房堆着大量柴木，某人指出这样危险，很容易着火，建议改善烟道，移走柴木。但主人不听。一天果真着火了，街坊四邻赶来救援，主人房屋被焚，损失惨重。本来这场大火是可以避免的，但为什么还是发生了，主要原因就是主人没有意识到这些柴木会引起火灾，更不会转移它们防患于未然，对别人的劝谏也不听，可以说是执迷不悟，火灾的.发生就在所难免了。这则故事就是启示我们：隐患要及时清除，以免酿生更大的祸端。就像我们经常参加各种安全学习和教育，看影片，写体会，参加讨论，目的是什么，就是用这些事故教训来告诫我们时刻保持安全意识，曾经犯过的错误不要再犯。我们打预防针，为的就是抵抗病毒，能有个健康的身体。而工作中我们应该如何去打这个预防针呢？就拿三查四防来说，首先要牢固树立“防微杜渐”的安全理念，然后就是具体做的问题了，怎么样去三查，怎么样去四防，我觉得离不开两个“镜”，一个是放大镜，一个是望远镜。我们查缺陷隐患，要用“放大镜”，进行地毯式检查，才能不留死角；对查出的隐患我们就要去及时去消除，去预防，这时就要用“望远镜”，目光要放远，采取有效措施防患于未然。我们要天晴带伞，而不是下雨收衣。这样我们的生命财产才能有保障。
第二句：建大桥靠打基础，保安全靠抓班组，说安全就要说到基层班组，班组是什么，班组是咱电力企业中最小的生产组织单元，是安全事故最可能发生的地方，也是安全生产最重要的一道防线，失守了，就能造成严重的后果。所以班组要安全，班长责无旁贷，火车跑得快，全靠车头带，班长就是班组生产管理的指挥者和组织者，班组的安全管理，主要靠班长去抓，班长就像牧羊犬一样，既要负责警卫，避免牛羊逃走，又要保护家畜不受外界侵害，所以说责任重大。班长就要以身作则，带头执行规章制度，对班组安全负起责任，才能保障班组的生产安全和班组成员的安全。
第三句：安全生产走在先，工伤事故不沾边。说起来容易做起来难，我们要如何做到工伤事故不沾边，我举两个例子来说明：第一个例子是汽车上的安全带，据统计不系安全带的事故死亡率是系安全带事故死亡率的4倍！谁能想到一根普通的安全带，关键时刻就是一根救命稻草。我们工作中的安全带是什么，就是我们的两票三制以及各类规章制度，作业流程，大家不只要知道，懂得，更重要的是要做到，做不到一切都等于空谈，所以请大家一定要系好自己的安全带。第二个例子是安全帽，别小看这顶帽子，关键时刻就是我们的护身符。《安规》上规定，任何人进入生产现场，应正确佩戴安全帽，但夏季炎热，带上安全帽确实不舒服，有些人就不爱带，就在杭州，发生了一起关于安全帽的事故。一家工地的工人由于工作时没有带安全帽，从施工大楼上掉下一根细钢筋，直接从头部插进身体，成了植物人，事后分析这起事故，还用假人做了事故模拟，在带安全帽的情况下，钢筋被安全帽弹开了，假人身上没有受到任何伤害，所以我们从这起事故中吸取教训，在进入现场一定要按规定着装，戴安全帽，高空作业系安
全带，按章作业，……等等。有统计显示，意外事故的发生90%来自不安全的动作和行为，10%来自不安全的环境，所以只要我们做得好一切事故都是可以预防的。大家在工作中，除了严格遵守规章制度外，相互关心工作安全，做到相互提醒，互相监督，发现有人违章操作及时制止绝不放过，放过一次就等于为十次事故开绿灯。只有这样才能保证班组人员的人身安全，才能高高兴兴上班，平平安安回家。
安全只有起点没有终点，我们要用自己的行动努力做到这三句话，防微杜渐，警钟长鸣，为了自己和家人的幸福安康，让我们在安全的起点上做的更好。
我的演讲到此结束，谢谢！
安全班组发言稿 8
各位领导,朋友们：
大家好,我是来自利川市电力公司团堡供电所的邹杨,我演讲的题目是：“让安全理念成为行为习惯”。
安全是社会永恒的主题。作为电力系统的一员，为确保每一天的安全,我们不知付出了多少辛勤和汗水，倾注了多少智慧和力量!
不知你是否想过，在这汗水和力量之中，有一种意识正在悄悄发挥着作用。也许你正在思索，也许你还在困惑，也许你已经找到了答案，是的，安全理念正逐渐成为我们每一个人的行为习惯。
我所在的团堡供电所，位于有着“中国山药之乡”美誉之称的利川市团堡镇，我和37名同事一起，担负着8条10千伏线路，164个台区，7万人口的供电服务工作。
2008年，我被安排到团堡供电所担任所长职务。在和同事们短暂的相处过后，我发现，一些职工的安全意识淡漠，上变压器台架不打安全带、戴安全帽不系带、高空作业无人监护……这些习惯性违章，在日常工作中屡见不鲜。
这些情景，让我感到压力很大。生命高于一切，如果我们的班组没有了安全，那么员工的'生命就失去了意义;如果我们的班组忽视了安全，那么我们兄弟姐妹的生命就会处在危险当中。我和所委会的同事们一道，决定先从培养安全理念和安全习惯入手。
结合我们供电所的实际情况，在安全班组行活动中，我们开展了“四个一”活动，具体说来就是：每天一次班前会，每周一条安全短信，每月一次案例讨论，每季度一次安规考试。每天一次班前会。有人可能会认为，班前会只一种形式，其实不然，班前会的作用，并不仅仅在于向大家交待当天的工作任务，更重要的是，他还是我们发现潜在安全隐患的一面镜子。
在班前会上，作为班组长，我们不仅仅要能说会道，还要查颜观色。在实践中，我们的做法是：点名看情绪、发言看条理、问答看反应。在班前会上，通过早点名来观察员工的情绪状况;通过倾听员工对当天工作任务及操作程序的认识，来观察他们对当天的工作任务有无条理不清、存有错漏等情况;通过安规常识的问答，来了解员工对安全技术的熟悉程度。通过这三种方法，来及时发现情绪不稳定、任务不清楚、安规不熟悉的班组员工，从而合理安排工作，加强个人安规学习，避免事故发生。
每周一条安全短信。很多时候，事故的发生并不是我们不知道应该怎么做，只是因为怕麻烦，而忽略了一些过程。作为班组长，我们不可能每时每刻都在班员的身边提醒他们要注意安全。
谁能代替我们来完成这个任务呢?我发现，每个员工都有手机，于是我采取了“每周向班员发送一条安全短信，每次重大工作前向班员家属发送一条温馨提示”的做法。向班员发送的这些安全短信，都是我们从安规中精心挑选的，那些我们在日常工作中容易忽视的安全操作规程。与此同时，每次重大的施工开工前一天，我们都会向参与施工的班员家属发送一条温馨提示，请家属提醒班员不要喝酒、要保证睡眠，注意安全等。
每月一次案例讨论。俗话说：他山之石可以攻玉。开展案例教育，可以让我们从事故中吸取教训。我们用来讨论的案例主要包括两部分：一部分是上级公司下发的、其它单位发生的重大安全事故，另一部分是我们的班组发生的违章现象。
这种自己说自己的方式，在班员中大受欢迎，大家都说，虽然有些难为情，但是通过自己说，别人说，更清楚地认识了自己对安全的忽视可能带来的后果，提高了安全意识。
每季度一次安规考试，既是考试也是学习。为了防止考试“走过场”，鼓励大家学好安规、用好安规，我们规定考试以90分为及格线，获得考试前三名的，我们进行奖励，对成绩不及格，集中学习三天再进行补考。
通过这些措施，我们发现，习惯性违章的少了，严格执行安规的多了;作风散漫的少了，相互提醒的多了,学好安规、用好安规正逐渐成为每一个人自觉的行为。几年来，我们以“四个一”活动”为载体，逐级强化安全生产责任制
狠抓履职评估考核、隐患排查治理、安全教育培训、现场安全管控，经受住了雨雪冰冻和高温大负荷的严峻考验，圆满完成各项重大政治活动和重大节假日的保电任务，圆满完成各项安全生产目标任务，实现“九不发生一下降一控制”。确保安全生产的稳定局面，20xx年，被市电力公司表彰为“安全生产先进单位”。
安全班组发言稿 9
尊敬的领导，亲爱的同事们：
今天在这个班组安全会上，我非常荣幸能够发表个人的发言。安全是我们班组工作的重中之重，也是我们工作的关键要素。我们要保障好自己的安全，保障好班组的安全。以下是我的一些想法和建议。
首先，我认为我们每个人都应该时刻牢记安全意识，并将其贯穿在所有的工作中。我们每个人都是自己的`第一责任人。在工作中，要时刻关注周围的环境和设备，保证自己的安全。同时，要有责任心和协作精神，做好自己的岗位安全管理工作，互相提醒，共同防范安全事故的发生。
其次，我们需要加强对安全标准和规范的宣传和培训。许多安全事故的发生都与操作不规范有关。因此，我们需要参加定期的安全培训，加强对安全标准和规范的了解和掌握，确保我们的工作符合标准和规范。我们需要把安全管理工作上升到重要的高度。
再次，我们需要加强对设备的维护和保养。我们对维修和保养设备的时间和质量必须严格把握。任何设备存在安全隐患，就需要立刻报告。设备的维修和保养很重要，我们应该加大安全预警力度，防患于未然。
最后，我认为在工作中，应该加强团队的协作和合作精神。只有在彼此协作的基础上，才能完成工作，保证个人和团队的安全。团队成员之间，应该互相帮助，积极沟通，开展工作。
在班组工作中，我们的安全工作非常重要。只有我们把安全的观念贯穿到所有的工作中，加强安全意识和安全管理工作，才能保证我们的工作稳定高效地进行，避免安全事故的发生。让我们坚定信心，从自身做起，互相帮助，共同营造一个安全的工作环境。谢谢大家！
安全班组发言稿 10
尊敬的各位领导和同事们：
大家好！今天我想和大家分享关于班组安全的一些心得体会。
首先，作为一个班组成员，我们应该时刻保持警觉，尤其是在工作场所中，安全问题是我们最应该重视的。要时刻保持注意力集中，避免发生人为的事故。同时，我们也需要积极发现和汇报隐患，及时提醒其他同事注意事项，做到让周围的人也跟我们一起关注安全问题。
其次，我觉得班组成员之间应该互相扶持，共同维护工作环境的安全。如果我们在工作中突然遇到意外，我们要及时向同事求助，共同解决问题。此外，相互帮助也可以让我们在工作中更加顺畅，减少意外事件的发生。
最后，我觉得班组安全还需要加强培训和宣传。我们应该不断完善对安全知识的学习，增加我们的安全意识，防止重复发生类似事故。我建议在我们的班组中，组织开展安全培训活动，每周邀请相关专家在工作时间内给我们上课，我们也可以集体观看一些安全相关的教育视频，让我们更加深入的了解安全知识，提高安全意识。
班组安全会是一个非常重要的会议，通过这个会议让我们更加深入的.了解安全问题，促进团队协作，共同推进公司安全建设取得最终的胜利。我相信大家一定会加强班组安全意识，认真履行我们的职责，为公司的生产、发展和人身安全作出积极的贡献。
谢谢大家！
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