小区保洁春节期间保障方案

2024-02-02 方案

  为了确保事情或工作安全顺利进行,通常会被要求事先制定方案,方案是书面计划,是具体行动实施办法细则,步骤等。我们应该怎么制定方案呢?以下是小编帮大家整理的小区保洁春节期间保障方案,仅供参考,欢迎大家阅读。

  小区保洁春节期间保障方案 1

  春节将至,为使全镇广大群众在干净、整洁、亮丽的环境中度过一个愉快、祥和的春节,根据泾办发[20xx]9号文件要求,经镇党委、政府研究决定,在全镇开展春节前环境大整治活动,具体工作方案如下:

  一、整治意义

  干净整洁的环境是我镇干部群众精神面貌的集中体现。春节期间,是我镇在外人员集中返乡的时期,也是市县两会召开的关键时段。各村、各企事业单位一定要认识农村环境卫生整治的重要性和必要性,切实增强工作的主动性和创造性,确保整治工作取得实实在在的成效。

  二、整治时间

  20xx年2月5日—2月15日

  三、整治重点和标准

  (一)公路沿线整治标准

  1、整治公路界桩以内违法建筑、临时构筑物及其它乱搭乱建行为;整治沿线可视范围内非公路标志标牌、非法栽设、填设的杆线管道、加水洗车摊点、货运车辆沿路抛洒现象;对有碍观瞻的建筑物予以拆除或进行规范整修,统一刷白处理。同时,加强对违法建筑物拆除现场的巡查复查,严防违法建筑死灰复燃。

  2、全面清理道路两侧乱挂横幅、广告;清理粉刷墙壁上的乱贴乱画和残留过期的宣传标语,彻底清理公路两侧树木、电杆上乱拉乱挂横幅及野广告,并对道路两侧行道树木刷白、圈红,绿化带进行整修、管护。

  3、坚决取缔过境路段上的马路市场、占道经营、乱堆乱放、车辆随意停放等行为,取缔公路两侧摆摊设点和店外经营。对不按规定设置的标牌、广告坚决清理,严格落实门前环境卫生“四包”责任制,下大力气改善过境路段沿线环境面貌。

  4、整治清理公路两侧排水沟,坚决杜绝向排水沟内乱倒生活垃圾等杂物,进行补缺修整,保证排水畅通。清除路面杂草、杂物等,保持路面整洁、干净。

  5、沿路建筑立面无破损、污迹、脱落变色、乱拉乱挂、乱搭乱建等现场。

  6、在适宜的地段,修建文化墙。

  7、公路绿化从实际出发,本着“因地制宜、因路制宜、宜乔则乔、宜灌则灌、宜花草则花草、见缝插绿”的原则进行设计,使公路绿化具有层次美、观赏美和生态美的效果,达到三季有花,四季常青。

  (二)村内整治工作标准

  1、各村成立农村环境卫生综合整治工作领导小组;有专职管理人员和保洁人员队伍;有相应的管理制度;有村规民约。

  2、各村设置固定的生活垃圾暂存点和建筑垃圾填埋点,实行专人管理,健全管理制度。

  3、沿街村民屋前无“三堆”、垃圾死角、吊挂衣被等不规范现象。

  4、道路电杆、道路警示牌无歪斜,无悬挂杂物。

  5、无明显裹露垃圾。对村内道路、墙边、公共地段、村庄内、十字路口的垃圾彻底清除,目视范围内无生活垃圾和建筑垃圾。

  6、无乱贴乱画乱拉乱挂。对村内墙壁、门面、电线杆、树木等实物上乱贴乱画和乱拉乱挂彻底清除,对主要街道两侧的房屋墙壁进行整体粉刷。

  7、住户前无畜禽圈舍。农户饲养的.猪、牛、羊等要实行圈养,做到不散养。

  8、村内无残墙断壁,无乱搭乱建现象。对违规搭建的建筑物和破旧危房、残墙断壁,要彻底拆除。

  9、村庄有雨污水排放方向,无污水横流。排水沟进行彻底清理,做到排水沟渠畅通,水渠无垃圾杂草或其他漂浮物。

  四、工作要求

  (一)加强领导。成立高庄镇节前环境卫生专项整治领导小组,组长由镇长淡民担任,副组长由镇人大主席刘阳锋、纪委书记穆永强、党委副书记屈育生、副镇长陈涛、武装部长席海利、维稳办主任丁涛担任,成员为各村、企事业单位主要负责人。领导小组下设办公室,办公室主任由镇武装部部长席海利兼任,具体负责日常工作。按照领导包片、干部包村的原则,以片为单位发动党员干部及群众对环境卫生进行彻底整治。

  (二)广泛动员。各村、企事业单位要采取广播、黑板报、横幅等多种形式进行宣传,提高群众环境卫生意识,形成人人关心,人人参与,共创美丽高庄的环境卫生整治热潮。

  (三)强化监督。镇环卫站每天对各卫生区域整治情况进行督促检查,对存在问题及时指出并整改,每天对整治情况通报,并及时向县相关部门报送情况。春节前,镇环卫站根据检查结果确定各村现场观摩点,镇政府牵头组织各村主要干部对全镇环境卫生整治情况进行现场观摩,各村主要干部现场汇报本村环境卫生整治情况。对整治不到位的村,镇环卫站将下发整改通知书。经检查仍未达到整改标准的村,镇纪委将对村主要干部进行诫勉谈话。

  小区保洁春节期间保障方案 2

  一、指导思想

  以科学发展观为指导,以干净清洁的人居环境为目标,以解决环境“脏、乱、差”等突出问题为重点,对全镇环境卫生和秩序进行全面综合整治,打一场整治攻坚战,以环境优美、秩序优良、服务优质、管理优化的城镇新面貌迎接新年。

  二、组织机构

  为加强环境卫生综合整治领导工作,镇成立环境卫生综合整治工作领导小组,成员如下:

  组长:

  副组长:

  成员:

  领导小组办公室设在城管办,负责对春节期间全镇环境卫生整治工作的具体指导和督查。

  三、主要工作

  1、相关职能部门主要任务:

  (1)城管办要积极开展“垃圾不落地”活动,加强对镇区主次干道、游园、国道、镇道的清扫保洁和垃圾的及时清运,镇区公厕及垃圾中转站的管理。

  (2)交警中队负责镇区、主要旅游景点及沿线车辆停放秩序,确保道路畅通。

  (3)卫生院负责食品卫生、食品加工及小饭店、小理发店、小浴池、小旅店、小食品经营店行业规范达标治理等,保证干净卫生安全。

  (4)工商分局负责市场管理、加工修理、商场门店、商品陈列、无证企业门店场所规范治理等。

  2、各村(居委会)主要任务:

  依照《镇环境卫生长效管理机制实施方案》和《镇环境卫生考核评比细则》的要求,规范本辖区内的各项环境卫生整治工作,清理辖区内所有垃圾,清理房前屋后和道路两侧的乱堆乱放(包括建筑材料)、杂草杂物和各类粪堆,规范秸杆堆放,做到辖区内两侧及视野范围内无垃圾。确保垃圾池清运及时,无垃圾外溢,无积存垃圾堆。治理拆除辖区及道路两侧违章建筑,低矮破旧,整治乱拉乱挂、乱搭乱建、乱贴乱画、占道设摊现象,杜绝各类马路市场。对企业、居民、商户实行属地管理,不得向河道、坑塘倾倒垃圾,保持岸坡整洁,无垃圾杂物。

  四、时间安排

  本次环境整治活动从20xx年1月30日—20xx年2月25日。

  五、工作要求

  1、各村、各单位要高度重视,领导要亲抓,认真动员部署,要根据各自的实际,积极参与环境卫生综合整治工作,确保工作取得成效。

  2、各单位(部门)要认真履行职责,协同配合,使整治工作落到实处。

  3、领导小组要加强对各村、各单位环境卫生综合整治工作的督查,对督查中存在问题的`各村(单位),要责令其限期整改,确保整治工作落到实处。

  4、加强值班,落实责任。各村(单位)要安排好节日期间的.值班,做到“方案完备,人员整齐,装备良好,联络通畅”。及时处理各类环境卫生方面发生的问题,确保广大居民在节日期间有一个整洁、舒适的卫生环境,确保节日期间环境卫生工作圆满完成。

  小区保洁春节期间保障方案 3

  20xx年“春节”、“元宵”即将来临,为营造优美整洁的节日环境,进一步巩固“创卫”成果,确保节日期间的环境卫生质量,结合我区的实际情况,现就我区节日期间开展市容环境卫生整治,巩固提高卫生质量的工作提出如下方案:

  一、指导思想

  为营造一个优美、整洁的节日环境,我区环卫系统的干部职工要把节日期间环境卫生整治工作作为为民办实事好事的具体内容来抓,发扬艰苦奋斗、无私奉献的精神,充分调动我区环卫系统干部职工的积极性,认真做好“节日”期间的环卫工作,确保我区的环卫质量进一步提高。

  二、时间安排

  从1月28日起至2月17日为迎“春节”环境卫生整治阶段,要确保“春节”前的卫生质量,对辖区内的城乡结合部、出入口、及各单位管辖的各条次干道等经常出现垃圾、废土堆放的卫生死角进行重点清理。从2月18日至3月10日为巩固提高阶段,要确保“春节”、“元宵”期间全区环境卫生整体质量的提高。

  三、工作要点

  1、确保主次干道的环境卫生质量。各单位要继续发挥环卫队伍的作用,保持路面的卫生质量。“春节”、“元宵”期间,清洁工人要坚持对道路进行认真巡查,清扫过程决不能把垃圾、沙土扫入下水道和隔离绿化带;对南滨路、府前路、沿江路、河浦大道、河中路等重点清扫保洁的路段和各居委管辖的内街小巷,要确保责任落实,加强路面的保洁力度,特别是道路两旁的小堆垃圾,要加强收集清理,确保道路整洁美观。

  2、加强公厕管理。要以“文明卫生达标公厕”为榜样,加强全区公厕管理,提高和巩固卫生质量,特别是青云岩公厕、城内公厕和中心市场公厕,要根据节日游客较多的.实际,适当延长开放时间,要坚持落实岗位责任制,加强公厕内及周边环境卫生的管理。

  3、及时吊运垃圾,做到日产日清。环卫中心直属车队要合理安排人力、机械车辆,要根据节日垃圾量剧增及相对集中的特点,适当增加吊运班次,确保垃圾无积压。及时冲洗各垃圾转运站(点)和清扫周边环境卫生。重点加强对濠江桥下临时转运点周边的巡查,确保垃圾、废土及时得到清理。

  4、加强垃圾堆场的日常管理。节日期间垃圾量增多,要根据实际情况,及时组织做好青洲垃圾堆场平整覆盖,并加强蚊蝇的消杀工作。

  5、加强余泥渣土处置运输的管理,加大巡查监管力度,防止出现路面废土漏撒及乱倒现象。

  6、区环卫中心要督促检查各街道各自清扫保洁的管理范围的卫生情况,确保全区环境卫生整体质量的提高。

  7、各司其职,确保整体质量的提高。各单位要相互配合,通力合作,共同做好环卫工作和巩固“创卫”成果,确保节日期间的环境卫生质量。

  四、有关要求

  1、各街道办,环卫中心各队(所)要加强领导,认真组织,广泛宣传,认真贯彻《汕头市城市市容环境卫生管理条例》。使干部职工充分认识“节日”期间环卫工作的重要性,克服困难,振奋精神,做好本职工作,给广大市民营造一个优美整洁的节日环境。

  2、节日期间各单位领导要带头值班加强巡查。区余泥渣土所要加强对全区范围内的环境卫生督查,及时发现问题,及时处置,杜绝垃圾、废土乱倾倒现象。

  3、加强安全作业管理,各单位要高度重视节日期间的安全作业管理,要加强车辆的日常保养,作业前要认真检查,同时要管好本单位、临工宿舍的用电、用气,要加强节日值班,防止偷盗,确保环卫工作稳定协调地开展。

  4、各单位要加强对本单位负责的道路和各工种工作的管理,认真开展自查,发现问题及时解决。环卫中心质检组在“节日”期间将对环境卫生管理工作进行定期或不定期地检查,及时督促做好全区的环卫工作。

  小区保洁春节期间保障方案 4

  20xx年春节将至,为营造整洁、清新、优美的节日市容环境,提升群众身边环境卫生质量,确保广大市民渡过一个欢乐、祥和、平安的新春佳节,根据《北京市市容环境卫生条例》、《北京市生活垃圾管理条例》和市城市管理委员会《关于做好20xx年春节期间环境卫生保障工作的通知》的要求,为做好我区20xx年春节期间环境卫生保障工作,特制定本预案。

  一、工作目标

  按照《北京市城市道路和公共场所环境卫生管理若干规定》、《城市道路清扫保洁质量与作业要求》和《北京市烟花爆竹安全管理规定》的要求,加强环境卫生管理和清扫保洁作业,及时清除烟花炮竹残屑,实施洒水增湿工作,遇有雪情开展扫雪铲冰,确保节日期间全区环境卫生干净整洁,雪天道路具备通行条件。

  二、工作任务

  (一)组织开展环境卫生大扫除活动

  1月18日至24日,组织开展全区环境卫生大扫除活动。各单位要高度重视,加强组织,广泛发动社会单位,动员市民群众积极参与,对背街小巷、居民小区、村庄房前屋后、自行车棚、地下车库等进行清扫、擦拭、整理,创造整洁、优美、文明的居民生活环境。

  (二)做好“春运”区域环境卫生保障工作

  按照属地负责的要求,请相关单位落实火车站、长途客车站等交通枢纽区域的环境卫生责任区,明确责任人,从群众需求出发,制定相关环境卫生保障方案和应急预案,安排足够人员和设备,配备足够数量的临时厕所,认真高效做好环境卫生保障工作。客流集中地区、集中时段要增加作业人员,加密作业频次,确保“春运”区域环境卫生整洁优美,公共厕所干净整洁无异味。

  (三)严禁焚烧各类垃圾、秸秆

  按照市政府办公厅《关于印发北京市贯彻落实京津冀大气污染防治强化措施实施方案的.通知》(京政办字37号)和市城市管理委员会《关于加强20xx年秋冬季露天焚烧生活垃圾专项整治工作的.通知》的要求,严禁焚烧各类垃圾、秸秆,造成空气重污染。

  (四)开展节前安全大检查工作。

  各单位要严格执行安全运行管理制度,在1月24日(星期二)前开展一次安全大检查,对用火、用电情况和环卫设施、设备、车辆、物资等进行安全隐患排查,环卫设施有破损要及时进行安全评估和修复;要做好垃圾填埋场雪天防滑和冬季防风工作,做好化粪池、粪井通风放气和日常监测工作,按要求张贴垃圾处理设施、化粪池、粪井盖周边禁止燃放烟花爆竹标识,严防沼气爆炸引起安全事故发生。同时做好职工安全教育培训工作。

  (五)做好国旗、灯笼悬挂工作

  为了更好的营造节日气氛,全区各镇乡、街道和各区直有关部门、企事业单位要做好国旗、灯笼的悬挂工作。

  (六)及时做好烟花爆竹残屑清除工作

  春节期间,区公路分局、环卫中心要每天对烟花爆竹残屑全面清扫,并于每日7时30分前清扫完毕。严禁将未燃尽的烟花爆竹残屑混入生活垃圾中,以免残留火星引燃生活垃圾;禁止未燃尽残屑倒入垃圾站内,避免垃圾燃烧,保证垃圾正常收运处理。

  (七)做好环卫洒水车辆实施湿化阻燃工作

  区环卫中心要加强领导,安排专人负责,做好环卫重要设施及周边区域的湿化工作;要制定洒水增湿工作预案,按照市、区政府要求,及时做好广场、居民区、道路两侧绿地草坪等公共区域湿化阻燃工作。

  (八)做好特殊天气应急保障工作

  节日期间,如遇降雪天气,各单位应自行启动扫雪铲冰应急预案,及时清除冰雪,保障道路通行条件,方便市民出行,迅速恢复市容环境;如遇空气重污染天气,各单位应自行启动空气重污染应急预案,增加清扫、保洁和洒水抑尘频次,对重点道路增加1次及以上机械清扫保洁作业,减少道路扬尘污染;如遇大风天气,各单位要按照相关规定,自行启动相关工作预案,加强道路清扫保洁,组织人员捡拾白色污染,控制道路扬尘污染。

  三、工作要求

  (一)加强组织领导

  各有关单位和部门要高度重视,加强组织领导,制定春节环境卫生保障方案和应急预案,明确环境卫生保障任务,落实环境卫生保障责任。严格落实领导带班制度,安排人员昼夜值班,保证24小时联络畅通。

  (二)严格作业标准

  各专业作业单位要强化区域责任,落实作业人员,达到处处有人干、作业无死角;要严格执行道路清扫保洁质量与作业要求,科学调度、合理安排作业,减少道路扬尘污染。高速公路作业单位要增加作业人员和车辆设备,增加作业频次,加强白色污染捡拾,尤其要做好收费站进出口100米范围内和服务区的清扫保洁和公厕服务管理工作,确保高速公路干净整洁。

  (三)加强督导检查

  春节期间,各区要安排专人每天对辖区环境卫生情况进行检查,发现问题及时整改。市垃圾渣土管理处要加强环境卫生检查,发现问题及时通知责任单位整改,检查结果纳入环境卫生专业考评。

  (四)加大宣传,全面发动

  各镇乡、街道办事处要充分利用报刊、电台等各种媒体,引导公众积极参与,使这项活动做到家喻户晓、人人皆知,发动广大市民群众积极参与和配合环境综合整治工作。

  (五)做好送温暖活动

  各有关单位在春节前要组织对困难环卫职工开展慰问和送温暖活动,对不能回家过年的外地务工人员要安排好生活,丰富业余娱乐文化活动。

  (六)加强信息报送

  1.请公路分局和环卫中心于1月18日17:00前,将洒水增湿工作负责人及联系电话(手机)报区环境办。

  2.请各单位于1月25日(星期三)11时前,将《环境卫生大扫除活动情况统计表》(见附件1)电子版报区环境办。

  3.请公路分局、环卫中心在1月28日至2月3日、2月12日每日上午7:30前将《春节期间环境卫生保障工作情况统计表(见附件2)》电子版报区环境办。区环境办进行整理汇总,于每日上午8:00前报送市垃圾渣土管理处。

  小区保洁春节期间保障方案 5

  为了做好20xx年春节期间太和县城乡生活垃圾及时清运和日常清扫保洁工作,保障全县居民度过一个干净整洁的新年,根据太和项目实际情况,制定以下预案:

  一、成立雨雪及春节期间应急工作领导小组:

  根据项目运行实际情况,成立由总经理为组长,分管城乡运营副总为副组长,各镇主管、片区负责人和车队长为成员的春节期间及雨雪天气各项工作应急领导小组,具体负责各项应急工作任务的实施。

  二、组建应急小分队:

  组建乡镇和城区应急小分队。每个乡镇抽调15人组成应急小组,城区抽调30人组成应急小组,随时待命,遇到清扫保洁任务量大的情况及时处理。车队准备应急备用驾驶员10人、吊装车2辆、后装压缩车2辆,确保垃圾日产日清。

  三、应急值班时间:

  自20xx年1月16日至2月8日,领导小组和小分队人员自早上6点至晚上6点分班值班守护。领导小组负责协调应急期间各应急保障队伍的`运作,统筹安排各项应急行动,保证应急工作快速、有序、有效地进行。确定各小组成员、联系人联系电话。

  四、具体预案和措施

  (一)清扫保洁

  1、为做好春节期间全县清扫保洁和垃圾清运工作,各乡镇、城区和车队要全面做好动员,明确具体时间、任务,责任细化分解到每一位员工。

  2、全体管理人员停止休息,全力保障。春节期间管理层值班安排见附表。

  3、加大机械作业力度,确保城区、各镇区主要道路天天清扫,重点做好三十晚上、年初一、正月十五几个重点时段的清扫保洁,采取人工和机械配合的方式进行。

  4、20xx年12月15日前采购足量的铁锹、推雪铲、扫把和融雪剂并储备到位,大型推雪铲、撒盐机设备安装检修完成,随时做好连续降雪和突发性降雪准备。

  5、降雪时城区根据雪量及时组织大型设备上路铲雪,撒融雪剂,人工配合分组除雪;乡镇确保镇区和主要道路及时除雪,按照“先镇区、后道路”、“先重点后一般”、“先打开一条路,再向两边扩展”的顺序作业,同时兼顾各镇区主要出行道路的作业。

  (二)垃圾清运

  1、自20xx年1月10日开始,启用建设、维修好的乡镇中转站,从集团申请4-5台对接车应急备用,镇区垃圾全部送往中转站,优先使用中转站,镇区深埋桶备用应急,调整吊装车清运线路并增加清运吊装车;没有中转站的乡镇增加吊装次数保障垃圾及时清运,遇到垃圾量高峰采取临时送往就近乡镇中转站,同时启用备用驾驶员,做到吊装车人停车不停;城区增加2辆后装压缩车,调整清运线路,安排驾驶员延长垃圾收运时间,确保城区垃圾及时清运出城。

  2、应急车辆随时待命,所有车辆清空,保持车况良好,接到命令后10分钟赶到现场。乡镇遇到垃圾量大原有车辆和设备无法及时清运的情况,每天安排出去后装压缩车加班转运。

  3、遇雨雪低温天气道路通行受阻时,要求保洁员推迟垃圾收集时间或暂停收集,等待吊装车辆到深埋桶平台后再集中突击清运,同时启用备用驾驶员,做到吊装车人停车不停,避免垃圾大量积压在深埋桶平台;待气温上升化冻后保洁员推着保洁车收集垃圾,确保作业安全。

  4、遇雨雪天气道路通行缓慢时,及时与业主和垃圾焚烧场沟通,适当延长上下班时间。

  5、要求保洁员在垃圾清扫、收运过程中做好防火、灭火工作,严禁将未燃尽的煤球和烟花炮竹混入生活垃圾中倒在深埋桶内。

  6、将乡镇洒水车驾驶员纳入备用吊装车驾驶员,即日起开始培训上岗操作吊装车,同时招聘新驾驶员作为备用。

  小区保洁春节期间保障方案 6

  20xx年城管局环卫处将按照市委、市政府和城管局的工作部署,以基础设施建设为保障,以规范内部管理为着力点,开拓进取,扎实工作,全面促进环卫工作规范化、精细化、常态化的发展,努力打造整洁优美的市容环境。

  一、现实状况

  (一)环卫队伍待遇较低

  目前我市环卫工人270余人,人均月工资水平在660元左右,在德州市各县市区属于中低水平,低廉的劳动报酬导致环卫工人流动频繁,并且老龄化严重,工人短缺是当前困扰环卫工作的一大问题。环卫处现有在职职工43人,人均月工资1600元。与繁重的工作状况相比,职工工资偏低,不同程度的影响工作积极性。为稳定环卫队伍,保证环卫工作有序的正常运转,提高环卫职工及工人的福利待遇,势在必行。

  (二)316省道、101省道及商城的管理费用拖欠

  316省道、101省道卫生保洁已交付城管局接管两年多,商城卫生保洁自20xx年4月1日也移交给城管局。为提高外环路及商城内的卫生保洁力度,城管局安置了100余名环卫工人和配套的垃圾收集设施,每年环卫工人工资及垃圾清运费用达120余万元,资金至今尚未拨付。

  (三)无主小区垃圾清运工程

  市区现有36个无主小区,因长期无物业管理,小区环境较差。作为20xx年民生工程,由环卫处全面接管,项目预算投资72万元,由环卫处组织人员及施工车辆对36个无主小区的垃圾进行集中清理,并建立长效管理机制。目前36个无主小区的垃圾清运已列入日常城区卫生保洁范围,保洁工作稳步有序进行中。

  环卫处作为事业性差额拨款单位,每年财政拨款470万元,自收150万元,可支配资金620万元。而实际开支已达660余万元。主要支出包括:每年24辆车辆的燃油维修费用200多万元;单位职工及保洁工人工资360万元;养老及工伤保险50万元;购置环卫器械、工人服装、设备租赁、务工费等50万元。随着燃油价格和人工费用的提高,目前单位面临较大资金压力,工作运行举步维艰,亟需财政资金补助。

  二、20xx年工作安排

  结合我市当前环卫设施方面的实际情况,主要困难是急需加大道路清扫、垃圾收集、转运能力及垃圾处理的力度。

  (一)道路清扫工作

  1、提高清扫标准,全面改善卫生质量。主要干道实行机扫作业为主,人扫作业为辅,为不影响市民的正常生产生活要求,每天早5点安排清扫车进行一次普扫作业,环卫工人确保每天九个小时的一线保洁时间;次要干道以人力作业为主,机扫作业为辅,加大环卫工人巡回保洁力度,确保责任区域内无成堆垃圾,路况允许的情况下,不定期使用清扫车辅助保洁;背街小巷只能人工作业,力争达到“四净”(路面净、路沿净、门前净、墙根净)、

  四无(无垃圾堆、无砖石瓦块、无杂草树叶、无污泥积水)标准。

  2、制定考核制度,严格考核纪律。20xx年制定环卫处片区清扫千分制考核细则,将市区环境卫生分为4个保洁区域,实行分管处长负责制,以强化环境卫生管理为重点,层层明确责任,逐条逐项抓好落实;同时,对环卫工人实行基本工资和绩效工资分离政策,奖优罚劣,重奖工作踏实,责任心强的环卫工人,对工作消极,保洁标准不达标的环卫工人要予以辞退,从而提升整个环卫保洁队伍的工作积极性和保洁标准。

  3、加快推动环卫保洁工作联动机制。号召全民动员、全社会参与,把改善城市卫生环境工作当做一项日常任务来抓。逐步实现垃圾清扫无缝化覆盖,加强对无清扫区域的管理,严格查处随意丢垃圾等不文明行为,从根源上整治垃圾产生源头,并加快推行垃圾分类收集。

  4、解决好清扫工序和其他工序间的衔接问题。清扫工序和清运工序要做好衔接,垃圾箱、垃圾桶的垃圾被清运车运走后,要做到“车走地净,车动盖蓬”,还要达到垃圾容器里外净的标准,杜绝二次污染问题。

  (二)提高垃圾收集能力

  因东关垃圾填埋场已封场,现有市区垃圾需全部运送到梁家镇垃圾焚烧处理厂,市区原有的摆臂车加地下垃圾箱的转运模式已不能适应现状。20xx年春节前后,在市区安置了30个新型地上垃圾箱。经试运行,收效良好,为下一步向背街小巷推广,加大垃圾收集密度,需再添置50个地上垃圾箱和4辆配套的`钩臂车。

  (三)加大垃圾转运能力

  我市垃圾焚烧处理厂距离市区中心位置有12公里。目前市区垃圾的运输除了四辆中小型压缩车外,其余都用敞口的翻斗车运送,在经济和时间上都造成很大的浪费。结合周边县市的运行模式和我市实际情况,现有两种可行性方案:

  (1)在市区建设两座垃圾转运站,城区垃圾直接送至转运站,经压缩处理后用翻斗车送往垃圾焚烧厂,这将有力改善我市垃圾运力不足的局面;

  (2)购置4辆大型压缩转运车,城区生活垃圾通过车辆直接压缩后,再转运至垃圾焚烧厂。

  (四)建设垃圾存储场

  垃圾焚烧处理项目建设周期较长,短期内无法解决城区垃圾处理问题。而垃圾存储场因工艺简单,建设周期短,是解决目前我市垃圾处理问题的较佳方案。20xx年计划在原垃圾处理厂附近建设一座占地50亩的垃圾存储场,以解决我市城区及部分乡镇的垃圾处理问题。

  小区保洁春节期间保障方案 7

  为确保春节期间城区干净整洁、畅通有序,进一步加强城区卫生清洁与秩序管理,明确工作责任,扎实抓好工作落实,让城区人民过上一个欢乐祥和的新春佳节,结合工作实际特制订本工作方案。

  一、指导思想

  按照创文巩卫工作标准要求,明确应承担的工作职责和任务,加强整治,强化监管,恪尽职守,扎实工作,切实把城区春节期间的卫生清洁工作作为巩固提高创文巩卫工作成果一项重要任务来抓,确保城区春节期间干净整洁、安定和谐。

  二、工作措施

  1、进一步加强城区主次干道、街道的清扫保洁。对城区所有责任区域进行全面彻底的加班普扫或全天动态保洁,加强对清扫保洁人员的督促检查,确保路面达到“五无五净”要求。(“五无”:无堆积垃圾、无果皮纸屑、无砖头瓦块、无污泥积水、无尘土污物;“五净”:路面净、泄水眼净、路沿石净、花坛周围净、树穴净。)

  2、进一步加强城区垃圾桶(箱)的清掏与维护管理。及时清空垃圾桶(箱)内垃圾与旁边散落垃圾,防止垃圾桶(箱)爆满和产生卫生死角。加强垃圾桶(箱)的维护管理,经常保持箱体整洁,对破损或丢失的垃圾桶(箱)进行及时修复或更换。

  3、进一步加强城区生活垃圾的清运处理。充分发挥城区现有垃圾中转点的中转作用,并错开白天车流、物流及人流高峰期,精心组织,科学调度,合理安排生活垃圾清运时段,确保垃圾“运得动”、“运得出”,同时防止因垃圾清运而造成交通拥堵。督促清运人员严格按照操作规程进行清运,确保垃圾“运得规范”,防止清运垃圾时对城区造成二次污染。切实搞好与小区的清运衔接工作,在春节期间适当增加在小区的垃圾清运次数。充分估计春节期间城区生活垃圾成倍增加的紧张形势,加强对门店、居民乱丢乱倒垃圾行为的监督处理工作,防止各清运点垃圾持续积存、垃圾容器爆满及周围堆满垃圾、门店与居民随地乱丢乱倒垃圾等现象发生。同时成立一支15人的应急处置队伍,及时处置工作中突出的问题。

  4、加强垃圾中转站与公共厕所的管理。做到公厕有专人管理,有保洁制度,公厕内干净整洁,基本无臭味。

  三、工作安排

  春节前后期间,由于街道上人流量增大,居民住户大搞清洁卫生,商铺年货摊点增加,因而所产生的.垃圾量相应增加了几倍。根据去年统计,春节期间每天的垃圾产生量达到500吨。为解决街道保洁和垃圾清运问题,根据往年的惯例和今年实际工作需要特作如下安排:

  1、时间安排:从20xx年1月25日(农历十二月二十二)开始,至20xx年2月15日(农历正月十五)共23天。

  2、保洁人员工作安排。督促北控、侨银环卫服务公司除正常班次外每天安排全体保洁人员加班不少于3小时对城区内的所有大街小巷进行加班保洁,确保一级道路保洁时间18小时、二级道路16小时、三级道路14小时、四级道路8小时。

  3、垃圾收集人员工作安排。每天安排不少于80名专职垃圾收集人员加班对城区内的居民住户垃圾进行及时收集,确保群众无乱丢垃圾上街,减少清扫保洁难度。

  4、垃圾清运人员工作安排。从农历十二月二十二开始,每天安排所有司机进行加班作业,做到人停车不停,垃圾清运人员加班对城区内的垃圾进行及时清运,确保街道上无堆积垃圾,保障道路交通畅顺。

  5、卫生监督人员工作安排。协调水东、电海街道办落实区政府会议决定,第二期环卫保洁市场化日常检查工作由街道负责的要求,督促各街道每天有足够的卫生监督人员对卫生保洁工作进行监督、检查,发现卫生死角及时上报,督促保洁和垃圾清运人员及时完成本职工作任务。同时城区环卫所也要负起督查的职责,加强对两个环卫服务公司卫生质量进行巡查,发现问题及时督促落实整改。

  6、增加垃圾运输力量。督促两个环卫服务公司增加聘请临时车辆,增加生活垃圾运输力量,其中北控公司聘请8辆30吨孖担车和7辆大型铲车,侨银公司增加3辆压缩式运输车,合计每天能增加运输能力350吨,确保中心城区生活垃圾能及时清运完成。

  7、开展全城大清洗行动。督促两个环卫服务公司从年二十四开始,对城区所有主次干道进行一次人行道以及果皮箱等环卫设施大清洗行动,确保道路干净整洁。

  小区保洁春节期间保障方案 8

  为扎实有效地做好20xx年春节期间鸦滩镇环卫保障工作,切实改善农村人居环境,加大农村环境卫生整治,实现“干净、整洁、清爽”的环境,确保全镇人民过上一个安乐、舒适、祥和的春节,现就春节期间鸦滩镇的环卫保障工作,拟定应急方案如下:

  一、思想工作

  积极提高工作人员服务意识,从根本上重视起来,然后从行动中得到实践,保证在春节期间,所有在岗人员不怕苦、不怕累,在繁忙的春节前后,保证环卫工作高效、保质的完成,积极动员全体员工,提高思想觉悟,做到服务于民,确保春节期间的`环卫工作不放松,垃圾及时清运。

  二、加强管理,各司其职

  各片区要按有关要求,全面做好春节期间环卫保障及烟花爆竹残屑清除工作,在燃放烟花爆竹时段,各有关片区应启动烟花爆竹残屑清除工作方案,具体要求如下:

  (一)各片区春节前期做好保洁车辆和工具检查工作,及时排除隐患,解决问题,保证环卫工作正常运转。

  (二)各片区要在春节前做好人员、车辆的准备工作,组建应急队伍,配备必要的环卫应急设备和物资。

  (二)燃放期间的清扫工作。各片区在燃放期间每天要进行烟花爆竹残屑全面清扫,要在每日8时00分前清扫完毕,确保鸦滩镇环境卫生干净整洁。

  (三)在垃圾的收集、运输和处理过程中,做好安全防火工作。作业期间各片区要加强安全防火工作,严禁将未燃尽烟花爆竹残屑混入生活垃圾中;禁止未燃尽残屑倒入垃圾临时堆放点,保证垃圾正常收运处理。

  (四)公厕管理工作。节日期间各片区要提高公厕服务质量,做到灯明水畅、设施完好,地面不结冰。片区组长要督促和检查,确保服务质量达标。

  (五)各片区要在加强业务管理的同时加强职工安全防护知识的培训,采取安全防护措施,教育职工在发现火灾或其它突发事件时应及时向消防和公安部门报告。

  (六)节日期间如遇降雪、大风等恶劣天气时,各片区应及时组织机动人员,领取应急工具,自行启动相关工作预案。

  三、建立联络系统,加强值班工作

  春节期间,各片区组长要保证24小时联络畅通,各片区还要建立保洁人员在内的通讯联络系统,设立值班电话,及时协调、处理作业过程中遇到的突发问题。

  四、工作时间安排:

  清扫人员:早晨6:30—11:00,下午:13:00—17:00注:每天7:30之前必须完成自己管理区域内的第一遍清扫。

  捡拾人员:上午8:00—11:00,下午:14:00—16:00注:每天9:30之前必须完成自己管理区域内的第一遍捡拾。

  垃圾清运人员:每天早晨8点之前必须完成自己负责区域的第一遍清运,且上午保证最低清运两遍;下午1:30之前必须完成自己负责区域内的第一遍清运,且保证最低清运两遍。

  片区组长:6:30必须做好考勤,检查所管辖区域,发现特殊情况及时反映,保证在1小时内处理完。所有组长手机必须保持24小时开机状态,随时待命,不得在中午吃饭饮酒。

  机动组:组建一支30人的机动组,由总负责人负责,做到随时待命,随时出动,保证及时处理特殊情况。且所有机动组人员必须保证手机24小时开机,随时都能联系上。

  总负责人:做好整体工作安排,监督所有片区组长的工作落实情况,及时了解各种突发情况,并且及时调动机动组做好应急处理工作。手机24小时开通,随时能联系上。

  小区保洁春节期间保障方案 9

  为全面贯彻落实乡村振兴战略,全力推进美丽乡村建设,进一步提升农村人居环境,让农民群众过一个喜庆、祥和、洁净的春节。经街道党工委、办事处研究,决定开展“村村户户搞清洁,干干净净迎春节”行动,现结合街道办实际,制定实施方案如下。

  一、重要意义

  以打造“水乡白云·江北生态明珠”为目标,以治理环境脏、乱、差为重点,牢固树立“生态保护是白云湖一切工作的红线、底线、生命线”,持续改善农村人居环境,让广大农民群众干干净净、健健康康、欢欢喜喜过大年。

  二、基本原则

  (一)坚持以村为主、属地管理原则。各管理区党总支书记为本管理区治理脏、乱、差行动的第一责任人,各村支部书记为本村整治的第一责任人,负责本区域内的环境综合整治及违法违规废旧塑料经营、二手车拆解、木材加工业户取缔的宣传发动、组织实施、具体落实。

  (二)坚持多措并举、整体推进原则。本次行动集中派出所、环保中队、市场监管所、供电所、交管所、国土所、建委、教育办、环卫办、城管办、综合执法中队等部门,对违法违规废旧塑料经营、二手车拆解和其他废旧经营业户,以及小散乱污企业、木材加工业户的清理和取缔。对潘王路、云湖南路、云湖北路、引湖路、S321沿线、环湖大堤等主干道两侧,以及各村背街小巷、房前屋后、市场内外、沟头堰帮周边存在的乱堆乱放、占道经营、垃圾杂草、陈年垃圾、乱贴乱画等有碍观瞻现象的整治。

  (三)坚持奖惩并举、长效管理的原则。街道办将制定具体整治达标标准,不定期对各村整治标准、保洁质量进行检查巡查,并将发现的问题进行通报。同时制定奖惩措施,并将巡查情况列入全方位目标考核。

  三、主要内容

  (一)辖区面貌改善提升。

  1、开展垃圾死角大清理行动,对村民房前屋后、村边、路边、沟边、墙根、偏僻角落等保洁盲区内积存的各类零星垃圾、陈年垃圾、垃圾死角进行集中大排查,对排查出的生活垃圾进行集中清理,建筑垃圾进行平整、覆盖,确保可视范围内无垃圾。

  2、开展环卫设施大清洗行动,对村内较脏的垃圾桶进行清洗消毒,确保环卫设施干净整洁。3、开展对主次干道、占道亭棚、商店超市等占道经营的整治,全面取缔墙体广告、集市占道经营、乱挂条幅、橱窗广告、搭绳晾晒、乱设摊点及广告牌等有碍观瞻行为。广泛发动群众,发挥村民自治优势,对自家房前屋后杂物、农具、“三大堆”、乱贴乱画、乱搭乱建进行大整治,做到房屋墙体干净,村内环境整洁、有序。

  (二)废旧经营清理取缔。对违法违规废旧塑料经营、二手车拆解和其他废旧经营业户,保持高压打击态势,随时组织职能部门开展集中行动,做到露头就打,随查随打,对顶风而上、屡劝不止的非法业户要从重处罚,经营场所如是违章建筑将现场拆除。派出所、环保中队、市场监管所、供电所、交管所、综合执法中队、城管办要密切配合,通力合作,不定期地开展路查路扣工作,严控废旧运输车辆流入我辖区。

  (三)木材经营强力管治。对于辖区内木材经营及加工业户,对符合产业政策的`要合法经营、规范经营;对不符合产业政策、屡劝不止的业户要坚决打击取缔。

  (四)禁烧工作加大管控。明确属地管理主体责任,各管理区要细化安排,责任到人,明确禁烧工作的严峻性。各村要成立以村书记为组长的禁烧巡查及灭火队伍,明确职责分工,对发现的火情及着火痕迹及时进行处理。街道办成立巡查小组,采取白天定期巡查与夜间不定期检查相结合的方式,不断加大禁烧巡查力度。严厉查处辖区内焚烧落叶、杂草、垃圾等违法现象。发现一处处罚一处,以罚代管,重罚严管。

  四、实施步骤

  (一)宣传发动阶段(1月20日至1月24日)。通过出动宣传车、发放明白纸、利用村村响广播和微信平台等形式,广泛宣传发动群众,鼓励大家理解支持参与村庄清洁行动,进一步提升村容村貌。同时将“出彩人家”创建活动与清洁行动相结合,充分发挥其示范带动作用,引导更多家庭积极参与到行动中,在较短的时间内让街道、村、家庭更加干净起来。

  (二)集中整治阶段(1月25日至1月31日)。各村要做好废旧塑料经营、二手车拆解和其他废旧经营业户,以及木材加工业户自行清理的督促和监管工作,此项工作于会后三日内完成。同时各村要集中人力物力,动用机械、车辆整体推进,逐街逐巷进行清理,对于清理的垃圾要集中处置,清出环境卫生的底子,使全村的环境面貌彻底改观。各管理区负责督促各村进展情况,并将每天进展情况及清理过程照片发环卫群内。

  (三)检查验收阶段(2月1日)。城管办对各村废旧经营业户、二手车拆解业户和木材加工业户逐户开门验收,达不到标准的,组织专项行动强制清理取缔。相关职能部门,根据相关规定进行顶格处罚。街道办成立专门验收小组,对照整治标准,对各村环境综合整治情况进行全面考评,根据考核情况进行奖惩。

  五、工作要求

  (一)加强组织领导。各职能部门、管理区、村要提高认识,加强领导,把此次行动作为当前的一项重要任务。管理区是本管理区的牵头部门,要精心组织,周密安排,狠抓落实,迅速掀起清理整治高潮。

  (二)强化问题整改。按照属地管理、守土有责的要求,各村要开展拉网式排查,做到村不漏街、街不漏户,逐街、逐巷、逐市场进行全面排查清理,发现问题,及时解决。

  (三)坚持部门协作。党政办着力做好后勤保障工作。宣传办强化正面宣传,营造浓厚舆论氛围,专项行动期间保留影像资料,做到全程留痕。

  (四)建立长效机制。本次实施方案的整治标准、整治内容、部门职责、工作要求等要贯穿于整个行动始终,坚持集中整治与长效管理相结合、治标与治本相同步,不断巩固、不断提升、不断总结,切实增强农民群众自觉性主动性、确保村庄常年保持干净、整洁、有序。

  六、职能部门职责

  1、管理区:负责督促各村全面开展环境综合整治行动,积极落实禁烧巡查工作,对区域内出现的焚烧现象,立即组织人员予以扑灭;督促区域内的废旧塑料经营、二手车拆解、木材加工等业户进行自清,对拒不清理的业户上报街道办,由街道办组织相关部门集中行动予以打击。

  2、各村:根据方案要求,会后立即行动,集中人力物力,全面掀起干群共治的整治热潮。充分发挥村民自治优势,对自家房前屋后杂物、农具、“三大堆”、乱贴乱画、乱搭乱建等行为进行大整治,确保环境综合整治效果;同时加大巡查力度,加强日常监管,发现问题立即督促处理,对拒绝整改业户及时报管理区;针对焚烧现象,成立由书记为组长的巡逻队伍,具体人员名单及责任区域上墙公示,对出现的焚烧现象及焚烧痕迹及时进行处置。同时,各村要全力做好市、区第三方考核验收工作,对发现的问题,要根据整改时限、整治标准,同角度拍照上传,及时解决,及时处理。

  3、纪工委:负责监督街道办各部门及各管理区、村应对此次行动的履职情况,对履职不力的进行问责。

  4、党政办:对发生焚烧现象的管理区及村进行通报。

  5、宣传办:负责牵头协调新闻宣传和舆情处置工作,正面引导舆论。

  6、防反弹办:负责辖区内日常巡查检查,协调组织相关职能部门,对拒不清理的废旧塑料经营及二手车拆解业户、木材加工业户进行打击取缔;协助各村对明火进行扑灭;对各管理区禁烧情况进行巡查,发现焚烧痕迹随时联系党政办予以通报。

  7、环卫办:负责辖区内环境卫生的综合协调、督导检查工作,制定考核办法,确保保洁效果。

  8、环卫所:要在本次行动中充分发挥主力军作用,制定具体保洁方案,加大保洁力度,确保道路、广场、河道、岸坡、房前屋后清扫保洁及时到位,路见本色,无垃圾杂草、无砖石瓦块、无白色污染;做到生活垃圾日产日清,不闪桶、不漏点、不满溢、周边干净整洁;教育和监督保洁员不得点火,严禁出现焚烧落叶、杂草、垃圾等行为,一旦发现着火现象要充分发挥联动作用,集中保洁员对发现的火情及着火痕迹及时进行处理。

  9、派出所:负责联合执法工作的秩序维护,对阻挠执法人员执行公务的业户,按照有关规定进行处罚,构成犯罪的依法追究刑事责任。

  10、环保中队:按照有关环境保护法律法规,对违法业户依法进行顶格处罚。

  11、市场监管所:对非法经营业户,按照有关法律法规,对违法经营的设备、产品扣押,按照有关行政处罚规定,依法给予顶格处罚。

  12、供电所:按照街道办要求,对违法经营业户切断电力供应,并做好电力监管。

  13、教育办:要深入开展“小手拉大手”活动,通过定期开展主题班会、印发致家长的一封信、征文比赛等方式,广泛开展生态环境保护的宣传教育,发挥思想教育职能。

  14、综合执法中队:要加大对主次干道两侧乱堆乱放、乱设摊点、占道经营、广告牌匾等行为的整治,对不听劝告的业户依据相关规定依法作出行政处罚。

  小区保洁春节期间保障方案 10

  新春佳节即将来临之际,为营造文明祥和、整洁有序的节日气氛,进一步改善城乡环境面貌,不断提高群众满意度和城市综合管理水平,根据县委办字1号通知和临沂市城管局临城字2号通知要求,结合我单位实际,制定本方案。

  一、时间安排

  20xx年1月16日---20xx年2月10日,在全局范围内开展一次以“干干净净迎新春,欢欢乐乐过大年”为主题的卫生大扫除活动。

  二、重点任务

  根据县委、县政府和临沂市城管局通知要求,全员发动共同参与,实现管理范围全覆盖无缝隙大清洁、责任区域大清扫。按照《国家卫生县城(乡镇)标准》和相关规定,集中人员加大保洁力度、精细度和保洁频次,严格做到责任范围内主要道路、背街小巷无垃圾、无污迹,路面整洁干净,无死角;公共场所(公园、广场、街头绿地等)、城中村等清扫保洁到位,无卫生死角;生活垃圾日产日清,垃圾桶退街还院,果皮箱、垃圾分类收集点等垃圾容器清洁;严格落实“门前五包”责任制,临街单位和商铺做到环境整洁、无店外经营、占道经营,无乱搭乱建、乱贴乱画,城市立面整洁,户外广告、店牌设置规范,消除野广告,车辆停放有序,绿化覆盖完整、公园广场安全卫生,路灯景观灯安全整洁,亮灯率达到95%以上;利用大屏幕播放大扫除相关宣传标语;做好网吧等场所监督管理。

  三、职责分工

  成立迎新春卫生大扫除活动领导小组。

  组长:张元曙

  副组长:谢结实、王会猛、谢文连、刘同富

  成员:刘昌晖、房勇、颜廷乐、崔卫国、王昆泉、徐军、孙中昌

  领导小组下设办公室,具体负责本次卫生大扫除的'日常工作,谢文连任办公室主任。

  四、保障措施

  (一)加强领导,精心组织。领导小组办公室具体负责卫生大扫除工作的组织协调和日常事务。局属各科室、各单位要把卫生大扫除工作作为当前一项政治任务,要在领导小组的统一指挥下,各科室各单位结合自身实际,及时明确任务,密切配合,全力推动该项工作深入开展。

  (二)广泛宣传,全员动员。各部门要通过多种形式,大力宣传卫生大扫除的重要意义、目标任务和工作要求,通过深入的宣传教育,进一步提高全民卫生意识和文明意识;调动全体干部职工参与卫生大扫除的积极性和主动性,营造文明祥和、整洁有序的节日气氛。

  (三)突出重点难点,全面快速推进。我局负责主城区和城中村保洁工作任务艰巨、点多面广,要坚持“统筹兼顾、重点突出、因地制宜、确保实效”的原则,严格落实包保责任制和“门前五包”有关规定。各部门要相互配合,实现条块有机结合,全方位做好市容环境卫生清洁整治等工作。

  (四)严明纪律,强化督查。局卫生大扫除领导小组将按照任务目标和标准进行经常性督导检查,对各部门单位的阶段目标任务完成情况进行督导检查,实行任务督办,限期完成。对因思想不重视、责任不落实、措施不到位造成工作被动的,坚决实行问责。

  小区保洁春节期间保障方案 11

  为迎接元旦和春节,营造文明祥和、整洁有序的节日气氛,进一步加快推进我镇人居环境整治,提升农村人居环境水平。经镇党委、镇政府研究,特制定此行动方案。

  一、活动时间

  20xx年12月25日-2020年2月10日。

  二、活动范围

  全镇17条村

  三、活动内容

  全面开展农村人居环境整治村庄清洁行动,落实门前“三包”制度,推进禽畜圈养,重点解决村内“脏乱差”问题。要充分发挥保洁员、党员干部、理事会、志愿者、农户等各方力量,有序开展大扫除、大整治行动。

  (一)清理生产工具及建筑材料乱堆乱放。要集中力量整治乱堆乱放,确保村巷道、房前屋后、公共场所等区域无生产生活工具、建筑材料乱堆乱放现象。

  (二)清理积存垃圾。着力清理村巷道、房前屋后、山坡草丛、沟渠池塘河溪等区域的积存垃圾、杂物,并保持村道、巷道及其周边区域干净整洁。

  (三)加强垃圾清运。保洁公司要加强垃圾转运,村发现清运不及时的情况要报告到镇规划办,由规划办进行协调。

  (四)清理违章广告。确保墙体整洁,无乱涂乱画,无“牛皮癣”广告。

  (五)整治黑臭水体。清理水体中各类动物尸体、白色污染、垃圾、漂浮物等,确保村庄内无黑臭水体、污水横流等现象。

  (六)实行禽畜圈养。鼓励村民对禽畜实行圈养,杜绝鸡鸭横行、粪污满地的现象。

  (七)加强公厕管护。各公厕要有专人管护,确保制度牌、指示牌等完好无损,并保持厕内清洁。

  (八)改变影响农村人居环境的不良习惯。广泛宣传卫生习惯带来的.好处,提高村民卫生意识。引导村民自觉形成良好的生活习惯,从源头上减少垃圾乱丢乱放、柴草乱堆乱积、农具乱停乱放、污水乱泼乱倒等现象。

  四、保障措施

  (一)机制保障

  各村要加强自查,及时自行整改。镇成立督导组加强督查、巡查,及时将发现的问题反馈到村,由村组织人员进行整改,并将整改结果发到新村办。

  (二)经费保障

  各村要多方筹措资金,可以在村办公费经费、党组织服务群众专项经费、乡贤基金等项目中支出。此外,镇统筹人居环境整治资金给予补充支持。

  小区保洁春节期间保障方案 12

  保洁员岗位职责

  一、作息时间

  工作时间:8:00--16:30

  二、工作职责范围

  主要负责公司内部的保洁及一些内勤工作。

  1.办公区:地面、办公桌椅、电脑、电话等每天打扫一次,保证地面清洁,桌椅、沙发等无浮尘;

  2.会议室/会客室:地面、沙发、茶几等每天上班前必须打扫一次,因会务需要,应按办公室要求,做到随时打扫,保证会议室清洁;

  3.茶水间:保持清洁,茶具消毒,茶水准备;

  4.复印机室:保持设备清洁,碎纸机清理;

  5.玻璃、文件柜及陈列品每月至少擦试一次,保持物品摆放整齐,无浮尘。

  6.绿色植物的`日常养护:按照养护要求经常换水、去浮尘;

  7.前台忙碌时,应接听公司电话并转达信息,有客人来时,应引导客人到指定地点;

  8.因工作需要,必须随叫随到,愉快地完成领导安排的临时性工作、突击性任务。

  三、工作要求及标准

  1.尊重领导,服从分配及管理,自觉履行工作职责,严格遵守单位的规章制度和有关劳动安全纪律,尽职尽责按照操作规程及保洁标准做好工作;

  2.每天必须准时上班,及时做好保洁工作;

  3.不迟到、不早退、遇风雨天气,提前半小时到岗;

  4.因任何原因离开工作岗位事先征得领导同意,严禁未经批准私自外出或提前离岗;

  5.严格按相应操作规程使用、存放、保管保洁设备、设施,发生损坏或丢失时及时上报领导备案;

  6.爱护工具节约使用物料,不私自“使”“用”“藏”客用品;

  7.清洁时,尽量回避客户,对客户提出的要求和建议尽量帮助解决或反馈给领导,严禁正面拒绝;

  8.上班不准吸烟、酗酒、会客、聊天、接打私人电话;

  9.对捡拾物品,按规定上交,不得私分占用;

  10.工服整齐、不吃异味食品、不用有怪味的化妆品;

  11.有礼貌,热情帮助需要帮助的客户,但不要过分热情;

  12.精神振作、举止端正,工作态度不卑不亢。

  小区保洁春节期间保障方案 13

  绿色和水景是xx公园的最大风景线。保洁好xx公园的绿化景观,是xx公园物业保值增值的一大任务,做好xx公园的日常保洁工作,我们的思路是:分别建立专业化的管理队伍,实施专业的管理养护及保洁服务,紧密配合物业管理公司工作.以扎实的工作作风,使业主满意,提升xx品牌美誉度,为xx赢得口碑宣传,实现社会效益和经济效益的最大化,实现物业公司和我司的共赢。

  为此,我们xx公司,为完成这个任务,制定了如下方案。

  一、管理组织的建立。

  管理处

  保洁公司

  保洁主管

  保洁员

  专业技师

  保洁领班

  (一)组织架构:为本项目建立专业化的保洁管理队伍,简称保洁队,设置现场管理人员保洁主管1名,保洁领班2名,专业技师2人,保洁员30人。共35人。管理组织架构图如下:

  (二)人员任职资格条件:

  1、保洁主管:年龄45岁以下,大专以上学历,从事保洁管理工作五年以上工作经验,为人正直,善于沟通,思维清晰,工作认真,有责任感和事业心,能够筹划、安排和带领保洁人员完成任务。紧密配合管理处工作,完成物业管理工作对环境管理方面提出的各项任务;

  2、保洁领班:年龄45岁以下,大专以上学历,从事本专业工作五年以上工作经验,勤奋好学,善于沟通,思路清晰,工作认真,对保洁员工进行技术培训和指导管理。并能够研究现场保洁管理工作,及时发现问题,制定解决技术方案。能够紧密配合管理处和主管工作,提高社会效益和经济效益。

  3、专业技师:男性为主,年龄35岁以下,初中以上文化,身体健康,善于学习,热爱保洁工作,吃苦耐劳,服从领导,品行端正,有保洁公司工作经验者。

  4、保洁员:女性,年龄40岁左右,初中以上文化,身体健康,吃苦耐劳。

  (三)岗位职责

  1、保洁主管

  在公司经理领导下,负责本xx公园保洁作业,营造整体环境形象。具体职责如下:

  (1)负责本保洁点的全面管理工作;

  (2)负责本报节点日、周、月工作计划;

  (3)接受甲方、公司定期工作监督检查;

  (4)负责本保洁点设备、工具、用品的管理、维护保养工作;

  (5)监督物料的合理有效使用;

  (6)负责员工技能及礼仪、服务意识教育培训;

  (7)联系优秀主管、员工来点进行技能礼仪沟通交流,互相学习;

  其它未尽事宜。

  2、保洁领班

  负责日常保洁工作;兼职完成主管助理职能。

  (1)负责本保洁点设备、工具、用品的管理、维护保养工作;

  (2)监督物料的合理有效使用;

  (3)负责员工考勤;

  (4)负责员工技能培训;

  (5)负责日常保洁工作。

  (6)配合xx公园物业管理服务工作。

  3、专业技师

  负责重点保洁项目

  (1)遵守甲方及公司的各项制度;

  (2)负责本保洁岗位工作内容达到标准要求;

  (3)按本保洁岗位工作内容、流程及时间顺序,完成本保洁岗位内容达到标准;

  (4)对本保洁岗位工作负有全面作业责任;

  (5)负责本保洁岗位设备、工具、用品的管理、维护保养工作;

  (6)有责任监督其他岗位物料的合理有效使用;

  (7)认真学习不断提高自身工作技能和综合素质;

  (8)对本保洁岗位工作进行自检自查,不断提高;

  (9)服从主管、助理的领导,接受主管、助理、公司及甲方的监督检查。

  4、保洁员

  负责日常保洁

  (1)遵守甲方及公司的各项制度;

  (2)负责本保洁岗位工作内容达到标准要求;

  (3)按本保洁岗位工作内容、流程及时间顺序,完成本保洁岗位内容达到标准;

  (4)对本保洁岗位工作负有全面作业责任;

  (5)负责本保洁岗位设备、工具、用品的管理、维护保养工作;

  (6)有责任监督其他岗位物料的合理有效使用;

  (7)认真学习不断提高自身工作技能和综合素质;

  (8)对本保洁岗位工作进行自检自查,不断提高;

  (9)服从主管、助理的领导,接受主管、助理、公司及甲方的监督检查。

  二、管理队伍的培训

  加强技术人员培训,提高管理队伍整体技术水平和管理服务水平,加强心态调整和沟通技巧,加强员工的职业心态及职业道德规范培养,提高为业主服务的意识,是搞好园林管理服务和保洁服务工作的'基础。为此,公司在团队建设上加大投入,特制定如下培训计划,并形成制度。

  时期

  培训内容

  负责人

  讲师

  考核办法

  追求效果

  备注

  进驻初期

  服务理念和意识

  主管

  外聘

  书面和实操

  全员自觉服务

  仪容仪表及礼仪

  主管

  外聘

  实操

  全员懂礼貌

  职业道德规范

  主管

  外聘

  书面

  全员掌握

  xx公园基本情况和服务要求

  主管

  合作单位领导

  书面

  全员熟悉

  物业管理常识

  主管

  合作单位领导

  书面

  全员熟悉

  业主投诉接待和处理

  主管

  合作单位领导

  书面

  全面掌握

  企业文化

  主管

  公司讲师

  书面

  全面熟悉

  规章制度

  主管

  公司讲师

  书面

  全面熟悉

  每月二次

  保洁技术及设备使用

  保洁领班

  保洁主管

  书面实操

  全面掌握

  沟通及心理探询

  主管

  外聘

  实操

  全面熟悉

  突发事件应急

  主管

  主管及合作单位领导

  书面实操演习

  全面掌握

  三、考核制度:

  员工考核措施及标准(草案)

  (一)每人月工资中的200元作浮动。

  (二)每月对员工的工作质量、劳动态度、劳动纪律进行考核。

  (三)以考核结果来计算得分。将整个工地员工的各自得分汇总为总得分,将整个工地员工各自抽出200元工资汇总为浮动工资总额,将浮动工资总额除以总得分得出每分分值,再以每位员工的各自得分乘以分值得出应得浮动工资额。

  (四)考核内容及扣分标准

  仪容仪表

  1、未按规定佩带员工证(工号牌)

  扣2分。

  2、男员工头发盖过耳部,留胡子,女员工披头散发

  扣2分。

  3、不着工作服

  扣2分。

  4、穿破烂的工作服影响仪容

  扣2分。

  5、工作服卷裤(袖),敞胸,背手,将手放入裤袋行走

  扣2分。

  劳动纪律

  1、迟到,早退

  扣2-10分。

  2、无故旷工一天

  扣20分并扣三天工资。

  3、不请假外出一次

  扣10分。

  4、打架

  扣30分至警告、开除。

  5、诽谤或侮辱他人

  扣15分至警告、开除。

  6、在岗时或禁烟区吸烟或吃东西

  扣10分。

  7、上岗期间饮酒

  扣10-15分并警告。

  8、擅离工作岗位

  扣5分。

  9、上岗时睡觉

  扣10分,打瞌睡扣5分。

  10、私带亲友到工作区聊天

  扣8分。

  11、拾遗不报

  扣5-30分至警告、开除。

  12、偷拿公司或他人物品

  扣20分并立即开除。

  13、不服从上级领导分配,不听从指挥

  扣10-30分。

  14、挑拨关系,拉帮结派,制造事端

  扣20-30分至警告、开除。

  15、其他违纪行为

  扣5-20分至警告、开除。

  劳动态度

  1、未认真履行岗位职责的

  每项扣2分。

  2、不遵守操作规程造成影响和损失的(300元以下)

  每次扣20分并赔偿损失

  3、不遵守操作规程造成严重影响和损失的(300元以上)

  赔偿损失并开除。

  4、因工作失误业主投诉

  扣10-20分。

  5、因工作失误被xx公园物业部门投诉

  扣10-20分。

  6、在上岗时有粗言秽语,蛮横粗暴,故意刁难行为

  扣10-30分。

  7、工作中造成业主及其他人员不满

  扣10分。

  8、工作间物品摆放零乱,周围有烟头、纸屑

  扣5分。

  9、发现违章情况不采取措施,不及时报告未造成大的损失

  扣15分。

  10、发现违章情况不采取措施,不及时报告造成严重的损失

  赔偿损失并开除。

  11、使用机器前未检查造成损失者

  扣20-60分。

  12、对有突出表现的员工可由主管对照扣分标准给予相应奖分。

  工作质量

  1、外围地面应无明显垃圾杂物

  不达标扣2-10分。

  2、楼内地面应无积尘,无明显污渍

  不达标扣2-10分。

  3、玻璃、镜应无积尘及手印,无明显污渍,光亮透明

  不达标扣2-5分。

  4、指示牌应无积尘、无污渍

  不达标扣5-10分。

  5、天花板应无积尘、无蜘蛛网

  不达标扣5-10分。

  6、墙身应无积尘,无污渍;墙角无蜘蛛网

  不达标扣2-5分。

  7、装饰设施应无积尘、无渍

  不达标扣2-5分。

  8、景观桌椅无积尘、无污渍

  不达标扣2-5分。

  9、景观回廊应无尘、无污渍

  不达标扣2-5分。

  10、喷水池池面应无垃圾漂浮物

  不达标扣2-5分。

  11、外围绿化带地面无明显垃圾杂物

  不达标扣2-5分。

  12、门、门框、门楣应无积尘

  不达标扣2-5分。

  13、消防设施应无积尘

  不达标扣2-5分。

  14、地脚线应无积尘

  不达标扣2-5分。

  15、卫生间应无明显污渍

  不达标扣2-10分。

  小区保洁春节期间保障方案 14

  一、指导思想

  本次培训是围绕建设“生产发展、生活宽裕、市风文明、小区整洁、管理民主”的社会主义新社区战略目标和历史任务,着重从小区保沽员的职责和任务、保洁服务项目的意义、公共设施保洁质量要求与操作规范、小区生活垃圾收集运输质量标准、管理安全防范等小区环境卫生保洁实务为主要内容,结合小区保洁员在实际操作中经常碰到、见到的事例,进行深入浅出和通俗易懂的口语化辅导方式,使参加培训的保洁员对自己工作岗位职责有了充分认识,提高了规范操作技能,从而为全面完成小区整洁达标建设任务奠定了基础。

  为了切实做好小区保洁员培训工作,落实以科学发展观为指导,以提高小区服务水平为目标,以市场为导向,以职业技能培训为重点,着力提升小区劳动力的就业竞争力,提升保洁员的职业素质,推动小区向和谐方向发展。

  2、培训需求分析

  出现的问题:

  1、职工工缺乏责任心

  2、培训的及时性与需求达不到预期效果

  3、团队协作能力欠缺

  4、理论与实践相脱离

  解决办法:提高职工责任心和敬业精神,灌输社区文化思想,组织集体活动,增强团队精神,加强组织成员之间的沟通,更新培训方式,使培训与实际相结合,达到培训的实际效果。

  三、培训对象和目标

  培训的对象为本市小区环卫保洁工作人员。从小区保洁员培训的实际需要出发,我们选择了有关保洁员技能方面的相关知识,通过可操作的实训教学,边讲边练,让职员具体、形象、生动地了解相关知识的要点。

  通过实训教学,职员从最基本的要点做起,掌握技能技巧,更好地做好自己的本职工作。确定正确的生活观念和态度以及为小区、为大众服务的思想,为小区建设以及创建和谐的社会主义新社区作出自己的贡献。

  四、培训原则

  1、分类施教原则:针对职员的各自特点和需求,采取多层次、多项目、多形式的办法实施培训。

  2、尊重实用原则:按照培训计划,选择的培训项目和培训时间切合本市环卫工作的实际。

  3、注重实效原则:培训课程以本市环卫工作为导向,及时传授和培训的一些易懂能用、适合保洁员特点的实用技能技术。

  五、培训内容

  从小区保洁员培训的实际需要出发,我们在职业道德教育方面,选择了有关保洁员所遵守的职业道德和履行的岗位职责以及小区保洁员的素质要求,规章制度、考核制度等;在职业技能方面,以小区保洁员的基本技能技巧、消防安全、仪容仪表等相关知识,通过可操作的实训教学,边讲边练,让职员具体、形象、生动地了解相关知识的要点。

  1、职业道德教育和管理制度

  (1)小区保洁员管理。规范自己的.行为,严格履行工作职责和岗位责任制,爱岗敬业,勤奋工作,加强职业道德修养,遵守小区制度。

  (2)小区保洁员岗位职责。负责所辖区内设施、设备日常清洁和爱护。服从上级领导的工作安排并按时按量完成。积极参加部门组织的培训并按规范操作落实到实际工作中。

  (3)一般作业的操作程序和原则,从里至外,从上至下,从左至右,先易后难。

  (4)常用清洁剂的认识与使用,清洁剂按常规可划分为:中性清洁剂、酸性清洁剂、碱性清洁剂。

  (5)常用工具的认识与使用,清洁工具使用完后,都应将工具清洁、擦拭干净。电动清洁工具还应将电源放置指定位置,以备下次再用。

  (6)保洁工作的基本操作,根据教材讲解时以实际操作为主,确保保洁过程中应注意的事项。

  2、小区保洁员的基本技能要求

  (1)道路清扫方法。

  ①工具的选择:清扫广场、路面较宽的区域,一般采用大扫帚。清扫狭窄地段宜采用小扫帚。垃圾的收集和运输采用簸箕、铁锹和移动式垃圾桶以及人力车。

  ②清扫程序:一般由清扫地段的中部将尘土、杂物扫向边沿,清扫幅度约2米,再由边沿将垃圾分段集中,用簸箕或铁锹将垃圾装入人力车,运至垃圾收集站。

  ③人工清扫要点:保洁员工应正确使用个人防护用品,如工作服、工作帽、鞋、手套、口罩等。

  (2)户外公共设施的清洁方法。户外公共设施是指为小区居民提供的公共配套或辅助设施。它包括小区的园林建筑、亭台楼阁以及垃圾桶、废物箱、指示牌、广告牌、宣传栏、室外灯具、天台落水口等。公共设施因其在小区内分布面广、体积小、清洁难度大,直接影响到小区的环境质量。所以,这些设施都应按规定进行清洁。

  (3)垃圾的清洁、运输方法。居民在日常生活中抛弃的固体垃圾,它主要包括生活垃圾、零散垃圾、医疗垃圾、建筑垃圾、市场垃圾和街道垃圾收集物等。其中医疗垃圾(特别是带有病原体的)和建筑垃圾应予以单独处理,其他通常由环卫部门集中处理,一般称之为生活垃圾。

  (4)绿化养护管理。绿地基本整洁,无明显的堆物堆料、搭棚、侵占等现象;设施无明显的破损,无较严重人为破坏,对人为损坏和违法行为能及时处理;无绿化生产垃圾。

  (5)消防、安全的基础知识

  (6)保洁礼仪礼节,谈吐、口齿清楚,不大声喧哗、不讲粗话或不礼貌的话,每天保持较好精神面貌和愉快心情工作,脸部要保持干净,头发梳理整齐,着装应按照规定进行着装,不得串季着装,同时需保持干净、整洁、不得有异味,不能有明显邹痕、破损或掉扣现象;统一在左胸佩带工牌,不留指甲,女性尽量化淡妆,额前头发不能超出眉毛下,后脑勺头发应盘起来,男性不留胡子,头发不得过长。

  六、培训方式

  培训教学主要是面授保洁技能技巧为基础,自觉和结合实际见习为辅。根据实际情况,在培训中采取通俗易懂的教学方法,所编排的教材中的知识面即分节又联系,教学时穿插知识讲座和实践活动相结合。

  课程设置

  序号课程授课人课时时间地点

  1、职业道德

  培训员

  5小时

  4月8-9日

  培训室

  2、清洁常识

  培训员

  5小时

  4月9-10日

  培训室

  3、上岗前准备工作

  培训员

  5小时

  4月10-11日

  培训室

  4、操作原则

  培训员

  5小时

  4月11-12日

  培训室

  5、礼仪培训

  培训员

  5小时

  4月12-13日

  培训室

  6、消防安全

  培训员

  5小时

  4月13-14日

  操作室

  7、绿化养护知识

  培训员

  5小时

  4月14-15日

  培训室

  8、总结交流会

  培训员

  5小时

  4月15-16日

  培训室

  培训时间:每天上午9:00—11:00

  下午14:00—17:00

  考核时间:4月17日9:00—11:00

  七、培训考核

  培训结束后对职工进行岗位技能鉴定,并颁发劳动人事部门相关专业资格鉴定证书。培训期间,要求职工不准缺勤、迟到或早退,出现三次或三次以上情况者,则取消培训成绩,不予进行资格鉴定。对培训期间表现优秀或作出重大贡献的职工进行物质和精神奖励,获奖比例为职工总数的5%。

  八、培训评估

  通过对培训效果进行评价,改进培训内容和形式,使后期培训更加符合小区需求。通过对职工在培训过程中的问题进行改正,以便有效地端正职工参加培训的态度,提高职工必备的各种能力。

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