沙漠掘金拓展培训心得体会

2024-03-26

  我们在一些事情上受到启发后,马上将其记录下来,如此就可以提升我们写作能力了。那么你知道心得体会如何写吗?下面是小编收集整理的沙漠掘金拓展培训心得体会,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

  沙漠掘金拓展培训心得体会 1

  1月28日,一个难忘的日子,我有幸地参加了由公司组织的拓展训练游戏《沙漠掘金》。在一上午的游戏过程中,通过和团队队员沟通协作共同完成掘金任务,不断在游戏中发现问题解决问题,并以此来启发和思考自己工作上的各类问题,我收获甚多,也更让我懂得了团队协作与团队之间信任的重要性。

  《沙漠掘金》拓展培训游戏是对整个团队运作时可能出现的人员合作、沟通、竞争、压力及冲突进行深度挖掘、分析和找到解决方法的专业游戏,运用团体游戏的方式,在不知不觉中去显现出问题,发掘出问题的根本实质,从而让队员亲身体会团队的问题所在,并找到立竿见影的解决方法。

  培训老师把我们分成了七组,每组五名队员,每组会有相同的预备金,用于购买水、食物、指南针、帐篷等物资,然后从大本营出发,深入沙漠深处挖掘黄金,途中需要穿越沙漠、村庄、绿洲或者王陵,同时面临晴天、高温、沙风暴等复杂天气的考验,有的队伍能够胜利归来,有的可能魂归沙漠,一切都在于团队的选择。

  游戏开始时,我们团队积极讨论战略战术,每个队员都信心满满,并且我们用呆在原地休息两天的代价从老头那里换取了两条重要信息,培训老师很佩服我们团队的勇气和决心。

  但是天有不测风云,在漫长又遥远的路途上,我们团队出现了由于食物没有带足而面临频临死亡的局面。那时团队顿时万念俱恢,这时我们团队杰出的首席谈判官挺身而出,用他真诚而感动的语言,感化了一个乐善好施的团队,用一个帐篷换取了宝贵的食物,挽回了我们团队的生命。最终我们团队力挽狂澜,绝地反击,实现了目标,憾的是我们的金子挖得并不多,只获得了团队第四名的成绩。

  在这个游戏中,首先给我感受最深的是团队协作分工的重要性。我们这一组注重队员之间沟通交流,并根据每位队员的`特点,进行了明确分工,职责分明。这也体现了我们的团队意识,我们最终也达到了最开始设定的目标“带着金子,活着回家”。其次是队员之间信任的重要性,如果没有相互信任,我们是不可能走出沙漠的,因为信任,我们才会劲往一处使,我们发挥了每个人的长处,包括首席执行官的决策,首席运营官、首席信息官、首席谈判官的协作,首席财务官的规划等等。

  通过这次非常有意思的拓展游戏,能让大家能够真正敞开心扉,畅所欲言。在工作中,我们只有队员相互协作,才能实现胜利,只有相互信任,才能达到目标。并且深刻体会到,游戏中不仅需要注重自己小团队的输赢,更需要大团队之间进行信息共享等等,有的时候人家的一句话、一个动作往往会决定你得命运,实际工作中更是如此,不能总以自己部门为核心、主导,要学会和其他部门资源共享,信息交流等等,这样公司才能走的更远、更好。《沙漠掘金》拓展游戏,结合到现实工作中,能发现很多的问题,这种发自内心的感触,需要每一位队员慢慢体会,慢慢理解,这对于每位队员而言在今后生活工作中都会有很大的帮助。

  沙漠掘金拓展培训心得体会 2

  在经历了三个课时的沙盘模拟游戏-沙漠掘金后,我们小组经过团队的合作侥幸获得了第一名,对于此次活动成功的,我认为这是我们小组共同奋斗努力的结晶,在此次活动中我们制定了首要的资源目标就是水,水的载重量最重,在有限的负重下,水的重量将决定了其他负重,同时水也将对我们前进的路线的选择有着重要的影响,我们选择了通过绿洲来进行水的补给,而食物的重量上的大幅减轻以及在经过村庄的食物价格上涨使得我们准备了30份充足的食物并作为在皇陵中给魔鬼的物品,并且带上了指南针及帐篷来减少迷路和补给消耗,做好了最坏的打算,并且留了100元做最后的准备。在路上的运气不错,天气一直不错,唯一的高温消耗的水也经过绿洲的补给而充足,并且能够达到大山掘金,并且在别人都撤了后才匆匆回去,路上的天气不错,能够顺利返回大本营并且侥幸获得第一名。

  在本次的活动中,首先我觉得我们小组的合作是取得成功的奠基石,只有团队的合作才能够取得这次的成功,团队中大家分工明确,相互合作,共同出谋划策,群策群力,才能保证这次活动成功。其次,这次的成功,我们准确的抓住了主要矛盾-水,水的重量决定了其重要性,因此水的补给决定了这次活动关键路线的选择,水决定了我们小组每一步的走向。 但是在本次活动中我们忽略了信息的关键性,在大本营中的逗留获得的信息可能是决定性的,作为信管专业的学生我们虽然抓准了水这个关键因素但却忽略了水信息的重要性,可以说这是我们本次活动中的`一个不可饶恕的错误,但对于事后分析中大山中可以不消耗水资源的信息,我个人认为金子的重量与水相同,在大山中每天消耗水的重量可以与金子相抵消,如果在智者处获得的水的信息,水的重量将于金子的重量相抵触,但也许可以在回程中避开了绿洲的补水,而行军速度加快一点。

  最后我们组存在侥幸的几点,一是回程时间的选择,这点我们并未考虑到最后金子价格相同时,每多逗留一天时间所多挖掘的50磅金子的价值将获得更多金币,而是取决了水和天气的因素,并且在获得其他队伍都回撤的情况下做出的决定,侥幸使得最后的金币最多,获得了胜利。二是天气中所占的因素,本次活动中天气都不错,基本为晴天,偶尔是高温或风暴,但正如老师所说的,如果在大山中任何的天气变化,都将打乱我们的计划,提前回程,这点还说明我们小组计划制定时存在一定的不严谨,值得我们反思。

  沙漠掘金拓展培训心得体会 3

  9月12日公司组织了体验式管理拓展培训— “沙漠掘金”。一天的培训中我们收获了喜悦、胜利、激情还有相携相守的团队伙伴,我们共同完成掘金任务,不断在掘金过程中解决问题,回头想想,在这一次大型场景体验室外拓展培训中,无不与我们在平时工作上处理的诸多问题相吻合,收获颇多,也更让我懂得了协作与信任的重要性。虽然,这次活动只取得了第3名,但这次培训还是给我留下了深深的记忆和感悟。

  首先是战略性:战略在平时工作中有着承上启下的作用,如果目标没有完整性和远瞻,到最后就会偏离最终目标。所以,在执行过程中必须目标一致,有着超前的战略性。

  其次是战术性:项目管理其实是不断改进的过程,在不断的计划,执行、检查,总结中调整和改进,才能把管理工作做得更加规范流畅,平时的工作中也需要重点强化跟踪整个过程,注重提升工作效率,才能不断的创造更高的价值。

  然后是合作性:培训的过程中出现的诸多不可判断的危机,如断水、断粮和迷路及葬身沙漠让我充分感觉到竞争中的残酷性,在遇到危机的.时候,要沉着冷静的分析客观条件,运用团队的智慧,协作合作伙伴的力量化解危机,同时不断反思自己的失误。

  在这次拓展中,我们这一组显然注重团队之间的合作,队员之间的交流,也进行了明确分工,职责分明,我们永远不怕遇到问题,但我们惧怕一味蛮干,我们不怕失败,但我们惧怕停止探索。这也体现了我们的团队意识,我们最终也达到了最开始设定的目标“带着金子,凯旋而归”。其次是队员之间信任的重要性,如果没有相互信任,我们是不可能走出沙漠的,我们发挥了每个人的长处和紧密合作、相互扶持最终完成了这次任务,同时也获得了第三名的好成绩。

  扩展完之后让我想到了自己在公司所在的部门与职位的重要性,该如何发现团队每个成员的长处和优点,合适的人用在合适的地方,其次团队中的每个人都要清楚知道团队的目标,每个人都在为实现目标做出自己应有的贡献。

  沙漠掘金拓展培训心得体会 4

  两天的拓展下来,让我的思想境界得到了提高,同时在这个的过程中也锻炼了我的身心,开阔我的思想意识,我们整个团队在拓展的过程中展现出了我们的团队协作和互相信任的精神面貌。

  一:团队协作

  这点不用说,在这个充满竞争,信息瞬息万变而且信息庞大的时代,团队的合作和信息共享是非常非常的重要,我们每个人的能力再强都是有限的,但团队的力量是无穷的。让我们想想,如果我们没有了团结协作,那我们会变成什么样子?不言而喻,如果我们没有了团结协作,人们会自己做自己的事,自私自利,不会互相帮助,也得不到任何人的帮助,我想谁都会一事无成,那么我们都会不断落后,没有进步,想起来该是一件多么悲哀的事情!

  在“沙漠掘金”这个项目中,能充分的体现互相协作分工的重要性。我们的团队等待了一天时间得到了第一手的资料,这个说明了我们注重到了信息的收集,然后我们还和其他队进行了信息交换,这也说明了我们注意到了团队间的信息共享和交流,再者我也进行了明确的分工,职责分明,这体现了我们的团队意识,最后我们也达到了当初设定的目标,完成了任务,遗憾的是我们思想意识仅仅局限于只顾自己小团队的胜负,而没有想到大团队的输赢需要我们之间互相的沟通和分享信息从而达到整体的进步,另外我们也没有充分的利用好时间,使我们的最终利益最大化,然而进过游戏项目后的反省和总结,我们也充分的意识到我们还有很多的不足。

  其实,干工作的好坏关键还是要看我们的思想境界有多高,意识有多远,只有从根源上把我们的思想意识提高了,我们才能把工作干的更好。“沙漠掘金”游戏充分的体现了团队的合作总要性,首先我们要有挑战性的目标,其次要注重信息的收集,再者要有完善的计划,另外还要有明确的分工,这样我们遇到问题才有机会采取应变办法,而不至于慌乱出错,才能决胜商场。

  二:互相信任

  团队,我觉得是介于组织与团体之间目前最流行的一种合作方式,一个高绩效的团队是当今发展日新月异的社会所必需的,只注重提高员工的个人能力而没有有效团队合作的企业,在竞争日益加剧的今天已无生命力了,只有靠团队的协调默契形成强大的团队合力才能在未来的.竞争中立于不败之地。信任对于一个团队来说,具有化腐朽为神奇的力量,它能够使团队凝聚出高于个人力量的团队智慧,造就出不可思议的团队表现和团队绩效,团队信任是一个优秀团队成功的基石。

  在“沙漠掘金”这个项目中我们也充分体现了相互信任至关重要性,如果没有互相的信任,我们是不可能走出“沙漠”的,我们发挥了每个人的长处,也进行了明确分工,更重要的是我们之间绝对的信任,因为信任我们才会劲往一处使,最终从沙漠中带回我们需要的“金子”。

  在生活中需要朋友,工作中也需要“战友”,只要我们选择了伙伴,那么我们要做的,就是信任,彼此间的信任,因为信任我才会有知心的朋友,因为信任我们才会有默契的搭档;朋友会在你一生与你相伴,无论碰到什么困难,无论有什么辛酸,都会是你最好的倾诉对象,搭档会在你的事业发展中给你帮助,使你的事业实现腾飞。

  通过这次拓展,让大家能够敞开心扉,畅所欲言,展现我们的能力,也显露出我们的不足,同时充分的延展了我们的思想意识,有针对性的锻炼了我们的团队协作和互相信任,协作使我们成为一个团队,信任就会成就我们这个团队。

  沙漠掘金拓展培训心得体会 5

  我们在星期天开展的“沙漠掘金”游戏,心中感触良多,但我就只挑一点具体展开吧,我想谈的就是团队合作。

  我想说的并不是一个小组内的合作分工,而是每一个团队之间的.合作。其实我们换一个角度来看,把我们所有参加这个游戏的人看做一个团体,每一个组量化成一个人,把不良商家当成幕后boss,这其实又变成一个团队协作游戏——如何最快,最有效地将黑店中的钱,金子,物资换到我们手中。然后这个拓展游戏就突然变得很简单,在我看来,这就是真正团队合作了,每一个组有其自己的分工,就比如一个组待在大本营购买食物,帐篷等必需品,外加把金子换成钱,一个组前往绿洲供应五个组的饮水,三个组去金山挖矿,这就有极大的几率把商家搬空。我们没有必要墨守成规,我们可以变通,可以将对手变为朋友,最后打败那个随时停业的商家,貌似这才是这个游戏的最优解。

  一个人的实力或许有限,但我们可以集合全体的力量,可以发挥出不同的效果,而不是单纯的内耗——坐地起价卖东西。其实我觉得这样更能体现一个小组的分工,培养大局观与团队意识。

  沙漠掘金拓展培训心得体会 6

  本次参与的沙漠掘金拓展活动中,自身与组员的交流协调较到位,在遇到各类突发情况时,能积极参与到和组员们的讨论中,能有自己的看法,但同时也未忽略他人的想法。正是我们组能够积极讨论,共同决策,才会让每一步都不后悔。但同时,本次活动中,也凸显了我在创新性解决问题方面能力的欠缺。比如最后几天,突如其来的恶劣天气和无厘头的商家停业把我们组打得猝不及防,那时我感觉可能我们只能硬撑到结束了,但我们组还有机智的组员选择了对老板娘的.软磨硬泡,让我们组在保全自己的同时能有更大利益。

  最终在总结时,校长的发言也对我有很大启发,这个活动的最好是它的不好,因为它不好与不完善,所以我们才能找各种机会拯救自己。生活之中也是这样,它没告诉你什么是制度,那你就要敢于自己去创造制度,灵活地面对可能发生的一切。

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  每一件事都有利弊,有人赞美,就会有人批判,所以我想先说一下游戏的缺点:投机取巧,钻空子,不诚信,规则的冗长,题目不符合一些地理知识是游戏给我的最直接的印象,以及你有一个猪一样的队友是多么痛苦的一件事。团队需要每个人的'配合,一个人缺席,可能影响了整个的局面。坐地起价也成了这个游戏出现最多的现象,但是我们无法否认资本的力量。有时没钱真的不行,现实很残酷。

  其实我们小组的同学从开始就质疑了规则,然而可惜的是并没有反驳,最终仍旧成为规则的奴役。我想一个游戏何必较真,但是吐槽一下我认为并非不可。

  让我开心的是,我觉得我们组的小朋友还是充满热情与活力,都在非常积极的做游戏,讨论,分工,配合基本还算不错。而且通过游戏也交到了新的朋友,所以还是点个赞吧。

  沙漠掘金拓展培训心得体会 8

  昨天我们进行了一次“团队拓展培训”课程,可谓是刷新了我的世界观,小小一场游戏,让我们体会到了很多。

  首先我感受到了团队的意义,并且每个人并不一定局限于一个角色,职务赋予你的只是你的`本职工作,在此之外,每个人都应该为了团队出谋划策。并且对于这个游戏的漏洞,我的看法很矛盾。一方面出于本身的正义感,觉得应该维护游戏平衡,不能总打规则的擦边球。但是,很多情况都如同这样。如果这个擦边球没有剥削其他人,那么就是创新。发现另一条思路和善用它也是一种能力。

  并且我们要合理的规划自己的一生,要考虑到多种情况,不能只看见明文的规则。

  总之,这次课程刷新了我的世界观。

  沙漠掘金拓展培训心得体会 9

  10月28日,我们进行了第一次团干校课程的学习,相信很多小伙伴和我一样,刚开始抱着一种学习红专的心态,但是在听到要玩游戏的`时候有点不明所以,直至游戏结束才明白了这个游戏的意义,才明白了学长学姐们的良苦用心。

  我们八个人一个小组进行了沙漠掘金的游戏,我觉得这个游戏主要教会了我三点。第一点就是要有长远的眼光,比如说我们组在大本营的时候就买足了所有的干粮(没错,就是这么有钱),所以以后遇到恶劣天气不会弹尽粮绝,战死沙场,不用花重金购买粮食。第二点就是要在遵守规则的同时又不局限于规则,遵守规则表现在如果我们听从规则进行人员分配,确定领导者,就可以更快的统一意见,不会因为讨论而花费很长时间错失良机,不局限于规则表现在,当大本营停业的时候,可以卖惨卖才来获得老板娘的破格售卖(比如劈个叉)。第三点就是要做好最坏的打算,确保无论出现任何天气都不会死翘翘,万一见鬼每天都是恶劣天气呢?

  沙漠掘金拓展培训心得体会 10

  在这次活动中,学员们积极参与,翻山过海,大家同心协力地度过了一处又一处复杂艰险的场景。在这个过程中,我作为主持也很欣慰能看到了大家机智地去应对每一处关卡,看到了大家对物资的精打细算,更看到每一个人都为自己的一支队伍、一个团队作出了不可磨灭的贡献。这次掘金游戏,不仅考验了个人的才智、勇气、担当,更凸显了一个团队的重要性,设计游戏的是人,玩游戏的是人,是一个团队,一个集体。我们需要的是在一次次游戏中为一个团队所认可,经过一个团队的'共同打磨的一个想法、一个技巧,去完成每一次挑战,这才是这次沙漠掘金的通关秘籍所在。

  大家也一定在游戏过程中深有感触,我们也希望大家在游戏后能有更深的感触,并将这份感触应用的生活、学习中去,去找到你的通关秘籍,找到你的掘金路线,找准自己大学的方向,借助团队的力量,去发掘属于自己的宝藏。

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  还是第一次玩这种模拟团队,感觉很新奇,也学到很多东西。 首先,它对一个团队的计划,组织,沟通,控制等方面进行了测评,要求活着回来并且带最多的金子。金子当然越多越好,但活着回来才是最重要的。我们队是最早回来的,虽然金子不是最多的,但是,早回来也有早回来的好处,在其他队缺资源的时候,可以坐地起价。如果有下次,我想一直待在大本营,试试最轻松的玩法,会产生什么样的结果。其次,游戏做完了,像校长说的,应该学会复盘,整理从中所学的'东西。这个游戏,很多地方不完善,可能这恰恰是它最好的地方。给我们留下了很多的可能性,怎么取巧,怎么在没有规则的情况下有自己的想法。

  最后,在玩的过程中成长。之后我了解到这个游戏是很多知名高校的课程。同时作为一个商科的学生,在平时的学习中要有侧重点。

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  这个拓展游戏不愧是EMBA的一门课程,初玩会觉得有趣,但深思却会感到很烧脑,很多细节都可以放大去看。

  比如机会和风险共存,挖更多金子就可能不能活着回来,性命和收益哪个更重要的经典问题不止在游戏中体现,更是我们人生需要思考的。

  比如运气也是实力的一部分,但人生不能只想着买xx抽奖,越努力才能越幸运。

  比如变幻莫测的天气、突然停业的商店,未知的`、充满不确定性的人生才精彩。

  比如为明天考虑的重要性

  比如最后校长所言,这个拓展游戏最好的地方在于它不好,规则是人定的,我们可以尽情地在已有规则之下发展自我,然后突破规则,成为制定规则的存在。

  游戏有规则,社会有规则,但每一个的人生没有规则,所以,尽情地去探索,才能创造出属于自己的精彩。

  最后的晴天告诉我们虽然有无数人死在了明天晚上,但只要怀有希望,坚持努力,终能等来绝处逢生的那一刻。

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  沙漠掘金拓展培训,是一次模拟真实环境下的团队协作与战略决策的体验式学习活动。以下是我参与此类培训后的一些心得体会:

  1.目标设定与规划:在“沙漠掘金”的过程中,我们首先明确了团队的目标——尽可能多地挖掘到黄金。这使我深刻理解到,在实际工作中,明确、清晰的目标是所有行动的导向标,它帮助我们规划路径、分配资源,以达到最终的成功。

  2.团队协作与沟通:每个队员的角色不同,有决策者、执行者、信息收集者等,需要通过有效沟通和协作才能顺利前行。实践中遇到困难时,我深感团队内部良好的沟通机制和相互信任的重要性,它们能够帮助我们迅速调整策略,共同应对挑战。

  3.风险管理与决策:面对未知的风险如恶劣天气、遭遇敌人等,我们需要根据有限的信息做出决策。这次培训让我认识到,风险意识及科学决策能力在现实工作中的关键作用,尤其是在面临复杂问题和不确定性时。

  4.资源管理与优化:如何在有限的食物、水以及体力等资源条件下最大化收益,是我们在游戏中必须不断思考的'问题。这也启发我在日常工作中更合理地配置和利用资源,提高效率,降低成本。

  5.反思与迭代改进:每一次探险结束后,我们会进行复盘,总结经验教训,对下一次行动做出优化调整。这种持续改进的精神在任何工作场景中都是极其宝贵的。

  总的来说,沙漠掘金拓展培训不仅锻炼了个人的决策力和执行力,更强化了我对团队协作、资源调配以及战略规划等多方面管理能力的理解与实践应用。

  沙漠掘金拓展培训心得体会 14

  在参与沙漠掘金拓展培训后,我收获颇丰,以下是我主要的心得体会:

  1.战略规划与决策制定:模拟的沙漠掘金之旅中,每个团队都需要根据手中的资源和信息进行策略规划,明确行进路线、物资分配等。这让我深刻体会到在实际工作中,科学合理地设定目标、深思熟虑地制定计划、灵活应对变化的重要性。

  2.团队协作与沟通:活动中,每个成员都有不同的角色和任务,有效沟通、通力合作是成功的关键。我们通过共享信息、协调行动,共同解决遇到的问题。这次体验让我更加认识到团队的力量,以及良好的'团队沟通对于达成目标的重要作用。

  3.风险管理与应变能力:面对未知的沙漠环境和突发状况(如遭遇沙尘暴、水源短缺等),我们需要及时评估风险,做出决策并调整行动计划。这种体验强化了我对风险管理的认识,理解到如何在有限资源下,做出最优决策以降低风险、保障团队利益。

  4.自我反思与持续改进:在活动后的复盘环节,我们对整个过程进行了深度分析和反思,找出成功的原因及失败的教训。这种不断总结、学习、提升的过程,对我今后的工作和生活都有着极其重要的指导意义。

  总之,沙漠掘金拓展培训是一次生动而富有启发性的实践教育,它不仅锻炼了我的决策能力、团队协作精神,也提升了我在复杂环境下处理问题、应对挑战的能力。

  沙漠掘金拓展培训心得体会 15

  经过沙漠掘金拓展培训活动,我的感悟颇深,以下几点心得体会尤为显著:

  1.目标设定与策略规划:沙漠掘金的过程实际上是对目标管理及策略布局的一种模拟。我们在有限的信息和资源下,必须精心规划路线,精确分配物资,以期获得最大收益。这一环节让我深切领悟到,在现实工作和生活中,清晰的目标设定和具有前瞻性的策略规划是多么重要。

  2.团队协作与沟通艺术:在此次挑战中,每个团队成员各司其职,紧密配合,通过有效的沟通和协作来共同解决问题。我体验到了团队力量的强大,也明白了只有充分交流、共识协作,才能让团队在面对困难时迅速形成合力,实现目标。

  3.风险管理与应急处理:面对变幻莫测的沙漠环境,我们必须学会预判风险,做出明智且果断的决策,随时准备应对各种突发状况。这一过程锻炼了我的风险管理意识和危机应对能力,让我明白,无论是商业运营还是个人成长,预见风险、积极防范并灵活应对才是稳健前行的基础。

  4.资源优化配置:在有限的水和食物面前,如何最大限度地利用资源,以确保队伍顺利穿越沙漠,到达金矿,这无疑是对我在资源管理能力上的深度考验。它启示我在日常工作中也要注重资源的高效利用,避免浪费,力求效益最大化。

  5.坚持与毅力的价值:整个“沙漠掘金”过程中,无论遭遇何种困境,都要求我们保持坚韧不拔的精神,持续前进。这使我深刻意识到,无论面临何种挑战,只要有坚定的决心和持之以恒的`努力,就有可能突破困局,抵达成功的彼岸。

  综上所述,沙漠掘金拓展培训不仅是一次充满趣味和挑战的经历,更是对我领导力、团队协作能力、决策能力以及心理素质的一次全方位提升,对今后的工作和生活都有着深远的指导意义。

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