技术员个人的述职报告

2024-10-08

技术员个人的述职报告

  我是XX年五月二十九日被聘为宁夏六盘山药材种植有限公司的技术员。对于这样一个寄予隆德县人民和隆湖集团总公司厚望的大企业,我深知自己肩上胆子的重量,也更加懂得县委、政府委派我的良苦用心。对于自己多年未从事而又稍感陌生的业务工作,我坚定了一个信念:要刻苦努力,加快学习,决不辜负县委、政府及隆湖集团总公司对我的期望。于是我从最基础、最基本的工作入手,放下架子,摆正位置,端正心态,扎下身子,兢兢业业,积极投身到中药材试验、示范种植的一系列工作中。经过六个多月的努力,我基本上掌握了我县地道中药材栽培与管理的基本知识和基本技能,而且圆满完成了集团总公司下达的各项指标任务。现将半年多的工作情况述职如下:

  一、加强学习,提高素质

  学习是增长才干,提高素质的重要途径,也是搞好各项工作的前提和基础。因此,我时刻把学习放在了工作的首位,充分利用各种闲余时间,抓住一切机会,采取各种办法,向书本学习,向有经验的药农学习,向单位从事多年种植与研究的同事学习,还及时补充和吸收当今世界的一些新技术、新知识,力求使自己的业务素质和基本技能更好适应当今时代发展的新要求。在不断加强对业务知识学习的同时,也没有忘记对现代企业管理知识的钻研和学习,努力把自己打造成为一个既懂现代管理知识,又懂业务的全能型人才。

  二、遵章守纪,严于律己

  规章制度是一个单位完成工作的前提和基础,也是对个人行为约束的基本准则,更是对一个单位生机与活力的真正体现。我作为一个受党教育和培养工作多年的老同志,身体力行,遵章守纪,做好表率是我义不容辞的责任和义务。因此、我从来到公司上班的第一天起,把遵章守纪一直贯穿在我工作的始终,做到了不迟到,不早退,遇事不请假或少请假的自我约束机制,为模范遵守单位规章制度起到了很好的示范带头作用。

  三、尽职尽责,提高本职工作

  作为受县委、政府委派,集团总公司聘请的科技人员,为组织负责、为集团总公司负责是我的最高准则和目标要求,因此,把搞好本职工作,出色完成工作任务作为我一切工作的出发点和落脚点,因而在工作中,我踏踏实实,兢兢业业,一步一个脚印,认真组织实施好中药材种植的各项试验示范工作。全年共完成林药间作种植(秦艽)7000多亩,秦艽种植(gap) 77亩以和铁棒锤育苗50多亩,以及秦艽、黄芪、铁棒锤等品种的密度和氮、磷、钾配备等试验工作。为确保科学的针对性、有效性,我亲自划线,亲自计算,亲自播种,尽可能的减少由于人为所造成的各种误差,为中药材gap基地认证提供一套准确、完整、可靠的科学数据。

  四、强化意识,提高工作效率

  党的xx大报告一再强调,要加强机关的效能建设。机关效能建设不仅适合于行政事业单位,更适合于我们的大中型企业。工作效率的高低,不仅影响到一个企业的经济效益,而且会直接影响到一个企业的生存和发展。在当今经济飞速发展,竞争日趋激烈的情况下,没有强有力的工作机制和高效率的工作状态,是很难参与市场竞争的。因而,在今年中药材种植的各个时期、各个阶段,为了抢时间,赶进度,我经常早出晚归,加班加点,甚至风餐露宿,能节省的节省,能节约的节约,不论在种苗费,还是人工费上,都为公司节约了大量资金,这对今后公司的资金积累和扩大再生产,必将会起到一定的建设 性作用。同时,降低生产成本,实现利益最大化,是我们一贯追求的终极目标。

  五、积极为公司树立新形象

  今年不论在基础建设,还是药材种植,在资金使用上公司遇到了前所未有的压力,而对严峻的资金困境,我们采取各种办法,想方设法来完成各项工作。对每一位催收货款和工费的人,我们总是笑脸相迎,以诚相待,耐心解说,让每一位无功而返的人,都能体会到温馨与和谐。齐心协力,共度难关,树立企业新形象是我们公司每一个人的责任,我是这样想的,也是这样做的。

  回顾半年来的工作,我无愧于县委、政府,无愧于集团总公司,我尽到了一个科技人员责任和义务,做了我应该做的工作。但由于我的水平和能力与县委、政府的要求和集团总公司的期望还有一定的差距,主要表现在:独当一面的业务能力还有待进一步的提高,工作中思路不广、办法不多、创新不够,这些将在以后的工作逐步加以提高和改进。在明年的工作中要做到:

  1、胜不矫、败不馁。明年除完成500多亩的黄芪、黄芩的规范化种植外,要重点加强对所种中药材的试验数据的记载、收集和整理工作,为gap顺利认证做好前期准备工作。

  2、要加强对重点局域,路段的林药间作的巡查、保护力度,严防牲畜践踏和人为的破坏,确保林药间作中药材的正常生长。

  3、要为今后公司发展,出谋化策,积极建言献策。

  以上述职报告,请大家评议,希望大家对我的不足之处多提宝贵意见,借此机会,向关心支持我工作的领导和同志表示衷心的感谢!

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