关于办公室主任述职述廉报告
今年以来,我在分局党组的正确领导下,以邓小平理论和xx同志“三个代表”重要思想为指导,按照盛局党风廉政建设工作会议精神,坚持以做好参谋助手为主题,以搞好服务保障为主线,始终掌握工作的主动权,在抓好办公室工作的同时不放松党风廉政建设,全面落实党风廉政建设责任制的各项规定,抓个人,带队伍,坚持把教育、管理、监督相结合,切实负起了党风廉政建设的责任。
一、着眼防范,立足自身教育,为廉政建设责任制的深入开展奠定了坚实的思想基础。
一是强化自身素质,提高“防腐”免疫力。注重把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来,浓厚学习氛围,搞活学习形式,扩大学习范围,增强学习效果。开展理论学习,坚定理想信念,开展条规教育,常念“紧箍咒”,早打“预防针”,浇注“防腐剂”。今年以来,相继观看反腐败电教片、收看xx大报告会及学习讨论活动等,通过经常性、多种形式的党性、党风、党纪和廉政教育,使我树立了正确的权利观、地位观、利益观,进一步认识到了廉政建设的重要性,廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性,增强了在新形势下拒腐防变的能力,积极做“三个代表”的忠实实践者。二是着眼大局稳定,积极做好办公室工作。认真对待群众来信、来访,及时妥善处理干部反映的问题,做到了热情接待,耐心疏导,真诚服务。保证了分局的正常办公秩序和后勤保障。
二、高度重视,认真履行职责,工作指导到位。
为切实搞好廉政建设责任制工作,我站在讲政治、讲大局的高度,充分认识廉政建设责任制及反腐败斗争的重要性,始终把廉政建设责任制工作当作大事、要事来抓。我把廉政建设责任制摆在了重要议事日程,多次召开办公室会议,研究、部署廉政建设工作,做到早研究、早部署。平时,在不同地点、不同场合不失时机地利用正反两方面的典型,对廉政问题经常讲、多次讲、反复讲,找原因、说危害,教育干部要从身边人、身边事中吸取教训,耳边警钟长鸣,心中筑起道德和法纪两道防线;同时,还定期组织检查、指导、办公室各项工作部署和落实情况,听取工作进展情况汇报,了解目标落实情况,查漏补缺,采取措施,加大工作力度,促进廉政建设顺利开展。
三、结合工作实际,狠抓目标落实,务求取得实效。
实行廉政建设责任制,根本在落实,关键在行动。在认真分析、研究责任目标的基础上,我提出了“抓深入、抓规范、抓提高”的工作思路,不断加大工作力度,真正在落实上下工夫,靠实际行动求成效。一是对办公室工作详细进行分工,推进落实。根据分局下达的廉政建设责任制目标,本着“谁主管谁负责”的原则,认真履行“第一责任人”的职责。做到了“千斤重担大家挑,人人肩上有目标”,明确了岗位职责,保证了政令畅通,切实做到了有方案、有措施、有落实、有检查,实现了廉政建设工作任务由虚变实,由软变硬,由模糊变清晰。二是建章立制,确保落实。先后完善了《机动车辆管理制度》、《消防管理制度》、《大宗物资采购制度》、《食堂管理制度》、《接待管理制度》、《固定资产管理制度》等一系列制度,进一步规范领导干部的从政行为,强化干部权力运用的约束,从根本上铲除滋生腐败的土壤。三是加大管理力度,全面落实。在完善规范、强化管理、严肃执纪上下工夫,完善了集中采购相关制度和办法,使“同质比价,同价比优,同优比服务”的标准和“管办分离,相互制衡”的原则、“采购(招标)、验货、付款”三分离的运行机制得到了认真落实。确保了公平、公正、公开原则在工作中的落实。
政治观念有所淡薄,开拓进取精神不够强,思想方法和工作方法有待于改进。认为经济工作是党的中心工作,只要围绕经济中心把部分工作完成好就行了,习惯于站在实际工作的立场上考虑问题比较多,对全局性的问题考虑少,就事论事的考虑问题多,与政治、全市大局联系起来考虑问题少。由于看问题站得不高、看得不远,不能经常从政治上思考把握,导致了工作上的片面性,在工作中,习惯按照自己的工作思路开展工作,艺术性不高,对民主集中制原则的理解不够全面,执行民主集中制有时带有片面性,存在跟领导意图走的现象,影响了下属同志的积极性和能动性。也影响了办公室全体人员政治素质的全面提高,留下了一定的遗憾。
工作作风不够扎实,调查研究不够深入,廉洁自律要求不够高,与人民群众的联系有待加强。到政府办公室工作后,成天忙忙碌碌,总认为对政府是看好家,对合署兼职部门是当好家,尽管自己有心,但听取各方面的意见和反映,开展调查研究,切实解决实际问题难以落到实处。往往是看看材料,听听汇报,深入基层,深入实际了解掌握第一手资料不多、不详细、不充分,从而为市政府领导决策参谋作用发挥少,建议、提议少,影响了自己工作的深度和力度。在廉洁自律方面,对照人民群众对我们的要求还不严,还存在着公车私用、参加开业庆典纪念活动和逢年过节也接受过纪念品、礼品,外出住宿有时超标准等问题。
四、今后工作打算
围绕中心,突出重点,当好领导的参谋和助手。强化中心意识,办公室的一切工作都要围绕市委、市政府的中心工作来开展。强化服务意识,提供主动、及时、超前的服务,既要为领导出谋划策,当好参谋,又要对基层和部门搞好协调服务,同时当好人民群众的代言人,及时向领导反映群众的呼声和建议。大兴调查研究之风,为领导提供有价值的信息和决策依据。着力围绕五大结构调整、制度创新、技术创新等重点工作,深入基层,深入企业,开展调研活动。
加强学习,注重实践,不断提高办公室人员的自身素质。进一步完善办公室学习制度,定期开展学习交流活动,深入学习邓小平理论、江主席“三个代表”的重要思想,学习文秘业务知识、科学技术知识和市场经济知识。通过上党课、党校培训、邀请专家讲课、鼓励自学等多种方式,使全体人员的思想素质和业务水平得到进一步的提高。同时加强实践锻炼,让大家在实践中增长才干,在办公室形成勤奋学习,勇于实践的良好风气。
廉洁自律,求真务实,树立良好的政府形象。加强党性党风教育,把好办公室每一个党员干部的一言一行,做到廉洁自律。树立奉献意识,不计较个人名利和得失,坚持实事求是的工作作风,不搞“花架子”,下决心抓督查、抓落实,确保政令畅通。
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