双十一之后部门总结

2022-06-22

双十一之后部门总结范文

　　篇一：双十一总结

　　今年双十一为了响应学校的号召，我去了灰泰工作.我的工作时间是晚上10点到早上10点，第一次通宵工作，对我来说还蛮有挑战的。

　　灰泰在10号晚上的时候把我们接到了灰泰.先是进行了签到，然后发了工作牌，上面写了每个人的工作内容.一般女生的工作内容就是扫单，也就是用扫码器扫鞋盒上的条码。看上去这应该是一个很简单的工作，但是那边的条码太难扫了，有时候一个鞋盒要扫好几十秒才能扫出来，或者说干脆扫不出来，还要手动输入.其实麻烦点也就算了，主要是怕弄错了，那就很麻烦了.还有扫码之前还要把鞋盒搬到桌上，要将条码放置在同一个平面上，这样比较好扫，扫完之后还要码放在地上，让快递员再扫一遍.其实刚开始的时候一台电脑是有两个人在干这份工作的，一个搬货一个扫码其实也还好.但是后来人手不够，这些工作就合二为一，只能一个人干了.理论上是男生配货，女生扫码，但是人手不够，我们女生也只能亲自上阵，去为男生码货，搬货，只能说该干的，不该干的我全干了.这些活在白天倒也还好，但是我的工作时间是晚上10点到早上10点，凌晨的时候是人最困的时候，我在干活也不例外，真是困得要死，在干活的时候倒还有支撑，但是稍微一停下来眼皮就连睁也睁不开，太痛苦了。

　　这次工作让我真正体会到了什么叫做双十一，以前双十一的时候，我只知道淘宝上的东西很便宜，但是经过这次工作之后我才知道为了这么一次狂欢，背后的人员要付出多大的辛劳.尤其是我亲身体验之后，我觉得我以后在网上少买东西为妙，给工作人员少一份辛苦嘛.还有工作了这么久之后，我深深地觉得学校的学习生活有多么美好，以前太不知道珍惜，以后我一定在学校好好学习，以报答我父母那么辛苦的供我读书的心血。

　　篇二：双十一工作总结

　　为迎接双十一，我公司各个店铺举行了大型的促销活动。2015年双十一我们创造了3.38亿，200万单的历史新高，我们后勤部将北京科捷仓后勤工作做以下工作总结：

　　1.整体来说，大家的工作积极性是非常高的。

　　2.北京科捷仓对各个店铺的大促，提前做了一定的预包、人员培训、等相关的工作。双十一工作总结：

　　1、库房发货主要问题

　　（1）工作按排操作不合理。不是每个人都清楚相关的流程，即使重要的管理者也不是很清楚每个人具体应该做什么，工作没有分配到位，没有按照预定的计划来做事，以至于最后全部还是按照自己的方法来，遇到事情解决事情，而不是很有条理，有计划处理事情。经验不足，造成了这次活动中出现了工作分工混乱，遇到问题不能及时和更好的处理。

　　(2) 在打印快递单的和和发货单的环节，没有提前做好分，单方式工作准备，也未能及时提出，浪费了大部分时间，影响了货物的打包与发出。

　　（3）库房分拣人员在分拣货物的过程中对产品不能百分之百把握住，速度慢，拿错货，以至于导致订单发错货。

　　（4）包装人员，在包装的过程中对货物的箱子型号不熟悉，包装不完好，速度慢，影响发货速度，是否能确保顾客在收到货是否完好。

　　2、快递运输主要问题

　　（1）北京科捷仓没有做好与快递运输物力的沟通。大份订单的包装，出库前没有与快递沟通是否采用麻袋再次包装，确保顾客收到货是否完好的，避免出现少货，漏液等相关情况。

　　（2）没有相关的规定每天的发货率，外省的快件大概什么时间到达顾客手里，及运输过程中的破损率，发货率，签收率我不能预测。

　　（3）北京科捷仓与快递运输协调不到位。

　　3、前期工作计划的主要问题

　　（1）前期活动计划按排不到位。

　　（2）没有完全按照我们提供的相关预包计划经行预包。

　　（3）对发货量比较多的的品牌和特殊的套装没安排专人学习和处理。

　　4、我们的活动计划组装做的主要问题。

　　（1）在今年的双十一物流工作中出现一些不足，吸取经验教训做到以后物流做到：发货速度快、发货好、签收美。

　　（2）电商中物流、包装是占一个最相对主要的一部分，在来年的大型活动中和科捷物流协商、沟通遇到疑难问题及时解决，提出相关的计划、策略。

　　篇三：双十一工作总结

　　一、工作内容:在双十一，我在cdd担任售前客服，在经过前期的培训，大概了解了天猫的规则，和客服人员需要注意的一些事项后。我们开始了自己的工作，主管人员把我们分成好几个小组，并且各自有相应的组长负责。我在第七组，组员有8个，在一组当然是要互帮互组的，在分流时，有的客服接到的客户多，我们其他组员忙的过来也会相应的分担。我们主要的工作就是解答客户关于商品的各类信息，客户问的最多的就是尺码以及快递的问题，当然也不乏有刁钻的问题，这时就考验我们的耐心和忍耐力了。

　　二、心得体会：客服是服务人员，那就应该有顾客至上的理念。尊重顾客，尽量满足顾客的要求。我认为做客服是一次很好的锻炼，首先，作为客服要有亲切感，那么这就考验了我们的表达能力，说话方式要委婉亲切，这一点很重要。然后要有好的忍耐力，因为不乏有一些不讲理的顾客，这种时候就要有耐心，有好的忍耐力，保持作为客服的良好素质，不能顾客不讲理，我们就和顾客吵。最后，作为客服要有好的口才，用适当的语言向顾客讲解商品的优点，以便销售出更多的商品。

　　三、建议：因为之前也有过网上购物的经历，再加上这次客服的体验。我认为当好天猫客服要对每一位顾客购买的商品负责，保证顾客买到满意的商品，得到好的服务。让顾客有一个愉快的购物过程，我认为这是很重要的。

　　篇四：双十一工作总结

　　尊敬的各位领导、同事们大家晚上好：

　　很荣幸作为青年突击队的代表在这里发言。我现在的心情和每一位突击队队员一样，既感到无比的激动，也感到肩上多了份沉甸甸的责任。在此，请允许我代表青年突击队的25名青年，对相信、支持、认可我们的领导们表示衷心的感谢！

　　我想借用三句诗谈谈我个人对这次“双11”活动的理解和看法。第一句是“问渠哪得清如许，为有源头活水来”。正是领导深入基层，了解基层的真实需求，因此成立了“双11”突击队，让我们每一名队员有了自我考验团结拼搏的新阵地。“双11”期间，我们明确职责分工、责任段落、责任人，每天加班加点至晚上23点，区局抽调三辆邮车支撑小包业务处理，确保小包“收得进、运得畅”，从而保障了“双11”战役全面告捷。

　　第二句是“博观而约取，厚积而薄发”。基层锻炼是青年员工成长必经的途径。这次“双11”活动，为我们缺乏工作经验的青年突击队员，提供了一个非常好的学习机会。我们的每一个突击队员都能端正态度，带着组织的嘱托，带着感情和责任，沉下身子、虚心向工作在前线的揽收员、运输员、投递员学习。在“双11”活动中，我也真实地体会到一名电商小包揽收员的艰苦与辛酸，体会接收人高尚的职业道德。清楚记?2日，正是“双11”期间的最高峰日，经过一天的奔波与揽收，大家基本上都已经筋疲力尽了，而我和李霆均、吴芬荣所在的一组还有最后一个大户了，我们按照一贯流程将面单撕掉，装车，整整差不多收到了2000个包裹，就在以为都差不多完成松了一口气的时候，吴芬荣发现还有几个包裹面单存在问题，客户将个别面单收件人地址用记号笔修改过了，而收寄局和寄件人存底联没有一点点痕迹，于是他担心面单地址与系统地址不匹配，从而手工录入成原来地址，可能影响寄递速度，就在我们感到很繁琐的时候吴芬荣二话不说，一个人蹲地上，借助于汽车大灯的灯光，将有问题的面单和包裹一个个找出，对应了起来，而这些是举动是在他连续工作9小时后完成的，他没有因为时间晚了而放弃每一个小包，也正是他这样一丝不苟的精神，确保了寄件人和收件人的满意，从而提升了我们邮政服务的品牌形象。

　　当然像吴芬荣这样的小事情还有很多，通过这次“双11”活动，也提醒了我们每一个年轻的突击队员在将来的工作中继续认认真真的学习，扎扎实实的工作，锤炼作风，提升自我，真正增强为邮政事业贡献的本领，向相信和支持我们的各级领导提交一份满意的答卷。

　　第三句是“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”。今天的表彰结束后，标志着“双11”活动的结束，但是对我们突击队员来说，是我们要奔赴广阔天地接受锻炼的新开始，我们要珍惜与小伙伴们互相协作的美好时光，每一袋邮袋都是沉甸甸的，但是我们却是用欢乐和笑容将他们扔上邮车，将欢乐化为力量，用笑容掩盖辛酸，看到小包数量一天比一天多，每一天小包的数量都在刷新自己的记录，从而更激起了大家的斗志！同时用微信、微博等定格着邮政青年，用勤劳和双手创造着幸福，用诙谐幽默的语句互相调侃着，有多少人能发现他们已经连

　　续工作了十几个小时。每天都在做好自己本分工作的同时，有条不紊地参与小包的工作。

　　我们更要珍惜机会，参与到更多长远的邮政事业中来，以最饱满的热情，全身心投入活动！我们一定会奋勇拼搏，以最高昂的斗志，圆满完成各项发展任务！我们一定会团结一致，以大无畏的精神，拿出无愧于青春，无愧于时代的成绩，真正成为值得信赖、堪担重任的突击队！为吴江邮政的不断发展尽心尽力努力拼搏！

　　篇五：淘宝双十一活动总结

　　一、基本数据

　　（一） PC 端

　　二、活动中存在问题

　　（一）产品方面

　　1、产品杂乱不成体系，配套性差，基本信息不准确，导致连带销售效果不好，客户选择难度大，客单价较低。

　　2、产品库存信息不准确，库存数据更新不及时，导致活动内容频繁变更。

　　3、产品价格混乱，导致双11促销价格与日常促销价格有冲突，客户有疑问，影响客户信任度及客服工作难度。

　　4、产品价格体系不完善，成本价、日常促销价、双11大促价没有相应的标准和数据存档，没有核算标准。

　　（二）运营推广方面