在当今社会高速发展的今天我们会使用上申请书，申请书可以使我们的愿望和请求得到合理表达。你还在为写申请书而苦恼吗？以下是小编为大家收集的个人原因辞职申请书，仅供参考，希望能够帮助到大家。
个人原因辞职申请书 篇1
尊敬的领导：
您好！
这段时间在xx这里确实很充实，现在做出辞职这个决定，我确实还是要认清楚自己的方向，我应该要对自己各方面更加认真一点，做出辞职的决定，我还是需要用自己的实际行动去证明，但是近期我确实还是感觉很有问题，为了不影响接下来的工作，我需要及时的提出辞职。
这对我而言也是需要合理去规划好的，做出这个决定，我现在也轻松了很多，我不希望在未来再出现什么问题了，近期我确实是感觉非常的不好，这不是我愿意看到的结果，以后在学习方面我应该要去做出相关的调整，只有认真的去规划好相关的本职工作，这样才能够得到更多的提高，一直到现在我也意识到了自己的问题，我不希望继续这样消耗时间了，这样的感觉非常的不好，我应该要认清楚自己的方向，做出这个辞职的决定，是我需要认真去落实好的，来到xx这里的时间虽然不是很长，但是我也是需要对自己有足够多的认知，这样肯定是非常不好的.。
尽管在平时的工作当中，我矜矜业业，平时也是非常的认真，但是我对自己还是比较有信心的，只有对自己的更加有信心一点，未来才能够获取更多的经验，在xx这里工作的时间一年，我大多数的时间，都是在一线工作，平时也能够吃苦耐劳，做事情专一，自从欢乐工作岗位之后，我就非常的不适应了，经常出现一些问题，实在是非常不好的，我以后也一定会做的更好的，辞职之后我会认清楚自己的方向，我深知这是对我的认可，我也认为这对我是非常不错的锻炼，日常工作方面同事们对我很是照顾，我也愿意去积累更多的知识，以后我也一定会更加努力的。
做出了辞职的这个决定，我不会忽视目前岗位的工作，一定会有一个好的收尾，这段时间以来我也愿意去充实自己，感激周围同事的关照，我一定会好好的反思的，一年来的经历，让我学习到了很多，我也明白了很多道理，这段工作经历也会成为我人生当中宝贵的一段，让我以后每每想起之时激励自己，我感激您一直以来对我的帮助，在我遇到工作困难的时候，第一时间给我帮助和意见，我对自己也更加有了信心，我一定会认真去做好自己的事情，最后也会做好相关的交接工作，望您理解我的这个决定。
此致
敬礼！
申请人：
20xx年xx月xx日
个人原因辞职申请书 篇2
尊敬的xxx经理：
您好！
我怀着十分复杂的心情写这封辞职申请。自xxx年到xxx国际酒店工作，至今已经七年有余。由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多的机遇和挑战。在这里，见证了酒店改造旧貌换新颜;在这里，参与了酒店荣膺五星的升华蜕变;在这里，也度过了我人生中最黄金的时段。由衷感谢酒店给予我发展的平台，对此我深表感激。由于我自身经验的局限性，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的'思考，为了不因为我个人的原因而影响酒店的外宣水准，经过深思熟虑之后我决定辞去营销部公关策划主管这份工作。我的决定可能会给您带来一定程度上的不便，对此我深表歉意。我会在办理离职手续之前完成工作交接，以减少因我的离职而给酒店带来的不便。为了减少对今后工作可能造成的影响，我将继续保留酒店v网号码，如果有同事对我以前的工作有相关咨询，我将及时做出答复。
非常感谢您在七年时间里对我的支持和宽容。在酒店工作的这段经历对我而言非常的珍贵，将来无论什么时候，我都会为自己曾是xxx国际酒店的一员而感到荣幸。
此致
敬礼
辞职人：xxxx
x年xx月xx日
个人原因辞职申请书 篇3
尊敬的领导：
您好!
真的十分的对不起，因为我在个人发展上规划与选择，我最终决定在此向您辞去我在x公司任职的x职位，给您带来的不便和麻烦，还望您能谅解。
此次做出这样的选择，并非是因为在工作中遇到了怎样的困难，也不是对工作岗位的任何不满。说实话，尽管这是我的第一份工作，但我真的很喜欢，也非常满意这里的环境和工作情况!在这里工作，对我而言不仅是一个发挥自己能力的机会，更是对我的一次成长，也是一种幸福。
但是，在仔细的考虑之后，我认为，这样的情况是不行的。尽管我很快适应了这里的工作，尽管在您和大家的帮助下，我在工作中处理的较为良好。但这并不是我所期望的的结果。
反思自己的学习经历，从迈入大学开始，我就在思考和计划自己未来的工作目标。尽管我并不是特别的优秀，但我一直以来都在尝试变得优秀，尝试让自己能做的更好。
在来到了x公司之后，我这个习惯也同样没有改变。在工作上，我积极的学习，认真的参加培训，并通过自己的'思考和锻炼，尝试加强自己的工作。而在这期间，我的能力也同样得到了很多的成长进步。当然，这也同样里不开您在培训中对我的积极指点，以及x部门同事们给我的帮助和鼓励。
在这几个月来，我真的体会到了很多，我认识到，工作不仅仅是靠个人，更不是和大家一起努力，就叫团队合作。为此，我在工作中积极的去配合大家，加紧自己的脚步去适应岗位的工作。此外，给同时们也给了我很多的指点，并与我结交了友情。在这样的环境和努力下，我才最终收获了现在的成长。
但是，正因为有成长，我才能明白自己的不足，我是一个很“贪心”的人，我希望自己能收获更多，走的更高!为此，我希望能去弥补自己的不足。
此次辞职之后，我会去参加x年的考研。应为平时在生活中，我也没有停下自身的学习，我对自己的成绩还是有较大的把握和准备的。
我希望能通过这次的机会去强化自己，让自己变的更加出色，更加积极!相信在今后我再次踏足社会的时候，一定能变的更加优选!望您您能谅解我在现在的选择，我会永远为自己曾在x公司工作过而感到自豪!
此致
敬礼!
申请人：
xx年xx月xx日
个人原因辞职申请书 篇4
尊敬的领导：
您好！
我很抱歉这次因为自己的一些个人原因而向您提出辞职的请求，我这次向您提出离职是因为自己私人的一些问题，所以才会在这个时间点向您提出辞职的申请，还望您能够多加包涵，我在这里也向您深深表达歉意。真的不好意思，请您谅解。
前段时间，我自己的生活出现了一些问题，由于我的一意孤行，让我的家庭遇到了很大的难关，具体的事情我也不太好跟您阐述了，就是我想跟您说的是，我这次离职是因为我家庭里一些问题的'爆发，所以我才做出了这个决定。并且这个事情发生的也比较突然，所以我希望您也可以多去理解一下，尽快为我处理一下这个问题，我也好作出下一步的计划和打算，谢谢您。
事发突然，之前我也没有和领导您去说过这个问题，所以一时之间还是给您带来了较大的困扰。我知道最近公司比较缺人，虽然新进来几个员工，但是他们对这个岗位还是很陌生，还无法尽快上岗。我来到公司也一两年了，算得上一个老员工了，但是这次我却在这样的情况里提出了辞职的请求，我真的很过意不去，但是我还是希望领导您能够谅解，因为我真的不是故意要在这个时刻让您烦忧的。我也确实没有办法了，我只能尽快做出选择，半刻也不能耽误了。
的确，在公司的这段时间里，大家都一直非常的包容我，照顾我，还记得自己当初进来的时候总是犯错，总是出现一些粗心的问题。当时大家没有一味的指责我，而是帮助我去解决这些问题，大家对我就真的像是对自己的妹妹一样，领导也真的很对我非常好，我真的很感谢大家。我知道这一次离职之后，我可能和大家不会再有更多见面的机会了，但是我也会非常的想念大家，希望也能得到大家的谅解，谢谢大家。
在这最后，我也想再一次表达自己的感激之情，感恩这两年的陪伴，感恩公司对我两年的栽培，感谢领导一路上对我的鼓舞和引导，感恩一场特别的缘分。我在离职之后也会时刻记得大家，时刻和大家保持联系的。我衷心的祝愿各位家人，各位领导以及我们的公司，在未来的岁月当中继续创造，继续赢得更加灿烂的明天！祝大家工作舒心，家庭幸福！
此致
敬礼！
申请人：
20xx年xx月xx日
个人原因辞职申请书 篇5
尊敬的公司领导：
我怀着复杂的心情写完这封辞职报告，只是觉得时间刚刚翻开了几页，而我已在今日阅读走过了快四个年头。
20xx年x月我来到公司，刚毕业的我没有什么工作经验，我有点心生胆怯。公司提供了这个工作机会，任紫荆店店员一职，我非常珍惜。公司为员工提供了学习的平台，并组织了关于店面操作知识的培训，这让我很快投入到了自己的工作中。工作在公司的一线岗位，我知道不仅担负着公司业绩的重任，更深知我们的工作就是向广大消费者传递一张今日阅读的名片。在店面工作1年后，20xx年x月我由店面调至行政部任职。在工作中，部门领导对我进行耐心指导，同事给了我很多帮助，让我很快适应了在行政部的工作。
随着公司不断的发展，公司拓宽了销售层面，店面销售的不仅仅是图书和杂志了，新增了创意产品。因公司业务需要，我的岗位发生了变化，除了行政事务，另外一个重心内容是负责公司精品的采购及分配工作，公司领导的信任成为我迎接挑战的动力，我接触到了更多的东西，对商品销售有了更新的'认识，在这里非常感谢，公司对我的培养。一转眼，已到20xx年末。由于个人原因，反复衡量后，我决定辞掉现在的工作。由于租住的房子即将到期，并且目前我们的房租压力也较大，涉及到一个搬家问题，我只能坚持工作到xx月底，希望公司尽快招人，我将认真负责的交接自己的工作，不给同事带来麻烦。
对于此刻的离开，我只能表示深深的歉意，也希望领导能够尽快批准并尊重我的离职意愿。感谢公司领导这些年中对我的信任，并祝公司在以后能发展得越来越好。
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
个人原因辞职申请书 篇6
尊敬的公司领导：
您好！
我因为个人原因以及要在xx月返校这样的情况，不能再为公司的发展出自己的一份力了，深表歉意，特此向公司提出个人辞职申请，还望公司领导可以见谅并予以批准。
我从进入公司几个月以来，对大道的公司文化精神耳濡目染，深深地感受到达到大道家庭的温暖，也从不间歇地得到营业部负责人的培养与信任，因此由衷地感谢大道物流，同时也感谢所有的大道家人们！
“知难而进，永创新高”这一大道精神必将伴随我走过未来的职业生涯，“懂得感恩，成就他人，积极进取，成就大业”定将使我的价值观得以升华！因此，我非常感谢大道物流公司给我提供了在这样的良好环境下工作和学习的机会，也要感谢我所在营业部毕主管及同事们的热心指导与悉心帮助，感谢他们对我的`器重与信任，使我的社会经历不断地丰富与更新！
离职在即，我真心地祝愿xxx公司的业绩蒸蒸日上，永创新高，更早更完美地实现“成为中国物流第一”的大道愿景！
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
个人原因辞职申请书 篇7
尊敬的领导：
首先，我想感谢(xx司)给我的工作机会，感谢在(xx司)工作的时光。我对这宝贵的时光充满着感情。
进入(xx司)是我第一份正式的工作，从20xx年x月进入公司，到此刻已经一年有余，一直还记得最初面试，复试，实习的点点滴滴。正是这一年多的时间，让我完成了从一个学生到一个社会人的转变，正是这一年多的时间，让我学到了太多终身受益的知识，锻炼了自己多方面的能力，也正是在这一年多的时间里，我真正快速成长和成熟起来。同时，也正是因为这是成长的一年，整个过程有成绩也有遗憾，这些遗憾，才是我真正学东西的地方，但是这些遗憾不可避开地阻碍了我的发展，对此，我深感惋惜。
继续下去，我怕自己会丢掉原有的激情和责任感，这对于公司和我个人的发展都是不利的。因此，我决定离开，虽然我依然怀念着这个团队。但我坚信，没有了我，会有更优秀的人才补充上来，这个团队依然是充满了活力与拼搏。
我也愿意把这种离开看做是一次失败，失败并不完全是一件坏事，因为惟独失败才干够让人学到足够的东西，也惟独失败，才有能力把人最终引向成功。我会重新调整自己，继续以后的生活和工作，我会用我的时代青春和热血去追求每一缕属于理想的'阳光。
最后，我想感谢同事们的关怀和帮助，感谢领导的提携和照顾。没有你们，我不可能有这么丰富和美好的一个回忆。
祝愿公司在以后的日子里稳步发展，祝领导和同事在以后的日子里工作顺利。
xxx
20xx年xx月xx日
个人原因辞职申请书 篇8
尊敬的张行长：
您好！非常抱歉需占用您些许宝贵的时间来审批本人的辞职申请。
本人带着复杂的心情写下此封辞职申请。因为您对自己的能力的信任，让自己能够有加入xx银行工作的机会，同时在短短的一年之间就得到了很多很多出外学习的机会。尽管自己仅仅就是柜员，然而经过这一年时间在xx银行的工作，还是使得自己学会了非常多的知识、积累了一定的工作经验。对此本人深深的表示感激！
由于个人家庭因素，本人不得递交辞职申请，同时希望可以在20xx年xx月xx号日正式离职。
对于因此而为xx银行造成的.不便之处，本人深深的表示抱歉。在本人离开之前自己一定会做好交接工作，然而同时也希望领导可以谅解本人的个人实际，对本人的辞职申请予以批准。
此致
敬礼!
xxx
20xx年xx月xx日
个人原因辞职申请书 篇9
尊敬的领导：
您好！
要离开我们公司了，也是个人的一些原因，之前和领导您也是说过，只是没有同意我的离职，但而今我也是想清楚了，也是做好了决定，来书面的向您申请。
的确在公司呆的这段日子，很感谢领导给予的支持，也是让我学到挺多，但自己也是无法很好的适应，给予了我很多的机会，但这份工作的压力我也是感受到，还是无法很好的去做好自己的工作，我也是明白离开这儿并不是那么的让领导您认可，但是机会给了我，我也是没有办法很好的去珍惜，抱歉，的确不是那么的合适这份工作，虽然领导您给予了我很多的支持，同事们也是帮了我很多，工作上，我也是依旧感受到很难去做好，自己也不是那么的满意这份工作，怎么说，也是自己很难适应公司这种氛围，也是自己能力方面在这份工作无法很好的展现，这是我的一个缺陷，但通过此份工作也是让我更加的了解自己，清楚一份更能让我发挥能力的工作是更为重要的，这儿不是学校也是要看到我们的努力是有好的成果的，我也是不想以后由于自己工作方面做的不好而被辞退，所以也是希望领导您是能够理解我的。
其实选择离开，我也是知道，的确让领导难做，毕竟再找过人来接替我的.工作也是需要花费时间和精力，但是我在岗位上，其实您也是可以看到，这几个月的确做的不是那么的好而且也是有很多的方面，我也是感受到煎熬的，不想再这样的下去，还是找到合适自己的工作才是更好的来发挥自己的能力，其实这份工作也是同学介绍，我也是想来试试，但是结果并不是那么的如意，自己也是有些辜负了同学的好意，不过而今也是很好的认识到这个问题之前领导不同意，其实自己也是有些犹豫，要不要再试试，但是这段日子我也是没有太多的进步，同时工作的压力也是让我感受到要离开的打算了，所以也是要向您来申请，不能再这种的状态下去了，也是不想影响了同事和公司。
而我自己其实也是有些无奈，但认识到自己，清楚自己的能力如何，去作出了取舍，也是只有如此才能让自己真的去有成长，在岗位上作出属于自己的成绩来，也是希望领导您体谅并予以同意我的离职。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
个人原因辞职申请书 篇10
尊敬的领导：
您好！
由于个人原因，经过慎重考虑之后特此提出申请：我自愿申请辞去在xx公司的一切职务，敬请批准。
我很抱歉在这个时候向公司提出辞职。一年前，由于领导们对我能力的信任，使我得以加入公司。我有幸得到了公司领导及同事们的悉心指导及热情帮助，在各方面的能力都有所提高。我非常珍惜在公司的这段经历，也很荣幸自己成为过xx大家庭的一员。
公司的氛围就像一个大家庭，平等的人际关系和开明的工作作风，让我在这里能够开心的工作和学习。从20xx年xx月入职，已经有一年多的时间。在这一年时间里，我获得了许多的机遇和挑战，有过欢笑，有过收获，也有过泪水。对公司一年多的照顾和培养，我表示衷心的感谢。
最后，我再次感谢帮助过我的`领导和同事们，为我的辞职给公司带来的诸多不便深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人情况，批准我的辞职申请，并协助办理相关离职手续。在正式离职之前，我将继续认真做好目前的每一项工作。
祝公司的业务蒸蒸日上，也祝同事们取得更大的成功。
此致
敬礼！
申请人：
20xx年xx月xx日
个人原因辞职申请书 篇11
尊敬的xx：
兹有钏xx，男，xx年生，汉族，xx年毕业于xx，并于同年x月参加工作。被xx县委组织部分配至xx乡工作，工作时间为xx年x月至xx年x月。由于我热衷于教育行业，立志做一名人民教师，现本人申请提前解除工作，望领导给予同意为谢！！！
此致
敬礼！
辞职申请人：xxx
20xx年xx月xx日
个人原因辞职申请书 篇12
敬爱的中心领导：
您们好!
在此，感谢单位领导给予我一个很好的提升自我的时机，感谢单位领导一直以来对我的信任和照顾，特别感谢给予我发挥个人优势的平台。在单位的两年多里，您们给予我很多的培育，让我学到很多。但因为某些原因，我不得不在此向单位提出辞职申请。
作为毕业后的第一个工作单位，两年里我一直努力去做好本职工作，努力提高自己的专业技能。付出的辛苦也在服务对象上得到了肯定，对此无憾矣。但作为一支专业团队，一个有完整构造的机构，我不得不说，压力很大。一中层领导会将优秀技术人员说得比一个新手都不如的环境，我不知能说什么，也无能为这几位优秀同事说些什么。自问我们几个老员工要问的问习题，你中层未必能解决，当然你中层可以夸夸其谈，忽悠无知的家长可以，忽悠得了我们吗?我们不是无知，而是无奈!
今天我同一位家长说，我要走了，他说社会需要我们我种专业人才。我知道这是事实，但另一个事实是社会不珍惜我们这种人才。都知道康复工作对我们工作人员来说是伤害性的，请问哪位康复工作者脊柱不是错位、劳损的?没有，那只有两个原因，一是新手，二是懒虫!工作辛苦，但回报呢，卑微的`。提升空间有限。当然，也有人透支自己去提高回报，但请问我们都在说提高生活质量，而你的生活有质量吗?尊重职业、尊重自己，七彩组合，才是阳光!人生是一个过程，但不仅只是出生、成长、工作、死亡，还应该有更丰富的内容，看山、观星、听海、闻风，人生之道!请社会爱惜我们吧!
我常常想起师傅们，他们高超、精湛的技术是我不止的追求。其中我的一位教师现在正在读康复博士，这是国内仅有的。他们有高远的追求，而追求的背后，有一个精神核心。师傅及他们的同事虽然每月至少拿五、六千的工资，有的甚至上万，但工作辛苦、压力大，部分人想转行，却又不舍离去，唐主任还在，我不走!这就是凝聚力，这就是精神核心!我不知这背后的故事，但作为一个领导，这绝对是成功的。心无所向，游离不定。远离吧，无论可悲的中层，还是糟糕的管理，只许别人斤斤计较的事实，将会与我无关!
尊重知识，尊重人才，标准管理，合理用人，当代企业生存之根本。
这就是一位即将离职人员的独白，是我浅薄的某些原因。
工作热情消退，悲伤由此而生，这样无论对我个人还是单位的影响都是不好的。(只是可怜了那些有障碍、需要帮助的小朋友们!)特此辞职。同时在此衷心祝愿中心的业绩蒸蒸日上，各领导及同事工作顺利!
请中心领导审查批准!
谢谢!
申请人：xxx
时间：
个人原因辞职申请书 篇13
尊敬的领导：
首先，非常感谢公司给了一个很好的实习机会，感谢公司一直以来对我的信任和关照，特别感谢给予我发挥个人优势的平台。在公司工作的两个月当中，经理也给了我很多的培育，让我学到了许多，也进步了许多，同时也看到了社会竞争的残酷无情。但由于在公司里得不到我想要的.东西，无论是精神上，还是物质生活上，为此，我很遗憾地在这里向公司提交辞职申请。在过去几天里，我认真回顾了这两个月来的工作情况，在工作中，我一心为推动公司的发展而工作，一直以公司利益为中心，在这两个月的工作中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有提高，感谢公司领导对我的关心和栽培。
在这里，我通过仔细分析后，想给予公司一点建议，不过这只是我作为一个小职员的一点个人看法，首先，我认为公司的网站运营缺少专业策划人材，对公司网站没有一个大的整体规划，没有制定好网站运营方针，应该骋请一些有多年网站运营经验的专业人士，对网站的运作、发展前景、可行性分析等做出研究报告。我负责网站编辑工作的这两个月以来，我觉得公司的制度上有问题，首先，质与量的冲突问题，就以我们网络事业部来说，规定的每人每天要完成的量是7个以上，但是对于一些资料不足的网站，我们确实是无从下手，如果硬是要去凑其他网站的资料，我个人认为这是毫无意义的，这么做一则是导致了公司网站的真实性，二则是侵犯了版权问题，我们所使用的信息图片案例等都均未经过版权所有者的同意，这对公司网站运营方面造成了负面的隐患，会给网站浏览者一种很虚假的感觉，也有可能会因此而被其他网站追究版权问题，这是相当值得公司领导深思的。
此致
敬礼！
申请人：
20xx年xx月xx日
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