员工在外住宿安全承诺书

2022-11-04 承诺书

  在充满活力,日益开放的今天,承诺书与我们的生活息息相关,承诺书由标题、启语、正文、结语、署名、日期六部分组成。那么你有了解过承诺书吗?以下是小编为大家收集的员工在外住宿安全承诺书(通用6篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

  员工在外住宿安全承诺书1

  员工在宿舍住宿期间的人身安全和财务安全,事关公司和员工自身的安全与稳定。为有效防范安全事故的发生,保证在住宿期间的安全,作为公司的一份子,我承诺做到以下几点:

  一、在住宿期间,严格遵守中华人民共和国的法律、法规,不做任何违法的事。遵守公司的各项规章制度,服从宿舍的管理。

  二、严格遵守公司关于宿舍安全方面的规定,高度重视自身安全,坚决杜绝各种存在安全隐患的行为。若发现任何安全隐患,及时向公司有关部门报告。任何因违反安全规定而造成的不良后果,由本人承担全部责任。

  三、在本公司住宿期间,做到:注意自己的人身和财产安全,防止不法侵害,不违规用电、用水。

  四、为减少和杜绝员工宿舍火灾隐患,承诺在宿舍内不乱拉乱接电线、不使用明火灯具(如蜡烛等)。不躺床上抽烟、不乱扔烟头;不在宿舍内焚烧杂物、不在宿舍内做饭等。

  五、宿舍内的用电开关、电灯或风扇出现故障时,应及时通知宿舍管理员联络工程人员维修,严禁私自维修。

  六、不参与赌博、酗酒,不滋事,不打架斗殴。

  七、同宿舍的舍友及相邻住宿人员相互关心,遇到困难相互帮助,发生意外及时报警并报告公司管理干部。

  八、本人及舍友出现病痛,及时治疗,报警抢救,如发生意外重疾或病故,不由公司承担责任。

  九、如因违反上述规定而造成的一切有关人身和财产安全的事故,由本人承担全部责任。

  承诺人:xxx

  20xx年xx月xx日

  员工在外住宿安全承诺书2

  员工在宿舍住宿期间的人身安全和财物安全,事关公司和员工自身的安全与稳定。为有效防范安全事故的发生,保证在住宿期间的安全,作为公司的一员,我承诺做到以下几点:

  1、为减少和杜绝员工宿舍火灾隐患,不在宿舍内乱拉乱接电线、不使用明火灯具。不躺在床上抽烟、不乱扔烟头;不在宿舍内焚烧杂物等。

  2、严格按照宿舍管理的要求,若晚上需要离开宿舍办事,必须向宿舍管理员请假,及时告知返回时间,并做到两人以上结伴出行。

  3、在晚上 22:00前回宿舍,按时就寝,不大声喧哗,影响他人休息。

  4、不参与、酗酒,不滋事,不打架斗殴。禁止外来人员留宿,一旦发生违法、 违纪和造成人身伤害,公司将予以严重处罚。

  5、在本公司住宿期间,注意自己的人身和财产安全,防止不法侵害;注意安全使用电器,不违规用电、用水。

  如因违反上述规定而造成的`一切有关人身和财产安全事故,由本人承担全部责任。本《住宿员工安全承诺书》于本人在公司住宿期间有效,共一式两份,由员工本人、公司各持一份。

  承诺人:xxx

  20xx年xx月xx日

  员工在外住宿安全承诺书3

  为了能使员工有一个清洁舒适、秩序良好的住宿环境,现将员工宿舍安全使用管理规定做如下说明及承诺:

  一、员工宿舍使用管理规定:

  1、教育各员工自觉养成良好社会公德和卫生习惯,自觉维护宿舍安全,搞好室内外卫生,以保持宿舍卫生;

  2、严禁将垃圾等杂物投入下水道、厕所内和抛出窗外;

  3、自觉爱护宿舍的一切设施及房屋结构布局,不准擅自改动或拆卸,若有损坏照价赔偿,并追究责任;

  4、检查员工物品需摆放整齐,不乱摆乱放,不存放易燃杂物;

  5、员工严禁在宿舍内吸烟,严禁使用明火,违反取消住宿资格;

  6、爱护公务、节约能源,不在墙壁上乱写乱画、不浪费水电;

  7、员工宿舍严禁留宿外来人员,严禁男女混居,晚21:00前外来人员必须离开宿舍,男女员工禁止窜房,违反取消住宿资格。

  8、宿舍内严禁以任何形式聚众赌博,违反取消住宿资格;宿情节严重者送交公安机关处理;

  9、未经同意不得私自用别人物品、以免造成误会,引起不必要的纠纷。偷盗他人财物之行为,一经发现开除并移交公安机关处理;

  10、讲社会公德,宿舍里不准大放音乐,出门关门应轻声,上下楼梯不准大声喧哗。若有同楼的人员投诉,将取消其住宿资格。

  11、宿舍内严禁食用制作非清真食品,尊重少数民族风俗习惯。

  二、员工宿舍消防管理制度;

  1、严禁在宿舍各出口堆放杂物,保障通道畅通;

  2、教育员工人人知道消防灭火器位置,严禁随意挪放;

  3、教育员工人人知道公司疏散流程,最低限度可做到自救;

  4、严禁住宿员工私拉电线插座及使用电炒锅、电热水壶等大功率电器,以免引起电线短路失火;

  5、教育员工每天做好“人走灯灭”、关闭电源,锁好门窗”;

  6、工程人员定期维修、检查宿舍内照明及用电设备;

  7、公司每月抽查宿舍安全使用情况,主管人员每周不低于一次对宿舍使用情况检查。

  承诺人:xxx

  20xx年xx月xx日

  员工在外住宿安全承诺书4

  本人承诺将严格遵守国家的法律和法规及宿舍的各项管理制度,并加强自身安全防范。保证在住宿期间所发生的一切行为及其后果(包括与此同时产生的纠纷、人身安全、财产损失和影响工作及公司利益等)均由本人负责,公司不承担任何责任。

  公司为员工无偿提供住宿,给员工提供了良好的便利条件,因此公司对以下条款有免责权利:

  1、个人贵重物品应避免存放在宿舍区,遗失由乙方个人负责,公司不负责赔偿。

  2、住宿员工与社会人员交往引起的一切后果,与公司无关。公司不承担任何责任。

  3、自然产生的灾祸(如:地震、房屋倒塌、水灾、雪灾等)及非我公司原因导致的一切灾害,所产生的后果,公司不负责赔偿,住宿员工也不得就此提出诉求。

  4、住宿员工必须严格遵守宿舍管理制度。

  5、员工住宿期间因酗酒、赌博、打闹等非工作行为引起的.后果及财物损失由其个人负责。

  6、如住宿员工违反宿舍管理制度或公共秩序规则,公司有权对其进行驱逐。

  附注:

  1、承诺书所列住宿员工是指,在本公司实习或在职的、满足住宿条件的所有员工;

  2、承诺书有效期限从员工入住宿舍开始至员工退宿之日止;

  3、不住公司员工宿舍的员工下班后在外发生一切事故与公司无关,由其个人承担一切责任。

  4、公司如有新规定则以新规定为准,公司对该承诺书拥有最终解释权。

承诺人:xxx

  20xx年xx月xx日

  员工在外住宿安全承诺书5

  为加强公司管理及维护员工自身利益,把公司给员工的福利租住房屋最大化,现就公司租住房屋入住拟定以下承诺:

  一、宿舍所有设备由本宿舍人员使用和保管,凡损坏需修理的,能落实个人责任的,由责任个人承担全部维修费,不能落实个人责任的,由住宿人员全额分摊维修。

  二、公司在册员工免费入住,其他(她)人等一律不得入住公司租住房屋。

  三、所有水、电费用由住宿人员全额承担,两人或两人以上,由住宿人员全额分摊。

  四、员工必须服从公司的入住安排,员工以何种原因离开公司,必须首先将个人使用的床位,物品等清理干净方可离职。

  五、患传染的员工请立即迁出宿舍,待出示医院证明其病情好转无传染后,再安排入住。

  六、宿舍卫生需安排值日表,员工遵照值日表轮流清扫整理宿舍;

  要求:

  1、每天都需要安排人员值日清扫整理;

  2、宿舍内垃圾、废旧物品等应及时清理入桶;

  3、保持宿舍地面,墙面,门窗、装置用具的清爽干净;

  4、扫把,撮箕、拖把等公共用品使用完后归还原位;

  7、员工须保持宿舍外公共区域的卫生。污秽物,废物、垃圾等应集中倾倒于指定地点,不得再阳台上漱口或往楼下乱扔东西等;

  8、所有个人用品卫生(床上用品;行李;纸箱;衣物;书籍;生活用品)由个人负责清理,保持整洁、干净。

  9、宿舍纪律规定:

  (1)合理安排作息时间,避免影响舍友及周围邻里的休息;

  (2)夜间回寝人员应轻手轻脚,严禁大声喧哗不妨碍宿舍安宁;

  (3)节约用水用电,随手关灯及水龙头;

  (4)宿舍不得留宿非公司员工;

  七、宿舍安全规定:

  1、不拉帮结派,斗殴闹事,散布谣言,大额赌博(单注2元以上)等;

  2、不蓄意破坏宿舍各类设施及物资;

  3、不偷窃他人任何财务;

  4、不再宿舍存放吸食毒品或其他违禁危险物品;

  5、不在宿舍从事犯罪或其它违法犯罪活动;

  6、宿舍员工应注意人生及财产安全,注意防火防盗,否则后果自负!

  为了给员工营造良好的住宿环境,维护宿舍良好的公共秩序,特制定本承诺书。

承诺人:xxx

  20xx年xx月xx日

  员工在外住宿安全承诺书6

  本人申请入住宿舍,愿意遵守公司《员工宿舍管理规定》

  1.基于宿舍安全考虑,可由公司管理人员在必要时抽检宿舍私人物品;

  2.注重宿舍安全,保管好宿舍钥匙,禁止私配或随意将宿舍钥匙转给他人;

  3.严禁留宿他人(含本公司非住宿员工),本公司非住宿人员如因加班或特殊天气原因需留宿宿舍,必须提前向行政办公室申请方可入住;

  4.禁止擅自调换或变更房间或床位;

  5.严禁在宿舍内酗酒、、打架、私藏凶器、吸毒等;随时保持高度防火意识不准私拉乱接电线和使用高功率电器。

  6.妥善使用宿舍公物,禁止在墙体乱贴乱画,如有损坏必须照价赔偿,从当月工资扣除;

  7.禁止在宿舍内豢养宠物;

  8.不准随地吐痰、果皮纸屑丢入垃圾桶内,维护宿舍及楼道卫生;各宿舍自行安排值日表并严格按值日表值日,保持宿舍内外清洁

  9.私人贵重物品妥协保管,不得随意放置在宿舍内,若因自身保管不当丢失,将由个人承担全部损失;未经同意不得私用别人物品、以免造成误会,引起不必要的纠纷.对偷盗他人财务之行为,公司予以开除并交公安机关处置。

  10.讲究社会公德,宿舍里不准大声放音响,外出关门应轻声,上下楼梯不准大声喧哗。若有同楼的人员投诉,将取消其住宿资格,严重者将无薪解雇。

  11.基于公司发展需要,住宿员工要服从公司管理;

  12.退宿按规定办理相关退宿手续,交回宿舍钥匙,经检查携带物品及所使用公物后,搬离宿舍。

  13.离职员工应于当日离开宿舍,绝不滞留或暂宿。由行政办公室收回钥匙并开以证明后方可到人事办理离职手续。

  14.在宿舍内的人身自身安全将由个人负责,若发生任何意外,将由个人承担,与公司无关。

  15.违反上述规定者将由公司视严重情况做出相应的处罚。

  我承诺如违反上述规定,愿无异议接受公司处分或移送法办。

承诺人:xxx

  20xx年xx月xx日

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