住宿员工安全承诺书

2021-06-06 承诺书

  随着社会一步步向前发展,需要使用承诺书的事情愈发增多,承诺书通常是要求以书面订立的合同,其承诺也必须采取书面形式。相信许多人会觉得承诺书很难写吧,下面是小编收集整理的住宿员工安全承诺书3篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

住宿员工安全承诺书 篇1

  员工在宿舍住宿期间的人身安全和财物安全,事关公司和员工自身的安全与稳定。为有效防范安全事故的发生,保证在住宿期间的安全,作为公司的一员,我承诺做到以下几点:

  1、为减少和杜绝员工宿舍火灾隐患,不在宿舍内乱拉乱接电线、不使用明火灯具。不躺在床上抽烟、不乱扔烟头;不在宿舍内焚烧杂物等。

  2、严格按照宿舍管理的要求,若晚上需要离开宿舍办事,必须向宿舍管理员请假,及时告知返回时间,并做到两人以上结伴出行。

  3、在晚上 22:00前回宿舍,按时就寝,不大声喧哗,影响他人休息。

  4、不参与、酗酒,不滋事,不打架斗殴。禁止外来人员留宿,一旦发生违法、 违纪和造成人身伤害,公司将予以严重处罚。

  5、在本公司住宿期间,注意自己的人身和财产安全,防止不法侵害;注意安全使用电器,不违规用电、用水。

  如因违反上述规定而造成的一切有关人身和财产安全事故,由本人承担全部责任。本《住宿员工安全承诺书》于本人在公司住宿期间有效,共一式两份,由员工本人、公司各持一份。

  承诺人(员工本人签名): 公司盖章:

 员工签字:

  年 月 日

  

住宿员工安全承诺书 篇2

  乙方:

  安徽省XX有限公司(以下简称甲方)为规范员工(以下简称乙方)住宿管理,提高服务质量,为员工的住宿、生活创造一个安全、卫生、舒适的文明住宿环境。乙方已理解并愿意严格遵守下列关于员工住宿条例,签订本合同。

  第一条、凡需住宿的员工,均应提出书面或口头申请,由主管部门审批,批准后签订员工住宿合同,方可住宿。

  第二条、住宿期间应遵守员工宿舍管理规定、服从管理,做到文明住宿,保持宿舍整洁。

  第三条、合同有效期间,不可擅自让他人留宿。

  第四条、注意宿舍安全,防火、防盗,宿舍一律不能使用大功率电器,如电热器、电炉、电饭锅等,保证用电安全员工住宿安全协议书员工住宿安全协议书。

  第五条、爱护宿舍内的公物,不擅自移动,拆卸,如有损坏公物应照价赔偿,若无责任承担者,则由该宿舍的人员共同承担。

  第六条、夜间公司宿舍22:00关大门和自行熄灯,员工必须每晚22:00前回宿舍休息。

  第七条、乙方必须服从甲方的管理,不得妨碍宿舍管理人员履行职责,严禁刁蛮、侮辱、谩骂或殴打管理人员。

  第八条、非甲方管理不当出现的事故,甲方有义务协助处理,但不承担连带责任,乙方非住宿期间及未归宿期间发生事故,由乙方本人负责。

  第九条、如因乙方多次违纪违规,甲方有权取消乙方的住宿资格。

  第十条、乙方如违反以上规定,将上报有关主管部门处理。造成事故或损失者,其一切后果由乙方负责

  第十一条、合同有效期限从乙方入住员工宿舍起至乙方退宿之日员工住宿安全协议书作文。

  甲方:乙方:

 员工签字:

  年 月 日

住宿员工安全承诺书 篇3

  员工在宿舍住宿期间的'人身安全和财产安全,事关公司和员工自身的安全与稳定。为有效防范安全事故的发生,保证在住宿期间的安全,作为公司的一份子,我承诺做到以下几点:

  一、上班期间严格遵守公司各项管理制度及安全生产操作规程。

  二、住宿期间,严格遵守中华人民共和国的法律、法规,不做任何违法的事。

  三、严格遵守公司关于宿舍安全方面的规定,高度重视自身安全,坚决杜绝各种存在安全隐患的行为。若发现任何安全隐患,及时向公司人事部门报告。任何因违反安全规定而造成的不良后果,由本人承担全部责任。

  四、在本公司住宿期间,做到:注意自己的人身和财产安全,防止不法侵害,不违规用电、用水。

  五、为减少和杜绝员工宿舍火灾隐患,承诺在宿舍内不乱拉乱接电线、不使用明火灯具(如蜡烛等)。不躺床上抽烟、不乱扔烟头;不在宿舍内焚烧杂物等。

  六、宿舍内的用电开关、电灯或风扇出现故障时,应及时通知公司人事部联络人员维修,严禁私自维修。

  七、根据中华人民共和国合法公民相关条约的要求:不参与、酗酒,不滋事,不打架斗殴。

  八、同宿舍的舍友及相邻住宿人员相互关心,遇到困难相互帮助,发生意外应及时报警并报告公司。

  九、住宿员工有带孩子住宿的,确保自己孩子的社会行为、道德规范,对孩子有生活安全各方面教育义务,如有劣迹和违法行为,一切后果由本人承担。

  十、严格要求自己,带头做一个有素质、有文化、有纪律、有道德的合法公民。

  十一、如因违反上述规定而造成的一切有关人身和财产安全的事故,由本人承担全部责任。本《员工住宿安全承诺书》于本人在公司住宿期间有效,共一式两份,由员工、公司各持一份。

 员工签字:

  年 月 日

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