在我们平凡的日常里，接触并使用承诺书的人越来越多，相比于口头承诺，承诺书的约束力更强。怎么写承诺书才能避免踩雷呢？下面是小编收集整理的劳务班组承诺书范文，希望能够帮助到大家。
劳务班组承诺书 1
为更好地贯彻和落实执行项目法施工安全生产标准化管理，竭尽全力控制重大伤亡事故的发生，确保工人的生命安全及不使国家、集体的经济蒙受损失，根据国家、省、市有关安全生产的规定，认真贯彻“安全第一，预防为主”的'方针，为确保广元市“东合、御锦湾”一期工程文明标化工地、争创绵阳市文明标化工地。我施工劳务班组承诺：
一、严格执行建筑施工安全检查标准（JGJ59—99）和安全文明施工补充规定、建筑施工安全生产检查标准及安全生产技术规范和操作规程，使班组安全生产、文明施工达到优良标准。
二、在施工过程中，我班组自觉遵守安全操作规程及公司和项目经理部制定的安全生产责任制度和安全规程，不违章指挥，冒险作业；认真做好本班组级的安全教育，协助项目经理部及公司开展好公司级、项目级安全教育。
三、保证在施工中不发生任何安全事故（包括未遂事故）。安全指标：死亡事故为零，重伤事故为零，一般轻伤事故为零。若发生安全事故，按与项目经理部签订的《劳务合同》以及《职业健康安全经济责任合同》的相关内容进行处理。
四、认真做好班前安全教育及安全技术交底，定期开展班组安全活动，发挥主动精神，在施工前向项目部提出有预见性地问题，提出办法，订出措施，做好预防工作，把事故消灭在发生之前。
五、组织本班组工人学习和熟悉《建筑工程安全技术规程》及相关安全各项规定、规章，各专业工种的工人熟悉本工种的安全技术操作规程，对不了解安全技术规程和不明确安全目标的以及未接受安全技术教育的工人，不允许进本班组参加施工作业。施工中将保证工人受教育率为100%。
六、施工现场材料堆放整齐、美观、安全，各种材料堆放和转运不超过规定的高度和重量。
七、在施工中服从一切安全生产检查，督促与决定。
八、在施工中若是由于不遵守安全操作规程，放松安全意识、违章作业，所造成的一切安全事故，其责任、经济损失均由我班组自负。
九、本承诺书一式二份，项目经理部、我班组各执一份。
承诺人：
20xx年xx月xx日
劳务班组承诺书 2
本人：
家庭住址：
身份证号码：
我作为杭州博翔建筑劳务有限公司下属汇峰国际幕墙x班组2#楼班组长（承包人），牵头承包汇峰国际幕墙工程的玻璃幕墙及东西山墙石材幕墙骨架工程，为确保该工程各项管理目标的实现，本人代表作业班组全体职工向劳务公司及承包方项目部提出以下书面承诺：
1、在签订《建筑工程劳务承包协议书》之前，本人一次性向总包项目部交纳目标管理履约保证金（总承包款的4%）xx元，治安保证金（总承包款的1%）xx元。本保证金归还时间执行《协议》规定的条款；
2、本人对施工图纸、施工工期和工程质量及目标管理要求已经了解，严格执行《协议》决定的承包价格，结算时决不讨价还价，杜绝与项目部发生纠纷；
3、职工进入施工现场以前，由本人负责编制好职工花名册，连同职工身份证原件交项目部劳务综治员，本班组内保证每个职工有身份证件，现场劳务作业人员做到相对稳定，满足施工进度的需要；
4、严格执行公司的生活后勤管理规章制度，服从后勤管理员安排职工宿舍；职工宿舍内不乱拖乱拉，不使用电器具做饭、炒菜、烧水，无液化气灶具，无男女混居，无偷窃赌博，无打架斗殴，一旦发现自愿接受处罚；
5、本人保证在施工现场管理班组，安排生产，抓进度，保证质量、安全，有特殊情况离开现场之前向项目部请假，如擅自离开现场自愿接受200元/天的处罚；
6、本人所承包的工程，不再转包给第二方，由自己负责采取多劳多得的`点工计件制组织职工施工，一旦发现转包，作为违法行为自愿接受项目部包括罚款、清退等处罚；
7、执行公司管理要求，每月在规定时间内造好职工工资表，交项目部审核，由项目部把工资发到每个职工手中，不发生工账纠纷和工资纠纷；
8、职工进入施工现场前，本人负责与每个职工签订好《建筑劳务用工合同》，在对职工进行安全教育的同时，办理好职工的三级安全教育卡，在没有签订用工合同和进行安全教育之前，不安排职工上岗，一旦发现，自愿接受项目部的处罚；
9、按照工程质量管理程序的要求，每道工序班组有自检报验手续，未经过项目部同意不进入下道工序；对项目部提出的整改意见保证在规定的时间内保质保量完成，因整改滞后影响工期愿意承担责任，并接受处罚支付项目部安排的帮工费用；
10、属于班组自身原因造成工程质量低劣或返工的，其发生的工本费由班组承担，影响工期的除接受处罚外，服从项目部的帮工安排，班组愿意承担帮工工资及耗材费用；
11、按照管理要求，班组内配备好后勤、质量、安全兼职管理人员，兼职管理人员名单及手机号码在班组进入现场施工前报给项目部经理，努力配合好项目部的现场管理工作。
12、限额用料严格执行按《协议》条款履行，超过消耗指标班组负责赔偿，施工过程发现浪费服从现场管理人员的处罚；
13、本承诺书作为《建筑工程劳务承包协议书》附件，同样具有《协议》的约束力。
承诺人：
20xx年xx月xx日
劳务班组承诺书 3
致：xxx有限公司
为了明确责任，提高企业经济效益，强化财务管理，确保工程质量，加强安全及文明施工管理，调动工人的积极性，在平等自愿的前提下，我自愿向公司作出以下承诺：
一、工程劳务分包的经济责任
1、经本人申请，公司研究决定，将大东汽车部件（南通）有限公司厂区雨污水处理池劳务工程承包给（具体内容见合同副本）。工程劳务分包人确保工程质量、安全、工期，及公司管理费用全额；确保工地安全文明施工，确保《建设工程施工合同》中所有条款及责任，按有关法律法规，市、县、区、公司规定条款执行。
2、工程质量实行分包人终生制，工程经济责任从工程合同签订至竣工验收交付使用。结清账款、偿还清所有欠款账务，按国家规定至工程保修期满为止。
3、开竣工时间按公司与甲方签订《建设工程施工合同》约定的工期执行。
二、工程质量
本人严格按照现行国家施工规范、验收规范及施工组织设计要求组织施工，建立质量管理体系和质量管理制度，健全质量保证体系、安全保证体系和落实岗位责任制，确保工程施工质量达到合同要求标准，若造成质量问题愿承担一切责任。
三、安全生产、文明施工
1、本人在工程施工过程中，保证遵守现行国家、地方及行业有关建筑施工安全方面的法律、法规、建立健全施工安全管理体系和施工安全管理制度，确保施工安全。
2、本人在施工过程中，必须按相关要求采取安全防护措施，承担由于自身安全措施不力造成事故的责任和因此发生的全部费用
3、非施工有关人员严禁进入施工现场，一旦进入施工现场并发送事故，由本人承担事故责任和所发生的费用。
4、本人在施工过程中，严格遵守建设行政主管部门有关文明施工的规定，确保文明施工，若不执行则产生的罚款及后果由本人承担。
四、应承担的责任和义务
1、本人按《建设工程施工合同》的约定施工，包质量、工期、安全。杜绝安全事故，争创文明工地。
2、遵守公司的财务管理制度，承担本工程的一切经济责任，自负盈亏。不得以公司名义赊欠工程款，否则视为个人行为，由本人承担相应的法律责任及损失。本人或工地管理人员的赊欠签字，属个人行为，公司不承担任何责任。
3、凡以本人的名义与外单位及个人签订的所有经济合同（协议），在履行过程中发生的经济纠纷、经济连带责任、欠款、赔款、罚款等均由本人负责。由此给公司造成的经济损失，公司可向本人追偿。
4、由本人的经济责任在法律程序中牵涉到公司，公司有权向本人追偿经济责任及经济损失，本人会主动承担经济责任，与公司无关。本人向公司承诺：凡是本人因外欠材料款、人工款、安全事故等引起的经济纠纷，本人将主动承担经济责任，与公司无关。按时支付人工工资，做到不拖欠，保证工人不闹事上访，确保公司良好的社会信誉。
5、凡在工程施工中发生的工程质量事故、返工损失、人员伤亡等安全责任事故，其损失由本人负责承担经济责任。
6、本人负责施工，保证遵守合同条款规定，不中途停工或封闭工地。如因工程合同违约等给公司造成的.经济损失，由本人负担全部经济责任和损失。本人如不能履行公司于业主签订的合同条款及发送重大事故、安全责任，公司有权调换施工队伍，本人承建的工程收入属另外队伍所得，所欠债务由本人偿还。
7、本工程的所有债权债务由本人承担。我愿接受领导的监督，服从公司的管理，执行公司各项规章制度。
五、本工程所有费用
工程款的垫资均我本人承担。
六、工商，税务，安检等部门到现场检查出现的问题，一切由本人自行处理，所有费用自理。
七、农民工工资保证金由本人承担。
八、本承诺一式三份，均具有法律效力，不能单方终止和取消
承诺人：
20xx年xx月xx日
劳务班组承诺书 4
为规范施工分包和劳务用工行为，保障劳务工合法权益，促进建筑市场健康有序发展，本单位作下列郑重承诺：
一、本单位严格执行国家、当地政府部门的法规、政策及总承包单位规章制度，依法进行施工分包和用工管理，不搞挂靠和接受挂靠，不使用小包工队和未培训的社会闲散人员。
二、本单位使用劳务工人，保证做到先培训，后上岗，持证上岗。
三、本单位使用建筑劳务工，依法与劳动者本人签订书面劳动合同，明确双方的权利和义务，详细约定劳务作业的内容、计价方法、支付劳动工资的时间和发生违约后各自应承担的责任，并经双方签字（章）认可。
四、本单位接受总承包方的监督与管理。严格执行总包方的《项目劳务工工资发放管理办法》，项目现场作业的.所有劳务工人工资全权委托总包方发放。劳务工入场时将身份证交给项目部备案。
五、本单位严格按照劳动合同约定编制劳务工工资表且按时向总包方报送，并同意劳务工资从月计量款中扣除。如不能按时报送劳务工工资表时，总包方有权拒绝支付当月计量款。
六、企业一直拖延未报送劳务工工资表并因此引起工人上访，造成不良影响的，除对相关责任人作严肃处理外，愿接受中止分包合同的处理。并按照拖欠工资款的50-100%缴纳违约金。
七、企业成立劳务工工资支付纠纷处理领导小组，法定代表人及其项目经理分别是处置工资纠纷在企业和项目的第一责任人，并有专人负责此项工作，保证把纠纷化解在本企业，决不以任何借口进行推诿，拖延。一旦发生上访事件，企业及时向地方政府
八、汇报，主动靠上去做工作，争取最大限度化解矛盾，减小负面影响。
九、企业在每个建筑工地张贴建筑劳务工人工作纠纷处置告示，公布劳务工工作管理制度，发生纠纷的处理程序，企业和项目部负责处理纠纷的人员姓名、电话和地点。热情接待、认真处理好每起纠纷。
十、企业严格遵守总包方安全管理规章制度，履行安全生产协议，做好劳务工人安全教育培训工作，接受总包方安全生产监督检查并承担相应的责任。
承诺人：
20xx年xx月xx日
劳务班组承诺书 5
为了保证劳动者的劳动权益，规范双方的权利义务关系，在签订劳务合同之前，我郑重向贵单位作出以下承诺：
一、本人已明确知晓岗位性质，接受用人单位安排岗位和工作，并认真履行工作职责。在工作中，本人将严格遵守国家法律和用人单位制定的规章制度，认真履行劳动合同约定的职责和义务，积极主动地完成工作任务。
二、本人将积极学习专业知识和技能，提高自身素质和水平，不断适应工作要求和市场需求，为用人单位提供高品质的服务和产品。同时，本人将保护企业的机密信息，履行保密义务，严格遵守企业的知识产权保护制度。
三、本人将充分尊重用人单位的劳动管理权，团结同事，遵守组织纪律和工作规范，并参加必要的培训和考核，不得瓦解集体，不得损害用人单位的利益。在处理工作上的`问题时，本人将积极与合作伙伴协调，维护公司信誉，保护公司利益。
四、本人将遵守用人单位的安全生产制度，维护好用人单位的公共设施和办公环境，不得故意损毁公司财产。本人在工作中必须要时刻注意安全问题，谨慎处理工作任务，确保工作中的安全和高效。
五、本人保证在合同期限内在用人单位履行劳动合同的规定，不擅自跳槽和转岗。若因有不可抗拒的原因，需解除劳动合同，本人将提前向用人单位提交书面申请，并依照工作合同约定的程序进行处理。
以上五条承诺我作为劳务人员郑重作出，本人深知这些承诺对劳动双方都有积极意义，是建立和谐劳动关系、促进合作发展的基础。在此，本人再次向用人单位发出郑重承诺，将恪守承诺，不断提升自身素质和业务水平，为企业发展做出自己的贡献！
特此承诺！
承诺人：
20xx年xx月xx日
劳务班组承诺书 6
我很荣幸能够通过您公司的面试和考核，并接受您的雇佣。在此，我郑重承诺在履行本合同期间，恪守工作纪律，维护公司形象，全面履行工作职责和义务，不辜负您们的期望和信任。本文是我的"劳务合同承诺书"。
一、工作态度和职责
1. 我将积极主动地遵守公司的各项规章制度和工作要求，认真履行岗位职责，严格按照任务要求完成工作，并将工作效果呈现给您，保质保量完成工作任务。
2. 我将注重自己的专业能力和综合素质的提高，并努力增强自身的实际操作经验，全面提高个人综合素质和团队协作能力。
3. 我将尊重公司其他员工和合法利益，在工作和生活过程中要积极与他们沟通，遇到困难及时求助和报告给您。
4. 我将保守公司和客户的'商业机密和业务秘密，并认真遵守行业和职业道德规范。
二、工作时间和工作质量
1. 我将按照公司制定的工作时间表，严格按照工作要求和计划，按时上下班，不迟到，不早退，不旷工。
2. 我将努力提高自己的工作效率，尽量减少不必要的浪费和时间占用，充分发挥自己的工作能力和专业水平，保证任务准确、及时、高质量完成。
3. 我将积极配合公司组织实施的各项工作，不断完善和优化工作流程，为公司的发展和经济效益做出积极贡献。
三、公司利益和企业形象
1. 我将积极维护公司形象和品牌形象，不采取任何可能对公司名誉和利益造成损害的行为，不从事任何不利于公司和团队的行动行为。
2. 我将正确看待公司经营和发展目标，不盲目追求短期利益，更不会牺牲公司的长远利益和发展以换取任何个人利益。
3. 我将认真执行和推广公司的经营理念和文化精神，树立企业家精神和敬业精神，为公司的成功和长远发展奉献出自己的力量和智慧。
四、敬业精神和团队合作
1. 我将始终保持积极向上的心态，认真对待工作和职责，绝不因个人原因或其他因素对职责工作产生不积极的向往和情绪。
2. 我将积极参与和开展公司的各项培训和团队建设活动，加强团队协作精神和合作能力，提高综合素质和工作业绩，并在工作和生活中体现企业家精神和敬业精神。
3. 我将尽自己所能、尽自己心情，融入公司的大家庭，努力发挥自己的作用，并为公司的共同目标而奋斗。
以上 "劳务合同承诺书" 我愿遵照实现。谢谢！
承诺人：
20xx年xx月xx日
劳务班组承诺书 7
1、劳务公司负责人（承包人）必须驻守施工现场，参加项目部的生产例会及其他会议。
2、派驻项目经理1名（可由承包人兼任），负责劳务承包范围工程的管理工作，按时向总包报送工程实物完成量，负责统筹安排好承包范围的物资、劳动力、施工技术、设备、后勤、行政、社会治安综合治理、文明施工等的管理工作；参加项目部的生产例会及其他会议，主持劳务每天的'碰头会。
3、派驻合格的技术负责人1名（兼质量负责人），在项目总进度计划的框架下，编制月、周进度计划及相应的劳动力计划等；按总包要求，对施工班组和人员进行技术交底，作好交底记录并录制声像资料；接收往来函件和资料，负责对各工序的质量自检和报验（监督资料员填写并上报自检报告），监督试件工制作各种试件交总包送样；参加项目部的生产例会及其他会议。
4、派驻专职安全员2名（兼职3名），严格执行总包对施工现场的各项规定（安全文明施工措施和要求），进行安全文明施工管理和自检，负责实施对施工人员的安全文明生产的教育和安全技术交底。制止违章指挥、违章作业，负责现场机械设备、外架、平台等的报验和标识管理，自检工完料尽场地清执行情况；参加项目部的生产例会及其他会议。
5、派驻施工负责人1名，负责编制并上报各项材料计划，办理与总包和班组的各项签证手续，负责承包范围的质量控制、进度（劳动力）安排、成本控制、安全文明施工；参加项目部的生产例会及其他会议。
6、派驻现场工长3名（不得用班组长代替），前期负责钢筋、混凝土、模板（包括砌筑）班组的管理，后期负责钢筋、混凝土、模板、砌筑、装修的管理，必须跟班作业，砼浇筑时全程旁站；参加项目部的生产例会及其他会议。
7、派驻专人负责文明施工的管理，严格执行总包对施工现场安全文明要求，进行安全文明施工自检，专人负责（不少于3名）生产区和生活区的卫生工作。
8、派驻专职质检员2名、专职测量人员3名，参加项目部的生产例会及其他会议；专职试件工1～2名，其他管理人员（如资料、采购、保管、设备、后勤、行政、治安综合治理等）按要求配置。
承诺人：
20xx年xx月xx日
劳务班组承诺书 8
甲方(公司):
乙方(员工):
兹就甲方解除与乙方劳动关系纠纷事宜，经甲乙双方友好协商一致，达成如下协议，以期共同遵守。
一、对于事宜，甲方已经充分理解到自己的做法确实给乙方造成了不良影响，甲方对此向乙方表示歉意，乙方对甲方解除劳动关系之决定不再持有异议。
二、考虑到乙方在甲方工作期间的实际情况，及目前的`实际处境，甲方经研究决定向乙方支付一次性补助金，金额为人民币xxx元整;甲方支付乙方之补助费用，已经充分考虑了甲乙双方的实际情况，并本着以人为本的原则，充分体现甲方对乙方的人文关怀，而做出的一次性补助。
三、本协议书签订后，乙方须在三日内向州劳动保障监察支队对双方间的劳动纠纷案件提出撤回申请，甲方签订本协议书当日支付一次性补助费用。
四、甲方将以现金形式支付乙方一次性补助费用，乙方签收领取后即视为甲方已经履行完毕支付义务。
五、乙方承诺自本协议履行完毕后，甲乙双方之间不再存在任何其他未了纠纷，乙方承诺不得再以任何理由向甲方主张任何其他民事权利。
六、甲乙双方约定，双方均应积极履行完毕本协议第三条约定的事项，甲方应按约定向乙方或者经其特别授权的代理人交付上述约定款项，乙方(或者特别授权代理人)收到后应签署收款凭据。
如果甲方不按照约定履行付款义务，应该承担相应的违约责任。
七、本协议自双方或特别代理人签字之日起生效。
八、本协议一式四份，双方各执一份，由乙方向有关部门备案二份。
承诺人：
20xx年xx月xx日
劳务班组承诺书 9
为贯彻省人力资源和社会保障厅等八部门《关于开展农民工工资支付情况专项检查的通知》的要求，进一步做好我市“两节”、“两会”期间建设领域农民工工资支付工作，保障民工合法权益，维护社会稳定，构建和谐的行业自律环境，提升行业的社会公信力，徐州市建筑行业协会联合我市建筑业优秀企业及全体会员单位，向全市建筑业企业发出遵守社会诚信、不拖欠建筑业农民工工资倡议，并向社会公众郑重承诺：
一、严格按照《中华人民共和国劳动法》等有关法律法规规定，不出现拖欠或克扣农民工工资行为，二、企业使用农民工应依法签订劳动合同，实行实名制管理，并根据劳动合同约定的工资标准等内容，按照约定的`日期按时足额支付工资，逐月向职工个人提供工资清单。
三、企业应将农民工工资账户单独列支，并将工资直接发放给农民工本人，不发给不具备用工主体资格的组织和个人；企业在支付农民工工资时，要编制工资支付表，如实记录支付单位、支付时间、支付对象、支付数额等工资支付情况，并将有关记录保存备查。
四、工程承包企业不将工程违反规定发包、分包给不具备主体资格的组织或个人，防止因此拖欠农民工工资，并对所承包工程项目农民工工资负总责，五、把保障农民工权益的法律知识教育作为农民工上岗培训的重要内容，提高农民工的法律素质和维权意识，帮助农民工共同打击恶意欠薪、携款逃匿、恶意讨薪等违法行为，通过正确的方式和合法的渠道维护自身合法权益，保证我市经济建设健康发展和社会和谐稳定。
承诺人：
20xx年xx月xx日
劳务班组承诺书 10
为规范施工分包和劳务用工行为，保证劳务工合法权益，积极配合总包企业施工及劳务管理工作，本企业向贵公司做出下列郑重承诺：
一、本企业严格执行国家、当地政府部门的法规、政策及总承包单位规章制度，依法进行施工分包和用工管理，不搞挂靠和不接受挂靠、不进行再分包，不使用小包工队伍和未培训的社会闲散人员，无身份证、无劳动合同、无岗位技能证的"三无"人员不得进入施工现场，否则，出现一切后果均有我方自负。
二、本企业使用建筑工人，确保工人进场施工前依法与劳动者本人签订书面劳动合同。明确双方的权利和义务，详细约定劳务作业的内容、计价方法、工资标准、支付劳动工资的时间和发生违约后各自承担的责任，并经双方签字（盖章、个人按手印）认可。并确保对于劳务工人实行"实名制"管理，管理人员中设有一人专职（能熟练操作电脑）负责做好劳务管理工作。确保劳务工人进场当日将工人花名册、身份证复印件、劳动合同（含班组长工人委托书）、岗位技能证等报贵公司项目部验证、注册、刷卡登记、接受总包方的入场教育后方可进行施工；劳动合同终止及离场时当日办理终止劳动合同手续；如因我公司未与工人签订劳动合同或未履行合同义务、或管理不力而引发的劳动纠纷，由我公司负全部责任；劳务"实名制"管理做到"六统一"即：现场人员人与花名册、身份证、劳动合同（含班组长工人委托书）、岗位技能证、工人月完成计量签证单含考勤表（四级级签字制）、工人工资支付表（四级签字制）的"六统一"。其中劳动合同签订文本按照工程所在地政府规定格式、政府没有规定的按照八局统一规定格式或采纳其相关条款，劳动合同签订率100%、工人离场合同终止签订率100％；如果经检查没有到达100％或不配合贵司实名制管理、弄虚作假、资料失真等，愿意承担按照贵公司的劳务管理规定进行经济处罚；对工人保证做到先培训后上岗，岗位技能证持证率达到80%以上或达到工程所在地政府的规定要求；人员进场的次月15日前向总包项目部提供:上月工人月完成计量签证单、上月工人工资发放表、每月工人考勤表及每日工人出勤总数确认书、现场工人信息采集卡，并统一编号（即某工人在花名册编号与在身份证、劳动合同、岗位技能证、每个工人月完成计量签证单、工人出勤表的编号相同）以及企业每年经过年检有效的资质手续加盖企业法人红章、政府主管部门规定的'进入当地备案手续等资料装订成册交项目部备案备查。作好农民工工资发放、实名制工人考勤IC卡应用等相关工作、确保与劳务工人出勤、月计量签证、工资支付等的依据真实和相符、保证按照国家规定、劳动合同约定及时、足额支付农民工工资，确保劳务队伍稳定。如果因管理不力，造成劳务纠纷，给总包企业造成负面影响及经济、荣誉损失，均由我方承担一切责任。
三、本企业严格按照国家规定及劳动合同约定向劳务工人发放劳动工资，不管在任何情况下，决不拖欠劳务工工资，每次发放工资经劳动者本人签字后报总包项目部备查。对于工人月完成计量签证单、月工资支付、工人考勤、成立现场农民工工资支付领导小组等要进行公示；如果我方不按时上报工人上月计量、工资支付表、工人考勤等总包要求劳务资料，则同意贵公司停止拨付本月工资的管理要求。
四、本企业接受总承包方的监督与管理。执行总包方对劳务用工和工资支付的相关规定，按照劳务合同约定按时足额缴纳农民工工资保证金及履约保证金。在总包项目经理部的直接监督管理下，做好劳务工工资支付工作。并按照总包方的要求，按时报送劳务用工统计报表和有关劳务管理资料。
承诺人：
20xx年xx月xx日
劳务班组承诺书 11
1、本公司承诺针对用人单位用工实际情况制定相应的派遣员工管理办法和规定。
本公司不仅在劳动合同中约定派遣员工的行为规范，还制定派遣员工业绩考核及奖惩办法，并实行驻厂管理，连锁网点式服务，以及加强流动团组织建设和实行对派遣员工定期访问等措施，因地制宜地对派遣员工进行人性化管理。
2、本公司承诺协助用人单位做好人才派遣的宣传、组织、实施工作，以保证用工转制期间的平稳过渡。
本公司将采取举办座谈会的方式与派遣员工交心谈心，宣传劳动制度改革的政策、用工的发展方向以及实施人才派遣的好处，来稳定派遣员工队伍达到转制期间平稳过渡目的。
3、本公司承诺协助用人单位解决关于社会保险转移、档案接转等历史遗留问题。
本公司在社保遗留问题处理上有诸多成功个案。将利用同有关社保行政部门的良好合作关系，由一批责任心强、业务精、协调能力强的社保管理人员来处理社保遗留问题。同时本中心作为湖北省人事厅下设的人事档案管理专门机构，与各级、各类人事档案管理机构保持长期的业务往来关系，在档案接转上具有传统的优势。
4、本公司承诺按照用人单位所确定的派遣员工薪酬的分配方案及发放标准按时足额支付派遣员工薪酬，按时足额代缴相应的社会保险金、住房公积金。
本公司在派遣员工入职当月为其办理工资卡、社保、公积金开户手续后，于每月10日前足额发放工资，20日前足额代缴社保金、公积金，如遇节假日将提前或延后1天办理。
5、本公司承诺采取措施保持输入到用人单位工作的派遣员工的'相对稳定性。
本公司将严格按照用工要求和合同规定来调换或增减派遣员工，未经用人单位同意，本中心不得调换或增减派遣员工。制定派遣员工辞职、离岗管理规范，明确特定条件下派遣员工的赔偿责任。如因本公司未及时准确提供派遣服务，而造成经用人单位考核合格已安排工作的派遣员工流失的，本公司将承担赔偿责任。
6、本公司承诺用人单位在符合人才派遣合同中双方约定的条件下派遣员工，并在劳动合同中同派遣员工进行相应约定并严格执行。派遣员工的善后资遣事宜由本公司负责处理。
7、本公司承诺及时为派遣员工办理好人事、劳资、社保、党团、计生、档案管理工作。如与派遣员工发生劳动纠纷，将按劳动法及合同约定由本公司协调处理。
8、本公司承诺做好定期回访工作，加强与派遣员工的交流与管理。
本公司将确定时间每月对派遣员工进行回访，及时发现问题、处理问题，不断提高管理质量。我们已经在网站上设置了留言板，派遣员工可在留言板中反馈个人关心的问题，由本公司工作人员进行解答。
9、由于本公司输出的派遣员工工作失误或违规操作给用人单位造成损失的，本公司承诺协助用人单位向派遣员工索赔，并追究当事人的民事和刑事责任，当事人经济赔偿
不足部分，本公司在与用人单位协商一致的基础上承担有限的赔偿责任。
承诺人：
20xx年xx月xx日
劳务班组承诺书 12
甲方：
乙方：
为了进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的安全生产方针，严格执行劳动保护和安全生产的法令、法规，强化安全生产管理，落实安全生产责任制，依法从严治理施工现场，确保施工现场施工人员的安全与健康，促进施工顺利进行，特签订本协议：
施工现场安全要求：
1、乙方必须虚心接受项目部和公司的各项安全隐患排查、安全管理标准及整改规定，建立自身的定期和不定期的安全生产自查排查机制，并且严格贯彻实施；否则造成的罚款等损失均由乙方全权承担。
2、乙方必须严格个人劳动防护用品定期定量供应。
3、各班组必须采取一切严密的、符合安全标准的预防措施，确保所有施工场所的安全，保证施工现场所有人员或附近人员免遭施工现场可能发生的一切危险。否则造成的一切后果由乙方负责。
4、施工时，乙方严格执行安全操作规程，并做好各种安全防范措施，指定专人负责安全工作，明确安全员。对在正在使用的设备上施工的，应与甲方一起制定详细的施工方案才能施工。施工中一旦发现有安全隐患的，乙方应立即停工，并报告甲方及其他有关职能部门，采取措施整治后确保万无一失再施工。施工人员进行作业时必须正确穿戴好安全防护用品，切实保证施工中的人身、设备安全。
5、凡重要劳动防护用品，必须购买符合国家标准。如：安全帽、安全带、安全网、漏电保护器、电焊机二次线保护器、配电箱、五芯电缆等；班组方应给现场施工人员提供必须的和有效的安全用品，如：安全帽、安全带等，若必要时还须配戴面罩、眼罩、护耳、绝缘手套等的个人人身防护设备；由于班组防护用品不符合要求或安全防护用具不到位，所造成的安全事故均有班组自行负责并承担处罚。
6、每班组必须指定至少一名有经验的专职或兼职安全人员负责安全方案和防护措施得到实施。并跟项目部安全管理人员进行对接。禁止使用未成年人及老弱、残人员。对施工现场的新入人员，转岗人员，必须进行三级安全教育及交待现场安全注意事项，相关记录、资料正确齐全，方可进场作业。
7、班组应严格按照甲方的'消防安全管理制度以及施工现场的特殊要求组织施工，并接受项目部及相关单位的安全检查，对项目部所签发的隐患整改通知，班组应在项目部指定的期限内立即整改完毕，逾期不改或整改不符合项目部的要求，项目部有权按规定对班组进行经济处罚。
8、协议书的份数本协议书一式两份，由双方各持一份。
9、有效期自20xx年xx月xx日生效至（合同书的截止期）施工结束同时截止。
承诺人：
20xx年xx月xx日
劳务班组承诺书 13
我因家中需要，现有返乡就业的求职意愿。在经过充分考虑和准备后，我决定加入贵公司，承担与本人能力相称的工作任务，共同为公司的发展和创新贡献力量。
为了保障公司的利益，本人郑重承诺如下：
一、勤奋工作，认真履行职责
在公司工作期间，本人将积极履行工作职责，遵守公司相关规章制度和绩效考核要求，认真负责，不迟到早退，不请假旷工，尽心尽力地完成各项工作任务。
二、保守公司机密
作为公司内部成员，本人将严格保守公司的商业机密和其他重要信息，不向外泄露任何公司资料。同时，如发现有违规行为，本人愿意积极向领导反映，并做出贡献维护公司利益。
三、拒绝贪污受贿和犯罪行为
本人承诺在公司内部工作期间，不从过度的提成、回扣等非法手段变相获利，不以非法手段谋取个人利益。同样，我将坚决抵制任何违法犯罪行为并主动向公安机关报案。
四、自觉遵纪守法
本人将自觉遵守国家法律法规和公司规章制度，坚决维护公司形象，树立良好公民形象，严格纪律要求，维护公司利益。
以上承诺都是本人自愿作出的，本人将恪守不盾，并接受公司对违反以上承诺的'惩罚。
最后，本人再次郑重承诺遵守以上四点，希望贵公司给予我这个机会，我会竭尽所能，为贵公司的发展和创新贡献力量。感谢您的耐心阅读！
承诺人：
20xx年xx月xx日
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