大学生招新策划书

2025-01-03 策划书

  日子如同白驹过隙,不经意间,我们的工作已经告一段落了,为了迎接新的工作目标,做好策划,才能轻装上阵,在今后奋勇争先。现在你是否对策划书一筹莫展呢?以下是小编整理的大学生招新策划书,仅供参考,欢迎大家阅读。

  大学生招新策划书 1

  为持续提高我校生源质量,确保招收更多优秀学生,进一步加大招生宣传工作力度,增强招生宣传工作实效,在认真总结以往招生宣传工作经验和征求有关方面意见的基础上,结合学校年度工作要点,制定本方案。

  一、指导思想

  科学制定招生宣传方案,强化组织领导,有效整合学校资源,拓宽渠道,创新机制,不断建设和完善一支专业化的招生宣传队伍;本着“重点突破广东,稳步推进外省,逐年扩大港澳台”的工作思路,加强生源基地建设,不断丰富和创新宣传方式与手段,构建多渠道、多层次、全方位和立体式的招生宣传工作格局,不断提升宣传效果,力争巩固和扩大生源基地,持续提高学校生源质量。

  二、工作机制

  学校招生宣传工作实行“校领导主抓,学校招生办公室负责,各学院分片宣传”的工作机制。

  三、具体实施

  (一)严密组织

  学校20XX年普高招生宣传工作在学校招生工作领导小组领导下,由招生办公室负责具体实施,统一策划、组织、实施学校招生宣传工作。学校成立招生办公室、宣传部及各学院负责人组成的校招生宣传工作小组,严格招生宣传纪律,实行新闻发言人制度,切实保证招生宣传信息的准确与权威,确保招生宣传工作良性运行。

  (二)组建队伍

  1.招生宣传组的组建

  (1)广东省招生宣传组。招生办公室拟将省内划分成24个工作区域(见附表),实行“学校统一组织、学院党政主要领导负责,分片宣传”的工作体制,由承担本专科生教学任务的学院进行宣传工作;各学院在党政主要负责人领导下组建一支稳定、优良的招生宣传组,宣传片区负责省内某一区域的招生宣传工作;

  (2)外省招生宣传。省外招生宣传工作主要集中在招生计划较大的协作省份。由招生办公室从历年来参与招生宣传优秀人员中选拔,组成精干的宣传队伍开展宣传工作。

  2.招生宣传人员的遴选要求

  (1)招生办公室将从全校(含附属医院)范围的专家教授、专职教师、行政干部中遴选40名熟悉学校各项招生政策及专业设置并参加过两年以上普高招生宣传工作的老师组成若干个招生宣传工作技术支持小组。负责在技术层面指导各学院宣传组开展宣传工作、参加广东省教育考试院及学校的招生工作。

  (2)各学院招生宣传组可由本学院的专家教授、专职教师、行政干部及离退休教职工等组成。要求熟悉所负责地区教育主管部门、招生办公室和中学情况;责任心强、作风正派、吃苦耐劳、身体健康;确保有足够的时间和精力开展招生宣传工作;人员保持相对稳定。招生宣传组组长原则上要求由学院党政领导担任。各学院宣传组在宣传工作中可聘请部分在当地有一定知名度的校友、优秀本科生和研究生及其家长参与招生宣传工作。

  (3)各学院招生宣传组,按每个工作区域不少于2人的标准组成。成员名单经学院审核后报学校招生办公室备案。

  (4)各学院宣传工作区域先由学院从附表1中选择四个工作区域,报招生办公室统一调配后公布执行。

  (三)明确职责

  今年将采取各学院宣传承包各宣传区域与学校派遣招生宣传员相结合的做法,学院将负责所承担的广东省宣传区内的主要招生宣传工作,学校可以派遣有丰富工作经验的招生宣传员配合学院进行工作。学院招生宣传小组须根据学校的整体工作计划结合各自学院、学科的特点组织招生宣传工作。

  1、招生办公室职责

  (1)解读上级教育管理部门招生工作政策,制定本年度招生分省分专业计划,制定学校招生宣传工作方案;

  (2)配合宣传部协调校领导及相关专家教授参加主流媒体主办的各类访谈节目;对外发布新闻信息;

  (3)与各招生宣传组紧密联系,积极参与、配合、支持招生宣传组的工作,为招生宣传组人员的遴选提供服务,为招生宣传人员提供专题培训,做到准确把握政策、统一宣传口径、统一宣传资料、统一宣传标志,为招生宣传组提供支撑材料及必要的条件保障;

  (4)从遴选的人员中组成宣传技术支持小组支援,指导各学院开展宣传工作,选派工作经验丰富人员赴外省开展宣传工作;

  (5)填报志愿期间汇总招生宣传组收集的考生报考信息,及时向学校招生工作领导小组汇报以供决策。

  2、学院宣传组工作职责

  (1)熟练掌握国家、广东省及学校各项招生政策、规定。熟悉学校各学院及专业特点。正面客观介绍各类招考信息。

  (2)与宣传片区各级教育主管部门、招生办公室,各重点中学建立长期联系,掌握整个地区的招考动态;

  (3)负责安排,参与宣传片区内各种类型的招生咨询活动,张贴和分发学校宣传资料,宣传学校优势和招生政策;填报志愿期间驻守宣传片区各中学,指导考生及家长填报志愿,做细、做实考生报考信息登记工作,及时将考生报考情况向招生宣传工作组负责人汇报;

  (4)按学校的整体布局创建“南方医科大学优质生源基地”,及时将区域内优质生源基地报考我校的考生名单报送招生办公室。

  (5)合理组织校友和优秀学生家长利用其在当地的影响,协助学校开展招生宣传工作。

  (6)组织本学院优秀的本科生和研究生以社会实践等方式参与招生宣传;利用假期回访毕业中学,与中学生进行成长成才等方面的交流,配合招生宣传组其他成员开展工作。

  四、评估考核

  学校对各招生宣传组工作效果进行评估考核。对考核优秀的省内、外招生宣传组进行奖励。考核标准如下:

  (一)省内各招生宣传组将以各宣传区域录取新生的人数及平均分数高出一本线分值的提高额进行与进行对比。

  (二)省外招生宣传组将以各省最低录取线超过省控线的分差比上一年度的提高额进行対比。

  (三)对参加今年普高招生宣传,效果明显、成绩突出的单位,授予年度招生工作先进单位,纳入学校的.年终评优表彰。

  (四)参与宣传工作的全体成员进行先进个人评选。对获得先进的个人授予年度招生工作先进个人并教学管理二等奖。

  五、经费保障

  (一)宣传经费。各项有偿宣传活动统一由招生办审核、组织。宣传活动过程中所需的咨询会参展费、媒体宣传费等相关宣传经费,从学校招生工作专项经费中支付。

  (二)宣传人员差旅费。

  1、广东省招生宣传差旅费。省内招生宣传工作由各学院承担,宣传工作所需宣传经费费按照每个工作区域予以1000—2500元的专项补贴,其余经费学院负责的形式。

  2、省外招生宣传差旅费。今年省外招生宣传主要面向承担协作计划的省份。各省外宣传组的差旅费由招生办从年度招生经费中统一支付。

  (三)工作补助。招生工作是教学工作的组成部分。因此招生宣传等工作也是本专科教学工作的构成部分。参与学校招生宣传工作的人员将根据到负责区域的实际工作天数,按一天五个标准课时计算工作量并发放课时补助。

  本方案经学校招生工作领导小组研究通过,由学校招生办公室负责解释。

  大学生招新策划书 2

  招生宣传工作是招生工作的重要组成部分,是提高学校生源质量的重要手段和基本保证。希望学院的相关领导和老师都能够充分认识到这一点,加强对招生宣传工作的重视程度,认真作好学校招生宣传的准备工作,切实把招生宣传工作抓好、抓实。

  我院招生宣传工作的指导方针是在继续坚持“巩固项目管理、稳定工业工程、拓展物流工程”总体工作思想的基础上,加强对大型企业尤其是国有大型企业、医药文卫等事业单位考生数量大,教育质量好的企业的招生宣传工作。采取切实措施,充分调动招生宣传人员的积极性,动员各方面力量和各种手段,创造性地开展招生宣传工作。通过介绍学校的基本情况、办学特色、综合实力以及考生所关心的热点问题,实现“扩大学校影响、吸引优秀学生,提高生源质量”的工作目标。为高质量地完成学校的招生宣传工作,特制定本实施方案。

  一、我校招生工作的总体形势

  我校的招生工程硕士范围涉及全国20个省、市自治区,共有3个专业。招生宣传是高校之间竞争优秀生源的一个焦点,各高校纷纷加大投入力度、制定优惠政策、采取措施、运用各种手段吸引优秀考生报考。我校是全国第一批获得工程硕士授予权的单位,在地域、师资等方面具有一定的优势,如综合实力强,办学规模大,校园环境好,学术风气浓等特色。我们要充分利用这些优势,提高招生宣传的效益。

  二、招生宣传工作方针

  我校今年的招生宣传工作在继续坚持以往“巩固项目管理、稳定工业工程、拓展物流工程”总体工作思想的基础上,加强对大型企业尤其是国有大型企业、医药文卫等事业单位考生数量大,教育质量好的企业的招生宣传工作。招生宣传的工作重心在非合作办学单位。并做好其它京外单位的常规性宣传活动。

  三、招生宣传工作组织结构

  招生宣传工作应在学校招生工作领导小组及学校教务处的领导下进行,采用“校院配合,重心下移”的工作方式。突出学院在招生宣传工作中的主体地位,责任落实到人,充分发挥学院的积极性。招生办公室负责统一安排、协调全校的招生宣传工作,提高招生宣传工作的效率。主要成立以下的组织机构:

  1)成立北京理工大学工程硕士招生宣传工作领导小组

  组长:校领导

  副组长:1人

  组员:

  2)成立北京理工大学工程硕士招生宣传业务工作组

  组长:院领导

  副组长:

  组员:每个系1人

  招生宣传业务工作组的任务是负责学校招生宣传整体工作计划的制定,以及组织、协调各项招生宣传工作的实施。

  3)招生宣传员

  (1)在招生办公室组建一支精干、稳定的招生宣传员队伍

  (2)成立学院招生宣传工作小组学院招生宣传工作小组由学院主管招生工作的领导担任组长,至少配备两名以上工作人员。

  学院招生宣传工作小组的主要任务:

  组织、安排本学院及本学院所承包区域的招生宣传工作;

  4)成立北京理工大学工程硕士网络招生宣传工作组

  组长:

  执行通讯员:

  组员:每个系1人

  网络招生宣传工作组组长负责网络招生宣传的总体协调工作,执行通讯员负责有关网页的日常维护,信息整理等工作;组员负责提供各学院相关的最新、最详细的信息,反馈学院、学生的意见、建议,对于工作认真、成绩显著的,学校在年终时将予以一定的奖励。

  5)成立《招生工作简报》编辑组

  主编:

  执行编辑:2人(聘请学生记者)

  编辑组负责编辑北京理工大学工程硕士《招生工作简报》,主要介绍以下工作内容:

  (1)有关招生工作的各类文件;

  (2)招生工作的有关政策;

  (3)招生宣传、录取工作的.进展;

  (4)特殊招生、录取的情况。

  四、招生宣传工作规划

  招生宣传是整个招生工作的基础。今年我校的招生宣传工作将是围绕着宣传北京理工大学工程硕士的学科、专业优势,扩大学校影响,使考生及社会各界全面了解北京理工大学工程硕士,吸引更多的优秀生源报考我校。为此特作如下工作安排:

  1)编制《北京理工大学工程硕士招生宣传工作手册》,将宣传工作手册作为今年招生宣传工作的指导性文件和基础宣传资料。

  2)编印《北京理工大学工程硕士招生专业介绍》、《北京理工大学工程硕士考生报考指南》、招生宣传海报、拍摄北京理工大学工程硕士电视宣传片作为学校招生宣传的主要材料。

  3)召开“北京理工大学工程硕士招生宣传工作会议”。布置学校总体招生宣传工作,布置宣传工作任务。

  4)根据报名时间,陆续在招生报上刊登招生宣传广告、学校简介等招生宣传材料。

  5)由学校招生办公室统一安排参加各重点单位组织的招生咨询会。

  6)参与各地电视、网络等媒体组织的现场咨询会。

  7)建立北京理工大学工程硕士网络招生宣传体系,根据情况参加各地和主要网络媒体举办的“招生工作网上咨询会”。

  及时做好“北京理工大学工程硕士招生网”的改版、更新工作,要做到界面简洁明快,内容丰富适用。要面向考生提供有关北京理工大学工程硕士招生工作的最新、最详尽的信息、各学院、学科的最新动态,指导考生高考志愿的填报,解答考生及考生家长有关招生工作的问题等,尽量扩大我校招生宣传工作的影响范围。

  五、招生宣传工作人员条件

  1)招生宣传工作人员要有强烈的责任心、高度的工作热情和吃苦耐劳的精神。

  2)招生宣传工作人员经过经过认真的培训和学习,了解学校有关的规章制度,学院、学科的最新发展和动态。

  3)招生宣传工作人员须遵守学校招生工作纪律,不做违纪、违规的行为。

  4)派遣的招生宣传员应是具备中级以上职称的教师或学校职能部门管理干部,具备招生宣传工作经验者应优先考虑。

  招生宣传工作是一项十分艰苦义的工作,而招生宣传工作的好坏,直接关系到我校招生的生源质量。各有关单位领导务必要提高认识,加大对此项工作的投入,采取切实可行措施,充分调动招生宣传人员工作的积极性,创造性地开展招生宣传工作。要坚决杜绝流于形式、走马观花、敷衍了事的思想和行为,把招生宣传工作做到实处。学校教务处将竭力对招生宣传工作提供各方面的支持,争取有关部门给予政策倾斜,提高招生宣传人员的待遇,圆满完成今年的招生工作目标。

  大学生招新策划书 3

  江南大学20xx年继续进行自主选拔录取的工作。我校将实行“以文化课考试为主,多元化综合评价相结合”的方式,根据“中学推荐和个人自荐相结合”的原则,以选拔品学兼优、综合素质好的优秀考生。实施方案如下:

  一、招生范围

  20xx年在下列省(市)实行自主招生:江苏、黑龙江、吉林、辽宁、山东、河北、河南、天津、安徽、浙江、湖北、湖南、四川、重庆、江西、北京、上海、陕西。

  二、招生对象

  20xx年应届高中毕业生,凡具备以下条件之一者均可报名参加选拔。

  1、高中阶段获得全国奥赛(数学、物理、化学、生物、信息学)决赛三等奖及以上者或获得省级赛区二等奖及以上者。

  2、高中阶段获得其它国际竞赛奖、全国竞赛奖、省级竞赛三等奖以上,并由江南大学自主选拔录取资格审查小组认可者。

  3、获得《高校招生》杂志举办的“全国创新英语作文大赛”优胜者。

  4、高中阶段学习成绩一贯优秀,各方面表现突出者。

  5、有突出特长和培养潜质者(按照教育部规定,文艺、体育特长生不纳入选拔范围)。

  三、招生人数

  自主选拔录取计划数为我校20xx年招生总计划的3%以内。

  四、报名方式和所需材料

  1、符合第1-3项条件的考生可直接向江南大学招办申请,符合第4、5项条件的考生可由中学推荐(校长签章)提出申请。

  2、填写《江南大学20xx年自主招生申请表》,考生可登陆我校招生网站下载,也可向我校招生办公室索取。

  3、申请须提供以下材料:

  ①个人陈述(从高中阶段起、800字以内、本人签名)以及近期一寸正面免冠照片3张,一张贴在申请表的“照片”处,另二张背面写上姓名,轻贴在申请表的右上角;

  ②经中学教务处审核盖章的高中各学期成绩汇总表复印件(A4复印纸);

  ③获奖证书复印件(A4复印纸);

  4、所有材料合订成册。

  申请截止日期为20xx年12月24日(以寄件邮戳为准)

  五、选拔程序

  1、公布自主选拔录取方案。20xx年11月通过江南大学招生网以及有关媒体向社会公布江南大学自主选拔录取的报考条件、报名方式和选拔规则,使中学、考生、家长了解我校自主选拔录取的要求和办法。

  2、中学选荐或个人自荐。根据上述报名方式和所需材料的要求,欢迎中学积极推荐符合我校自主选拔录取条件的优秀考生,同时也欢迎优秀考生踊跃向我校自荐参加选拔。并在规定的时间将材料寄给江南大学招生办公室,信封上注明“自主选拔录取材料”的字样。

  3、初审申请材料。学校的自主选拔录取资格审查小组对报名的考生的申请材料进行初步审核(材料不全者,不予以审核)。初审合格考生名单于20xx年12月31日在我校招生网上公布。

  4、自主选拔笔试测试。初审合格考生必须参加江南大学组织的自主选拔笔试测试。我校拟在长春、西安、济南、青岛、石家庄、郑州、南昌、绍兴、合肥和无锡市设立10个考点,考生可根据自己的时间、路程等情况,选择其中任一考点参加笔试。测试时间为20xx年1月7日,测试科目:语文、数学、英语。测试通知请登陆我校招生网查阅。

  5、公布笔试合格者。由学校自主选拔录取资格审查小组对参加笔试的考生进行审核,于20xx年1月17日公布自主选拔笔试合格考生名单。

  6、参加科学文化冬令营。自主选拔笔试合格考生于20xx年1月27日―28日,统一参加在我校进行的“江南大学20xx年科学文化冬令营”,并参加自主选拔的.综合素质考察。

  7、确定自主选拔入选考生。根据考生的笔试和相关测试的综合成绩,由学校自主选拔录取资格审查小组进行复审,并经学校招生领导小组审批,于20xx年3月5日在我校招生网公布自主选拔入选考生名单。并上报教育部和考生所在省(市、自治区)招生办公室,同时报送考生就读中学备案。

  8、中学张榜公示。考生所在中学应在校内张榜公布,以接受公众的监督。凡有举报并经查实,立即取消其自主选拔入选资格。

  9、签订自主选拔录取协议。自主选拔的入选考生,须与我校签订《江南大学20xx年自主选拔录取协议》,明确各自的义务和权利,该协议具有法律效力。

  10、自主选拔入选考生须参加全国统一高考。在填报高考志愿时必须以江南大学作为第一志愿。实行平行志愿的省份,须填报我校为平行志愿第一顺序(江苏籍的自主选拔入选考生在自主选拔录取高校志愿表上只能填报江南大学)。

  六、自主选拔录取政策

  自主选拔录取的入选考生,第一志愿报考我校,高考成绩达到所在省(市、自治区)重点本科控制线,满足招生对象1、2条并达到考生所在省的重点本科控制线或满足招生对象3、4、5条并与江南大学在该省的投档线之差不超过10分者,即可被江南大学自主选拔录取,并满足其所报考的专业志愿(考生必须填报不少于3个专业志愿)。

  若国家或相关省(市)招生政策有所变动,学校以国家或相关省(市)招生政策为准。

  七、监督保障

  1、在学校党政的直接领导下,成立由职能部门、纪检部门、相关学科专家组成的自主选拔录取资格审查小组,坚持“公平、公正、公开”的原则,严格操作。

  2、按照自主选拔录取的程序来进行选拔,保证此项工作的严肃性和公正性。

  3、坚持社会监督,选拔条件、政策公开透明,自觉接受社会监督。学校纪检部门全程监督。

  4、中学及学生本人的推荐材料必须属实,如有弄虚作假者,一经查实,将取消被推荐学生的被选拔资格和该生所在中学的推荐资格。

  八、重要日程

  1、报名截止:20xx年12月24日 2、笔试通知:20xx年12月31日

  3、笔试时间:20xx年1月7日4、成绩查询:20xx年1月17日

  5、冬令营时间:20xx年1月27日―28日6、入选查询:20xx年3月5日

  7、签订协议:20xx年3月下旬

  所有自主选拔录取信息均在江南大学招生网上及时公布,请考生注意查询。

  九、联系方式

  招生网址:

  咨询电话:

  监督电话:

  通信地址:

  邮政编码:

  大学生招新策划书 4

  华东理工大学为国家教育部直属重点大学,是教育部批准建有研究生院的全国56所学校并被列入国家“211工程”重点建设的高水平大学之一,也是教育部批准首批实施自主招生改革的22所高校之一。

  华东理工大学是国务院学位委员会批准的首批具有博士和硕士学位授予权的单位,形成了学士、硕士、博士和博士后相配套的高层次人才培养体系,成为国家高层次人才培养的重要基地之一。

  根据教育部关于“深化高招改革,扩大招生自主权”的精神,20xx年我校继续进行本科自主招生选拔的工作。为了选拔出学习成绩优秀、综合素质突出或有特色和专长的中学生,坚持公平、公正、公开的原则,实行招生“阳光工程”,特制定“华东理工大学20xx年自主招生选拔实施方案”。

  一、指导思想

  1.积极探索招生改革的新路子,为国家培养出更多具有扎实的理论基础、较强的创新精神和实践能力的优秀人才。

  2.坚持公平、公正、公开的原则,选拔出学习成绩优秀、综合素质突出或有特色和专长的中学生进入华东理工大学深造,录取和选择专业时不以高考成绩作为唯一标准。

  二、自主招生选拔计划数

  自主招生选拔计划数为220名(理科),宁缺勿滥。

  三、自主招生选拔申请条件(须符合下列条件之一)

  自主招生生源面向全国,欢迎符合条件的优秀应届高中毕业生报名。考生可由所在中学向我校推荐,也可向我校自荐(其学习成绩、获奖奖状复印件须经所在中学校长签字、学校盖章方为有效)。

  1.高中阶段在省(自治区、直辖市)重点中学就读,学习成绩特别优秀,年级排名前10%;就读于区县重点中学,学习成绩特别优秀,年级排名前5%的考生。

  2.高中阶段在全国奥林匹克竞赛中获省(自治区、直辖市)级赛区单科(数学、物理、化学)二等奖以上。

  3.获20xx年上海市“东华-上海化工区杯”高中学生化学竞赛二等奖以上的考生。

  4.高中阶段获得全国性重大奖项或在国际竞赛中获奖的考生。

  5.某学科学习成绩特别优异,表现出特殊才能的考生。

  6.获省(自治区、直辖市)三好学生或优秀学生干部的考生。

  四、操作程序

  1.网上报名:登陆我校招生主页,点击“网上报名”进行报名,确认并提交后请打印“华东理工大学20xx年自主招生选拔申请表”。

  2.书面材料邮寄(请将以下材料经中学校长签字并盖章确认后寄到我校招生办公室,所有申请者递交的申请材料一律不予退还。):

  1)“华东理工大学20xx年自主招生选拔申请表”

  2)高中阶段获奖证书复印件

  3)高中阶段学习成绩原始记录复印件

  4)其它相关证明材料

  5)近期免冠1寸照片2张

  3.学校对考生提供的报名材料进行初审。

  初审合格的考生将参加我校自主招生文化测试,考生可通过“网上报名系统”查询初审结果。

  4.文化测试。

  1)上海、江苏、广东考生测试科目:数学、英语、物理或数学、英语、化学;

  2)其它省市考生测试科目:数学、英语、物理、化学。

  上海、江苏、广东考生参加测试的学生需交报名考试费100元,其它省市考生参加测试的学生需交报名考试费120元(测试报到时交纳)。

  5.根据考生文化测试的.成绩和考生综合素质,经学校专家考核小组审核,由校招生工作领导小组讨论后确定获得自主招生选拔资格的考生名单。

  6.获得自主招生选拔资格的考生名单向社会公布,接受社会的监督,并报教育部、考生所在省(自治区、直辖市)招办备案。

  五、录取办法

  1.获得自主招生选拔资格的考生必须以第一志愿填报华东理工大学,否则其资格自动取消。

  2.获得自主招生选拔资格的考生,高考成绩在我校招生计划的100%调档线以内者,满足其第一专业志愿(不包含中外合作专业)。

  3.获得自主招生选拔资格的考生,高考成绩在我校招生计划的100%(不含100%)调档线以下、考生所在省(自治区、直辖市)重点本科线以上者,只要愿意服从专业调剂,由学校统一安排专业。

  六、监督与实施

  本科自主招生选拔工作在校招生工作领导小组的领导和校招生监督小组的全过程监督下进行,由校招生办公室负责具体实施。

  大学生招新策划书 5

  根据教育部自主招生的相关规定,结合学校实际情况,制定本实施方案。欢迎综合素质优秀的应届高中毕业生参加我校自主选拔。

  一、招生对象

  只招收理科类考生,其中,广东、江苏招收选考物理的考生。符合下列条件之一的应届高中毕业生,均可报名参加我校自主选拔。

  1.高中阶段参加全国数、理、化、生物或信息学奥林匹克竞赛并获省级二等奖以上者;

  2.全国创新英语作文大赛优胜者;

  3.创新实践能力或其他才华出众者;

  4.学业成绩突出,综合素质优秀的国家级、省级重点中学学生。

  二、申请报名

  考生报名实行网上报名并且邮寄书面材料的方式,报名时间为:公布之日起至20xx年12月21日。

  1.网上报名

  申请者请登陆“电子科技大学本科招生网”,进入自主招生报名系统页面,按要求填写报名信息,生成《电子科技大学20xx年自主招生申请表》,并用A4纸打印。同时下载《电子科技大学20xx年自主招生中学推荐表》,由所在中学填写、签字并盖章。考试报名系统将于20xx年12月21日18:00准时关闭,请申请者及时登陆报名。

  2.邮寄书面材料,须提供以下书面申请材料:

  (1)《电子科技大学20xx年自主招生申请表》

  (2)高中阶段主要获奖证书复印件和其他证明自己特长和优势的材料

  (3)《个人陈述》

  (4)《电子科技大学20xx年自主招生中学推荐表》

  (5)身份证(无身份证者使用户口簿)复印件

  (6)1寸照片一张

  请将以上材料装订成册,由学生本人或所在中学以特快专递的方式寄至电子科技大学招生办公室,信封上请注明“自主招生申请材料”字样。申请材料一律不退还,请留好备份。截止日期:20xx年12月23日(以收件日邮戳为准)。

  三、选拔程序

  1.初选

  我校将组织专家对申请材料进行审核,对申请者的高中阶段学习成绩、竞赛成绩、获奖情况、发明创造等进行综合评价,确定参加我校自主招生测试的学生名单,并于20xx年12月31日前在我校本科招生网上公布。

  2.测试

  (1)测试方式:学生来我校接受测试。

  (2)测试内容:

  a.文化课考试:数学、物理、英语

  b.综合面试

  (3)测试时间:20xx年1月12日,具体测试安排于12月31日前在我校本科招生网上公布。

  所有自主招生信息均在电子科技大学本科招生网上公布,请考生注意查询,我校不再另行通知。

  3.录取

  根据我校自主招生测试的综合成绩确定自主招生录取资格入选学生名单。入选学生名单将通知其所在中学进行公示,同时在我校本科招生网上公示。公示无异议的考生由学校报教育部及考生所在省(市、区)招办备案,同时向考生本人寄发“电子科技大学自主招生录取资格确认书”。

  四、录取原则

  1.入选考生须参加全国普通高考(Q吧),且高考成绩必须达到当地省(市、区)重点本科控制线。

  2.入选考生须第一志愿填报电子科技大学,且不能填报提前批次志愿;实行平行志愿的省份,须填报我校为平行志愿第一顺序。其专业志愿必须填报我校在考生所在省(市、区)招生计划中的专业。

  3.入选考生高考分数达到我校在当地的`调档线,我校将予以录取并满足其填报的专业第一志愿;若高考分数未达到我校在当地调档线但达到当地省(市、区)重点本科控制线,经当地省(市、区)招办审核同意,我校将予以录取,并安排相应专业。

  五、监督机制

  1.我校自主招生工作遵循“公平、公正、公开”的原则,严格选拔程序,加强过程管理,录取结果公开透明。学校纪检监察部门全程参与,接受社会监督和投诉。

  2.申请人应本着“诚信”原则,如实填写申请表和相关材料;所在中学应本着高度负责的精神推荐申请者,如实填写表中各项。如有弄虚作假,一经查实,即取消相应资格。

  六、联系方式

  通信地址:

  邮政编码:

  招办电话:

  本科招生信息网网址:

  大学生招新策划书 6

  根据学校《东北农业大学20XX年招生宣传实施方案》(东农校发[20XX]号)文件要求,学校20XX年招生工作将采取“校园配合、重心下移、广泛动员、全员动员”的工作方式,采取学院承包招生宣传点的做法,为高质量地完成学校布置的招生宣传工作,结合学院实际,特制定本方案,具体如下:

  一、指导思想

  加强对招生宣传工作的重视程度,以维护考生的利益为目的,以提高生源质量为目标,以保证公正、公平为原则,以公开、规范为手段,努力完成好我校招生宣传工作。

  二、工作目标

  采取切实措施,充分调动招生宣传人员的积极性,动员各方面力量和各种手段,创造性地开展招生宣传工作。通过介绍学校的基本情况、办学特色、综合实力以及考生所关心的热点问题,实现“扩大学校及学院影响、吸引优秀学生,提高生源质量”的工作目标。

  三、招生宣传工作组织结构

  为加强领导,保证招生宣传工作的'顺利开展,特成立如下机构:

  农学院招生宣传工作领导小组

  组长:

  副组长:

  成员:

  全面负责招生宣传整体工作计划的制定,负责组织学院及学院所承包区域的招生宣传工作。

  四、招生宣传工作具体安排

  我院招生宣传工作将是围绕着宣传东北农业大学的学科、专业优势,扩大学校影响,使考生、考生家长及社会各界全面了解东北农业大学,吸引更多的优秀生源报考我校。具体工作安排如下:

  1、派遣招生宣传工作人员到各宣传区域进行招生宣传活动,集中宣传时间为6月11日-18日

  2、根据实际情况参与承包区域内电视、网络等媒体组织的现场咨询会。

  3、要面向考生、家长及高三老师,提供有关东北农业大学招生工作的最新、最详尽的信息,指导考生高考志愿的填报,解答考生及考生家长有关招生工作的问题等,尽量扩大我校招生宣传工作的影响范围。

  4、组织知名学者到中学做学术讲座,向中学生推介我校知名学者及各学科前沿成果。

  5、采取切实可行措施,充分调动招生宣传人员工作的积极性,创造性地开展招生宣传工作。

  大学生招新策划书 7

  一、活动背景:

  在秋高气爽的九月,伴随着新生的到来,一批批老同学也告别了母校。而在各个社团中,这时的成员调整也需要相应的拉开帷幕。上一届的走了很多,但是骨干的保留仍然让一个社团充满生机,而对于新成员的渴望也是一个组织能够长久发展的必备力量。因而“更新换代”成了九月校园的主题。

  二、活动目的:

  为保证巩固社团的后备力量,为保证科协日后工作的正常开展,为保证学校科技活动的顺利进行,我们将展开科协纳新活动。以促进科技意识的深入,科技知识的开阔,科技能力的提高,从而提高科协的威望和学校科技活动的`成绩。

  三、活动宗旨:

  “慧眼识真,发掘人才”

  四、活动时间:

  9、15(16、19)中午11:40—12:50,下午17:40—19:00

  五、活动地点:

  食堂门口

  六、活动设备:

  两张桌子(5#地下室)两个长凳(食堂四楼)一块遮布(文体馆)宣传海报(1#,3c,5#,10#,13#)宣传板两块(食堂门口)纳新宣传介绍(食堂门口)宣传册(不定)报名表(不定)奖状奖杯(宣传点)科技智星(6本)创业大赛作品(十余份)圆珠笔(十余只)遮阳伞(一把)部门介绍牌(五个)。

  七、活动安排:

  活动前期:

  (1)于9.12日由主席团召开部长会议,商量那新的具体事宜。包括:时间确认、宣传设备、人员设置、部门确认、策划书写等等。

  (2)于9.13日经由宣传部查看以往纳新资料,寻找有用信息,并最终确定出宣传文本,即宣传板,宣传册,宣传介绍、报名表等等。

  (3)于9.13日由组织部根据昨天的会议书写出一份纳新策划书,并交给主席团审核,并加以改正。

  (4)于9.14日由宣传部张贴宣传海报、宣传介绍、宣传板(地点分别为各新生宿舍楼和食堂门口),由组织部将横幅设置好(于粉体楼前)。

  (5)于9.14日由组织部确定场地,完成宣传板、横幅的审核,确认桌椅、遮布的租借,确定纳新人员的值班表。

  活动中期:

  (1)纳新期间由组织部分别和其他部门早上7:10分在5#地下室搬桌子(如下雨,还需搬出遮阳伞),人数为5人为宜。之后去办公室取宣传单、报名表、圆珠笔、作品、奖杯等物品,安排好场地,摆好宣传板等。在8:10去食堂四楼搬长凳,之后整理宣传点,摆放好所有物品,留下2人进行值班。

  (2)其他人于11:20和17:40在宣传点集合完,确认分工,如部门介绍、传单发放、报名表的发放。确定好当值人员,实行交替值班制。

  (3)在中午宣传完后,整理相关资料,并留下2人值班,对于不足的资料进行相应的补足。对于之前工作之中的不足点进行思考,并想出自己的看法,之后再提出。

  (4)在上午和下午的值班过程中也会有新生路过,因此值班的2人应该去主动细心的去介绍,进行一些间断的宣传。

  (4)下午18:50由值班人员开始收拾宣传点,将东西送还至各处。

  (5)每天之后需统计报名情况,确认宣传的热点区和非热点区,上报给主席团。

  (6)如因下雨,或者宣传效果局部不明显情况,可采取“扫楼”方式,进宿舍宣传报名。其具体方向应该根据报名的统计情况而定。于中午12:10开始由有宿舍优势的同学进行宣传,于13:30回到宣传点,汇报情况。

  (7)各部在宣传的过程前都应该有部长进行培训,使之了解部门的优势,方便进行部门招人。各部门之间也应该达成友好共识,宣传其他部门,其主要目的是针对科协内部纳新。

  活动后期:

  (1)于9.19日之前审批场地,确定面试地点。

  (2)于9.19日下午统计整体报名情况,召开会议,明确各部门招新要求。

  (3)于9.20日中午向报名者发送短信,通知他们在当日晚上进行面试。

  (4)于9.20日晚开始各部门进行正式的面试,会后马上确定合格人眩

  (5)于9.21日中午各部通知合格人选,组织召开各部会议,完成本次纳新工作。

  八、注意事项:

  (1)负责前期工作的是宣传部,负责中期工作的是组织部,负责后期工作的是主席团,各部门都必须切实负起责任。

  (2)在纳新值班期间应准时到场,不得拖延。在值班期间不得出现打闹,嬉闹,听音乐,懈怠工作等行为。在宣传时,不能与询问者发生冲突,或者态度平淡。

  (3)对于宣传点的各项物品应该妥善管理,不能胡乱放置,以免造成财物损失。

  (4)在值班期间如果有特殊情况出现,需要离开。应该联系他人,得到他们同意并到场后,方可离开。

  (5)在面试期间应该尊重面试者,不得以权谋私,做内部交易等等。各部门都必须严格把关,筛选人才。

  大学生招新策划书 8

  一、活动名称:

  招新。

  二、活动目的及意义:

  丰富学校社团活动,加强校园与社会的联系,让广大学生更早的走向社会,同时也响应学校号召,让校园走向社会化。大学生创业协会即将迎来新一届的有生力量之际,希望在为协会今后的发展注入新的活力,增强协会发展的动力的同时,通过扩大招新活动的规模,积极争取与社会的互动来提高大学生的社会实践能力。

  三、活动时间:

  20xx年9月20,21,29日。

  四、活动地点:

  校园主干道。

  五、举办单位:

  大学生创业协会。

  六、参与人员:

  xxx

  七、、活动内容:

  1、活动前期准备工作:制作黑板报,对协会的历史与发展,性质与部门职能的介绍。制作宣传单和报名表格。

  2、活动中期宣传工作:理事会成员两个人一组去寝室宣传。调查大一新生对协会的了解情况及其加入协会的.意向。以便于我们招新工作的具体进行。

  3、正式招新工作:在校园主干道上摆设工作台,电脑,音箱,宣传板报等设备。对过往同学进行讲解有关协会方面的内容,辅助他们填写报名表。

  4、面试:第一轮笔试为填写报名表。第二轮为口试,现场回答问题。

  八、工作分配。

  1、20日晚,宣传工作:蔡婷婷,何芬一组负责在女生寝室。卫楚,陈俊负责3A,4A,4B栋。李儒日,陈佳义负责5A5B、7A7B栋。焦稳,赵鹏负责8A8B栋。

  2、21日,蔡婷婷,李儒日,卫楚在主干道招新。21日,陈佳义,陈俊,焦稳,何芬在主干道招新。

  3、21日晚,蔡婷婷,何芬整理报名表。初步确定部门人数,协会总人数。

  4、29日晚,第二轮面试。李儒日,陈佳义,乔俊杰,陈俊,蔡婷婷,何芬为面试官。焦稳,赵鹏,汪凯负责会场秩序。卫楚为总指挥。

  5、理事会会议。商议面试的最终结果,人员的确定。协会招新工作结束。

  九、经费预算:

  1、会旗50元。

  2、照片8元。

  3、彩带10元。

  4、宣传单、报名表30元。

  大学生招新策划书 9

  一、目的:

  为了保证院学生会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备军力量,能更有效地开展学生会工作,充分发挥学生的主体作用,服务学院、服务同学。

  二、总体流程

  1、宣传阶段

  2、学生会各部门介绍及招新动员大会

  3、学生会各部门招新咨询交流活动

  4、正式开始招新

  三、具体招新流程:

  1、宣传:

  1)请广播站帮忙做出一个广告,每天播报,宣传学生会招新活动

  2) 在宿舍区门口贴出宣传海报

  3)在每一栋楼的`宣传板上张贴宣传单

  4)学生会网站做出宣传,通知全校师生院学生会招新通知

  2、学生会招新动员大会

  1)10月11日(星期二)下午4:30,在西阶梯召开:广州铁路职业技术学院学生招新动员大会。由学生会主席团向新生介绍各个部门的职能,介绍学生会的部门设置、学生会的成绩,发布学生会总体发展方向。主要参与者:学院林院长、学生处处长、团委书记、各系领导,学生会干部、学院各大部门主要负责人、各系主席、各班班长团支书。

  3、10月12日(星期三)下午4:30,在第一教学楼前由学院学生会各部门与学生咨询交流活动,介绍学生会情况,分发各部门的简介(各个部门要针对自己的部门作出相应的宣传单,在现场的时候可供同学们了解,内容包括:部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩),加强同学对学生会的了解。为招新做好准备。(宣传部要做好此次活动的宣传海报)

  4、正式招新

  1)申请:10月15-16日,以班为单位报名,需交及申请书。由班长统一收齐于16日(13:00-14:00或20:00-21:00)交到学生会办公室。

  2)面试:全面考察申请者的综合素质(分两轮面试)

  10月17日,开始第一轮面试,现场由所报部门主要负责人对面试同学提问,选出优秀同学,占所报人数的百分之三十。题目由各部门负责。(女生部和文体部要做好现场的秩序及引导工作)

  (选出优秀同学后两天后公布,并通知优秀同学各班班长到学生会领取表,附班主任推荐意见)

  11月2日进行第二轮,由主席团及所报部门负责人提问,选优秀同学占比例为百分之二十。题目由各部门负责。

  附:在第一轮面试主要针对选取人才,在第二轮面试中才对适合本部门的要求进行人才挑选,根据报名人数的多少择优比例可相应调整

  5、公示:11月4号公示第二轮面试入选名单。

  6、考核:20XX年11月4日-20XX年2月5日为期三个月的考核期。考核期间为试用干事,接受由各部门制定考核制度,(考核制度由各部门根据本部门所需能力自行制定)由相应部门干部负责,主席团总观,对候选干事进行全方位考核。

  7、2月8号晚上参加转正笔试,主要考察的是新干事的思维能力、创新能力,同时加深了新干事对学生会工作进一步地了解,题目为秘书部负责拟定,各部门拟招干事3-4名。

  8、竞选演讲,由通过笔试的同学进行演讲,每个人2-3分钟,参加人员:学生会干部、学生会试用干事、团委老师、学院各大部门主要负责人、各系主席、各班班长

  9、确定名单:20XX年2月10日结合考核期间的表现等确定名单

  10、公布学生会干事名单。(宣传部负责出海报)

  大学生招新策划书 10

  一、招新目的

  新的学期,新的希望。让更多的理工学子加入到心协的队伍中来,为同学们提供更大、更多的发展学习空间和发展空间,同时也为心协注入新鲜血液,壮大心协。

  二、招新时间:

  20xx年9月15日——17日

  三、招新地点:

  二食堂门口

  四、招新对象:

  大一新生

  五、招新单位:

  心理协会

  六、活动流程

  (一)前期物质准备

  1、桌子两张:用于咨询、登记

  2、展板两张:一张用于招新的`"详细情况,一张用于粘贴协会照片,协会简介。

  3、横幅:悬挂于招新处。

  协会简介、照片、其他宣传资料等。

  5、电脑、音响、插座、笔。

  (二)招新现场

  1、咨询处:由三位成员负责,主要解答同学们提出的问题

  2、登记处:登记新成员的资料(包括姓名、班级、联系号码),并收取会费,由两位成员负责

  3、宣传处:发放协会资料等宣传单,由三位成员负责

  4、协调处:维护招新现场秩序,配合其他社团招新,由两位成员负责

  5、后勤处:负责为成员送水、招新物质等,由三位成员负责

  (三)招新后期

  1、清理后场

  2、向社联递交新成员表际经费,核对账目

  3、活动总结

  七、具体工作分配

  共13人,具体分配如下:

  1、咨询处:韩玉华、宁志敏、彭倩。

  负责在15:30——18:30解答招新现场同学们提出的问题

  2、登记处:陈新燕、寻彦枫、

  负责在15:30——18:30在招新现场登记新成员资料,以及会费的统计保管

  3、宣传处:刘晓波、肖露、肖成连。

  负责在16:00——18:00在招新现场发放“协会简介”、“什么叫心理情景剧”、“入会须知”宣传资料

  4、协调处:叶丁镖、刘明鹏。

  负责在16:00——18:00在招新现场维持现场秩序,协调和配合与其他协会的招新工作

  5、后勤处:邱贵忠、古剑清、陈永仕。

  负责在14:30——15:30招新现场的布置以及在19:00——19:30后场的清理

  八、经费预算

  项目单价∕元数量金额∕元备注

  “协会简介”资料不含彩印

  “心理剧”资料。不含彩印

  彩印资料含以上两项

  应聘报名表

  活动照片

  喷绘

  黑色水笔

  款泉水

  共计经费:147元

  九、注意事项

  1、注意卫生整洁,招新现场秩序

  2、注意与社联其他协会相互交流,和谐融洽

  3、注意现场人员临时安排和分配

  大学生招新策划书 11

  心理协会的招新策划是一个重要过程,旨在吸引对心理学有兴趣的新成员,同时增强社团的影响力和凝聚力。以下是一份详细的招新策划方案,包括前期准备、宣传策略、招新活动及后续跟进几个方面:

  1. 前期准备

  确定目标与定位

  明确心理协会的宗旨、目标群体(如对心理健康感兴趣的学生、希望提升自我认知能力的成员等)以及本学期的主要活动计划。

  组建招新团队

  指定负责人,组建一个跨职能团队,负责宣传设计、现场组织、线上推广等工作。

  预算规划

  根据预计的宣传材料制作、活动开支等制定预算,并寻求学校资助或赞助支持。

  2. 宣传策略

  制作宣传材料

  设计吸引眼球的海报、宣传单页、横幅等,确保内容清晰展示协会特色、加入协会的好处。

  制作视频或动画介绍,通过社交媒体平台分享,增加互动性。

  线上宣传

  利用社交媒体(微信公众号、微博、抖音等)发布招新信息,定期分享心理学小知识、协会活动回顾等吸引关注。

  加入校园论坛、QQ群、微信群,进行精准推送。

  线下宣传

  在学校人流密集区域设置摊位,提供咨询服务,发放宣传资料。

  举办小型讲座或工作坊,如压力管理、情绪调节等,作为招新的预热活动。

  3. 招新活动

  开放日/体验日

  安排一天为“心理协会开放日”,邀请感兴趣的同学参观、参与心理测试、小游戏等互动环节。

  会员分享会

  邀请现有或往届会员分享加入协会的收获与成长,增强新成员的'归属感。

  线上直播/Q&A

  举办线上直播活动,解答潜在成员的疑问,展示协会的日常运作和文化氛围。

  4. 后续跟进

  报名与面试

  设立明确的报名渠道,收集报名表。安排面试或见面会,了解申请者的兴趣和期望。

  新成员培训

  组织新成员迎新会,介绍协会结构、规章制度,开展基础心理学知识培训。

  分组与导师制度

  将新成员分配至不同小组,每组配备一名经验丰富的老成员作为导师,促进交流与成长。

  反馈与改进

  招新结束后收集反馈,评估活动效果,为下一次招新积累经验。

  通过上述策划的实施,不仅能有效扩大心理协会的影响力,吸引到更多志同道合的成员,还能为新成员提供一个温馨、成长的学习交流平台。

  大学生招新策划书 12

  一、本次活动名称:

  大学生创业协会招新

  二、本次活动目的及意义:

  丰富学校社团本次活动,加强校园与社会的联系,让广大学生更早的走向社会,同时也响应学校号召,让校园走向社会化。大学生创业协会即将迎来新一届的有生力量之际,希望在为协会今后的发展注入新的活力,增强协会发展的动力的同时,通过扩大招新本次活动的规模,积极争取与社会的互动来提高大学生的社会实践能力。

  三、本次活动时间:

  20xx年9月20日、21日、29日。

  四、本次活动地点:

  校园主干道。

  五、举办单位:

  大学生创业协会。

  六、参与人员:

  卫xx,李xx,陈xx,汪xx,赵xx,蔡xx。

  七、本次活动内容:

  1、本次活动前期准备工作:制作黑板报,对协会的历史与发展,性质与部门职能的`介绍。制作宣传单和报名表格。

  2、本次活动中期宣传工作:理事会成员两个人一组去寝室宣传。调查大一新生对协会的了解情况及其加入协会的意向。以便于我们招新工作的具体进行。

  3、正式招新工作:在校园主干道上摆设工作台,电脑,音箱,宣传板报等设备。对过往同学进行讲解有关协会方面的内容,辅助他们填写报名表。

  4、面试:第一轮笔试为填写报名表。第二轮为口试,现场回答问题。

  八、工作分配:

  1、20日晚,宣传工作:蔡xx,何xx一组负责在女生寝室。卫xx,陈xx负责3A,4A,4B栋。李xx,陈xx负责5A5B、7A7B栋。焦稳,赵鹏负责8A8B栋。

  2、21日,蔡xx,李xx,卫xx在主干道招新。21日,陈xx,何xx在主干道招新。

  3、21日晚,蔡xx,何xx整理报名表。初步确定部门人数,协会总人数。

  4、29日晚,第二轮面试。李xx,陈xx,蔡xx,何xx为面试官。赵xx,汪xx负责会场秩序。卫xx为总指挥。

  5、理事会会议。商议面试的最终结果,人员的确定。协会招新工作结束。

  九、经费预算:

  1、会旗50元。

  2、照片8元。

  3、彩带10元。

  4、宣传单、报名表30元。

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  一、 活动目的及意义:

  丰富学校社团活动,加强校园与社会的联系,让广大学生更早的走向社会,同时也响应学校号召,让校园走向社会化。我天弈阁qi牌协会在攀枝花学院即将迎来新一届的有生力量之际,希望在为协会今后的发展注入新的活力,增强协会发展的动力的同时,通过扩大招新活动的规模,积极争取与社会的互动来提高大学生的社会实践能力。

  二、 活动可行性策划

  由攀枝花学院天弈阁qi牌协会发起并主办的招新宣传及广告代理活动。现将其可行性调查报告附加如下:

  主观方面

  (一)、我协会是学校的最大的协会之一,是校内拥有自己独立办公地点的社团之一,是社团联合会三个常任理事社团之一,在学校内举办过多次具有较大的影响的活动(大地qi王争霸赛、校园主持人大赛、反赌博宣传等),受到了学校师生和社会的高度赞扬,因此在活动的举办方面具有很大优势。这对贵公司占领攀大市场具有很大的帮助。

  (二)、我协会为校级社团并且被学校评为五星级社团,可以在全校范围内开展活动,包括西苑和成人校区,可以很方便的为贵方宣传。

  (三)、我协会为本次招新活动进行了精心的策划和准备,此次活动持续时间长〈9月3日——9月28日〉,规模宏大。可很方便的为贵公司完成宣传活动。

  (四)、我协会为娱乐型社团,平日里活动开展频繁,基本上是每周一次,因此平时通知类张贴物比较多,如果贵公司愿意,我协会可以与贵公司在以后的一段较长时间里长期合作,长期为贵公司宣传。

  (五)、这次活动也是贵公司回报社会承担社会责任行动的展现。此次活动将给大校大学生一个好很的锻炼自己的机会。

  客观方面

  (一)、市场调查

  攀枝花学院现有学生一万余人,且主要是理工生,据我协会调查近视率超过了60%,还有今年9月又有近五千人到校报到就学。因此可见,攀枝花学院的市场前景非常大。

  (二)、人力资源

  本协会现有会员超过200人,并有较强的工作实践经验。

  (三)、物力资源

  1、 活动所需的帐篷、桌椅等器材我协会已全部具备。

  2、 活动场地已经向学校团委和校保卫处申请到位(西苑和学校本部学生住宿区)。

  (四)、媒体资源

  此次活动已经获得校报和广播站大力支持(广播站并将在中午和下午就餐时间进行相应宣传,校报的期刊中也将对本次活动进行跟踪报到)。

  三、活动时间:

  xx年8月14日—xx年9月29日

  四、活动地点:

  招新宣传在全校范围内进行,而最后的招新现场将设在攀枝花学院的10号公寓前。若有可能我们还将在西苑工程技术学院设立协会报名点。

  五、活动内容:

  ㈠、 活动前期准备阶段〈8月14日—9月2日〉:

  针对现在攀枝花学院学生社团发展的现状,我社团现任领导集体对此次招新工作予以了相当的重视,特制定了一系列的招新措施和应急处理方案。

  1、8月14日,协会召开领导人会议,商议招新工作细节,并用以后的'三天进行可行性论断。

  2、8月17日,协会再次召开领导人会议,确定要以后招新的工作,并实行的责任到人制。

  3协会内部对招新可能存在的问题进行了相关的讨论,并制定出一系列问题解决的方案。

  ㈡、活动中期宣传阶段〈9月2日—9月20日〉;

  在该阶段,我协会将张帖pop海报和通过展板宣传我们的社团,同时在阶段后期也会挂出宣传横幅,以提高我社团在新生中的知名度和影响力。

  ㈢、正式的招新工作阶段〈9月21日—9月24日〉;

  在此阶段中,我们会向广大的的在校学生,特别是大一新生发放3000份余传单,以扩大宣传。与此同时,其它的宣传活动不但不会因此而停止,反而会有所加强。每天在10号公寓前设置招新现场,并高挂我协会会旗,吸引更多的人来注意和前来咨询。现场还有象qi的残局展示和各种竞技活动开展,以便吸引更多来访人员,这为赢取时间让它们更好的了解我协会创造一种可能。现场还将设立办公地点,有意向同学可以现场填表入会。

  ㈣、招新总结工作阶段〈9月25日—9月28日〉;

  在此阶段中,我们将通过总结此次活动与招生策划相对比,找出成功与失败之处,作为协会发展中的经验总结。增强协会的工作统筹能力和协会的总体工作能力。

  ㈤、新成员大会〈9月29日〉;

  大会中协会将对协会的基本情况规章制度做以更详细的介绍,并对协会以后的工作加以简单讲解。此次大会还将组织会员进行相互认识和了解,并对攀枝花学院和攀枝花市相关情况进行的简单介绍,让协会新会员可以更快的适应此处新的环境和新的生活。

  六、宣传工作:

  1、悬挂会旗,吸引更多的人注意,扩大社团的知名度。

  2、在全校范围内发放传单3000余份。发放传单扩大宣传面和引起更多的qi牌爱好者来关心我们社团,了解和加入我们社团。

  3、pop海报宣传。pop海报5张,将pop海报张贴于学校的张贴栏内,突显我社团的工作实力和特色,并尽一进扩大我社团的影响力。

  4、在学校各院系进行迎新及以后的一段时间里我协会将动员全体已有会员进行宣传活动,以扩大我社团的影响力。

  5、印有各式中国象qi的残局的横幅2幅,以突显我社团的特点及工作范围。

  6、我协会还将通过校广播站和校报进行宣传。

  7、招新现场残局展示及竞技可达到吸引qi牌爱好者到来,并激发他们的兴趣。为争取让他们更进一步了解我们的社团,说服他们加入社团创造一种可能。

  8、除以上措施外,我协会还将制定出这学期的会员培训计划,使新生明白我社团是真心为会员服务的社团。以增强新会员对我社团的好奇心,从而加入我社团。

  七、招新人员分工:

  社团招新是新一届领导集体上任的第一项重要工作,因此受到了领导层的高度重视,也对协会内部成员进行了一系列的分工指导,争取在此次招新工作中取得较好的成绩。

  (一)、宣传工作

  1、宣传单的制作由办公室刘杨建和郭书勇负责。

  2、展板和pop海报的制作由宣传部苟云龙、外联部赵福以及组织部余洋三人负责,由宣传部做主导。

  3、局样品的材料准备由督导部马明建和阳娟负责。

  4、另外会qi会徽的准备,后期的资料汇总及校核成稿以及活动统筹由两社长何强和万成负责。

  (二)、招新现场

  招新现场由各部门人员轮流值班,对前来观看或报名的新生予以接待和讲解协会的相关情况,并争取吸引到我协会。

  (三)、对外联系

  此次活动的对外赞助和广播媒体的联系由两位社长完成。

  注:此次招新工作由宣传部主导。

  八、新生入会会费及拟订招新人数

  针对攀枝花学院如今社团工作的实际情况和学校的相关文件,我协会领导集体明白今年招新工作的艰巨性。因此根据我协会的实际情况,经我协会新一届领导集体商量一致决定:

  ①、大一新生招收入会费25元,大二以及更高年级的老生招收入会费10元。

  ②、此次招新我协会拟定招收新会员人数60人(不含大二以上的老生)。

  注:此次招新主要针对大一新生。

  九、经费预算:

  1、会旗制作:30元。

  2、招新宣传单3000张:240元,0.08元/张。

  3、宣传横幅4幅:240元,60元/幅。

  4、展板设计及材料(共5张):50元,10元/张。

  5、pop海报5张。100元,20元/张。

  6、学校广播站及校报宣传费用:200元

  7、后期材料处理费用:50元

  8.活动后勤费用及相关车费:100元(含奖品费用)。

  合计:1010元

  大学生招新策划书 14

  一、招新目的

  为了保证爱心家园农大分会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展爱心家园总部和学校的工作,实现干部的新老交替,培养和壮大干部队伍,保证工作的连续性,本社将在9月中旬进行招新,欲借此达到以下效果:

  1.宣传爱心家园农大分会的核心文化,让广大新老同学认识、了解我们社团。

  2.吸纳一些有才华、有能力的`同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智, 物尽其用,人尽其才 ,以承担起本届建设好社团的重任。

  3.给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的。

  4. 同时在学校宣传爱心公益,尽己所能,用一张张笑脸、一声声问候、一句句话语、一个个行动,帮助他人,服务社会。践行志愿精神,传递爱心,为建设安平乐道、平和生活的美好社会贡献力量。

  二、招新细则

  (一)招新对象

  12级新生以及11、10、09级学生

  (二)招新要求

  1、有爱心,热衷公益活动。

  2、承认爱心家园协会章程,自觉遵守协会各项规章制度。

  3、思想品德好,热爱祖国,热爱共产党。

  4、工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

  5、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。

  6、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。

  7、所报协会社团少于3个。

  (三)招新人数

  各部门根据自身实际情况自由把握,在招新活动进行前,应将初步计划招收人数上报主席团。

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  (四)招新形式

  在招新时间内,申请人将申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后,由各部门分别进行面试,合格后经会长团批准方可进入爱心家园协会工作。

  (五)招新时间及地点

  时间:9月中旬(具体待定)

  地点:具体安排

  三、招新流程

  (一)前期策划宣传

  1、具体流程

  宣传部利用宣传页、海报、横幅的形式告知爱心家园招新的信息。

  2、要求

  (1)海报内容新颖,形式多样化。

  (2)宣传海报在多个地点张贴,安排人员在三角地带、教学楼、图书馆等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。

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  一、招新背景:

  金色玄月,xx师范大学迎来了“新的希望”,他们的到来为xx注进了新的血液,各个社团也需要注进一股新的气力。新的环境,不一样的氛围意味着他们需要更多的锻炼。此时步进大学的他们需要一个展现和锻炼自己的平台,以使自己各方面的才能得到发挥,而且面对图书馆的资源他们也不知道如何有效利用,堕进迷茫的他们需要有更多的人往引导。

  二、招新目的:

  通过举行招新活动,把更多的读书爱好者纳进读者协会,增进社团的发展,同时也有益于大一新生更好的适应大学生活,进步他们的文学修养。

  三、招新时间:

  20xx年9月29日

  四、招新地点:

  xx师范大学西区主干道

  五、招新安排:

  读者协会值班职员在西区主干道设立值班处预备招新工作,招新工作的要求以下:

  1.8:30值班职员要准时到达值班地点;

  2.值班职员要热情对待故意加进读者协会的同学,并认真回答他们提出的相干题目;

  3.认真记录加进读者协会的学生的相干信息(学号、姓名、学院联系方式、照片)和他们想要加进的部分;

  4.17:30值班职员可以撤离值班处,但要求在招新期间值班初步的处于无人状态;

  5.招新报名工作结束后,要尽快落实招干工作,确立新进职员的职务并分配相干工作;

  六、前期预备:

  1.宣传部:做好各方面的宣传工作,使更多的人了解读者协会,为招新工作做好展垫;

  2.编辑部:写一份关于“读者协会”的发展历程和其在发展进程中的影响和有关其特点活动的宣传稿,交与网络部;

  3.办公室:对整个招新进程的花费进行总结计算,并对宣传稿的发放进行公道安排。

  七、后期总结:

  1.办公室扶着工作结束后各项数据的整理工作;

  2.各各个部分相干负责人扶着好笨不工作职员的`安排事宜;

  3.协会职员共同商讨本次招新工作的不足的地方与点睛之笔,为以后各项工作的进步其类经验。

  八、招新的意义:

  招新工作的举行,不但使读者协会布满了生机,为协会的发展下坚实的基础,有益于发展学生的读书爱好,丰富校园文化。

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