公司部门职责

2022-07-20 部门职责

公司部门职责大全1

　　部门名称：开发部

　　部门性质：综合管理部门

　　部门职能：负责企业能源开发、项目前期报建、项目后评价管理。

　　主要工作职责：

　　一、负责公司水电能源发展规划的信息收集、编制公司水电能源发展战略规划及年度实施计划。

　　二、负责公司各类投资项目的审核和上报工作，从项目规划、项目可研、项目初设，直至项目核准。

　　三、负责公司重大项目的专项管理。

　　四、负责研究公司投资项目（参股、改制、收购、重组）方案，承担完成投资项目方案的具体基础工作。

　　五、加强与省、地、市（州）政府、发改、水利、环保、林业、国土、电力、设

　　计、工商、移民等各级部门的联系和沟通，负责完成项目相对应的签报手续。

　　六、建立XX能源水电建设与发展开发项目的台账。

　　七、协助项目部完成竣工验收的项目后评价管理及项目竣工验收报批工作。

　　八、完成领交办的其它工作。

公司部门职责大全2

　　1：负责接听公司来电并转接，来往客户、应聘人员接待；

　　2：负责公司办公环境日常维护和管理工作；

　　3：所有业务类的登记和记录；

　　4：行政类合同与供应商管理；

　　5：公司资质、工商变更及固定资产管理；

　　6：协助组织、开展企业文化活动；

公司部门职责大全3

　　1、领导在杭日常工作：工作与会议安排。

　　2、领导在杭的生活服务和饮食起居安排。

　　3、领导外出差旅安排：根据出差计划合理安排行程，负责订票、住宿、接送车辆的安排;落实领导出行各准备事项。

　　4、商务接待与安排：根据客人情况和来访目的，定制化和差异化策划接待方案，协调公司各方资源，组织落实接待中有关参观、宴请等工作，实现公司接待目标，维护客户关系。

　　5、完成领导安排的其他工作。

公司部门职责大全4

　　1、依据会计准则审核记账凭证，依法监督完成会计资料的打印、收集、装订和保管；

　　2、管理和执行年度会计决算工作，配合内外部审计工作；

　　3、制定财务分析报告模板，审核并向财务总监定期报送财务分析报告；

　　4、定期向财务总监提供和汇报财务数据结果

公司部门职责大全5

　　一、认真贯彻党和国家经济、金融方针、政策和信贷政策、制度、办法和工作部署。

　　二、负责对大额个人客户和法人客户信用等级评定和授信的审查，确保信用等级评定准确，授信额度合理。

　　三、负责全县信用社上报的信贷业务的审查，有效识别和充分揭示风险，提出是否同意支持意见和防范控制风险的措施。

　　四、参与联社贷审会大额贷款的审查审批，分发相关资料、做好审贷记录、统计审批结果。

　　五、负责对上报信贷业务资料和贷审会资料的收集、登记、存档工作。

　　六、贷款发放前审查是否落实贷前条件和用款条件，并对信贷业务合同文本、法律文书及相关凭证要素等资料进行合法性、合规性、完整性和有效性进行审查。

　　七、管理好人行征信系统和信用社贷款管理系统，及时提交客户信息，处理他行和客户提交的异议申请，并对基层信用社对两大系统的运行情况进行检查指导。

　　八、对客户经理工作进行日常检查，并进行业务操作技能培训。

　　九、根据前台部门反馈的信息和市场需求，对信贷新产品进行开发研究，负责对开发成本、效益的预测和评估。

　　十、服从联社和部门领导，完成联社和部门交办的其他工作。

公司部门职责大全6

　　1、主持上市公司财务管理和会计核算工作，建立健全财务管理制度，并督促有效执行；

　　2、监督执行财务计划，针对财务部门日常管理、年度预决算、资金运作等实际情况进行对比分析；

　　3、负责公司的季度、中期、年度财务报表、财务报告和统计报表等工作；

　　4、对公司的经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况分析评价，提出有益的建议和措施；

　　5、负责本部门的员工队伍建设，提出对下属人员的调配、培训、考核意见；

　　6、与外联各相关单位建立保持良好关系，维护公司形象和声誉；

　　7、完成上级交办的其他事项。

公司部门职责大全7

　　1、合理统筹财务预决算、资金安排、税务管理等，有效防范财务风险，实现财务管理部整体工作目标；

　　2、建立、健全财务规章制度，严格执行会计法、有关财经法规及规章制度，实施会计监督，防范内控风险；

　　3、负责统筹资金管理工作，保障资金综合平衡，提高资金使用效益，降低资金成本；

　　4、组织会计核算，保证财务信息正常对外披露；

　　5、组织公司财务预算并实施，促进完成公司财务目标；

　　6、参与公司决策，并提出财务意见，组织开展财务分析，为公司决策提供服务；

　　7、负责组织公司税务管理，保障税款缴纳合理合规；

　　8、安排部门员工工作、培养并帮助下属员工成长，考核员工的工作情况。

公司部门职责大全8

　　1、负责财务部日常工作，建立符合公司运营及相关法规的财务工作规范及工作流程；健全和优化公司财务管理体系，完善财务制度；

　　2、及时掌握税务等政府职能部门动向，协调好日常与税务等相关部门的关系及检查接待工作；

　　3、负责公司资金运作、资金筹集，合理控制使用资金，保证资金安全；

　　4、根据国家相关财税法规、政策，结合企业经营实际，做好财税规划，实现企业效益化；

　　5、检查会计执行公司各方面规章制度的情况；加强公司的应收、费用支出、资产管理工作；进行风险控制、核算、分析和考核，提示经营管理中存在的问题，提出合理建议；

　　6、对会计人员在工作中遇到的各种财务、税务问题，给予相应的工作指导；处理财务与各相关部门协作；

　　7、定期向上级领导汇报财务状况和经营成果，并组织会计向上级提交各项财务分析和报表；

公司部门职责大全9

　　1、定期组织收集有关人事招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息，为公司重大人事决策提供信息；

　　2、根据公司实际情况，组织制定公司人事管理制度等规章制度的编写及实施；

　　3、负责公司招聘工作，并参与对应聘者的面试甄选，录用工作；

　　4、负责组织制定公司员工的培训和发展计划，并组织安排实施；

　　5、负责组织公司的薪酬福利体系设计；

　　6、负责制定公司考核制度，并组织实施；

　　7、完成上级交办的其他工作。

公司部门职责大全10

　　1、负责前台电话接听、转接、登记;

　　2、负责接待来访客户，及时通知相关部门;

　　3、负责快递的收发工作，公司信件、快递的领取与签收，并做好登记;

　　4、负责审核客户材料，记录并汇总;

　　5、负责各项数据的统计汇总工作;

　　6、完成公司领导安排的其他工作任务。

公司部门职责大全11

　　环保主管岗位职责

　　1、负责本单位的环境保护工作。

　　2、负责协调与公司各车间、处室的环境保护工作，负责与政府相关环境保护部门的联系，完成相应的各项工作任务。

　　3、负责收集相关的国家和地方的环境保护法律法规和标准，并保证在本部门的落实。

　　4、负责对本部门环境保护设施设备的运转管理，做到正常运转，达标排放，并及时记录，及时上报。

　　5、负责对本部门工作人员的日常安全教育和环境保护意识教育，使人人有保护环境的意识，都能遵守环境保护的法律法规和规章制度。

　　6、及时总结本部门的.环境保护工作，激励先进，批评落后，处罚违章违规人员。

　　7、配合做好对公司环境污染事故的防范、报告、调查和处理工作。

　　环保管理员岗位职责

　　1、贯彻落实公司制定的各项环保规章制度，并对本部门执行情况进行检查监督。

　　2、监督本单位排污申报制度执行情况。

　　3、负责本单位各生产岗位现场检查，杜绝跑、冒、滴、漏污染环境现象，如有上述现象发生，及时组织人员处理并及时上报。

　　4、负责监督公司给水井、下水道的管理，杜绝私自排污现象。

　　5、监督厂区内外来施工单位及外来车辆等对公司环保管理制度的执行情况。

　　6、建立环保设施运行台帐和“三废”排放情况台帐。

　　7、负责公司环保信息交流和环保宣传教育。

　　环保段长岗位职责

　　1、组织职工学习、贯彻落实公司有关安全生产和环保的规章制度。

　　2、组织安全教育，对新工人（实习、培训人员）进行岗位安全教育。

　　3、搞好本工段的安全措施，组织安全装置和设施的检查和维护保养工作，保证齐全完好。

　　4、督促教育职工合理、正确使用劳动保护用品。

　　5、发生事故立即报告，组织抢救，保护好现场，参加事故调查，落实安全防范措施。

　　6、组织清扫、整理工作，保持作业场所的整齐清洁。

　　环保操作人员岗位职责

　　1、参加安全活动，学习安全技术和环保知识，严格遵守各项安全生产和环保规章制度。

　　2、认真执行交接班制度，认真检查生产工艺运行状况，设备和安全设施是否正常完好。

　　3、精心操作，严格控制工艺指标，认真执行废水处理操作规程，记录清晰真实。

　　4、按规定巡回检查，准确分析，及时处理生产过程中的异常情况。

　　5、按规定对设备阀门进行润滑并记录，按要求清扫包洁区卫生，保持作业场所清洁。

　　6、正确使用妥善保管各种劳动防护用品、器具和防护器材、消防器材。

　　安全环保部工作职责

　　（一）组织或者参与拟订公司安全、消防、环保、职业卫生的规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案；

　　（二）组织或者参与公司安全、消防、环保、职业卫生的教育和培训，如实记录教育和培训情况；做好新入场职工的厂级安全教育，每年安全年度教育计划定期组织职工进行厂级安全教育培训；

　　（三）督促落实公司重大危险源的安全管理措施；

　　（四）定期组织或者参与公司安全、消防、环保等的应急救援演练；

　　（五）检查公司的安全、消防、环保的状况，定期、及时按照公司隐患排查的相关规定，进行月度专项、综合安全检查，排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议；

　　（六）督促落实公司安全生产整改措施。

　　（七）在日常安全监督管理工作中发现有违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为及时进行制止和纠正；

　　（八）定期进行消防评估以及做好月度消防维保检测的上报工作；

　　（九）做好日常的安全、消防、环保等巡查监督管理工作；

　　（十）每年定期进行职业病危害因素检测及组织职工进行岗间职业健康检查；并做好公司劳保发放和职业卫生档案管理；

　　（十一）公司发生安全事故时，组织公司相关人员进行事故调查，发生死亡安全事故时配合上级政府部门做好事故的调查工作；

　　（十二）港口经营许可证的年审及安全管理合格证等相关资格证书的复训工作。

公司部门职责大全12

　　办公室工作职责

　　1、负责制定市行办公和会议制度，组织市行办公和重要会议；

　　2、负责协调各部室工作，负责市行部署工作、会议议定事项和行领导交办事项的督办、查办工作；

　　3、负责全行综合惰况反映及行务信息反映；

　　4、负责为行领导办公提供服务；

　　5、负责处理文电、公文把关以及印鉴、文书档案管理；

　　6、负责协调处理来信来访；

　　7、负贵市行机要保密工作?

　　8、负责制定全市农行中长期业务发展规划，承担全行性的重大课题调研及理论研究工作；

　　9、负责起草市行重要会议报告和文件；

　　10、负责收集和汇总市行各部门报送的信息，收集国家和省内各类有关金融信息，并对其进行综合分析和整理．为全行提供信息服务

　　11、负责党的宣传工作和全行业务宜传工作：

　　12、负责承担新闻发言人的工作；

　　13、负责组织农村金融研究和学术交流活动；

　　14、负责行领导交办的其它工作。

　　办公室主任工作职责

　　1、认真贯彻执行党的路线、方针、政策，确保办公室和系统工作与市行党委保持高度一致；

　　2、负责组织市行办公和重要会议，确保市行决策的贯彻落实；

　　3、负责协调各部室工作，综合全行信息，加强信息反馈，提高机关工作质量和效率；

　　4、负责协助行领导做好全行性重大课题调研，为行领导科学决策提供服务；

　　5、负责党的宜传工作和全行的业务宜传工作；

　　6、负贵农村金融研究和学术交流工作；

　　7、负责系统的机要、保密和档案管理工作；

　　8、负贵处理文电批办工作；

　　9、负贪市行会议议定事项和行领导交办事项的督办、查办工作；

　　10、负责行领导交办的其他工作。

　　人力资源管理部工作职责

　　1、负责对市行管理干部的调配、任免、考核、交流、奖惩；

　　2、负责对下级行中层职数的配里、审查、审批；

　　3、负责对全行员工的管理、调配、使用；

　　4、负责全行各类机构的名称、职能、级别、设立、撤并等事项的管理；

　　5、负责全行员工工资管理、职称考（评）聘；

　　6、负责全行系统党建工作和员工培训工作；

　　7、负责全行老干部管理、服务工作；

　　8、负责全行各类社会保险工作；

　　9、负责行领导交办的其他工作。

公司部门职责大全13

　　1、全面负责财务部的日常管理工作。

　　2、组织制定、完善财务管理制度及有关制定，并监督执行。

　　3、制定年度、季度、月度财务计划。

　　4、负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年财务报告。

　　5、负责项目部全面的资金调配，成本核算、会计核算和分析工作。

　　6、负责资金、资产的管理工作。

　　7、完成项目经理交给的其他日常事务工作。

公司部门职责大全14

　　1、负责项目部日常行政工作；

　　2、贯彻落实本部门岗位职责和工作标准，建立与相关部门间必要的工作关系；

　　3、负责来自各方面信息的汇总提炼，并进行相应的处理，撰写文件上传下达；

　　4、负责公司通用管理标准与规章制度的组织拟订、修改与编写，传达学习并执行管理标准与管理制度；

　　5、负责安排本部门员工参加学习、培训，采取有效手段激发员工工作的积极性，有效落实本部门的职能；

　　6、负责监督管理项目部公司印章的使用；

　　7、负责项目部基础人事工作；

　　8、负责组织办公用品的登记、采购、发放工作，并对办公成本费用加以控制；

　　9、负责公司信息系统的信息沟通维护，负责整个钉钉系统的建立完善。

　　10、负责项目部后勤伙食以及水电的管理工作，定期检查宿舍加强安全管理；

　　11、按照领导要求，做好公司来宾的接待工作。

公司部门职责大全15

　　1、协助销售记录客户报名信息，根据需求安排讲师的排期及跟进；

　　2、定期发布培训排期及报名信息；

　　3、跟进和安排实施培训，包括培训前的准备、培训现场的后勤安排及培训后的发票证书事宜；

　　4、整理培训反馈总结、资料的保存存档；

　　5、月报、周报的数据收集及汇总和统计；

　　6、负责DAS系统、BOSS系统的维护与跟进；

　　7、负责办公室的其他日常行政事务。

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